ハローワーク 訪問介護 - 和歌山県 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 お盆、年末年始。６ヶ月経過後の年次有給休暇は雇用条件により 異なります。下記は週６日勤務の場合を表示しています。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○診療所利用者の送迎業務を担当していただきます。 ・月、火、水、木、金、土の、週６日の勤務となります。 就業時間は８：３０～１２：００（休憩なし） ・曜日、日数は相談に応じます。 【変更範囲：変更なし】 ＊ヘルパー２級お持ちであれば尚良し

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：毎週その他６ヶ月経過後の年次有給休暇は雇用条件により異なります、下記は 週３日勤務の場合を表示しています ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇利用者様２４名 ＊巡回、排泄介助、コール対応等 ＊ヘルパー２級／介護職員初任者研修修了のいずれかの資格をお持 ちの方。 「変更範囲：変更なし」 【介護】 【事業所ＰＲメッセージあり】 ※職業訓練受講生歓迎 ※ダブルワーク可

勤務時間交替制（シフト制）又は0時00分〜23時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：１日６～８時間程度、週２回勤務～ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：7時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：について、下記は週２日勤務した 場合を表示しています。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容障がい者グループホーム琉ＲＵＩにて入居者様の支援業務を行って 頂きます。 食事準備、掃除、洗濯、買い物等の支援、日常サポート、夜間の見 守り等 変更範囲：なし ＊障害者トライアル雇用併用求人（条件相違なし） 期間３ヶ月（精神障がいの方は６ヶ月）

仕事内容○各家庭を訪問の上、介護業務を行っていただきます。 ・掃除、洗濯、買い物、調理、通院介助、移動支援 ・身体介助（入浴・トイレ介助）など ＊訪問エリアは橋本市・五條市・かつらぎ町などです。 ◆訪問がない時間帯は、事務所にて伝票整理等の お手伝いをしていただきます。 ＊重度の利用者様が少数のため、業務にかかる負担も少ないです。 ＊未経験の方には先輩が同行し、慣れるまで丁寧に 指導いたしますのでご安心下さい。ブランクのある方も大歓迎！ 「介護」 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：週１回、一日１時間からでも可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他応相談、６ヶ月経過後の年次有給休暇は雇用条件により異なります 、下記は週１日勤務の場合を表示しています ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容ご自宅から高齢者及び障がい者宅を訪問し、身体介助や 食事介助・買い物・清掃など日常生活のお世話をします ＊会社への出勤はなく、直行直帰。一件につき、交通費８０円。 ＊変更の範囲：変更なし ≪事業所よりメッセージあり≫

勤務時間就業時間１：7時00分〜12時30分 就業時間２：12時30分〜18時00分又は7時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間、休憩時間は相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 有給休暇は法定通り付与します。日数は週３日の場合を表記してい ます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容訪問介護業務全般（身体介助・生活介助等）を行って頂きます。 業務は、食事介助・入浴介助・清掃・通院介助・障害者の方の送迎 です。 主な訪問介護先は、同法人のケアハウス施設。 エリア的には紀の川市全域。 使用する社用車は主に軽自動車。 変更範囲：変更なし 【介護】

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※週１～５日の勤務です。就業日数は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他６ヶ月経過後の年次有給休暇は雇用条件により異なります。 下記は週３日勤務の場合を表示しています。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○各家庭を訪問して生活支援・身体介護等の業務を担当していただ きます。事前の説明や訪問時の同行もあります。 ※ヘルパー２級以上、原付以上の免許をお持ちの方。 変更範囲：なし【介護】 【事業所メッセージあり】

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時30分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：＊応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト（応相談）。６ヶ月経過後の年次有給休暇は雇用条件により 異なります。下記の週１日勤務の場合です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容○訪問先での身体介護、生活援助のお仕事です。 ＊主な訪問エリアは和歌山市内・岩出市・紀の川市 ※勤務時間・休日はご相談に応じますので、家事、育児に合わせて 働けます。 （１日に１時間からでも可能です。） ※経験のない方でも丁寧に指導致します 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：15時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：利用者さんの利用状況により、時間の変動の可能性あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，その他 週休二日制：毎週その他６ヶ月経過後の年次有給休暇は雇用条件により異なります、 下記は週３日勤務の場合を表示しています ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◆自宅や施設から当社へ来られる利用者様の送迎業務となります◆ 送迎車両の洗車・清掃・簡単な点検業務、送迎時に施設や家族様へ の報告業務、また利用者さんの手引き歩行や車いすの移動など、介 助行為あります。 ※利用者様の対応方法を学んでいただくため、デイサービス勤務を ３日ほど行っていただきます。 ※変更範囲：なし 【介護】

勤務時間交替制（シフト制）又は6時30分〜21時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は１日あたりの就業時間が６時間以上の場合 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（応相談） ６か月経過後の年次有給休暇は週５日勤務の場合を表示しています ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容「住宅型有料老人ホームいろは」（３０床）に 入居されている方への訪問介護業務を行って頂きます。 （生活支援、身体介護等） ※介護職員初任者研修（ヘルパー２級）以上を有する方 ※就業時間は相談に応じます。 【変更範囲：なし】 【介護】

仕事内容訪問先の有料老人ホームにおいて、 介護サービスを行っていただきます。 《訪問介護／管理者》 ・事業所の管理的業務 ・従業員教育 ・シフト調整 など 《訪問介護》 ・就寝及び起床時の生活介助 ・夜間の見回り ・緊急時の対応 ・食事や排せつ等の身体介助 【介護】 （変更範囲：なし）

