兵庫県のエルケア株式会社の求人・仕事・採用

勤務時間①9:00～12:00②13:30～16:30 ※週2回程度の勤務からOK ※休憩なし 残業ほぼ無し

仕事内容週2回からOK！16:30終業☆無資格OK★入浴介助スタッフさん募集中♪最寄り駅から徒歩10分◆【芦屋市・特養・打出駅/芦屋駅・入浴介助・日勤パート】 最寄り駅から徒歩10分の通勤しやすい特養でのご勤務☆無資格でスタートできる入浴介助スタッフさん募集中★16:30終業＆週2回程度からOKだからご家庭やプライベートとも両立しやすい♪ ◆職種 入浴介助スタッフ ◆雇用形態 日勤パート ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1200円～1400円 ※経験・能力により異なる ◆勤務地 兵庫県芦屋市浜町12-3 ◆勤務時間 ①9:00～12:00②13:30～16:30 ※週2回程度の勤

勤務時間①9:00～12:00②13:30～16:30 ※週2回程度の勤務からOK ※休憩なし 【契約期間】 雇用期間の定めあり 1年更新 契約更新あり 原則更新

仕事内容 日勤パート・入浴介助スタッフ/シニアさん募集 ◎シニア世代の方もまだまだご活躍いただけます ◎週2回程度なので、負担も少なめ！ 仕事内容 特養に入居されている方々の入浴の介助を担当していただきます。 ※認知症介護基礎研修未受講、かつ、受講免除対象外の方は入職後に受講していただきます。 雇い入れ後の業務内容及び就業場所の変更はありません。 《特別養護老人ホーム エルホーム芦屋》について 公益財団法人兵庫県勤労福祉協会「ひょうご仕事と生活センター」よりワークライフバランス実現取組の推進企業に認定されています。 ※認知症介護基礎研修未受講、かつ、受講免除対象外の方は入職後に受講していただ

勤務時間16:30～19:30 ※休憩は法定通り（勤務時間数による） ※週2日から勤務相談OK 残業ほぼ無し

仕事内容最寄り駅から徒歩10分◆16:30～19:30で夕方のみの勤務☆週2日から応相談♪無資格OK！【芦屋市・特養・打出駅/芦屋駅・イブニングケア/就寝介助・パート】 最寄り駅から徒歩10分の通勤しやすい特養でのご勤務です◇16:30～19:30までのお仕事です♪特別な資格は不問でデビュー可能★夕方から夜にかけての時間を有効活用しませんか☆ ◆職種 イブニングケア/就寝介助 ◆雇用形態 パート ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1200円～1400円 ※勤務時間・経験・能力により異なります ◆勤務地 兵庫県芦屋市浜町12-3 ◆勤務時間 16:30～19:30 ※休憩は法定通り（

勤務時間9:00～17:30の間で1日3時間から応相談 ※休憩は法定通り（勤務時間数による） ※週2日から応相談（平日のみも可） ※扶養内勤務やWワークOK 残業ほぼ無し

仕事内容柔道整復師募集☆Wワークや扶養内勤務もOK♪1日3時間、週2日から勤務可◎平日のみの勤務もOK！見学も受付中です♪【芦屋市・特養・打出駅/芦屋駅・柔道整復師・日勤パート】 ご家庭やプライべートと両立がしやすいです◎最寄り駅から徒歩10分♪ワークライフバランス実現取組の推進企業に認定されています☆ ◆職種 柔道整復師 ◆雇用形態 日勤パート ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1800円 ◆勤務地 兵庫県芦屋市浜町12-3 ◆勤務時間 9:00～17:30の間で1日3時間から応相談 ※休憩は法定通り（勤務時間数による） ※週2日から応相談（平日のみも可） ※扶養内勤務やWワーク

仕事内容★賞与3ヶ月以上 ★夜勤1回7000円！ ご入居者様へのやさしいケアを実現するとともに、 職員の体や腰への負担軽減を目指して、介護リフトやスライディングボードといった介護機器を活用し「ノーリフティングケア」を導入！ また人生の終末期まで、ご家族様と一緒に、ご入居者様のお気持ちに寄り添った「看取り介護」にも力を入れています。 エルホーム芦屋では、一人一人へのケアを、スタッフがお互いに情報を共有することで、ご家族様にも「あんしん・ぬくもり・やさしさ」を、お届けします。

