地域包括支援センター - 愛知県名古屋市瑞穂区 の求人・仕事・採用

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 地域包括支援センターでのお仕事です。 年間賞与支給実績は4.5か月分と多めです☆休日給、経験手当等の手当も充実しています♪ 年間休日は120日としっかりとお休みも取れるので、オンオフのメリハリをつけて勤務ができます！ ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。 【職種】 社会福祉士 【仕事内容】 ■地域包括支援センター（いきいき支援センター）における下記の業務全般 ・総合相談支援、権利擁護業務 ・介護予防ケアマネジメント業務 ・包括的、継続的ケアマネジメント支援業務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪看護師≫賞与4ヶ月以上！育休取得実績あり！年間休日110日以上！完全週休2日制！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける高齢者等への相談支援業務等 【主なお仕事内容】 ・来所・電話による相談対応、経過記録等の作成 ・担当ケースの高齢者宅への定期的な訪問 ・センター内職員や外部関係機関とのケース会議・連絡調整 ・サービス等の調整・ケアプランの作成 ・出張相談や介護予防等啓発イベント・事業の企画・運営 ・認知症地域支援推進員業務、認知症初期集中支援チーム運営業務等 （変更範囲:す

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪看護師≫賞与4ヶ月以上！育休取得実績あり！年間休日110日以上！完全週休2日制！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける高齢者等への相談支援業務等 【主なお仕事内容】 ・来所・電話による相談対応、経過記録等の作成 ・担当ケースの高齢者宅への定期的な訪問 ・センター内職員や外部関係機関とのケース会議・連絡調整 ・サービス等の調整・ケアプランの作成 ・出張相談や介護予防等啓発イベント・事業の企画・運営 ・認知症地域支援推進員業務、認知症初期集中支援チーム運営業務等 （変更範囲:す

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪保健師≫賞与4ヶ月以上！育休取得実績あり！年間休日110日以上！完全週休2日制！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：保健師 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける高齢者等への相談支援業務等 【主なお仕事内容】 ・来所・電話による相談対応、経過記録等の作成 ・担当ケースの高齢者宅への定期的な訪問 ・センター内職員や外部関係機関とのケース会議・連絡調整 ・サービス等の調整・ケアプランの作成 ・出張相談や介護予防等啓発イベント・事業の企画・運営 ・認知症地域支援推進員業務、認知症初期集中支援チーム運営業務等 （変更範囲:すべて業務へ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪看護師≫賞与4ヶ月以上！育休取得実績あり！年間休日110日以上！完全週休2日制！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける高齢者等への相談支援業務等 【主なお仕事内容】 ・来所・電話による相談対応、経過記録等の作成 ・担当ケースの高齢者宅への定期的な訪問 ・センター内職員や外部関係機関とのケース会議・連絡調整 ・サービス等の調整・ケアプランの作成 ・出張相談や介護予防等啓発イベント・事業の企画・運営 ・認知症地域支援推進員業務、認知症初期集中支援チーム運営業務等 （変更範囲:す

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪主任介護支援専門員≫賞与4ヶ月以上！育休取得実績あり！年間休日110日以上！完全週休2日制！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける高齢者等への相談支援業務等 【主なお仕事内容】 ・来所・電話による相談対応、経過記録等の作成 ・担当ケースの高齢者宅への定期的な訪問 ・センター内職員や外部関係機関とのケース会議・連絡調整 ・サービス等の調整・ケアプランの作成 ・出張相談や介護予防等啓発イベント・事業の企画・運営 ・認知症地域支援推進員業務、認知症初期集中支援チーム運営業務等 （変

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪保健師≫賞与4ヶ月以上！育休取得実績あり！年間休日110日以上！完全週休2日制！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：保健師 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける高齢者等への相談支援業務等 【主なお仕事内容】 ・来所・電話による相談対応、経過記録等の作成 ・担当ケースの高齢者宅への定期的な訪問 ・センター内職員や外部関係機関とのケース会議・連絡調整 ・サービス等の調整・ケアプランの作成 ・出張相談や介護予防等啓発イベント・事業の企画・運営 ・認知症地域支援推進員業務、認知症初期集中支援チーム運営業務等 （変更範囲:すべて業務へ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪主任介護支援専門員≫賞与4ヶ月以上！育休取得実績あり！年間休日110日以上！完全週休2日制！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける高齢者等への相談支援業務等 【主なお仕事内容】 ・来所・電話による相談対応、経過記録等の作成 ・担当ケースの高齢者宅への定期的な訪問 ・センター内職員や外部関係機関とのケース会議・連絡調整 ・サービス等の調整・ケアプランの作成 ・出張相談や介護予防等啓発イベント・事業の企画・運営 ・認知症地域支援推進員業務、認知症初期集中支援チーム運営業務等 （変

