看護師 老人ホーム - 静岡県浜松市東区 の求人・仕事・採用

仕事内容【浜松市中央区】昇給・賞与・退職金あり♪介護付有料老人ホームにて看護師を募集いたします！【正看護師】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/残業少なめ 【仕事内容】 介護付有料老人ホームにおける看護業務全般 【業務内容】 主に施設内での訪問看護 入居者様の健康管理 服薬管理 医師の指示による医療処置 計画、報告書作成 多職種との連携 など 【募集雇用形態】 常勤（夜勤あり） 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給379,500円～408,500円 ■職務手当 63,000円 ■業務手当 41,500円～45,500円 ■夜勤手当

仕事内容有料老人ホームの看護師/准看護師OK/看護管理者/年間休日121日/訪問看護経験者 ●訪問看護事業所での看護管理者業務をお任せします。具体的には、契約業務、採用業務・スタッフ労務管理、シフト表の作成・調整、訪問ルート表の作成・管理、各種帳票の管理、サービス担当者会議への参加、保険請求に係る業務、会議・研修・ミーティング等の管理、ご家族様への連絡・報告等、地域連携・営業活動、訪問医や薬局等との連絡調整・対応、行政対応、必要時の訪問看護業務等です◎ ●月9～11日のお休みがあり、年間休日はたっぷり121日☆彡まとまった休暇もあり、メリハリをつけながらご勤務いただけます♪ ●これまでに病院や訪問看

勤務時間勤務体制 パート(夜勤あり) 1) 08:00～17:00

仕事内容【アピールポイント】 【日勤のみ★マイカー通勤OK★未経験OK★】アットホームな有料老人ホームです！ 【仕事内容】 ●浜松市東区にある定員16名のアットホームな有料老人ホームです。 ●日勤のみで残業も少なめと、プライベートの予定が立てやすく生活リズムも保てます。 ●未経験の方もOK♪しっかりサポートいたしますので安心してスタート出来ますよ☆ ※土日を含む週3日～可能な方 【給与】 時給1,300円〜1,400円 【時給】1,300～1,400円 【通勤手当】上限10,000円/月 【勤務地】 静岡県浜松市東区丸塚町522-2 遠州鉄道鉄道線曳馬車7分 【応募資格】 募集職種

仕事内容有料老人ホームの看護師/賞与4ヶ月/残業なし/定年65歳/マイカー通勤OK ●2020年9月オープン！緩和ケアに力を入れている住宅型有料老人ホームです！ ●給与水準が高く、賞与実績は4ヶ月以上！日々の頑張りをしっかりと評価・還元してもらえます◎ ●浜松駅からバスで5分＋バス停から徒歩1分♪マイカー通勤も可能なのでお好きな通勤方法をお選びください★ 交通費支給／定年65歳／年休120日以上／残業なし／車通勤ＯＫ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：VIVID/K 求人内容の修正などは求人名

仕事内容施設紹介 定員29床（全個室３ユニット）、地域密着型の小規模 特別養護老人ホームです。 明るく元気でチームワークを大切にしている施設です。 在宅に近い環境で日常生活の介助、健康管理を行い、その中において数々のレクリエーションを行っています。 地域密着型って？ 高齢者が要介護状態になっても、住み慣れた地域を離れずに利用者のニーズにきめ細かく対応できるよう新設されたのが地域密着型介護老人福祉施設サービスです。 常に介護が必要で自宅では介護が困難な方を対象としています。 10人以下を１つの生活単位とし、在宅に近い環境で入浴、排泄、食事などの日常生活のお世話や、機能訓練、健康管理、療養上のお世話を行い

仕事内容昭和49年4月に発足し、歴史ある法人です。 養護老人ホームをはじめ特別養護老人ホーム、デイサービスセンター、公益事業として特定有料老人ホームを設立し、地域の皆様に少しでもよりよいサービスをサポートしています。 ●宇布見の里 ・特別養護老人ホーム 定員：70人 ・ショートステイ 定員：9人 ・デイサービス 定員：30人 ・共生型グループホーム 定員：7人 ・居宅介護支援事業所 ●養護老人ホーム砂丘寮 ・定員：110名 ●デイサービスセンター砂丘荘 ・定員：一般型36名/認知対応型12名 ●フルオブライフ砂丘（特定有料老人ホーム）・居室総数：36室/入居定員：48名 ●特別養護老人ホーム第二砂丘寮

仕事内容住宅型有料老人ホームでの看護師業務/2025年11月20日OPEN/正社員 ≪簡易業務内容≫ ・有料老人ホームでの看護師業務 ・入居されている方の看護ケア ・健康管理 ・バイタルチェック ・主治医の指示のもと点滴 ・経管栄養の実施 ・創傷処置 ・疼痛コントロール ・介護職と連携しながら、ご入居者様身の回りのお世話 ・ご家族とのコミュニケーションなど ・介護補助 ・急対応など 【この求人のおすすめポイント】 ・研修制度、手当充実！ブランクがある方も安心してスタートできます。 ・月収30万以上！昇給賞与ありでキャリアアップも叶う！ ・最寄駅から徒歩7分！マイカー通勤可能！ 応募方法： こちら

