労務 - 北海道札幌市 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容労務業務、パソコン入力、書類の発送業務、 電話対応、仕訳伝票業務 社会保険・雇用保険の手続き 等 各店舗への見廻り、書類点検業務（社有車利用：軽自動車） ＊業務の変更範囲：法人の定める業務 ＊土・日休み ＊６０歳以上の方の応募歓迎 ＊雇用期間満了後、３ヶ月毎の更新１年間、 その後、１年ごとの更新又は正社員登用の可能性あり

仕事内容中小零細企業の労務管理全般を代行し、経営をサポートする仕事で す。 具体的には、顧客先企業を巡回訪問し、労働保険（雇用保険・労災 保険）の事務手続きや行政機関への書類提出、顧客へのサービスに 従事していただきます。（入社後半年から１年経過後、担当を持つ ことになります。） ※入社後は内勤で事務を覚えて頂き、同行からスタートしますので 、安心してください。 ※専門的なことは社労士が担当しますので、安心してください。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容静和記念病院にて、人事・労務をお任せします。 ゆくゆくはメンバーマネジメントなどチームの管理業務もお任せ予定です。 【具体的には】 ・給与計算業務 ・年末調整 ・職員の休暇管理 ・入職前事務説明(日程調整・書類作成) ・勤怠電子化をはじめとしたDX化に向けた提案 ・契約書の作成 【業務内容】 雇入れ直後：人事・労務業務全般 変更の範囲：業務範囲の限定はない 【就業場所】 雇入れ直後：静和記念病院 変更の範囲：勤務場所の限定はない

仕事内容労務・総務業務をメインに東京本社でのバックオフィス業務を幅広く担当いただきます。 【具体的には】 ＜労務業務＞ ◆給与計算、社会保険手続、年末調整などの労務業務全般（社労士事務所・給与計算会社との連携） ◆就業規則や労使協定の策定・見直し、社内制度の構築・ルール作成・管理 ◆人事評価制度の運営・サポート ◆社員情報管理・サポート（入退社手続、異動管理、福利厚生手続など） ◆従業員からの労務相談対応、問題解決のサポート ◆社員の労働環境改善、働き方改革の推進 ◆行政対応（労働局・ハローワークの監査対応、届出書類の作成・提出等） ◆各種労務関連の法令対応 【総務業務】 ◆社内制度企画、運営

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：業務の特性上、会社またはクライアント側の都合により、 特定の指定時間帯のみの勤務となる場合があります。 その場合の就業時間については、事前に本人に通知します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土曜日又は日曜日の勤務の場合は、他の日に休日を振り替えます。 ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容当事務所は相談者に寄り添い、最適な解決策を提案する仕事です。 労務管理や年金相談を通じ、多くの方をサポートするやりがいの ある職種です。 ＊経験がなくても研修制度が充実しており、専門知識を学びながら 成長できます。また、働きやすさにもこだわっています。 ＊土日祝休みを基本とし、振替・代休制度も整備され、柔軟な働き 方が可能です。 ＊やる気とチャレンジ精神がある方、人の話を親身に聞ける方を 歓迎します。私たちと一緒に相談者を支えませんか？ ご応募をお待ちしています！ ＊兼業・副業の働き方も可能です。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容中小零細企業の労務管理全般を代行し、経営をサポートする仕事で す。 具体的には、労働保険（雇用保険・労災保険）の事務手続きや行政 機関への書類提出、顧客へのサービスに従事していただきます。（ 入社後半年から１年経過後、担当を持つことになります。） ※入社後は事務を覚えて頂き、同行からスタートしますので、安心 してください。 ※専門的なことは社労士が担当しますので、安心してください。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 労務管理事務（札幌本社勤務） クライアント企業の社会保険・労働保険の手続き代行を行っていただきます。 具体的には入社時の健康保険証の発行手続きの為の書類を作ったり クライアントに代わって届け出たりしています。 クライアントは主に1000名以上の従業員を抱える大規模企業。 ※株式会社日本航空（JAL）、株式会社東急ハンズ、スターバックスコーヒージャパン株式会社、アデコ株式会社 等多数。 あなたにお任せするのは書類作成のサポート業務です。 まずは、書類作成のサポートをする中で、労働保険・社会保険の知識を身に着けていただきます。ゆくゆくは、新しく入ったパートさんに仕事を教えたり

