特別養護老人ホーム 看護師 - 静岡県浜松市東区 の求人・仕事・採用

仕事内容【看護職・正規職員・特養おおしま】 「ありがとう」って言っていただけるステキな職場です ご利用者の暮らしが安全で寛いだものになるよう、健康面の支援をしていただくことが主な仕事です。 具体的には、血圧・体温測定、簡単な処置、機能訓練など施設内での看護業務、病院受診の付添いなどになります。 当施設には制服がありません。援助する側、される側ではなく、ご利用者が家族様といる時と同じようにくつろいでお過ごしいただきたいと思うからです。 職員の皆様には、ご利用者の「自分らしい生活」の実現に向けた支援をお願いしています。 その人らしく 明るく、健康で、豊かな高齢期の生活づくりを目指している法人です。 誰

勤務時間勤務体制 パート(日勤のみ) 1) 08:30～17:30

仕事内容【アピールポイント】 《パートも賞与・退職金支給あり》残業ほぼなし｜週2日～週5日｜季節休暇あり｜正社員登用制度あり｜長く安心して働ける特養｜ 【仕事内容】 ●特別養護老人ホームにて、入居者様の健康管理・看護業務をお任せします。 ●正社員登用制度もあり、将来的にステップアップすることも可能です！ ●パートでも賞与・退職金支給あり◎日々の頑張りがしっかり評価されるので働くモチベーションも自然とアップし、将来を見据えた安心感のある働き方が叶います♪ 【給与】 時給1,450円〜1,600円 【時給】1,450円～1,550円 ※試用期間3ヶ月あり 時給1,450円～ 【昇給】1月あたり10

勤務時間残業なし 08時30分～17時30分の時間の間の6時間以上（休憩60分） [時間外労働] なし

仕事内容入居者様の意思と自己決定を最大限尊重したケアの実現を目指しています。 新しい介護の在り方をスタッフ全員で模索し、チャレンジしています。 セラピー犬を導入しています。 従来の身体的なケアに加えて、「生きがい」や「やすらぎ」を実感できるようなメンタル面におけるケアも重視しています。 その分野で一番活躍しているのが常駐しているセラピー犬のマロン(ゴールデンレトリバー)です。 県内でもまだまだ珍しい常駐しているセラピー犬。 湖東の杜ではご利用者のケアの為、いちはやく導入しました。 研修制度 ・新人の研修会、講師による勉強会、研修会参加制度、施設内全員による勉強会など、教育期間をしっかり確保し、介護に対

仕事内容施設紹介 定員29床（全個室３ユニット）、地域密着型の小規模 特別養護老人ホームです。 明るく元気でチームワークを大切にしている施設です。 在宅に近い環境で日常生活の介助、健康管理を行い、その中において数々のレクリエーションを行っています。 地域密着型って？ 高齢者が要介護状態になっても、住み慣れた地域を離れずに利用者のニーズにきめ細かく対応できるよう新設されたのが地域密着型介護老人福祉施設サービスです。 常に介護が必要で自宅では介護が困難な方を対象としています。 10人以下を１つの生活単位とし、在宅に近い環境で入浴、排泄、食事などの日常生活のお世話や、機能訓練、健康管理、療養上のお世話を行い

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：・上記を基本としますが勤務曜日と時間は相談に応じます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容看護師業務全般、精神科デイケア、多職種業務補助、院内清掃等 「変更範囲：当院の定める業務」

仕事内容とにかく綺麗な施設です！ 施設内には「職員用フードコート」「パウダールーム完備」「シャワールーム完備」と充実した設備を用意！ 職員の方も働きやすい環境を提供！ 託児所完備 子育て中の方を応援するため利用無料の託児所を併設しています。 ユニット型でのサポート 常に介護が必要な状態で、ご自宅で介護を受けることが困難な方が最期を迎える時まで支援していただきます！ 入居者10人前後を1つのユニットとして位置づけ、ご入居者様の個性や生活リズムを尊重した暮らしをサポートします。 特別養護老人ホームでの看護業務全般の仕事です。 ＊入所者のバイタルチェック、薬の管理、患部の処置を行います。 ＊入所者の生活援

