東京都中央区のホスピスの求人・仕事・採用

仕事内容▼全国に展開する医療施設型ホスピス『医心館』を様々な観点からサポートするポジションです。 ▼医心館では、医療依存度の高いご入居者様を看護師・介護士が中心となって支えるため、外部の訪問診療医や薬局、ケアマネジャー、病院との密な連携が欠かせません。しかし、医師が常駐しない環境で、看護師を中心とした判断や対応が求められる場面も多く、病院とは異なる、“施設ならでは”の対応も求められてきます。 そこで研修企画室では、職員が安心してケアに専念できるよう、本社部門として教育体制の整備、看護ケア・介護ケアの質向上、医療安全の仕組みづくりを担い、現場を縁の下から支えています。 ＜主な業務内容＞ ・社内外研修、

仕事内容▼各拠点の看護師に同行し、スペシャリストの視点から「高度なアセスメント」と「ケアの実践・指導」を直接行います。 ▼１つ１つの医心館施設が安定して運営できるよう、担当拠点の状況を把握し、現場の目線に立って職員や入居者を守るポジションです。 ＜主な業務内容＞ ・各拠点への同行訪問（週3日程度） ・本社にて拠点サポート業務 ・医療・看護・介護の質向上に向けた活動および現場指導 ・管理者やサービス提供責任者など各施設の役職者のサポート ・ご入居者様・ご家族への個別対応 ・現場の困りごとのヒアリングと問題解決 ・医療事故や外部関係者との調整・解決支援 関連キーワード 看護師、正看護師、ハローワーク、

勤務時間9:30～18:00 実働時間：7時間30分 最低勤務日数（週）：2日 ・週2日以上 ・最低5時間以上 （休憩60分） ＜勤務期間＞3ヵ月以上～長期 ＜契約期間・更新の有無＞6ヶ月更新（4月/10月）

仕事内容ホスピス事業強化に伴うリハビリスタッフ（エリア担当）の募集★施設訪問のみ！一般宅への訪問はありません 創生会グループでは首都圏を中心に複数のホスピス事業を立ち上げております。 東京都国分寺市の訪問看護事業所を拠点としてグループ内の複数施設（通勤可能範囲）へ訪問して頂きます。空調の効いた施設内で業務に集中できます。 ※ホスピス以外に訪問先の施設業務も兼務となります。 ※一般宅への訪問はありません。 ※基本は直行・直帰となります。 具体的には ◆ホスピスフロアにおける日々の業務 主な業務内容 ・バイタルチェック、健康状態の確認 ・個別のベッドサイドリハビリ ・ポジショニング ・環境調整 ・お部

仕事内容組織の急成長を人事の側面から支え、制度の設計や運用の最適化をリードする役割です。 人事を統括する責任者のパートナーとして、部門の拡大や変革に携われます。 ■具体的な仕事内容 ＜担当業務＞ タレントマネジメントシステムの運用を軸に、人材・組織開発や評価制度の構築など、 人事領域の広範な企画・推進をリーダーとして担います。 ＜具体的な業務一覧＞ ●タレントマネジメントシステムによる人材データの管理・分析・運用 ●社内ルールの整備や運用マニュアルの策定 ●事業戦略に連動した研修・育成計画の企画と実行 ●人事評価・等級・報酬制度の設計および運用 ●エンゲージメント調査に基づく離職率改善施策の推進

仕事内容株式会社アンビスホールディングス 【東京】財務(担当者～管理職候補)◆ホスピス運営サポート／プライム上場／年休125※土日祝休 【仕事内容】 【東京】財務(担当者～管理職候補)◆ホスピス運営サポート／プライム上場／年休125※土日祝休 【具体的な仕事内容】 ＜東証プライム上場・業界トップクラスのヘルスケア企業／業績右肩上がり／少子高齢化・医療従事者不足といった社会課題を解決＞ ◆募集背景 中核事業であるホスピス事業（医心館事業）では毎年30施設以上の新規開設、年1,600人以上の看護師・介護士など医療・介護専門職の方々を採用しており、非常に好調に業績を伸ばしております。 22年度売上高

仕事内容<仕事内容> ・TypeScriptを用いたホスピス運営企業向け訪問看護介護電子記録請求システム開発案件に携わっていただきます。 ・主に下記作業をご担当いただきます。 -訪問看護介護における電子記録機能および請求機能の要件定義 -PythonおよびReactを用いたフルスタック開発、実装 -AIコーディングツールを活用した設計およびコードレビュー、テスト、バグ修正 <開発環境> React, Python

