ケアマネジャー 未経験OK - 神奈川県海老名市 の求人・仕事・採用

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数5日

仕事内容【仕事内容】 ケアプランの作成 利用者様やご家族の介護相談業務 介護保険の申請サポート 事業所間や多職種スタッフとの調整 行政との折衝・やり取り その他、ケアマネージャー業務全般 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・これまで多数の転職サポート実績を持ち、市場に出回らない非公開求人も豊富にご提案しています。 ・あなたの思いや働き方への希望を丁寧にヒアリングし、専任のコンサルタントがぴったりな職場選びをお手伝い。 ・履歴書や応募書類の作成から、面接練習、条件交渉、入社後のフォローアップまで一貫してサポートし、安心して新しいキャリアを築けるよう支援します。 【特徴・メリット】 高収入・高時給

仕事内容安心と信頼の職場で、あなたも一緒に素晴らしいキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給302,972円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 処遇改善手当:10,300円給与に含む ≪賞与≫ 年2回合計200,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： 介護施設でのケアマネ経験あれば尚可 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 厚木駅から0.4km 本厚木駅から1.

仕事内容＼年収600万円以上も可能！／年間休日120日以上♪訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です！未経験の方も歓迎♪ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給320,000円〜 ≪基本給≫ 197,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:10,000円 管理者手当:50,000円 固定残業代:時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当73,000円を支給

勤務時間◆日勤専従 ①8:00〜17:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③10:00〜19:00（休憩60分）

勤務時間日勤09：00～18：00 ※週3日～週5日可能な方

仕事内容【アットコレット】＼年収650万円以上も可能！／年間休日120日以上♪ 【募集職種】 ケアマネジャー 【仕事内容】 ＼管理職候補の方募集！／ ご利用者様が、より安心して充実した日常生活を営むことが出来るよう、ご利用者様に寄り添った支援をして頂きます。 具体的には、管理者として ・利用者の管理 ・スタッフの教育・管理 ・売上の管理など 事業所全体の管理を行っていただきます。 また、通常業務として ・ 計画書の作成 ・ モニタリング ・ 請求業務 ・ 申請代行業務 などをお願いいたします。 介護保険の在宅サービス、医療保険での医療ケア、その他の福祉サービスを一緒に考え、行政機関との連絡

勤務時間1) 日勤 08:30-17:30 休憩60分 4週8休シフト制 働く時間や日数はお気軽にご相談ください!

仕事内容【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成（ケアマネジメント業務） ・ご入居者様やご家族様に意見聞き取り ・ご入居者様の状況確認 ・介護保険の事務作業 ・介護認定の申請代行 等 ※住宅型有料老人ホームに併設しています。 神奈川県海老名市に位置する居宅介護支援事業所です。マイカー通勤が可能！通勤にも便利です。年間休日は110日以上あり、プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。 【給与詳細】 [昇給・賞与] 【賞与】年2回／7月・12月 計3.50ヶ月分（過去実績） [諸手当] 通勤手当／資格手当 [各種

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 ■ケアマネジャーのお仕事 ■ケアプランの調査、書類作成 神奈川県海老名市に位置する居宅介護支援事業所でケアマネジャーのお仕事になります♪年末年始休暇や、日曜祝日がお休みなど嬉しいポイントがたくさんあります！昇給や賞与もあるので、お仕事を頑張った分お給料アップできます！ご興味ある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください♪ 【給与詳細】 [昇給・賞与] 【賞与】有：計4.2ヶ月（過去実績） 【昇給】有（過去実績） [諸手当] 通勤手当／住宅手当／その他手当 [福利厚生] その他制度 [各種保険] 雇用保険／労災保険／健康保険／厚生年金保険 【固