仕事内容・労務管理、勤怠管理業務 ・給与計算業務 ・行政提出書類等作成業務 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 労務職 【業務内容】 当社の拠点で労務業務をご担当いただきます。具体的には ・勤怠管理 ・給与計算、税金の徴収・納付 ・社会保険の手続き ・福利厚生手続き：生命保険、厚生施設申込、作業着の貸与 など ・健康管理 ・拠点採用：高校新卒採用、中途採用（拠点毎に採用枠あり） ・教育：人材育成部門からの研修募集対応、拠点内での育成計画 ※ご経験等を考慮して担当業務を決めさせていただきます。 【拠点の状況】 ・拠点の人員数：100～700名 ・担当者数：3～8名（庶務業務担当者を合わせて） 【会社、仕事の特徴、魅力】 ・会社として業務効率化、働き方改革に取り組んでおり、新しい発想で自

仕事内容［仕事内容］グループ会社の総務事務全般（経理・労務・一般事務 他）をお願いします。 ○仕訳伝票作成入力、銀行への出納業務 ○売掛金・買掛金の管理、相手先への支払業務 ○労務・給与計算業務 ○購入品の管理、来客・電話対応・総務業務 ○その他付随業務 ※会計ソフト（ＰＣＡ）、給与ソフト（らくだ）、ＥＸｃｅｌ他を 使用しております。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容社会保険労務士事務所にて、下記業務をご担当頂きます。 ・労務相談 ・入退社手続き ・社会保険・雇用保険・労災保険手続き ・年金事務所、労基署調査立会等 ・助成金申請代行 道内大手のあすか税理士法人グループとして多くの顧問先様と お付き合いを頂いている為、幅広い知識と経験を積むことが できます。 変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 【労務総務事務スタッフ】年間休日120日以上◎業務状況によりテレ可能◎服装自由 【仕事内容】 労務・総務・事務全般を担って頂きます。幅広いスキルが身につきます。 始めのうちは先輩社員が丁寧にフォロー＆指導致しますので未経験の方でもお気軽にご応募下さい！ 労務・総務・事務職の経験がある方、少しでも労務・労務の業務に携わった事がある方からのご応募も大歓迎です！ 【具体的な業務内容】 ◇労務業務 ・入退社対応に伴う社会保険、雇用保険手続き ・産休育休対応に伴う社会保険対応、その他休職者対応全般 ・健康診断等、安全衛生に関わる対応 ・在職証明書、勤務証明書、就職状況証明書等の発行業務

仕事内容<仕事内容> 化粧品メーカーの総務・労務／経営層と近い距離で組織と事業の成長を支える／東証プライム上場＜札幌勤務＞ 労務・総務業務をメインに札幌本社でのバックオフィス業務を幅広く担当いただきます。 具体的には 【労務業務】 ◆給与計算、社会保険手続、年末調整などの労務業務全般 （社労士事務所・給与計算会社との連携） ◆就業規則や労使協定の策定・見直し、社内制度の構築・ルール作成・管理 ◆人事評価制度の運営・サポート ◆社員情報管理・サポート（入退社手続、異動管理、福利厚生手続など） ◆従業員からの労務相談対応、問題解決のサポート ◆社員の労働環境改善、働き方改革の推進 ◆行政対応（労働局・

仕事内容<仕事内容> 労務管理事務（リーダー候補）※業界未経験歓迎 社会保険、労働保険の書類作成代行を行っています。 1000人以上従業員がいる大企業向けにサービスを提供しており、大量処理をスピーディー且つ正確に行うことを求められております。 業務は、各工程を細分化、単純化し、流れ作業で行っています。 実際の実務はパート職員が担っており、お任せするのそのチームの管理監督とクライアント対応です。 具体的には、書類の二次チェック、パート職員の業務管理、業務全体の進捗管理、クライアントへの改善提案、障害発生時の1次対応、チームリーダーの補佐、その他付随業務です。 ※主任級の募集です※ 【仕事内容】

