ハローワーク 労務 - 北海道札幌市 の求人・仕事・採用

仕事内容・預金等取引、売掛金、買掛金管理 ・資金繰り管理 ・職員の日報管理・給与の算出資料作成 ・入退社手続き、有休管理等の労務管理 ・工事契約時、竣工時の事務書類作成・提出 ・求人広告の作成や更新、採用活動等人事業務 ・電話応対、来客時対応など・マネジメント ・清掃・整理整頓等雑務 ・その他に付随する業務 ＊決算は顧問税理士に委託、社保手続きは社労士に委託 ＊会計事務所、税理士事務所に勤務経験のある方大歓迎。 ＊経理関係の資格を所持し、管理業務経験者歓迎。

仕事内容◇札幌支店で経理事務等に従事します。 ・労務各種手続き（社会保健、雇用保険、労働保険等） ・給与計算業務 ・振替伝票作成及び入力業務 ・その他、経理部全般取扱い業務 （変更の範囲）会社が定める業務

仕事内容○経理事務 ・現金預金の入出金及びデータ管理等の経理事務 ・経理データをもとにした財務管理と決算資料の作成 ○総務事務 ・給与データ管理と給与に係る労務事務 ・庶務係等の一般事務 ＊試用期間終了後、 経験・知識・資格等再評価し 当法人キャリアパスに基づき、 基本給を決定する ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容経理事務を中心に幅広い業務に携わりながら、将来は会社の中心メ ンバーとして活躍していただきたいと考えております。 ■ルーティン業務：仕入・売上伝票処理、会計データ入力、入出金 確認、経費精算、売掛金・買掛金処理、月次試算表作成など（会 計ソフトはＰＣＡを使用）、見積作成、ＰＣデータ入力、官公庁 への提出書類作成、来客対応、給与計算や社会保険などの労務管 理等一般事務も含まれます。 ※決算処理は顧問税理士に委託しています。 ※前任者との引き継ぎ期間は、習得度を考慮し、半年～１年程度を 予定しております。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：※週３日～・１日５時間～勤務可能な方 時間・曜日応相談 ※上記時間で実働７時間のフルタイム勤務歓迎！ お子様連れの方は１２：００～１３：００に休憩推奨 休憩時間を含まず実働５時間以上の勤務が可能な方 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他休日はシフトにより決定。曜日は応相談 ※Ｗワークやご家庭の用事などお休み希望は最大限に考慮します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容未経験ＯＫ！介護業界経験不要！介護事業を展開する企業にて労務 業務のお仕事★基本土日休み・安心スタートで長期安定！福利厚生 充実で働きやすさ◎キャリアアップも可能！ 【主な業務内容】 ◆人事情報・給与・勤怠管理システムへの職員情報登録 ◆社会保険手続き（取得・喪失、手当・一時金の申請など） ◆労働保険手続き（雇用保険の取得・喪失、離職票作成、労災対応 ） ◆労働契約関連業務（入退社書類の配付・回収、契約書の作成・更 新） ◆証明書発行、社員証の管理、電話対応、郵便物の発送 など

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：出勤日数及び就業時間の相談可能です。お気軽にお問い合わせくだ さい。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制（年間を通して、公休・有給休暇をあらかじめ設定し、そ の他は都度取得可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容主に、自社販売管理ソフトでの販売・仕入の管理や経費精算、決算 書の作成などの経理の仕事をしていただきます。 入退社の手続きなどの労務の仕事や、求人活動、福利厚生の手続き 、社内イベントの企画などの業務もあります。 ＊業務の変更範囲：会社内の全ての業務