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上、1日4時間以上 ■ゆうパックの仕分け等 ①06:00～12:00（実働6H） ②09:00～13:00（実働4H） ③09:00～17:45（実働8H） ④13:10～21:55（実働8H） ⑤16:55～21:55（実働5H） ⑥22:00～06:45（実働8H） ⑦22:00～09:00（実働10H） ※1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均41時間以内） ※週2日、週3日、週4日、週5日勤務（勤務日数応相談） ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上、1日4時間以上 9:00～22:00の間でシフト制 ≪基本シフト≫ [A]9:00～13:00 [B]13:00～17:30 [C]17:30～22:00 ※通し勤務も歓迎♪ お子さんのお迎えまで、学校終わりに、平日のみがいい、土日だけがいいなど 短時間OKなので、家庭や予定との両立もしやすい◎ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 ※勤務曜日は応相談 土日祝日・夜間勤務可能な方積極採用中♪ ◆有給休暇あり

仕事内容SOMPOケア ラヴィーレ海老名は70室(定員70名)の介護付有料老人ホームです。 ご利用者さまお一人おひとりのご希望や健康状態に合わせたケアプランの作成をお願いします。 ご利用者さまが少しでも快適に、そして自分らしく幸せに日々を過ごせるようプランを立てていきます。 ◎ブランクがある方も歓迎◎ しばらく介護のお仕事から離れていた方も歓迎です! 私たちの仲間として再スタートを切ってみませんか?

仕事内容【仕事内容】 ■ケアマネジャーのお仕事 ■ケアプランの調査、書類作成 神奈川県海老名市にある居宅介護支援事業所でケアマネジャーのお仕事となります♪年末年始休暇や、日曜祝日がお休みなど嬉しいポイントがたくさんあります！ご興味ある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください♪ 【給与詳細】 [昇給・賞与] 【賞与】有：計4.2ヶ月（過去実績） 【昇給】有（過去実績） [諸手当] 通勤手当／住宅手当／その他手当 [福利厚生] その他制度 [各種保険] 雇用保険／労災保険／健康保険／厚生年金保険 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社VNN 提供

仕事内容<仕事内容> 【ケアマネジャー 未経験可 常勤】居宅介護支援事業所ケアネット海老名第2 ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・認定調査 など <給与> 年収370万円～524万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 4週8休制 4週8休制（1ヶ月単位の変形労働時間制、週労40時間） 休日：土曜午後、日曜、祝祭日、年末年始 慶弔休暇、育児・介護休暇 法定年次有給休暇（入職半年経過後10日、以降労働基準法に準拠） 法定外年次有給休暇（入職時3日、6/1時点で勤続3ヶ月以上3日） ◇ 年間休日122日 <勤務地> 神奈川県海老名市杉久保南2-13-13 海老名駅 海老名

仕事内容【仕事内容】 ※夜勤・オンコール無し！ ケアプラン作成業務、介護保険に関係する契約書の説明、お客様の ご入居に際して行う事前面談等が主な業務となります。 また、ご入居者様のお食事や入浴といった生活のさまざまな場面に おいて、誘導や見守りといった介護に携わる業務も行っていただき ます。 業務割合は９：１の割合でケアマネ業務９割、その他施設職員とし ての介護業務１割となります。 ※実務未経験の方歓迎です。 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給:264,000円～305,000円 基本給（月額平均）又は時間額 220,000円～250,000円 ケアマネ手当 20,000円～20,000円 家族

仕事内容【仕事内容】 認知症をお持ちの高齢者の方がグループホームで生活されるにあったって必要となる介護保険制度上のケアマネジメントやご家族へのサポートをします。 地域の方とのつながり作りをすることで、地域の中のグループホームとしての役割が果たせるようにする仕事です。 ・お客様のニーズを把握し、ケアプランを作成し、毎月の給付管理も行います。 ・ご家族との連絡、調整をしながら、安心してご利用いただけるようにします。 ・医療機関や訪問看護ステーションとの連携によりお客様の健康状態の安定をサポートします。 ・地域の方向けのイベントの開催や地域で開催される関係機関の会議等への参加をし、地域に根付いた施