ハローワーク 事務管理 - 神奈川県相模原市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 月～金の間で勤務曜日の相談可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【障がいのある方が暮らすグループホームでの事務員業務】 勤怠管理、会計事務（請求・現金管理） 電話対応、書類の作成・管理、その他事務業務全般 ※業務変更の範囲：変更なし

仕事内容保険代理店での事務全般のお仕事です 電話対応、顧客管理、他内務事務全般 外出業務、現金取扱は基本的にありません ◎未経験者の方、丁寧に指導します。安心してご応募ください。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間については面接時相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容■一般事務：総務部門での事務を担当します。 主な仕事は、社内文書の作成・管理・保管、電話・来客対応、郵便 物の発送・収受、事務用品の管理、人事・福利厚生関係事務です。 パソコン（ワード・エクセル）で簡単な文書や表・グラフを作成で きる方を希望します。 ※先行きは、下記業務も担当していただきます。 ■営業事務：お電話にてお客様の要望を聞き、条件に合う物件を探 し、内見に同行します。契約に係る事務処理をします。 【変更の範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※週２日～勤務可能！ ※土日どちらか勤務できる方歓迎！ ※介護資格をお持ちの方は、週５日勤務も歓迎 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業のとき６回を限度として１カ 月９９時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容相模原ケアコミュニティそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり 介護施設を支える事務のお仕事です！ ・電話対応、来客対応 ・消耗品管理、発注、帳票管理、データ入力 ・その他業務 施設運営やスタッフのサポート等も行っていただきます♪ 今後の高齢化社会を支えていきたい方、 是非ご応募お待ちしております！ 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容○物理療法機器のセッティング・着脱：温熱療法等の準備や患部へ の設置。○治療機への案内・操作：患者さんの案内・誘導・移動介 助。車椅子の押移動、歩行やベッドへの移乗の見守り・介助。 ○リハビリ室の環境整備・衛生管理：施術ベッドや物理療法機器、 器具の消毒・清掃・タオル交換。 ○器具や消耗品（スプレータオル、ジェル等）の補充と整理整頓。 ○事務・受付サポート：リハビリ受付、実施計画書や予約票の管理 。簡単なパソコン入力（電子カルテへの実施チェック等）。 変更範囲：変更なし

仕事内容板金加工機のオペレーション業務及び溶接組立業務を担当していただきます。 板金加工技能、溶接技能が身に付き、併行して生産事務業務を習得し 将来的には工場管理業務に携わっていただきます。 精密板金加工を手掛ける弊社は、設計・板金・溶接・塗装・組立・梱包まで すべて自社で対応出来るのが強みです。 仕事内容の変更の範囲：なし