看護管理者 - 京都府京都市 の求人・仕事・採用

仕事内容【京都北山ハウス】看護管理者／月給36.5万円以上！残業月平均5時間◎充実の研修制度で安心スタート！ 施設内にある訪問看護事業所での管理者業務 ＜主なマネジメント業務＞ ・スタッフのマネジメント、人事評価業務 ・訪問スケジュールの管理・調整 ・シフト管理、チーム編成の構築 ・訪問看護計画書の作成・管理 ・介護スタッフ向けの研修実施 ・カンファレンスの運営、月間定期ミーティングの実施 ・保険請求に関わる記録のチェック、管理業務 ・医師との治療計画に関する相談・連携 ・サービスの計画および多職種との情報共有 ※上記に加えて、一般的な看護業務（入居者様のケア）も一部担っていただきます。 ≫≫

仕事内容オープニングスタッフ追加募集／2025年8月オープンしたばかり！有料老人ホームでの訪問看護（管理者） ＊入居様募集の為、2次募集いたします＊ 《有料老人ホームでの訪問看護サービス、 事業所の管理者業務をお任せします》 ・利用者様の健康管理 ・看護サービス、処置の実施 ・利用者様、ご家族様対応 ・緊急時の対応 ・外部関連事業者等との連携業務 ・事業所管理業務（収支管理、従業員教育、シフト調整等） 2025年8月にオープンした 有料老人ホーム『ライフサイズ伏見』で 看護師として活躍しませんか。 おまかせするのは 利用者様の健康管理はじめ ご家族対応や外部事業者との連携など 看護サービスおよ

仕事内容【職種】 看護管理者・管理職 訪問看護ステーションの管理責任者としての業務をお願いします 【ポイント】 ◆施設内訪問看護の看護師管理職求人です ♪ ◆年収550万円～と高収入！ ◆5つの施設の管理業務となります ♪ ◎土日祝休みです ♪ ◎看護師賠償責任保険の半額負担あり！（条件あり） ◎車通勤OKです！ 【雇用形態】 正社員 【就業先】 福祉施設(訪問看護) 【仕事内容】 訪問看護ステーションの管理責任者としての業務をお願いします。 【具体的な仕事内容】 ・訪問先の施設にて､ケアマネージャーさんとの打ち合わせ ・入居者さんの契約対応､レセプト業務 ・在籍看護師さんのシフト管理、訪問ス

仕事内容訪問看護ステーションの看護師（管理者候補）／正看護師／経験を活かしてキャリアアップ！ はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転

仕事内容【職種】 看護管理者・管理職 病棟における看護師長業務全般 【ポイント】 ◆地域でも有名な急性期病院での病棟管理職のお仕事です！ ◆福利厚生がしっかりとした医療法人なので、プライベートと両立して働けます！ ◎キャリアアップを目指されている方にもオススメのお仕事です！ ◎滅多に出ない貴重なお仕事です！ 【雇用形態】 正社員 【就業先】 病院 【仕事内容】 病棟における看護師長業務全般。 ・配属先は経験により応相談。 ・夜勤当直無し。 【応募資格・条件】 正看護師 必須経験：病棟主任経験（３年） 【勤務地】 京都府京都市山科区 【アクセス】 JR湖西線 山科駅 バス10分 徒歩20分

仕事内容【業務内容】 ホスピス型住宅内における看護管理者業務全般 ・訪問看護、ご入居者さまの状態確認 ・看護職員の勤怠管理 ・シフト作成、訪問ルート・スケジュール調整 ・計画書・報告書・指示書の管理（訪問看護計画書、治療指示書など） ・入居時の調整・手続き、ご逝去後の対応（ご家族、関連機関と実施） ・主治医、訪問薬局、ケアマネージャーやご家族と日々の連携や調整 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月給51万円～53万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、教育充実

仕事内容★入社祝い金5万円★訪問看護ステーションの管理者候補を募集中！★オンコールなし★年間休日114日でプライベートも充実★ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 訪問看護ステーションの管理者業務をお任せします。 ◇運営管理・収支管理・行政管理 ◇訪問看護指示書の管理 ◇スタッフの人材育成・勤怠(シフト)管理 ◇訪問看護記録の管理 ◇面接対応 ◇高齢者施設内での訪問看護業務全般 ◇利用者様の管理 など ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変更なし 資格: 看護師免許が必須となります。 ※准看護師は不可 勤務時間: 8:00～20:00の間のシフト制（実働8時間／休憩60分） シフト例）

仕事内容【業務内容】 ホスピス型住宅内における看護管理者業務全般 ・訪問看護、ご入居者さまの状態確認 ・看護職員の勤怠管理 ・シフト作成、訪問ルート・スケジュール調整 ・計画書・報告書・指示書の管理（訪問看護計画書、治療指示書など） ・入居時の調整・手続き、ご逝去後の対応（ご家族、関連機関と実施） ・主治医、訪問薬局、ケアマネージャーやご家族と日々の連携や調整 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00/夜勤：17:00～09:30 【給与情報】 月給34万円～37万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・

