千葉県千葉市美浜区の施設管理の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：10/13（火）～10/31（土） 株式会社ドットライン ドットジュニア真砂第2教室 急募【児童発達支援管理責任者】月給35万円～/年間休日120日 正社員 残業ほぼなし/多彩な研修＆充実のキャリア支援あり千葉県内に密着した事業を展開＆成長中多機能型施設/正社員/資格必須 ◆多彩な療育・支援をもとに、子どもたちのさらなる成長を！ 当施設は、子どもたちの特性に合わせた5つの療育クラスが特徴の児童発達支援・放課後等デイサービスです。 「小さな“できた！”が大きなかがやきに変わる」をモットーに、ソーシャルスキルの向上を中心とした科学に基づいた個別療育と集団療育をおこなっています。

仕事内容掲載期間：10/13（火）～10/31（土） 株式会社ドットライン ドットジュニア真砂第1教室 急募【児童発達支援管理責任者】月給35万円～/年間休日120日 正社員 残業ほぼなし/多彩な研修＆充実のキャリア支援あり千葉県内に密着した事業を展開＆成長中多機能型施設/正社員/資格必須 ◆多彩な療育・支援をもとに、子どもたちのさらなる成長を！ 当施設は、子どもたちの特性に合わせた5つの療育クラスが特徴の児童発達支援・放課後等デイサービスです。 「小さな“できた！”が大きなかがやきに変わる」をモットーに、ソーシャルスキルの向上を中心とした科学に基づいた個別療育と集団療育をおこなっています。

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 施工管理（土木）の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 1級土木施工管理技士の資格をお持ちの方 【職種名】 施工管理（土木）「1級土木施工管理技士」＜正社員_千葉＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設の施工管理（土木）を担当いただきます。 ・作業計画の作成 ・施工図の作成 ・協力会社の選定、マネジメント ・施工管理（工程、品質、安全、原価） ・竣工チェック ・報告書の作成 ＜詳細＞ ・担当施設は道路橋、トンネル、河川施設、水環境施設、港湾施設です。 ・請負形態は元請工事です。 ・工事内容は新築工事が中心で、リニューアル工事（大規模改修工事）も一部ござい

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・システム開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダーまたはシステムエンジニアとしての実務経験 ・VB.NETおよびSQL Serverを用いた開発実務経験 【尚可】 ・Java、C#を用いた開発実務経験 ・Microsoft系の要素技術に関する知識 ・Windows環境（PCローカル）での開発実務経験 ・プロジェクトにおけるサブリーダーとしての経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・前向きに業務に取り組める方 ・学習意欲が高い方 ・周囲と円滑にやり取りができる社交性の

仕事内容【管理者兼児発管】月給37万円～/日祝休み未経験可 残業ほぼなし/職員の好奇心と「やりたい」を重視する社風です多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円～390,000円 【月給】370,000円～390,000円 <内訳> 基本給 210,000円～230,000円 役職手当 60,000円(固定残業代28～29時間分/超過分は別途支給) 資格手当 10,000円 処遇改善相当手当 90,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(年1回、4月※業績による) ■試用期間3か月/同条

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給33.2万円～/年間休日120日以上 送迎なし/大手の充実研修＆福利厚生で成長も働きやすさもできた！の笑顔を咲かせる児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 332,000円～447,000円 【月給】332,000円～447,000円 <内訳> 基本給 250,000円～269,000円 固定残業代 45,000円～61,000円(20時間分/超過分は別途支給) ハビー手当 10,000円(完全シフト制による手当) 基本手当 0円～30,000円(役割に応じた手当) 資格手当 10,000円～25,000円(重複

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 電気工事に伴う施工管理経験をお持ちの方 ■ 求める資格 1級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方 【職種名】 施工監理（電気）「1級電気工事施工管理技士」＜正社員_千葉＞ 【仕事内容】 【業務内容】 自社開発施設の電気設備工事に伴う施工監理を担当いただきます。 ・工事内容の確認 ・協力会社の選定、発注、打ち合わせ ・見積書の確認 ・設計図、施工図の確認 ・施工監理（工程、品質、安全、原価） ・竣工チェック ・長期修繕計画の作成 ＜詳細＞ ・担当施設は商業施設（自社開発施設／イオンモール）です。 ・工事内容は新設工事（3割）、リニューアル工事（7割）