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 中核事業であるホスピス事業（医心館事業）では毎年20施設以上を新規開設し、年1,600人以上の看護師・介護士など医療・介護専門職の方々を採用しています。弊社の成長の源泉は質の高い人材の確保にあり、採用課は経営上重要な部門です。 現在は、20名体制（20代〜40代のメンバーを中心、男女比5：5）で採用業務にあたっております。 ＜主な仕事内容＞ ◎面接業務 ・看護師、介護士を中心とした面接 ※本社にてWEB面接を実施 1日7〜10件程度の面接をお任せします ・課内での面接フィードバック ・各施設の状況を踏まえて看護管理者への面接者に関する相談 ◎採

仕事内容《伊勢原駅から徒歩5分◎マイカー通勤OK◎定年65歳》24時間体制で看護サービスを提供しています！ 研修制度が充実しているので、安心してノウハウを習得することができます！ 定年は65歳で、再雇用制度もあるので長くお仕事を続けていただける環境です。 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：訪問看護 【勤務形態】：常勤(夜勤あり) 【勤務地】：東京都中央区東日本橋1-1-7 野村不動産日本橋ビル5階 【アクセス】：東日本橋徒歩3分 【固定給】：【年収】4,920,000円～ 【月給】360,000円～ 【勤務時間】：17:00~09:30 【休日】：年間休日 107日 107日の他に夏季休暇3日と

仕事内容株式会社アンビスホールディングス 経営企画※将来の経営幹部候補◆プライム上場◆売上規模425億◆ホスピス事業◆業績好調で大幅成長中 【仕事内容】 経営企画※将来の経営幹部候補◆プライム上場◆売上規模425億◆ホスピス事業◆業績好調で大幅成長中 【具体的な仕事内容】 【大幅成長・業績右肩上がりに伴い、経営管理体制も強化中／社長・役員と近い位置で裁量営業利益率20％前後と高水準を維持／業界トップクラスのヘルスケア企業】 ◆募集背景 中核事業であるホスピス事業（医心館事業）では毎年30施設以上の新規開設、年1,600人以上の看護師・介護士など医療・介護専門職の方々を採用しており、非常に好調に

勤務時間9:00 ～ 18:00

仕事内容基本１８時まで！勤怠データ管理など！◆高時給！1900円！◆ ◆人気企業！残業はほとんどなくプライベートも充実☆同業務の方がいるので安心♪オフィカジ勤務ＯＫ！アットホームな雰囲気の職場！周辺にはコンビニ・飲食店があり環境抜群です！ ★ホスピス事業運営会社★憧れの大手企業！駅近なのでアクセスも抜群です！【お願いしたいお仕事の内容】勤怠データ管理、給与計算、労働時間の集計、給与支給額の計算、 保険料と税金の計算、労務関連業務のＰＣ作業、問い合わせ対応、電話応対などをお願いします。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆業界経験問いません、ある方歓迎！※人事事務の経験が必要です。 【使用す

仕事内容ホスピス事業強化に伴う施設への訪問看護 応援ナースの募集です。20～40代活躍中！オンコールなし 東京都国分寺の訪問看護事業所を拠点として複数施設（通勤可能範囲）へ訪問して頂きます。 ※直行直帰可 ー 【業務内容】 ・バイタルサインの測定 ・処置（創傷処置や排便処置を含む） ・点滴 ・体位変換や清拭・排泄・食事などADL介助 ・投薬（麻薬含む）管理 ・患者の訴えの傾聴 ・急な疼痛や急変時の対応 ・コメディカルを含めたカンファレンス ・家族との連絡調整 ・エンゼルケア ー 【訪問看護】 1コマ30分～90分、ノルマはありませんが1日1施設内で10コマ前後になります。 コマ以外の時間帯は記録や

勤務時間09：00-18：00（休憩60分）実働8時間00分 ※残業時間：月0時間～5時間程度。基本的にありません。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ◎ホスピス運営会社で年末調整をお願いします ・年末調整書類のチェック（扶養、保険、住宅ローン控除） ・不備差戻、修正 ・システム入力 ・郵送対応 ・庶務業務 ▼こちらのお仕事以外にも ・大手企業でのお仕事 ・人気の在宅や大学事務のお仕事 など たくさんのお仕事の中からあなたのご希望に合わせて選べます♪ 10月、11月スタートのご希望の方も まずはお気軽にご相談ください☆ 【お仕事のポイント】 【電話対応なし/年末調整】【服装自由】【派遣スタッフ多数活躍中】 ◆ホスピス運営会社で年末調整のお仕事 ◆東京、京橋、宝町から通勤OK！ 【20

仕事内容【募集背景】 中核企業であるホスピス事業(医心館事業)では、毎年30施設以上を新規開設しており、月間100名以上の入社受け入れを行っております。 社員数急増により、対応業務の規模が増加する為、責任感は増しますが、その分大きなやりがいを感じることが出来ます。経営基盤の安定している上場企業にてキャリアアップを目指しながら、事業運営の根幹である給与労務担当として活躍できる環境です。 【業務内容】 ◆給与計算、勤怠管理 ◆給与、賞与、退職金に関する業務 ◆入退社に伴う書類送付、社会保険や労災保険の手続き ◆産前産後休暇、育児休暇等の手続き など 【組織図】 給与労務部19名(部長1名、次長2名、係