勤務時間就業時間１：8時00分〜9時00分 就業時間２：9時00分〜10時00分 就業時間３：17時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１４：００～１５：００ （１）～（４）選択可能 ※他勤務時間相談可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 希望休相談可能。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：について、下記 は週１日勤務の場合を表示しています。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容ご利用者様の自立支援サービスが主な仕事です。 地域に信頼される介護サービスを提供しています。 ◎身体介護、生活援助の支え安心してお家での生活を送っていただ く為の仕事です。全スタッフに会社携帯を貸与しています。 【介護】 変更範囲：なし ≪事業所よりメッセージあり≫

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制（土日のどちらか出勤できれば尚よし） ＊年次有給休暇は法定どおり

仕事内容訪問介護事業所勤務 ○利用者様の身体介護業務や生活援助、その他関連業務をおこなっ ていただきます。 ◆朝９時～１６時迄で、週３～５日程度の勤務です。 ※勤務日数に関しては相談可能 ◇介護職経験者、介護福祉士資格あれば尚良し 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）以外でも時間の相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容＊「ケアサポートかえる」において、訪問介護全般に従事していた だきます。 ・利用者さん宅を訪問し、買物代行、掃除、洗濯、調理等の生活支 援援助。 ・入浴介助、排泄介助、更衣介助、食事介助、口腔ケア介助等の身 体介助。 ※訪問先によっては、直行・直帰による勤務体制になることもあり ます。 【変更範囲：職業指導員】

仕事内容◎敷地内のサービス付き高齢者向け住宅内において、訪問介護 サービスを行っていただきます。 《訪問介護員》 ◇食事や入浴および排せつなどの身体介助 ◇利用者様の居室内清掃などの生活援助 ◇就寝、起床時の準備 ◇夜間の見回り、緊急時の対応、安否確認など 変更範囲：なし 【介護】

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊有給休暇は法定通り付与（下記は週１日勤務の場合の付与日数） ＊日曜日出勤はありません ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容○各家庭を訪問の上、介護業務を行っていただきます。 ・掃除、洗濯、買い物、調理、通院介助 身体介助など ＊訪問エリアは橋本市・五條市・かつらぎ町などです。 ＊各家庭には直行直帰していただきます。 ＊重度の利用者様が少数のため、業務にかかる負担も少ないです。 ※未経験の方には先輩が同行し、慣れるまで丁寧に 指導いたしますのでご安心下さい。ブランクのある方も大歓迎！ ※高齢の方も活躍しています！ ≪兼業可・掛け持ち勤務可能です！≫ 「介護」 変更範囲：変更なし

勤務時間又は7時00分〜20時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：１日１～８時間の勤務 相談による 休憩時間は勤務時間に応じて決定します 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊相談による ＊年次有給休暇については、法定どおり付与

仕事内容○訪問先での生活援助 及び 身体介護 ・買い物、身の回りのお世話、掃除、衣類の洗濯及び補修 ・入浴の介助、通院の介助など有ります。 ・自家用車にて訪問先のお宅に行っていただきます。 ・訪問先範囲：湯浅町、広川町、有田川町、有田市となります。 ◆就業時間：朝７時～２０時迄の間の１～８時間で、週１～６日程 度の勤務 ※勤務日数、就業時間、休日については、面接時に相談に応じます 午前のみ、午後のみ等半日勤務も可能 ※変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：※シフト制 ※曜日・日数は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：その他 ※シフト制、６ヶ月経過後の年次有給休暇は雇用条件により異なり ます、下記は週１日勤務の場合を表示しています ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容※Ｃｕｏｒｅゆたかー元寺町の家ー Ｃｕｏｒｅゆたかー元寺町の家ー又はＣｕｏｒｅゆたかー築地の 家（住宅型有料老人ホーム）内での介護業務全般を担当していただ きます。 【仕事内容】 ●身体介護（入浴、更衣、排泄、食事） ●生活支援（掃除、洗濯、買い物代行） ●必要な書類作成（手書きとＰＣ入力のものがあります） 【従事すべき業務の変更の範囲】 当社業務内容の範囲 （ご本人と会社の協議の結果、グループ内の他部署への変更の場合 もあり）

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談に応じますが、利用者の要望により変動す ることがあります。 休憩時間は法定どおり。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他有給休暇については法定どおり

仕事内容○登録ホームヘルパーとして家庭を訪問して生活を支えるお手伝い をしていただきます。 訪問範囲：基本的に有田市内。 ◇希望の勤務時間に合わせて調整します。 ◇デイなどと併せて、終日働きたい方も相談に乗ります。 §シニア歓迎求人 【仕事と子育て両立可能求人】 ｄ．勤務時間・休日について調整します。 変更範囲：変更なし 【画像情報あり】

勤務時間又は8時30分〜19時30分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます。勤務時間については、毎週継続した勤 務時間で働ける方を希望します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日等についても相談可、６か月経過後の年次有給休暇は雇用条件 により異なります、下記は週３日勤務の場合を表示しています。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容高齢者の自宅に訪問し、生活援助や身体介護を行う仕事です。 ※子育てサポート企業として厚生労働大臣の認定を受けています。 ※お子様の学校行事等、必要な休暇取得には配慮できる環境です。 ※未経験者やブランクある方も大丈夫。安心してご応募ください。 変更範囲：変更なし 【事業所ＰＲメッセージあり】 【介護】 ※働き方改革関連認定企業