仕事内容特別養護老人ホームの正看護師 ひさびさ募集!!★職員用託児室の利用も可能！★子育て世代も活躍中♪ブランクある方でもOK [お仕事内容] 特別養護老人ホームでの看護業務全般 ・入所者様のバイタルチェックなど 健康管理・服薬管理・褥瘡などのケア・生活支援 【キーワード】 正看護師/看護師/正社員/特別養護老人ホーム/転勤なし/日勤のみ/夜勤なし [職場情報] 募集情報 [給与] 基本給 月給210，000円〜270，000円 ※経験考慮 特技手当 正看：月給25，000円 通勤手当 月給 上限12，900円 [勤務地] 静岡県浜松市中央区幸四丁目２１−１ [時間・勤務日] 勤務

仕事内容誕生から死にゆくまで地域で暮らし続けられる施設を目指して 個々の尊厳を保ちながら自立した生活を営むことができるように支援し、子ども・障がい者・高齢者が、いつまでも安心して相談や利用ができる施設づくりを私たちは目指します。 社員がその能力を発揮し、仕事と生活の調和を図り働きやすい雇用環境の整備 ●育児休業に関するパンフレットを作成して社員に配布 ●育児休業に関する職員のための相談窓口を設置 スタッフのこころがけ ●明るい笑顔 子どもたちやご利用者、お客様、地域の皆様、そして職員の笑顔が輝ける職場を目指します。 ●さわやかな挨拶 さわやかな心のこもった挨拶から始まる職場を目指します。 ●心細やかな

仕事内容とにかく綺麗な施設です！ 施設内には「職員用フードコート」「パウダールーム完備」「シャワールーム完備」と充実した設備を用意！ 職員の方も働きやすい環境を提供！ 託児所完備 子育て中の方を応援するため利用無料の託児所を併設しています。 ユニット型でのサポート 常に介護が必要な状態で、ご自宅で介護を受けることが困難な方が最期を迎える時まで支援していただきます！ 入居者10人前後を1つのユニットとして位置づけ、ご入居者様の個性や生活リズムを尊重した暮らしをサポートします。 特別養護老人ホームでの看護業務全般の仕事です。 ＊入所者のバイタルチェック、薬の管理、患部の処置を行います。 ＊入所者の生活援

仕事内容浜松市内に三つの複合施設を地域に提供しています。 スタッフの教育にも力を入れており､お持ちの資格をさらにブラッシュアップできるよう､外部講習や定期研修を実施｡ 例えブランクがあっても､活躍できる環境が整っています｡ すべての根底には､施設のご利用者様により良いサービスを提供したいという私たちの想いがあります｡ 特別養護老人ホームの入所者の健康管理及び看護業務の仕事です。 ・入所者：９０名（短期：２０名）・バイタルチェック（血圧、脈拍などの健康管理）・医療関係の処置（注射などの医療業務）・看護業務の他、食事介助や業務手伝い等があります。 ・特別養護老人ホーム入所者の機能訓練（看護関連の仕事）

仕事内容子育て中の職員に対して手厚い制度 有給休暇は入社月によっても異なりますが、入社当日から5～15日付与。 育児休暇や、育児中時短勤務は対象者のほとんどの方が取得。 お子さんの看護休暇は時間単位で取得可能など。 介護施設に入所している高齢者の看護業務となります。 ・バイタルチェック・健康管理・緊急時対応・経過観察、対応・痰の吸引・交替制の宅直（オンコール）業務・通院の付添い等社有車使用（軽、普通乗用車）・定員：４６人（看護関連の仕事） ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人

仕事内容有料老人ホームの看護師マイカー通勤可/年間休日110日/日勤のみ/夜勤のみなど相談に乗れますよ ●無料駐車場を完備しており、通勤ストレスはゼロ★ ●新しい施設で残業も少なく働きやすい設備環境です！ ●年間休日110とお休みが多く、オンとオフのメリハリをつけた勤務が可能です♪ 研修支援有／車通勤ＯＫ／高額求人 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本人材紹介サービスは完全無料でご利用い

仕事内容【仕事内容】 ■施設内訪問看護業務全般 ※一般の居宅訪問はございません！ ・主治医の指示による医療処置業務 ・回復に向けてのサポート ・健康管理 ・衛生面の介助・見守り など ※他施設との兼務の可能性あり 【おすすめポイント】 ★月45万円＋夜勤手当で48万円以上狙える高給与求人です！ ★日勤のみ、夜勤専従などの柔軟な働き方が可能！ ★県外から来られる方に関しては5万円までの引越し補助が出ます！ 【給与詳細】 【月収】48万円～ （夜勤手当含む） ■月収：基本給400,000円＋キャンペーン手当50,000円+夜勤手当（6,000～8,000円／回） ※5回程度 社会保険完備 提供元：J