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪保健師≫賞与4ヶ月以上！育休取得実績あり！年間休日110日以上！完全週休2日制！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：保健師 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける高齢者等への相談支援業務等 【主なお仕事内容】 ・来所・電話による相談対応、経過記録等の作成 ・担当ケースの高齢者宅への定期的な訪問 ・センター内職員や外部関係機関とのケース会議・連絡調整 ・サービス等の調整・ケアプランの作成 ・出張相談や介護予防等啓発イベント・事業の企画・運営 ・認知症地域支援推進員業務、認知症初期集中支援チーム運営業務等 （変更範囲:すべて業務へ

仕事内容<仕事内容> 【資格保持者必見！／主任ケアマネ】地域包括センターで働く安定性／残業ほぼなし 協業・支援体制◎ ＝地域のよろづやは、みんなに頼られ、みんなと頑張る＝ 「母をデイサービスに通わせたくて」「介護保険の申請ってどうしたらいいですか？」「自治会で認知症予防のサロンを開催してほしい」「最近さんの姿を見かけなくて」主任ケアマネジャーのもとには、名古屋市中から様々な相談が寄せられます。 一つひとつ寄り添い、解決していくのが役割。とはいえ、一人じゃないからご安心ください。保健師、社会福祉士ともチームで支援することが出来ます。また、地域包括支援センターのみで解決できないことは他の専門機関と協

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪主任介護支援専門員≫賞与4ヶ月以上！育休取得実績あり！年間休日110日以上！完全週休2日制！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける高齢者等への相談支援業務等 【主なお仕事内容】 ・来所・電話による相談対応、経過記録等の作成 ・担当ケースの高齢者宅への定期的な訪問 ・センター内職員や外部関係機関とのケース会議・連絡調整 ・サービス等の調整・ケアプランの作成 ・出張相談や介護予防等啓発イベント・事業の企画・運営 ・認知症地域支援推進員業務、認知症初期集中支援チーム運営業務等 （変

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート 愛知県名古屋市瑞穂区に位置する包括支援センターです。高齢者虐待など消費者被害の相談から健康・福祉・介護など総合的な相談まで高齢者を様々な面からサポートしています。勤務は日勤のみ、休日は土日祝日休みの完全週休２日制なので予定が立てやすくワークライフバランスのとりやすい環境です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。 【月収】25.0万円 ～ 以上 【年収】413万円 ～ 以上 【賞与】年2回(過去実績4.5ヶ月分)【昇給】あり ・3年後月収255，600円 年収：421万円～ ・5年後月収260，600円

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート 愛知県名古屋市瑞穂区に位置する包括支援センターです。高齢者虐待など消費者被害の相談から健康・福祉・介護など総合的な相談まで高齢者を様々な面からサポートしています。勤務は日勤のみ、休日は土日祝日休みの完全週休２日制なので予定が立てやすくワークライフバランスのとりやすい環境です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。 【月収】24.5万円 ～ 25.0万円 【年収】413万円 ～ 以上 ■保健師：月収 250，600円 ■経験のある看護師：月収245，600円 アクセス ●名古屋市営地下鉄桜通線 「瑞穂区

勤務時間■9:00~18:00の間で時間応相談 ※働きたい日数・曜日も希望優先しますのでご相談下さい。（シフト制）

仕事内容【アピールポイント】 「頼れる事務員さんがいるケアプランセンター新規スタッフ募集」 ■残業なし！／事務員さんがしっかりサポート ■ケアマネ業務のみ！／併設施設なし ■無料託児所あり／子育て安心 ■前職給与保障！／転職での収入ダウンなし 働きたい時間帯や曜日を教えて下さい！ 【仕事内容】 リニューアルＯＰＥＮしたばかりの事務員さんがいてくれるケアプランセンター！ 事務員さんが事務作業はしっかりサポートしてくれるので、残業もなく、ケアプラン業務に専念できる環境！ ■主なエリア 名古屋市瑞穂区・天白区・緑区周辺 ・自家用車（バイク・スクーターも可）をご使用いただきます。※別途手当を支給

