ハローワーク 福祉 - 長崎県長崎市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：9時30分〜13時30分 就業時間に関する特記事項：（１）又は（２）のいずれかでの勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始・お盆 ＊休日の相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容※障がい者施設での調理・調理補助のお仕事です 毎月の献立に沿って調理を行っております 昼食約１１０食程度作っております 具体的には、調理補助・盛り付け・配膳・清掃・洗浄等 その他の付随する業務になります ※変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：17時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：１勤務２労働日 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊グループホームにおける夜勤業務全般 （利用者：１８名 １ユニット９名×２ 夜勤者：２名） 就寝介助や起床介助、２時間ごとの巡視業務。 【変更の範囲】会社が定める範囲 ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：ケア内容により就業時間が異なります 就業時間については相談可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフトによる（相談可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊利用者宅へ訪問して介護業務を行う ・身体介護：入浴介助、食事介助、更衣介助 他 ・生活援助：調理、掃除 他 ・訪問件数：１日１件～４件程度、１回６０分程度 ・訪問先へは直行直帰です ＊勤務時間・日数は本人のご希望やご利用者の状況を考慮し検討し ます。 ＊扶養範囲内の勤務も可 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です （オンライン自主応募の場合は紹介状不要）

仕事内容＊「ケアハウスみずほ」は、入居者５０名、６０歳以上の基本的に 身の回りの事ができる方を対象とした入居施設です ＊介護業務は、ほとんどありません ＊主な業務 ・入居者の生活相談、家族や外部機関との連携、館内衛生管理 ・行事計画及び実施 ・おたより作成（パソコン使用） ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です （自主応募の場合紹介状不要）

勤務時間又は8時00分〜19時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間は５時間～８時間で相談に応じます ＊就業時間が６時間を超える場合は休憩６０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他月に１５日程度の勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊入所者が楽しく過ごしていただくためのサポートや、日常生活を 支援（食事・入浴・排泄介助等）するお仕事です ＊丁寧に指導しますので安心してご応募ください ＊扶養範囲内の勤務を考えている方、未経験の方歓迎です！ ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）は勤務例になります。就業時間は相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容施設等での清掃・リネン業務 ・衣類、シーツ等の回収・納品 ・ベッドメイク ・衛生品等の在庫管理 ・洗濯、清掃他 ◎ハローワークの紹介状が必要です／変更範囲：変更なし

仕事内容ＰＣによる業務を行っている障がい者さんの業務指導やサポート、 また日常支援などを行いながら、サポートメンバーの様々なスキル の向上に向けた取り組みを行っていただきます。また、現場と管理 者のハブとなって、業務が円滑に回るように調整していきます。 将来的には、働きながら資格を取っていき、サービス管理責任者や 拠点長など安定したキャリアを作ることが可能です。 ・業務についての指導およびサポート ※パソコン業務の指導や就労支援業務になります。 ・日中活動の見守りおよびサポート ・支援記録簿への入力や、支援に関するミーティング業務 ・サポートメンバーの育成 など ＊変更範囲：使用者が指定する業務

仕事内容デイサービスにおける介護業務全般をお願いします ＊機能訓練補助、ストレッチ、マッサージ等 ＊歩行介助、排泄介助などの介護業務 ＊送迎業務（ＡＴ車使用） ＊簡単な書類作成、データ入力 ★午前・午後の二部制のため、入浴・食事介助はありません ★ＡＩシステム導入により記録業務はタブレット入力中心 ★手書き作業を大幅削減し、業務効率化を進めています ◎変更範囲：変更なし ◎ハローワーク紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：＊（１）の間で就業時間相談可（４時間から） ＊週２０時間の勤務になります。（５時間以上の勤務も相談可） １日４時間（休憩１時間）：週所定労働日数５日 １日５時間（休憩１時間）：週所定労働時間４日 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始：１２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊障害者の就労支援施設（就労継続支援Ｂ型事業所）において、 利用者さんの就労支援（作業訓練）、生活支援を行います ＊利用者様のニーズに合った作業・訓練内容を提供しております ＊軽作業・調理補助・パソコン訓練 ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 月９日休み（２月のみ８回） 土日祝休みも可。お気軽にご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【栄養事務】病院内における栄養士業務 【業務内容】栄養事務全般 ・事業所で作成された献立の確認および修正 ・事業所への衛生情報の通達 ・提出書類の取りまとめ ・事業所からの問い合わせ対応（メール・電話） 等 雇用期間：採用日～令和８年９月３０日 （その後、１年毎の更新制） ※変更範囲：会社の定める範囲 ハローワークの紹介状が必要です （自主応募の場合は紹介状不要です）

