愛知県安城市の新規事業の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社イノアックコーポレーション 【愛知/安城】『素材開発・企画』◇TVCM放映中の総合化学メーカー／手当福利厚生充実／フレックスあり 【仕事内容】 【愛知/安城】『素材開発・企画』◇TVCM放映中の総合化学メーカー／手当福利厚生充実／フレックスあり 【具体的な仕事内容】 ◎国内最大手・グローバルでもトップクラスのウレタン生産シェア ◎入社3年後定着率90％以上／平均勤続年数19年 ◎平均残業18.7時間/月。WLBを大切にしたい方におすすめ。 ◎各種手当の充実（家族手当、生活加給、食事手当等） ◎チャレンジを良しとする社風。積極的に新たな取り組みに挑戦できます。 ■業務内容 現業を

仕事内容【年収例32歳SV816万円】 【月9～10日休み／月3日の希望休OK】 【販売ノルマなし】 【賞与年2回】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日／残業ほぼなし】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年

仕事内容【年収例32歳SV816万円】 【月9～10日休み／月3日の希望休OK】 【販売ノルマなし】 【賞与年2回】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日／残業ほぼなし】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年

仕事内容◆総合職採用！ジモトで着実に自己成長できる仕事です◆ ・ラネットはモバイル事業を中心に新規事業へ領域を拡大している企業です。 商品提案やお客様対応を通じて業務経験を積み、広報戦略の企画立案、スタッ フの育成、店舗マネジメントなど様々な業務に挑戦しながらキャリアアップ◎ ・「社員の成長が会社の成長につながる」と考えているので、新入社員研修は もちろん、資格取得支援制度やトレーナー制度など、安心して成長できる環境 を整えています。オンとオフのメリハリを大切に、切磋琢磨し合いながらも、 仕事もプライベートも大切にできる職場環境が魅力です！ ※変更範囲：会社が定める業務（本人の適性・希望を考慮します）

仕事内容【アピールポイント】 【大阪/愛知/三重/埼玉】産業用ロボットのメンテナンス/未経験OK・第二新卒OK/年間休日125日/賞与年2回 【仕事内容】 【世界の物作りを支えるロボットエンジニア！】 私たち第一施設工業株式会社は、主力製品【クリーン垂直搬送装置】に おいて、世界で圧倒的なシェアを獲得する産業機械メーカーです。 近年は安川電機と提携を行い、産業用ロボットのメンテナンス事業を 展開しています。 【お仕事内容】 ◆メンテナンス・保守点検・修理作業 ◆作業後の試運転・報告書作成 ◆各種トラブル対応 ◆機器の事前調査、保守・メンテナンス計画の立案 など 将来的に、興味があれば下記の業務

仕事内容株式会社安城電機 【愛知県／安城市】営業職／既存顧客中心・ノルマなし・未経験歓迎・働きやすい環境 【仕事内容】 【愛知県／安城市】営業職／既存顧客中心・ノルマなし・未経験歓迎・働きやすい環境 【具体的な仕事内容】 【既存顧客への定期訪問・サポートが中心／ノルマ・飛び込みなし／未経験者も安心の教育体制と働きやすい環境／地域インフラを支えるやりがい】 ■業務概要 当社の外勤営業サポート職は、既存のお客様先への定期訪問・フォローが主な業務です。公共施設や大手企業との安定した取引を背景に、お客様のお困りごとや要望を伺い、社内や元請会社と連携して対応します。新規開拓のための飛び込みやテレアポは基本

仕事内容【還元率80％｜年収750万以上可能｜特別休暇有】 ずっと⾃分らしく働ける、理想の環境。 仕事内容： ・案件選択100%︕ ・単価や⽉収例なども確認できます︕ インフラエンジニアとして案件を紹介。 クラウド環境(AWS/Azure等)の設計・構築・運⽤等をお任せします。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 案件例： 【具体的なプロジェクト例】 ・⾼負荷WebのAWS移⾏・⾃動化(AWS, Ansible) ・業務システムのコンテナ化、Azure基盤(Azure) ・社内インフラ⾃動化ツール開発(PowerShell) ・サーバーレスAPI開発(AWS Lambda) ・SRE・