仕事内容世界１００カ国を超える国々と米国において、１９５００店舗以上 で事業展開しているファーストフードハンバーガーチェーンの北海 道１号店です。 店内業務及び店舗のマネージメントを行っていただきます。 具体的な業務として 接客、レジ操作、商品の仕込みや製造、 発注、労務管理、売上管理、安全管理等 事前の研修もしっかり行いますので、未経験の方もご安心ください ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容土木・舗装工事（官庁・民間）の現場施工管理。 及び下請工事の補助的管理業務。 上記の業務に従事していただきます。 ※冬期は除雪業務になります。 （車両系建設機械・大型特殊免許あれば尚可） ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容観光貸切バスの運行管理業務をお任せします。 具体的には・・・ ・ドライバーの点呼（業務内容や体調を確認） ・配車、車両管理 ・工程表の作成 ・ドライバーの労務管理やシフト作成など ゆくゆくはお取引のある会社様への挨拶周りや新規営業などマルチ に活躍していただきたいと考えています！ 入社日はご相談に応じます。１０月以降の入社ＯＫです ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容人材派遣事業に係る労務管理を中心としたお仕事です。 当社の派遣スタッフさんの契約書作成や給与計算などを 専用システムを使用して行います。 慣れるまでは担当業務を限定してお願いします。 月末月初は給与計算に係る業務が繁忙になるため、状況により 残業や土曜出勤をお願いすることがあります。 土曜出勤をした場合は平日に振替休を取っていただきます。 お客様や従業員からの問い合わせにも対応します。 電話の本数はそれほど多くありません。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容障害者グループホームの福祉事務全般を行っていただきます。 ○国保連請求・利用者への集金 ○経理（小口現金管理） ○人事労務（社労士業務を除く） ○電話対応・行政対応 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・管理物件を現場担当者として管理 （物件のクレーム対応、物件のクオリティチェック、 現場定期点検作業の立会い等） ・労務管理業務 （シフト作成及び調整、現場スタッフの指導、トラブル対応、 書類作成、見積書作成及び提案営業等） ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：９：００～１７：００（実働７時間・休憩１時間） ※上記シフトで平日週４～５日勤務可能な方 ※月１～２日のシフト休みは相談可（月１８日以上勤務必須） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他休日はシフトにより決定 ※ご家庭の用事などお休み希望は最大限に考慮します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【人事事務の業務内容】 ・入社・退職手続きの対応 ・勤怠管理 ・給与計算、社保手続きなど労務管理 ・小口現金 ・電話対応 ・受付事務 ・その他 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容◎当社札幌営業所にて土木工事における施工管理等を担当して いただきます。 ○現場管理・安全管理・労務管理など。 ○各関連書類作成など。 ◇経験・資格によって賃金を優遇いたします。 ◇基本的に現場までは直行直帰して頂きます。 （使用車両は求人に関する特記事項参照） ※無資格・未経験の方も丁寧にご指導いたしますので、ご応募歓迎 いたします！入社後資格取得をし、キャリアアップをして行きま しょう！（資格取得費用全額当社負担）

仕事内容・ＰＣを使用して、労務・営業・人事関連の事務書類の 管理・作成を担当いただきます。 ＊内定後に参加できる勉強会で関数等を 身につけることが可能です。 ＊一般事務からのキャリアチェンジの機会もあります。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容総務・経理事務補助 〇採用業務～日程調整、企業説明会対応、学校訪問、カジュアル面 談対応など 〇ルーチン業務～伝票処理／会計データ入力／入出金確認／経費精 算／売掛金や買掛金処理／月次試算作成など 〇プラスαで成長～ルーチン業務の他に給与計算や社会保険などの 労務管理事務も徐々に経験し、仕事の幅を広げていただきます。ま た、建設業経理士などの資格取得も積極的に支援。 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容◎ 売上伝票、請求書の作成（販売・支払管理ソフト使用） ◎ 給与計算、勤怠管理（給与管理ソフト使用） ◎ 社会保険等の手続き（社労士への連絡等） ◎ 外勤（社用車軽自動車で銀行・郵便局や取引先への集金業務） ◎ その他不随する業務（電話、来客対応） 現在活躍中の社員は異業種からの転職者ばかりです。 未経験から腰を据えて働きたい方にピッタリ！