仕事内容【職種】 看護管理者・管理職 病棟での師長業務全般 【ポイント】 ◆地域に密着したケアミックス病院における病棟師長募集！ ◆小規模病院で部署を超えてのコミュニケーションもとりやすく、まとまりのある雰囲気です。 ◎管理経験を活かした働き方ができます。 ◎西大路駅から徒歩8分と通勤も便利です！ 【雇用形態】 正社員 【就業先】 病院 【仕事内容】 ○病棟での師長業務全般 ○配属先は医療療養病棟予定（40床、42床） ○基本的には日勤、遅出勤務のみ 【応募資格・条件】 正看護師 必須経験：管理職経験(3年) 【勤務地】 京都府京都市下京区 【アクセス】 JR東海道線 西大路駅 徒歩8分

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー / 社会福祉主事任用 / 社会福祉士 【施設形態】 訪問リハビリテーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ○利用者（入所・通所）相談及び調整 ○利用者及び家族への相談援助業務 ○行政・医療機関・施設等関係機関との連絡調整業務 ○その他事務関係業務 【給与】 月収 185500~214000円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 京都府京都市山科区勧修寺南大日33-1 【アクセス】 京都市営地下鉄東西線醍醐送迎車にて5分(徒歩20分) ・駐車場あり 【必須資格】 ケアマネジャー / 社会福祉主事任用 / 社会福祉士 【休

仕事内容【職種】 看護管理者・管理職 外来での師長業務 【ポイント】 ◆地下鉄東西線 東野駅に隣接！駅から徒歩1分未満の大変良好なアクセスです！ ◆看護師長経験がなくてもご応募可能です！ ◆マネジメントの経験を積みたいという意欲のある方、ぜひご応募ください！ ◎中空き時間は帰宅して、家事をすることもできます。 ◎救急病院にはない落ち着いた環境でお仕事することができます。 ◎残業は少なめです。 【雇用形態】 正社員 【就業先】 病院 【仕事内容】 外来での師長業務。 外来 1～3診制＋処置室 4名体制(師長も業務に入ります) 【応募資格・条件】 正看護師 必須経験：主任経験等／希望経験：病院で

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 そせい苑ケアプランセンターケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 227000~281000円 賞与：年2回（7ヶ月） 給与その他： 基本給：187000円〜228000円 職務手当：20000円〜30000円 資格手当：20000円〜23000円 【住所】 京都府京都市伏見区下鳥羽南円面田町122番地 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日107日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保

仕事内容【仕事内容】 ◆管理者候補としての業務に従事していただきます。 【管理者業務】 ・看護管理者として施設のマネジメント業務、ケアのサポート ・往診医や薬局、福祉用具業者、外部ケアマネジャー等との各種調整 ・往診医との連携（情報共有、指示受け、ICの調整、意思決定支援など） 【訪問業務】 ・がん末期、神経難病の方への訪問看護（1件30分 日勤帯は11～13件） ※訪問記録はIpadを使用 訪問例：バイタル測定、疼痛コントロール、意思決定支援、外気浴等、食事介助、リハビリ介助、褥瘡処置、Ba交換、摘便、人工呼吸器管理、IVHの管理、経管栄養の管理、トイレ誘導、おむつ交換、入浴介助、体位変換、ス

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 地域相談支援（地域定着支援） 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護業務 【給与】 月収 186000円 賞与：年 2回 【住所】 京都府京都市西京区上桂宮ノ後町３９ 【アクセス】 【必須資格】 社会福祉士 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日125日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウ

仕事内容☆訪問看護の管理者と看護業務全般をお任せします☆ 【主な仕事】 ・訪問看護ステーションの管理業務 ・サービス付き高齢者住宅内への訪問看護業務 ・ご利用者様宅への訪問看護業務 ・営業活動 など

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 210000~213400円 賞与：年2回（75ヶ月） 【住所】 京都府京都市中京区蛸薬師通り油小路東入る元本能寺南町346 【アクセス】 阪急京都本線大宮 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日122日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート / 研修制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 職務手当：

仕事内容『結ノ歩訪問看護ステーション東山』事業拡大に伴い、新たに管理者候補の方を募集開始いたします。 これまでのご経験を活かして、新たな地域医療を支えるチームを作っていきましょう！ 【具体的な仕事内容】 京都市山科区、伏見区にお住まいのご利用者様のご自宅を訪問します。小児から高齢者まで、幅広い年齢層のご利用者様を担当していただきます。 ■健康状態のチェック ■医療処置 ■身体介護 ■ご利用者様のご家族の支援 ■看護記録の作成 ∟iPadで行なうので、書類作成はありません。 ■カンファレンス参加など ∟事業所内のミーティングはリモートで実施します。 ∟17時からはビデオ通話で申し送りを行ないます。自

仕事内容【職種】 医療ソーシャルワーカー 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 医療ソーシャルワーカー（社会福祉士）業務 紹介患者さまの受付、入院・転院・退院相談、療養中の相談、訪問看護・訪問介護の相談、介護保険の相談、身体障害者手帳の相談 【給与】 月収 179000~248000円 賞与：年2回（5ヶ月） 給与その他： 基本給：149000円〜218000円 職種手当：30000円 ＜その他手当＞ 皆勤手当：5000円 家族手当：配偶者10000円 その他3500円 ※基本給は経験年数により加算あり 【住所】 京都府京都市

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 介護医療院 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 264715円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 京都府京都市山科区日ノ岡夷谷町11番地 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 213888~252388円 【住所】 京都府京都市北区紫野上御所田町9-1 【アクセス】 京都市営地下鉄烏丸線北大路 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日122日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 地域に根ざした介護サービスを提供。最寄りのバス停からのアクセ