相談支援専門員 - 大阪府大阪市東淀川区 の求人・仕事・採用

仕事内容障がい者や家族の方からの相談に真摯に寄り添い、必要な情報提供や助言をする大切なお仕事です。 豊かな経験と知識を活かし、相談支援専門員として障がい者の方々を包括的にサポートしていただきます。 地域に密着した障がい者基幹相談支援センターで、やりがいのある仕事にチャレンジしてみませんか。

勤務時間勤務時間9：00～18：00 週２日、１日3時間からOK

仕事内容新規事業所立ち上げ、相談支援専門員パート・アルバイト 募集職種: 相談支援専門員 仕事内容: 相談支援所新規立ち上げ社員募集(福島区予定) 一緒に新規で頑張っていける方を募集します。 立ち上げまでは弊社の就労継続支援B型で一緒に働いていただきます。 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし 資格: 相談支援専門員 勤務時間: 勤務時間9：00～18：00 週２日、１日3時間からOK 休日・休暇: 本人希望の日 福利厚生: 【社会保険】 ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・その他の福利厚生：その他業務災害補償保険加入済み ・車通勤：車通勤不可 特徴: 駅近(5分以内) /

仕事内容<仕事内容> 【相談支援専門員／計画相談支援員】新規立ち上げメンバー募集｜駅チカ徒歩5分／大阪市東淀川区 仕事内容 新規立ち上げの相談支援事業所です。 新しい環境で経験を活かしたい方、キャリアアップを目指す方 を歓迎します。 現場職員や児発管と距離が近く、チームで支援に取り組める環境です。 ◆ 計画相談支援業務 保護者との面談・ヒアリング サービス等利用計画の作成・モニタリング・見直し 計画は一人で抱え込まず、児発管やスタッフと連携して進めます ◆ 関係機関・事業所との連携 保育園、幼稚園、他事業所との情報共有 会議やケース検討で支援の方向性を整理 ◆ モニタリング・報告業務 利用者の

仕事内容<仕事内容> 【相談支援員／OPスタッフ募集】キャリアアップも可能｜子どもたちを支える仕事｜大阪市東淀川区 新規立ち上げなので、皆で協力し合いながら進められる方を募集しています！ ■ 計画相談支援業務 ・保護者との面談を通じて、お子さまの状況やご家庭の希望を丁寧にヒアリング ・サービス等利用計画の作成や定期的なモニタリング、必要に応じた計画の見直し ・計画は一人で抱え込まず、児発管や現場職員と連携して進めていきます ■ 関係機関・事業所との連絡・調整 ・保育園、各事業所、学校などの関係機関と情報を共有 ・支援の方向性を整理する役割もあります ■ モニタリング・報告業務 ・利用者の状況に

仕事内容《児童発達支援 櫟 ?KUNUGI?》 子どもたちが意欲的に活動できる施設です。 社会に参加できる懸け橋となり、子どもたちと保護者の笑顔を見つけます。 療育の一つに「アート療育」を掲げています。 保育園や幼稚園に加えて櫟-くぬぎ-でも 子どもたちが楽しく感情を表現してもらえればと思います。 ICTを導入しており、手書きの書類は基本的にはありません！ パソコン等を活用し、全ての作業を一つのシステムで統合しています。 下書き→修正→清書の作業を無くし、 より必要な業務に注力してもらいたいと考えております！ 「興味はあるけど出来るか不安、」 なんて方も問題ありません！ 保育園施設長経験者の既存

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 大阪市東淀川区に位置する特別養護老人ホームでのお仕事です。照明やインテリアなど和モダンなスタイリッシュな造り、全室個室ユニット制施設です。子育て支援手当、資格手当等各種手当も充実、18時定時となりますのでプライベートの時間も確保しやすいです。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！ 【職種】 ケアマネ（介護支援専門員） 【仕事内容】 ■特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務 【アクセス】 阪急京都本線 【雇用形態】 正社員（正職員） 【応募資格】 ■介護支援専門員 ■経験不問、ケア