仕事内容＊入所中の方へ「食事・入浴・排泄」等のケアを行うとともにレクリエーショ ンの企画や日々の生活を楽しく送っていただくためのサポートをするお仕事で す。 ＊１０名程度のユニット制なのでお一人おひとりと深く関わる事が出来ます。 ＊新人職員研修制度あり。同時期に入る仲間と一緒に、基礎を学ぶ研修に参加 。その後、３・６・１２か月研修を開催。配属先では研修マニュアルを使用し ながら、研修担当者のもとでＯＪＴを行います。 ＊職種【変更範囲：法人の定める業務】 ＊留学生の日本語能力については日常会話程度

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時30分〜16時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他休日の相談は可能です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容認知症対応型デイサービスにおいて、ご利用者一人ひとりの「その 人らしい生活」を支える看護業務を行っていただきます。 医療処置中心ではなく、生活の中で健康面から寄り添うお仕事です 【主な業務内容】 ・ご利用者の健康管理 ・服薬管理、簡単な医療処置、衛生管理 ・体調変化時の対応および医療機関・ご家族への連絡 ・食事・入浴・排泄等の見守りや介助 ・機能訓練の補助 【事業所の特徴】 ・ご利用者とじっくり関われる少人数制のあたたかい環境です ・看護職もチームの一員として、介護職と協力しながら支援します ・ブランクのある方や高齢者施設未経験の方も丁寧にサポートしま す 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：8時30分〜12時30分又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（４）９：００～１３：００ ※（３）（４）は休憩なし ＊週３０時間未満の勤務 ＊就業時間は相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊勤務ローテーションによる ・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊クラス担任の補助業務を行います。 ・乳幼児の保育のお世話です。 ・勤務は週２日～４日 ＊雇用期間：採用日～令和９年３月３１日 （更新の可能性あり：原則更新） 【変更範囲】変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊６時間を超えないシフトは休憩なし（６時間を越える場合４５分 、８時間以上は６０分） ＊基本的に放課後の時間が勤務時間 ＊就業時間について応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトにて指定する日 お盆・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊放課後、学校休校日の児童の保育、安全管理、行事の引率 ＊児童保育の使用場所等の清掃業務 など 「変更範囲：法人が指定する業務」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：22時30分〜7時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※休み希望 可能です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○施設に入居されている方の就寝中の夜勤介護業務 （巡回・トイレ支援〔オムツ交換〕・眠れない方への対応など） ・勤務時間２２：３０から翌朝７：３０までの８時間業務 ・月に１０回程度 勤務 ・ユニット型施設です。入居者２０名を職員１名で対応します。 ※当施設は３フロアーあり、同時間帯に他２名の夜勤者おり、 １階事務所に宿直者がいます。（夜間：夜勤者３名／宿直１名体 制） ※緊急時には看護師による夜間オンコール体制あり ・研修制度あり （先輩と一定期間研修を行ったのち、１名での夜勤となります） 「変更範囲：変更なし」 ＊副業可（法人内規定あり 要相談）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間について、”又は”の時間帯で４～８時間の間で相談可 ＊（１）は休憩６０分 ＊休憩は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容※突発のお休みも対応可能！※ 児童発達支援・放課後等デイサービス ・子どもたちの特性に合わせた療育を提供しています。 ・個別支援計画に沿った支援をして頂きます。 ・一日の定員は１０名です。（現在児発４：放デイ６の割合です） ・送迎業務があります。 （送迎車は軽自動車と７人乗り自動車（シエンタ）です。） ★活動の特色はインスタをご覧になられるとわかりやすいかと思い ます！ ★子ども達と本気の鬼ごっこを楽しめる方大歓迎！

仕事内容＊サービス提供責任者（常勤ヘルパー）としての業務 ・ヘルパー業務全般 ・訪問エリア：事務所近隣地域 ・法人車両使用 ＊変更の範囲：なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：14時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（２）のシフト または就業時間は相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○当社における以下の業務を行います ＊施設入居者の日常生活の介護業務全般 ＊その他職員の補助、施設内の清掃等 ※ユニット型個室５０室、ショートステイ２０名 ※１年毎の更新制 変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜10時00分 就業時間２：16時30分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）または、（２）のどちらかの勤務 １日２．５時間の勤務（週１２．５時間） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 お休みについては、シフトを組む際に相談の上、決めていきます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容お元気なご利用者様の生活をサポートするお仕事です！ 食事配膳、掃除、ご利用者様の相談対応などをお任せします。 ◎ハローワークの紹介状が必要です 変更範囲：なし

勤務時間又は7時30分〜13時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊週３０時間未満の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊常勤介護職員２名とで、要介護者７～８名の食事、排せつ、 整容介護と火曜日と金曜日の週２回入浴介助 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です