仕事内容株式会社ヒト・コミュニケーションズ IT・データ総合職／フルリモート／服装自由／基本定時退社 【求人要約】 【最短デビュー】を目指せるカリキャラムで充実研修 【明確な評価】昇給制度で年収60万円以上アップも！ 【働く環境】フルリモート＆服装自由＆残業ほぼ無し 【仕事内容】 入社後の短期研修でIT知識を基礎から学べるため未経験でも安心◎総合職として多彩なキャリアを描けます！ 【具体的な仕事内容】 ＜入社後の流れ＞ まずは短期の研修に集中していただき、IT業界の基礎となる知識や仕事の進め方を学びます。 研修後からは実務で経験を積みながら、先輩や講師と継続的にスキルアップできる環境なので

仕事内容【年収例32歳SV816万円】 【月9～10日休み／月3日の希望休OK】 【販売ノルマなし】 【賞与年2回】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日／残業ほぼなし】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年

仕事内容「接客しか経験がない─」 そう思っている方こそ、歓迎します。 あなたが接客で培った"提案力"や"ヒアリング力"。 そのすべてが、人材コーディネーターでは武器になります。 接客経験を、"接客だけ"で終わらせない。 ここから、 営業・マネジメント・採用など、 あなたのキャリアを広げていきませんか。 【仕事内容】 人材コーディネーターとして、 仕事を探している人と、人を採用したい会社をつなぐお仕事をお任せします。 求職者とのキャリア面談や求人の提案を通して、新しい一歩をサポートしてください。 ▼具体的な仕事内容 ・キャリア面談 ・ヒアリング ・悩みに応じて最適な解決策を提案 ・企業様人事と

仕事内容【アピールポイント】 【あなたらしさを大切にできる新しい未来へ】 安定した収入とプライベートの両立。 その両方を手に入れられる環境です。 【未経験者OK】提案営業（用地コンサルティング） 【仕事内容】 ■業務詳細： 2017年に立ち上がった新しい部署でコンサル営業としてご活躍いただきます。 ハウスメーカーにて建築をご検討の方に、プラン・資金・エリアの多角的な視点から住まい方（ライフスタイル）をコンサルティングします。 各ハウスメーカーの建物の特徴と広い範囲の物件・土地情報を把握し、お客様一人一人に合わせた住まい方をご提案していきます。 注文住宅をお考えの方（比較的富裕層）向けサービスになる

仕事内容【アピールポイント】 【あなたらしさを大切にできる新しい未来へ】 安定した収入とプライベートの両立。 その両方を手に入れられる環境です。 提案営業（不動産の売買仲介担当）※マネジメント候補 【仕事内容】 ■業務詳細：不動産ショップにおける、不動産売買の提案営業をお任せします。買主様と売主様の仲介となりますので、第三者の立場からの客観的な視点が必要になります。土地や戸建て、マンションなどの不動産を購入したいお客様のニーズをヒアリングし、理想に近いお住まいをご提案します。また、売主様から不動産の売却についてご相談を受けたら、最適な販売方法についてご提案します。物件相場価格の把握や、売主様への細

仕事内容【アピールポイント】 未経験OKのケアマネージャー募集！ ■完全週休二日制（土日休み） ■年間休日124日 ■提携保育園あり 【仕事内容】 ケアマネージャー未経験の方も大歓迎！ブランクのある方も歓迎です！ ご経験のある方は前職の給与やご経験を考慮致しますので、安心してお問い合わせください。転職・ご入社の時期ご相談に応じます。 性別不問！ ◎ご家庭やプライベートの両立した働き方をしたい方 ・年間休日124日 ・有給休暇＋給与発生の特別休暇年7日 ・安心子育て提携保育園あり ・週30時間勤務の時短社員制度あり 予定などが立てやすく、ワークライフバランスに合わせた勤務が可能です！ ■

仕事内容株式会社デンソー 【刈谷市／安城市】電動パワトレイン領域の将来事業創出・システム企画／賞与6.1か月分＜パワトレ＞ 【仕事内容】 【刈谷市／安城市】電動パワトレイン領域の将来事業創出・システム企画／賞与6.1か月分＜パワトレ＞ 【具体的な仕事内容】 ※パワーエレクトロニクスの基礎知識をお持ちで、プロジェクトサブリーダ経験や、電動、電源分野の開発経験をお持ちの方歓迎※ ■募集背景： カーボンニュートラルや電動化の進展により、自動車業界は大きな変革期を迎えています。従来の製品開発だけでなく、市場や顧客起点で新たな価値を構想し、新たな事業やシステムを創出する活動が求められています。当室では、電