仕事内容■メインキャッチ グループホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)/大阪府/正社員/就業スタート就業時期はご相談ください ■コメント 介護支援専門員(ケアマネジャー)/未経験歓迎/昇給あり/育児休暇あり/定年60歳以上/交通費支給/月給23万円以上あり/年間休日110日以上/賞与あり/退職金あり/駅近(約10分以内) ■職種 グループホームの介護支援専門員(ケアマネジャー) ■職務内容 大阪市東淀川区にあるグループホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 ■給与 月給243,000円~ ■給与備考 資格・経験を考慮いたします。 ■休日/休暇 年間休日110日以上 ◎

仕事内容【大阪市東淀川区】児童発達支援／相談支援専門員／年間休日120日以上／研修あり・スキルアップ応援！ 長くじっくり働ける社会福祉の仕事で社員雇用！ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 230,000円～300,000円 【月給】230,000円～300,000円 ・みなし残業代(13時間分、20,000円)含む └超過分は全額支給 《その他》 ・昇給あり(経験、スキルに応じて決定) ・賞与(決算賞与：2023年は基本給4.4カ月分の実績) ・家賃補助(規定あり) (※想定年収3,000,000円～3,900,000円) 【勤務地】 大阪府大阪市東淀川区上新庄3-1

仕事内容■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー)/大阪府/正社員/就業スタート就業時期はご相談ください ■コメント 介護支援専門員(ケアマネジャー)/定年なし/昇給あり/ブランクありOK/月給30万円以上あり/固定残業代 50,000円(35時間)/冬季休暇/交通費支給/慶弔休暇/Web履歴書対応/年間休日110日以上/賞与あり/退職金あり/研修制度あり/夏季休暇/夜勤なしOK/駅近(約10分以内) ■職種 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー) ■職務内容 大阪市東淀川区にある居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 ■給与

仕事内容■メインキャッチ 有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)/大阪府/正社員/就業スタート就業時期はご相談ください ■コメント 介護支援専門員(ケアマネジャー)/昇給あり/冬季休暇/交通費支給/Web履歴書対応/年間休日110日以上/固定残業代 50,000円(33時間)/月給25万円以上あり/賞与あり/退職金あり/研修制度あり/夏季休暇/夜勤なしOK/駅近(約10分以内) ■職種 有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー) ■職務内容 大阪市東淀川区にある有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 ■給与 月給255,000円~ ■給与備考 資格・経験

仕事内容【職種】 介護支援専門員 ケアプランセンターでのケアマネ業務 【ポイント】 ◆年間休日120日！（基本的に、土日祝日が休みとなります） ◆大きな法人のケアプランセンターなので、体制はしっかりしています。 ◎賞与は前年実績4.1ヵ月！ ◎残業少なめなのでプライベートもしっかり確保！ 【雇用形態】 正社員 【就業先】 福祉施設(ケアプランセンター) 【仕事内容】 ○ケアプランセンターでのケアマネ業務 ・ケアプランの作成 ・月1回のモニタリング ・介護保険などの相談業務 ・保険請求業務 【応募資格・条件】 介護支援専門員 必須経験 : ケアマネ経験 【勤務地】 大阪市東淀川区 【アクセ

仕事内容■有料老人ホームにおけるケアマネージャー業務全般 ケアプラン作成、ご家族様の要望など聞き取り、認定調査時の立会い、新規又は更新時の申請書作成、その他付随する書類作成等

仕事内容[PRポイント] 利用者のケア状況は、看護師、ケアマネジャー、リハビリ技士など多職種で常に共有し、個別性の高いケアサービス提供を行っています。賞与年2回支給とモチベーションUP！悩み相談室など、職員のサポート体制ばっちりです。 [仕事内容] ケアマネージャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・介護保険や介護の相談業務 ・保険請求業務 ・その他付随業務 [給与] 月給:277,000円〜 ※経験・能力に応じて決定 昇給:年1回 賞与:年2回