勤務時間【勤務時間】 8：00～12：00、8：30～12：00（相談可） 【勤務日】 月～土曜日 週2～5日（応相談）

仕事内容【午前中パート】 内視鏡介助 看護師 スタッフ募集 上部内視鏡検査の介助業務 午前中のみ、短時間のお仕事です 上部内視鏡検査の介助業務のみの仕事です 経験者歓迎！ 応募方法： 事前に履歴書を「聖隷健康診断センター」宛てに郵送願います。 （履歴書にメールアドレスの記載をお願いします。） 書類到着後7日以内に書類選考結果・見学日時を連絡いたします。 事前に見学にお越しいただいた後、選考を希望される場合は面接を別日に実施します。 連絡先住所： 静岡県浜松市中央区住吉2丁目35-8 連絡先TEL： 053-473-5506 担当者： 経営事務課 採用担当

勤務時間◆週3～シフト制◆ ・8：00～17：00 ・9：00～18：00 ・17：00～翌9：00（希望者のみ） ※休憩1h/夜勤2h ※時短も相談OK

仕事内容【職種】 看護師・准看護師 【仕事内容】 。＊明るく穏やかな施設の看護職員さん募集＊。 ◆ 主な仕事内容 ◆ ＊居室の見回り ＊急病やけがの対応 ＊服薬などの健康管理 負担が少ないので「ゆったり働ける」と病院からの転職者も多数◎ #日勤/夜勤のみ可 #短期2ヵ月のお試し勤務OK！（給与変動なし） #別の施設をご提案もできます 資格を活かして縛られない自由な働き方ができます♪ 時短勤務などもご相談ください。 【お仕事のポイント】 ≪正看護師/准看護師≫居室の見回り・服薬管理など 面接なし/残業なし/17時退勤可/土日休みOK/施設変更OK など！資格を活かして自由な働き方が可能です◎

勤務時間残業なし 08時30分～17時00分（休憩60分） [時間外労働] なし

仕事内容社会福祉法人十全朋友会は平成30年4月に開設される特別養護老人ホーム鶴寿の里の開設。 関連法人である医療法人社団明徳会の医療施設、介護施設、医療専門士養成施設、保育園との連携を図りつつ、地域の皆様が住み慣れた地域で安心して暮らすことのできる環境整備を目指しています。 鶴寿の里は1ユニット10部屋の全室個室の施設です。 ご自分のお部屋でゆったりと過ごしていただくことができ、一方、ユニットごとで入所者および職員との間で顔なじみの関係を作ることで、プライバシーと人との触れ合いの両面において安心した生活をサポートいたします。 また、協力病院である十全記念病院が近くにあり、緊密な連携によって、定期および

仕事内容社会福祉法人七恵会多くの施設展開をしています！ 社会福祉法人七恵会は浜松市を拠点に、在宅複合施設、長上苑をはじめ、介護老人福祉施設やサービス付き高齢者住宅特別養護老人ホームを運営。施設だけではなく訪問介護にも力を入れています。 七恵会の人材育成・研修の取り組み 七恵会では、サービス向上のために人材育成を最重要課題の一つとして取り組んでいます。 人を育てると共に組織全体が育つプリセプターシップや、新入社員から役職者まで継続的に育成する階層別研修など、長期的な視点で人材育成を行っています。 新人介護職員の場合、先輩介護職員（プリセプター）が一定期間マンツーマンで指導しています。 未経験者の悩みを共

仕事内容昭和49年4月に発足し、歴史ある法人です。 養護老人ホームをはじめ特別養護老人ホーム、デイサービスセンター、公益事業として特定有料老人ホームを設立し、地域の皆様に少しでもよりよいサービスをサポートしています。 ●宇布見の里 ・特別養護老人ホーム 定員：70人 ・ショートステイ 定員：9人 ・デイサービス 定員：30人 ・共生型グループホーム 定員：7人 ・居宅介護支援事業所 ●養護老人ホーム砂丘寮 ・定員：110名 ●デイサービスセンター砂丘荘 ・定員：一般型36名/認知対応型12名 ●フルオブライフ砂丘（特定有料老人ホーム）・居室総数：36室/入居定員：48名 ●特別養護老人ホーム第二砂丘寮

仕事内容【看護職・正規職員・特養おおしま】 「ありがとう」って言っていただけるステキな職場です ご利用者の暮らしが安全で寛いだものになるよう、健康面の支援をしていただくことが主な仕事です。 具体的には、血圧・体温測定、簡単な処置、機能訓練など施設内での看護業務、病院受診の付添いなどになります。 当施設には制服がありません。援助する側、される側ではなく、ご利用者が家族様といる時と同じようにくつろいでお過ごしいただきたいと思うからです。 職員の皆様には、ご利用者の「自分らしい生活」の実現に向けた支援をお願いしています。 その人らしく 明るく、健康で、豊かな高齢期の生活づくりを目指している法人です。 誰