仕事内容 応募者全員電話面談実施 【児童発達支援管理責任者募集】保育園母体の安心・安定経営 年間休日130日 残業ほぼ無し 【千葉市美浜区高洲：京葉線「稲毛海岸駅」から徒歩3分】 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ■施設利用児童の学習支援、療育支援計画の作成 ■児童発達支援（主に2歳前後～就学前のお子さま対象） ■放課後等デイサービス（主に小学校1～6年生のお子さま対象） 発達に特性のある子どもたちへ、個別および小集団での療育支援を行います。 運動・学習・生活動作など、成長段階に応じたプログラムを通して、子ども一人ひとりに寄り添った支援を担当していただきます。 ■保育所等訪問支援 保

仕事内容 応募者全員電話面談実施 【作業療法士募集】保育園母体の安心・安定経営 年間休日130日 残業ほぼ無し 【千葉市美浜区高洲：京葉線「稲毛海岸駅」から徒歩3分】 募集職種: 作業療法士 仕事内容: ■児童発達支援（主に2歳前後～就学前のお子さま対象） ■放課後等デイサービス（主に小学校1～6年生のお子さま対象） 発達に特性のある子どもたちへ、個別および小集団での療育支援を行います。 運動・学習・生活動作など、成長段階に応じたプログラムを通して、子ども一人ひとりに寄り添った支援を担当していただきます。 ■保育所等訪問支援 保育園・幼稚園・認定こども園などに訪問し、在籍園で過ごすお子さまがより安

仕事内容◇訪問介護事業所での管理者 兼 サービス提供責任者業務◇ ◎事業所の運営管理、売上・稼働率の把握・改善 ◎サービス提供責任者業務（アセスメント、計画作成、訪問指導など） ◎ヘルパーの育成、シフト調整、同行訪問、現場支援 ◎利用者様・ご家族との契約、相談対応、サービス調整 ◎ケアマネジャーや関係機関との連絡・調整 ◎介護サービスの質の向上、現場の課題解決 ◎行政への申請書類作成、実地指導対応 ◎現場の声を活かしたマニュアル整備・業務改善 ◎その他、事業所運営に関わる事務業務全般 現場業務にも積極的に関わりながら、事業所全体をまとめていくポジションです。 スタッフ・利用者様双方の安心・安全を支える

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 空調機器に関する下記いずれかの経験をお持ちの方 ・設備設計 ・積算 ・施工管理 ・フィールドエンジニア ・保守メンテナンス ■ 求める資格 資格不問 ※ 下記いずれかの資格をお持ちの方、歓迎 ・1級管工事施工管理技士 ・2級管工事施工管理技士 ・第1種冷凍機械責任者 ・第2種冷凍機械責任者 ・第1種冷凍空調技士 ・第2種冷凍空調技士 【職種名】 施工管理（管）＜正社員_千葉＞ 【仕事内容】 【業務内容】 空調機器や冷凍機器の導入工事に伴う設備設計、施工管理、保守メンテナンスを担当いただきます。 ・エンジニアリング図面と仕様の確認 ・設備設計 ・見積書

仕事内容急募【児童発達支援管理責任者】月給35万円～/年間休日120日 残業ほぼなし/多彩な研修＆充実のキャリア支援あり千葉県内に密着した事業を展開＆成長中多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～500,000円 【月給】350,000円～500,000円 <内訳> 基本給 185,000円～ 職能手当 101,000円～ 業務手当(固定残業代) 64,000円～(30時間分/超過分は別途支給) ※給与は前職経験・スキルによって決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 職能手当 任務位置手当 ソーシャルヒーロー手当

仕事内容急募【児童発達支援管理責任者】月給35万円～/年間休日120日 残業ほぼなし/多彩な研修＆充実のキャリア支援あり千葉県内に密着した事業を展開＆成長中多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～500,000円 【月給】350,000円～500,000円 <内訳> 基本給 185,000円～ 職能手当 101,000円～ 業務手当(固定残業代) 64,000円～(30時間分/超過分は別途支給) ※給与は前職経験・スキルによって決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 職能手当 任務位置手当 ソーシャルヒーロー手当