仕事内容アルファス株式会社 【安城/転勤無し】不動産売買仲介〈HOUSEDO〉◇公平な評価制度／グループ社員500名平均31歳 【仕事内容】 【安城/転勤無し】不動産売買仲介〈HOUSEDO〉◇公平な評価制度／グループ社員500名平均31歳 【具体的な仕事内容】 ◎入社や勤続の決め手は現社員の懐の深さ ◎ノルマが無く、のびのび仕事ができると社員から評判 ◎平均年齢31歳／社員500名のアーキテックスグループ ■概要 不動産ショップHOUSEDOの加盟店700店舗のうち、全国トップクラスの売上件数を誇る当社。売り上げ拡大が続くため増員の募集になります。 未経験から入社するメンバーが多くご安心頂け

仕事内容【アピールポイント】 未経験OKのケアマネージャー募集！ ■完全週休二日制（土日休み） ■年間休日124日 ■提携保育園あり 【仕事内容】 性別不問！ケアマネージャー未経験の方も大歓迎！ブランクのある方も歓迎です！ ◎ご家庭やプライベートの両立した働き方をしたい方 ・年間休日124日 ・有給休暇＋給与発生の特別休暇年7日 ・安心子育て提携保育園あり ・週30時間勤務の時短社員制度あり 予定などが立てやすく、ワークライフバランスに合わせた勤務が可能です！ ■お仕事内容 ・ご利用者宅へ訪問（新規契約訪問・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・居宅サービス計画書（ケアプランの作

仕事内容株式会社イノアックコーポレーション 【愛知県安城市】生産技術（自動車部品）◆福利厚生充実の総合化学メーカー／働き方◎ 【仕事内容】 【愛知県安城市】生産技術（自動車部品）◆福利厚生充実の総合化学メーカー／働き方◎ 【具体的な仕事内容】 《国内最大手・グローバルでもトップクラスのウレタン生産シェア》《入社3年後定着率90％以上／平均勤続年数19年》 ●平均残業20～30時間程度/月。WLBを大切にしたい方におすすめ。 ●各種手当の充実（家族手当、生活加給、食事手当等） ●チャレンジを良しとする社風。積極的に新たな取り組みに挑戦できます。 ■業務内容： ◇自動車部品（PU）を造る生産準備業

仕事内容株式会社イノアックコーポレーション 【愛知／安城】保全企画◆生産性向上のため予知・予防保全を強化◆手当充実の総合化学メーカー／働き方◎ 【仕事内容】 【愛知／安城】保全企画◆生産性向上のため予知・予防保全を強化◆手当充実の総合化学メーカー／働き方◎ 【具体的な仕事内容】 《国内最大手・グローバルでもトップクラスのウレタン生産シェア》《入社3年後定着率90％以上／平均勤続年数19年》 ●平均残業20～30時間程度/月。WLBを大切にしたい方におすすめ。 ●各種手当の充実（家族手当、生活加給、食事手当等） ●チャレンジを良しとする社風。積極的に新たな取り組みに挑戦できます。 ■業務内容：

仕事内容■ 求人概要 愛知展示場の立ち上げに深く関わる、貴重なキャリアチャンス◎ 株式会社トラックオーコクは、2024年より自社の価値提供を「業界の総合病院」へと広げるべく、 本社機能を展示場へ移管しながらサービス拡大を進めています。 その中で展示場は、地域のお客様と最も近い距離で関係性を築く“第一線”の拠点。 今回募集するのは、愛知展示場の専任マネージャー候補です！ 現支店マネージャーは、2026年4月の愛知展示場立ち上げに向けて他支店から 一時的に赴任している体制のため、今後は新たな専任者を迎え、継続的な拡大を目指していきます。 新規店舗の立ち上げという貴重なタイミングに関われるため、 単な

仕事内容【仕事内容】 IT、ヘルスケア、若年層向けなど、多彩な領域で人材サービスやITコンサルティングを提供する急成長企業にて、営業や企画など幅広いポジションをお任せします。 入社後のステップ ・まずは配属先の事業部にて、業界の基礎知識やサービスの概要をイチから学びます ・先輩社員がマンツーマンでサポートし、業務の進め方や提案のコツを丁寧にお教えします ・お客様の課題を丁寧にヒアリングし、解決に向けた最適なプランをチームで協力してご提案します 安心のサポート体制と多彩なキャリアパス ・社内公募制度やスカウト制度があり、営業からマーケター、人事、新規事業責任者などへ柔軟なキャリアチェンジが可能です