仕事内容【名古屋市瑞穂区上坂町】居宅介護支援事業所にてケアマネ（正社員）の募集！全国展開している大手介護企業☆充実の福利厚生でプライベートも楽しめる◎資格取得支援制度などでスキルを身につけてステップアップしませんか？ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネ業務 【業務内容】 居宅介護支援専門員（ケアマネジャー）は、お客様が適切な介護サービスを利用できるようサポートをするサービスです。 介護支援専門員は主にサービス計画の作成、お客様の利用するサービスの調整・管理を行い

勤務時間■9:00~18:00の間で時間応相談 ※働きたい日数・曜日も希望優先しますのでご相談下さい。（シフト制）

仕事内容【アピールポイント】 「頼れる事務員さんがいるケアプランセンター新規スタッフ募集」 ■残業なし！／事務員さんがしっかりサポート ■ケアマネ業務のみ！／併設施設なし ■無料託児所あり／子育て安心 ■前職給与保障！／転職での収入ダウンなし ■働きたい時間帯や曜日を教えて下さい！ 【仕事内容】 リニューアルＯＰＥＮしたばかりの事務員さんがいてくれるケアプランセンター！ 事務員さんが事務作業はしっかりサポートしてくれるので、残業もなく、ケアプラン業務に専念できる環境！ ■主なエリア 名古屋市瑞穂区・天白区・緑区周辺 ・自家用車（バイク・スクーターも可）をご使用いただきます。※別途手当を支給

仕事内容<仕事内容> 【資格保持者必見！／保健師】残業ほぼナシな為、家庭との両立ブランクあり社員活躍中！／年休120日 ＝地域のよろづやは、みんなに頼られ、みんなと頑張る＝ 「母をデイサービスに通わせたくて」「介護保険の申請ってどうしたらいいですか？」「自治会で認知症予防のサロンを開催してほしい」「最近さんの姿を見かけなくて」保健師のもとには、名古屋市中から様々な相談が寄せられます。 一つひとつ寄り添い、解決していくのが役割。とはいえ、一人じゃないからご安心ください。主任ケアマネジャー、社会福祉士ともチームで支援することが出来ます。また、地域包括支援センターのみで解決できないことは他の専門機関と

仕事内容【アピールポイント】 「頼れる事務員さんのいるケアプランセンター」 ■残業なし！／事務員さんがしっかりサポート ■ケアマネ業務のみ！／併設施設なし ■無料託児所あり／子育て安心 ■前職給与保障！／転職での収入ダウンなし 【仕事内容】 リニューアルオープンした居宅でのケアマネージャー募集！ 事務員さんがいるので事務作業はしっかりサポート。 残業もありません。 土曜・日曜・祝日お休みで、年間休日は120日以上！ご利用者様に寄り添う仕事をするには、スタッフが安心できて働きやすい環境を整えることが大切だと考えています。 ■主なエリア 名古屋市瑞穂区・天白区・緑区周辺 ・自家用車（バイク・ス

仕事内容【アピールポイント】 リンクケア居宅介護支援事業所のケアマネ募集！ ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎ブランクある方歓迎 ◎年収500万円以上可能！ 【仕事内容】 リンクケア居宅介護支援事業所のケアマネ募集！ 地域の皆さんの健康づくりを応援し、地域住民の交流の為の居場所を目指しています！ ■具体的な仕事内容 ケアマネジャーとしてご利用者様や書類の管理。 ・残業なしで休みもしっかり取れるので、プライベートと両立しやすい職場。 ・ご経験の年数に関わらず、しっかりサポートしますのでご安心ください。 ・居宅のみの事業所なので他の介護業務の兼務はありません。 ・コンプライアンスやご利用

仕事内容【アピールポイント】 リンクケア居宅介護支援事業所の管理者（主任ケアマネ）募集！ ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎ブランクある方歓迎 ◎年収570万円以上可能！ 【仕事内容】 居宅管理者（主任ケアマネ）募集！ 地域の皆さんの健康づくりを応援し、地域住民の交流の為の居場所を目指しています！ ■具体的な仕事内容 事業所運営管理やスタッフマネジメントおよびケアマネ業務 ・事業所運営業務全般（売上・収支のマネジメント） ・事業所の他ケアマネの業務状況などの管理 ・ケアマネジャーとしてご利用者様や書類の管理。 など ●ポイント ・居宅のみの事業所なので他の介護業務の兼務はありません。