仕事内容最寄り駅から徒歩2～3分 自分にとって大切な人に充実した生活をそんな想いの私達と一緒に働きませんか？ 募集職種: 生活相談員 仕事内容: ＜特別養護老人ホームでの生活相談員業務をお願い致します＞ ・ 入居者又はご家族との相談援助業務 ・ 入退所管理業務 ・ 関係機関との連絡調整 ・ ショートステイ利用者の入退所管理及び送迎 ・ その他、生活相談員業務全般 ＜ユニット型特養ユニットリーダー研修実地施設の受入れ担当業務もお願い致します＞ ・ オリエンテーション ・ ユニットケアを取り巻く社会的背景と展望 ・ ユニットケアの理念と特徴 ・ ユニットケア施設の組織体制とマネジメント ・ 組織の

仕事内容サービス付き高齢者住宅 はっぴーらいふ新大阪において、 ご入居者様に自分らしく生活していただくためのサポート業務をお任せします。 【主な仕事内容】 ・身体介護（排泄・入浴・食事・着替など） ・生活援助（居室内清掃・洗濯など） ・施設内清掃 ・見回りやコール対応 ・イベントやレクリエーションの実施 ◇変更範囲：会社内での全ての業務 ◎丁寧に先輩スタッフが教えますのでご安心ください。 ★★駅徒歩3分★★ ★★月収例27.2万円★★ サービス付き高齢者住宅でのお仕事です♪ お仕事内容の詳細は、下記に記載していますのでご確認下さい。 ＼この求人のおすすめポイント／ ◆希望休あり

仕事内容[PRポイント] 居宅で楽しく自立した生活が送れるよう質の高いサービスを提供する施設です。日々の頑張りは年2回の賞与で還元されるため、モチベーションアップに繋がりますよ。 [仕事内容] ケアマネージャー業務全般 ・ケアプランの作成 など [給与] 月給:235,000円～244,000円 ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間3ヶ月あり(条件同様) ≪内訳≫ 基本給:185,000円～189,000円 資格手当:20,000円～25,000円 管理者手当:30,000円 昇給:あり 賞与:年2回

仕事内容[PRポイント] 全国的に介護福祉施設を運営している総合福祉企業が展開している施設です。夏季休暇や年末年始休暇などのまとまったお休みもあり、プライベートの充実が図れますよ。また、研修制度充実で経験・ブランク気にせずチャレンジいただけます。 [仕事内容] ケアマネージャー業務全般 ・利用者のケアプランの作成 ・新規利用者様との対応 など [給与] 月給:245,000円〜 ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間3ヶ月あり(条件同様) ≪内訳≫ 基本給:175,000円 地域手当:10,000円 資格手当:10,000円/月 時間外特別調整手当(30時間分):50,000円 昇給:あり(人事考

仕事内容[PRポイント] 運営グループは、一人ひとりの「心」があたたかくふれあう最高の医療とケアを目指しています。大手グループのため、安心安定の環境。賞与や手当もあり、モチベーションも上がりますね。また、駅チカで好立地なため、毎日の通勤もラクラクですよ。 [仕事内容] ケアマネージャー業務全般 ・ケアプランの作成 など [給与] 月給:250,000円〜 ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間2ヶ月あり(同条件) ≪内訳≫ 基本給:156,000円～ 資格手当:10000円 処遇改善手当:28000円 ケアマネ手当:56000円 昇給:年1回 賞与:年2回

仕事内容[PRポイント] 全国的に介護福祉施設を運営している総合福祉企業が展開している施設です。夏季休暇や年末年始休暇などのまとまったお休みもあり、プライベートの充実が図れますよ。また、研修制度充実で経験・ブランク気にせずチャレンジいただけます。 [仕事内容] ケアマネージャー業務全般 ・利用者のケアプランの作成 ・新規利用者様との対応 など [給与] 月給:245,000円〜 ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間3ヶ月あり(条件同様) ≪内訳≫ 基本給:175,000円 地域手当:10,000円 資格手当:10,000円/月 時間外特別調整手当(30時間分):50,000円 昇給:あり(人事考

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーの募集求人です！ 日勤帯のみのお仕事で残業も少なめ！プライベートな時間も大切にしながら働けます！ ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。 【職種】 ケアマネ（介護支援専門員） 【仕事内容】 【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 ・運営している施設に入居されている方を訪問し介護計画を作成 ・居宅介護支援事業におけるケアマネジメント全般 ・要介護認定の調査立会い、申請代行手続き ・関係事業者との連絡調整 など 【アクセス】 大阪メトロ御堂筋