仕事内容株式会社シーユーシー・ホスピス 求人番号：9137452 更新日：2026年08月24日 【大阪エリア】事業所支援チーム看護師での看護師募集です♪ 給与 月収28.0万円 ～ 年収460万円 ～ 勤務地 東京都中央区 求人情報 仕事内容 電子カルテあり 新規・既存の在宅ホスピス施設内にてがん末期、神経難病の方への看護をご担当頂きます。 その他、ご本人のこれまでの経験や適性に合わせ管理サポート業務や本部の各部門のお仕事をお任せする可能性もございます。 【大阪エリア勤務地】 ・在宅ホスピス高石羽衣 ・在宅ホスピス吹田 ・御殿山レジデンス ※3か月～6か月の期間ごとに勤務地が変更とな

仕事内容在宅ホスピスでの看護業務

仕事内容【募集背景】 中核事業であるホスピス事業（医心館事業）では毎年30施設以上の新規開設、年1,600人以上の看護師・介護士など医療・介護専門職の方々を採用しており、非常に好調に業績を伸ばしております。 22年度売上高約230億円から、2年間で売上高約425億円への大幅成長となる業績好調に伴い、全社のKPI管理やM&A急増のための増員となります。 【業務内容】 ◇ 予算作成、予実管理（月次・四半期） 当社グループの中期予算、単年度予算を策定し、各部署からの毎月の実績情報をもとに予実管理・分析を行います。 ◇ 銀行対応（主に融資関連業務） 新規施設の開設資金は手許資金と銀行融資で賄うため、新規施

仕事内容株式会社アンビスホールディングス 【未経験可】行政申請・対応業務◆ホスピス運営サポート／プライム上場／年休125※土日祝休 【仕事内容】 【未経験可】行政申請・対応業務◆ホスピス運営サポート／プライム上場／年休125※土日祝休 【具体的な仕事内容】 ＜東証プライム上場・業界トップクラスのヘルスケア企業／業績右肩上がり／少子高齢化・医療従事者不足といった社会課題を解決＞ ◆募集背景 中核事業であるホスピス事業（医心館事業）では毎年30施設以上の新規開設、年1,600人以上の看護師・介護士など医療・介護専門職の方々を採用しており、非常に好調に業績を伸ばしております。 業績好調に伴い、事業サ

勤務時間09:30～18:00 実働7:30 ※・週2日以上 ・最低5時間以上 （休憩60分） 時間外労働：詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容ホスピス事業強化に伴うリハビリスタッフ（エリア担当）の募集です★施設訪問のみ！一般宅への訪問はありません 創生会グループでは首都圏を中心に複数のホスピス事業を立ち上げております。 東京都国分寺市の訪問看護事業所を拠点としてグループ内の複数施設（通勤可能範囲）へ訪問して頂きます。空調の効いた施設内で業務に集中できます。 ※ホスピス以外に訪問先の施設業務も兼務となります。 ※一般宅への訪問はありません。 ※基本は直行・直帰となります。 具体的には ◆ホスピスフロアにおける日々の業務 主な業務内容 ・バイタルチェック、健康状態の確認 ・個別のベッドサイドリハビリ ・ポジショニング ・環境調整 ・

仕事内容【タイトル】 株式会社シーユーシー・ホスピス看護介護支援室（全国）正看護師 【仕事内容】 複数施設支援型の訪問看護師。特定の事業所に限定されず、ニーズに応じ他施設を異動。訪問看護、訪問介護、生活支援業務を兼務する場合あり。 日勤11～13件、夜勤20～25件の訪問看護業務（1件30分、1日3回程度の訪問対象者あり）。 業務内容例：バイタル測定、疼痛管理、意思決定支援、外気浴、食事・リハビリ介助、褥瘡処置、Ba交換、摘便、人工呼吸器管理、IVH管理、経管栄養管理、排泄・入浴介助、体位変換、ストーマ管理。 看護記録はiPad、カナミック、iBow使用。 訪問ルート指定あり。 看取りはチーム

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ホスピス事業強化に伴うリハビリスタッフ（エリア担当）の募集です★施設訪問のみ！一般宅への訪問はありません 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：リハビリ職・機能訓練指導員 【業務内容】： 創生会グループでは首都圏を中心に複数のホスピス事業を立ち上げております。 グループ内の複数施設（通勤可能範囲）へ訪問して頂きます。空調の効いた施設内で業務に集中できます。 ※ホスピス以外に訪問先の施設業務も兼務となります。 ※一般宅への訪問はありません。 ※基本は直行・直帰となります。 具体的には ◆ホスピスフロアにおける日々の業務 主な業務内容 ・バイ