仕事内容未経験歓迎！顧問先数増加に伴い増員募集です。 毎月の給与計算業務（出勤簿チェック、集計、給与システムへの データ入力業務）・労務手続き業務（インターネットによる入退 社の手続き業務）・書類内容のチェック（技術や知識より、目視 確認など確実性を大事にする業務です）があります。 ※マネジメント能力が見込まれる方は将来の管理職候補となります ＜こんな方にオススメ＞ 長く働きたい。仕事も人生もユーモアが大切。 自分自身を高めたい。キャリアアップのチャンスも欲しい。 社会保険労務士っぽくないとよく言われます。重要なのは「すべ ての因は我にあり」という自責の心と素直さがあればＯＫ！ ＊業務の変更範囲：会社

仕事内容【札幌市】労務スタッフ（社会保険労務士業務） 札幌市を中心に、企業のバックオフィスを支えるＡｉｍパートナーズグループにて、社会保険労務士として下記業務をお任せします。 【具体的には】 ＜就業規則や給与規程の作成および改定＞ ・労働契約の作成やチェック ・労働基準法や関連法令に準拠した規程の整備 ＜健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険の手続き代行＞ ・加入および喪失手続き ・労働保険（雇用保険・労災保険）の年度更新手続き ・健康保険および厚生年金保険の算定基礎届や月額変更届の作成、提出 ＜人事労務管理のサポート＞ ・労働時間管理、年次有給休暇管理、労働条件の整備 ・人事制度（評価制度、

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 労務事務スタッフ（パート／駅チカ徒歩1分／土日祝休／未経験可◎） 札幌市を拠点に、全国・海外に向け事業を展開している会社です。 スタッフと分担し、労務に関する業務全般の実務をお願いします。 メンバーの９０％が２０～４０代の職場です。 業界未経験者多数在籍 【業務内容】 ・社員の入退職や契約更新への対応 ・社員の勤怠管理や給与処理業務 ・社会保険や住民税の手続き 他 <給与> 時給1,100円～1,500円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 土日祝休み 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 3日 <勤務地> 北海道札幌市北

仕事内容☆駅から5分以内☆産休・育休取得実績あり☆残業月10時間以下☆交通費支給☆夜勤なし☆賞与あり 【市電西線6条駅から徒歩1分】月給22万円以上/賞与,昇給あり/日祝休み/株式会社 日本ケミカル/総務・労務 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 225,000円～262,500円 【勤務地】 北海道札幌市中央区南７条西１５丁目１番１号 クレド４Ｆ 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆駅から5分以内 ☆経験歓迎 ☆産休・育休取得実績あり ☆残業月10時間以下 ☆日祝休み ☆接客経験を活かせる ☆交通費支給 ☆夜勤なし ☆ボーナス・賞与あり ☆社会保険

仕事内容経験により、担当クライアントの各業務に関わっていただきます。 【給与計算のアウトソーシング】 ・勤怠管理、給与計算、年末調整業務 【システム関連】 ・クラウド人事システム導入支援 ・勤怠、給与、人事、採用システム導入支援 ※ジョブカン、ＭＦクラウド、ｆｒｅｅｅ、ＨＲＭＯＳなど 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容各事業所の労務担当と連携し、勤怠管理・給与計算・社会保険手続 ・入退社手続・労務問題に対する対応をいただきます。 勤怠管理・給与計算・事務手続はオペレーション業務です。 パソコンはＷｉｎｄｏｗｓです。 ＊同一フロアに経理担当などの他部署もおり、外線などの対応も あります。 ＊入社日など相談可（在職中の方もご相談ください） ＊労務事務経験者歓迎 ＊パソコン作業が中心の事務です。 ＊業務の変更範囲：変更なし