仕事内容誕生から死にゆくまで地域で暮らし続けられる施設を目指して 個々の尊厳を保ちながら自立した生活を営むことができるように支援し、子ども・障がい者・高齢者が、いつまでも安心して相談や利用ができる施設づくりを私たちは目指します。 社員がその能力を発揮し、仕事と生活の調和を図り働きやすい雇用環境の整備 ●育児休業に関するパンフレットを作成して社員に配布 ●育児休業に関する職員のための相談窓口を設置 スタッフのこころがけ ●明るい笑顔 子どもたちやご利用者、お客様、地域の皆様、そして職員の笑顔が輝ける職場を目指します。 ●さわやかな挨拶 さわやかな心のこもった挨拶から始まる職場を目指します。 ●心細やかな

仕事内容誕生から死にゆくまで地域で暮らし続けられる施設を目指して 個々の尊厳を保ちながら自立した生活を営むことができるように支援し、子ども・障がい者・高齢者が、いつまでも安心して相談や利用ができる施設づくりを私たちは目指します。 社員がその能力を発揮し、仕事と生活の調和を図り働きやすい雇用環境の整備 ●育児休業に関するパンフレットを作成して社員に配布 ●育児休業に関する職員のための相談窓口を設置 スタッフのこころがけ ●明るい笑顔 子どもたちやご利用者、お客様、地域の皆様、そして職員の笑顔が輝ける職場を目指します。 ●さわやかな挨拶 さわやかな心のこもった挨拶から始まる職場を目指します。 ●心細やかな

仕事内容白梅会グループ万全の教育体制 白梅会グループは「医療法人」と「社会福祉法人」（＝白梅福祉会）とがあり、安心、安全、満足を届ける介護・医療を、各職種の連携と共に社会貢献しています。 またグループ全体での教育プログラムが充実しているの特長です。 ●新人研修＞新人フォローアップ研修 ●中堅研修 ●リーダー研修 ●介護技術研修 ●海外研修（対象：グループ入職5年以上） など定期的に行っており、自身のキャリアデザインを磨き、自己向上のための学習を継続することができます。 安心の福利厚生も魅力 社会保険完備（健康保険・厚生年金） 雇用保険 労働災害保険 職員互助会制度あり 誕生日休暇・夏季冬季休暇あり

仕事内容■会社名 静岡県浜松市浜名区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの看護師/准看護師/准看護師/特別養護老人ホーム、ショートステイ/年間休日116日/残業ほぼなし/休暇制度充実/ ■コメント ブランクOK／交通費支給／住宅補助あり／再雇用制度有／夜勤なし／担当者オススメ／研修支援有／車通勤ＯＫ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの看護師/准看護師 ■仕事内容 ●年間休日数は116日☆彡日々の残業もほとんどないので、仕事とプライベートのメリハリをつけて勤務していきたい方にもオススメ♪ ●育児休業や介護休業の取得実績あり◎ライフステージの変化にも柔軟に対応

仕事内容社会福祉法人三幸会は令和3年度は第49期となり、職員総数も270名を超え、現在5施設、24の事業所を運営している歴史と実績のある社会福祉法人です。 全施設の安定運営のため、一緒にお仕事できる”スタッフ”を大募集しています！ 三幸会は ‘介護職員処遇改善’ ‘介護職員等特定処遇改善’ の加算申請をし、静岡県浜松市より承認を受けています。 また、介護保険全ての対象事業所は介護職員処遇改善加算Ⅰ、介護職員等特定処遇改善加算Ⅰの取得事業所となっています。 さらに三幸会では介護職員だけでなく、職員全員に夏季賞与・年末賞与に加えて春季賞与があり、スタッフのやる気に繋がっています！ 若者の採用や育成をはじめ