仕事内容急募【児童発達支援管理責任者】月給35万円～/年間休日120日 残業ほぼなし/多彩な研修＆充実のキャリア支援あり千葉県内に密着した事業を展開＆成長中多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～500,000円 【月給】350,000円～500,000円 <内訳> 基本給 185,000円～ 職能手当 101,000円～ 業務手当(固定残業代) 64,000円～(30時間分/超過分は別途支給) ※給与は前職経験・スキルによって決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 職能手当 任務位置手当 ソーシャルヒーロー手当

仕事内容【応募資格】 [必須] ・建築業界での何らかの技術職のご経験 ※施工管理、点検、メンテナンスのご経験大歓迎です ※資格は不問です [歓迎] . 【職種名】 アフター管理（自社開発分譲マンションやオフィスビルなど）／東証プライム上場ゼネコン（本社千葉市） 【仕事内容】 東証プライム上場ゼネコン、デベロッパーでもある同社において、自社開発マンション、ホテル、ビル等のアフター管理業務を行っていただきます。実作業はございません。 【具体的には】 ・スケジュールの策定、案内?書配布 ・集中補修の実施手配、業務システムへの入金処理、完了報告書類提出 ・各担当物件の3ヶ?、1年、2年の定期補修管理業務

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給30万円～ 研修・資格取得サポートあり！/確かな成長×キャリアが広がる上場企業で働く充実の福利厚生も放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～410,000円 【月給】300,000円～410,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限25,000円/月 資格手当 家族手当 住宅手当 昇給あり(随時) 賞与あり(年1回) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 千葉県千葉市美浜区 稲毛海岸1-3-5 1階 募集情報 ◆全国に障がい福祉事業を多数展

仕事内容新日本建設株式会社 【千葉本社／資格保持者向け】建築施工管理※直行直帰可能／年間休日125日／転勤無し／プライム上場企業 【仕事内容】 【千葉本社／資格保持者向け】建築施工管理※直行直帰可能／年間休日125日／転勤無し／プライム上場企業 【具体的な仕事内容】 ～★千葉・首都圏を中心に売上好調な自社マンションブランドの「エクセレントシティ」をはじめ、国際会議場やサッカースタジアムなど多数の有名施設の施工実績★年休125日・土日祝休みと就業環境9連休取得可～ ■働き方： 同社が手掛ける自社ブランドマンションや商業施設、ビル、公共工事の施工管理をご担当いただきます。 施工期間： 1年～1年

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 施工管理（空調機器）の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 1級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方 【職種名】 施工管理（管）「1級管工事施工管理技士」＜正社員_千葉＞ 【仕事内容】 【業務内容】 空調機器や冷凍機器の導入工事に伴う設備設計、施工管理、保守メンテナンスを担当いただきます。 ・エンジニアリング図面と仕様の確認 ・設備設計 ・見積書の作成 ・製品手配、納期調整 ・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、原価管理） ・関係会社（設計事務所、協力工事会社）との調整および交渉 ・試運転調整 ・保守計画の作成 ・保守メンテナンス ・報告書、ドキュメン

仕事内容＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪40代・50代・60代の方が活躍されています☆ プラント施設の新設・改修工事にて、施工管理としてご活躍いただきます。 現場の規模や内容は多岐にわたり、経験を活かしてステップアップできるフィールドが広がっています。 【具体的には…】 ・現場全体の管理（原価・工程・品質・安全） ・施工計画の策定や予算の調整 ・関係各所との連携・現場統括 ・プラント設計に関わるCAD図面の作成 ・報告書や申請書などの書類業務全般 ★火力・化学・発電・水処理・LNG・廃棄物処理など、多様な分野のプロジェクトに関われるチャ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給33万円～/実働7時間 残業ほぼなし/全国に300施設以上を展開する業界大手のFC個別対応で自主性を伸ばす療育多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 330,000円～400,000円 【月給】330,000円～400,000円 ※資格手当を含む <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回※能力に応じる) 賞与あり(年2回※業績による) <モデル年収> 児童発達支援管理責任者(経験2年)/入職1年目/年収4,500,000円 ■試用期間2か月/同条件 【勤務地】