勤務時間9:00～17:30の間で1日3時間から応相談 ※休憩は法定通り（勤務時間数による） ※週2日から応相談（平日のみも可） ※扶養内勤務やWワークOK 残業ほぼ無し

仕事内容1日3時間、週2日から可能◎Wワークや扶養内勤務も可◆最寄り駅から徒歩10分★【芦屋市・特養・打出駅/芦屋駅・機能訓練指導員・日勤パート】 ワークライフバランス実現取組の推進企業に認定されています◆ご家庭やプライべートと両立がしやすいです★最寄り駅から徒歩10分♪ ◆職種 機能訓練指導員 ◆雇用形態 日勤パート ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1800円 ◆勤務地 兵庫県芦屋市浜町12-3 ◆勤務時間 9:00～17:30の間で1日3時間から応相談 ※休憩は法定通り（勤務時間数による） ※週2日から応相談（平日のみも可） ※扶養内勤務やWワークOK 残業ほぼ無し ◆最寄

仕事内容 正職員・看護師募集！『特別養護老人ホーム エルホーム芦屋』 2026年7月大幅増床 新フロアオープンのため強化募集！ 公益財団法人兵庫県勤労福祉協会「ひょうご仕事と生活センター」よりワークライフバランス実現取組の推進企業に認定されています。 仕事内容 特別養護老人ホームでの看護業務全般をお任せします。 介護職と分業をしているので、原則介護兼務はありません。 多職種で協力しながらチームとして入所者様の毎日を支えるお仕事です。 見学からもOKなのでぜひご応募くださいね♪ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 ▼ エルホーム芦屋 ▼ 駅か

勤務時間7:00～19:30の間で相談可能 ※休憩は法定通り（勤務時間数による） ※週2回～3回程度の勤務からOK 残業ほぼ無し

仕事内容学生アルバイト募集中☆介護職のサポート業務をお任せします★夏休みのアルバイトにもぜひ♪資格不問◇最寄り駅徒歩10分♪【芦屋市・特養・打出駅/芦屋駅・介護補助スタッフ・学生アルバイト】 ワークライフバランス実現取組の推進企業に認定済◆最寄り駅から徒歩10分☆無資格からスタートできる介護補助スタッフさんの募集！短時間勤務もOKなのでご自身の都合に合わせて働きやすい◇ ◆職種 介護補助スタッフ/学生アルバイト ◆雇用形態 学生アルバイト ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1200円 ◆勤務地 兵庫県芦屋市浜町12-3 ◆勤務時間 7:00～19:30の間で相談可能 ※休憩は法定通

勤務時間9:00～17:00の間で相談可能 ※休憩は法定通り（勤務時間数による） ※週2日から勤務日数応相談 残業ほぼ無し

仕事内容最寄り駅から徒歩10分★特養での勤務♪勤務時間応相談☆週2日から応相談！【芦屋市・特養・打出駅/芦屋駅・介護職・日勤パート】 資格経験不問でスタートできる介護スタッフさん募集◆勤務時間の相談可能＆週2日の勤務から相談OKなのでご家庭やプライべートと両立しやすい☆日勤のみのお仕事！最寄り駅から徒歩10分♪ ◆職種 介護職 ◆雇用形態 日勤パート ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1200円～1400円 ※経験・能力により異なる ◆勤務地 兵庫県芦屋市浜町12-3 ◆勤務時間 9:00～17:00の間で相談可能 ※休憩は法定通り（勤務時間数による） ※週2日から勤務日数応相談

勤務時間求人票に記載が無い場合、勤務時間・残業の有無について内定時までに開示します。

仕事内容人気の夜勤アルバイト求人◇Wワークにもおすすめ♪勤務は月3回から相談可能★【芦屋市・特養・打出駅/芦屋駅・介護職・夜勤アルバイト】 人気のある夜勤アルバイトのお仕事しませんか？阪神電鉄「打出駅」から徒歩10分で通勤楽ちんな立地♪勤務回数は月3回から相談できますよ◇芦屋市の閑静な住宅街にある職場です☆ ◆職種 介護職/夜勤アルバイト ◆雇用形態 夜勤アルバイト ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 日給2万6500円～2万8000円（1夜勤） ※経験・能力により異なります ◆勤務地 兵庫県芦屋市浜町12-3 ◆勤務時間 求人票に記載が無い場合、勤務時間・残業の有無について内定時までに

仕事内容 仕事内容 特養に入所しておられる高齢者の方々の生活の支援をお願いします。 ・食事介助・入浴介助・排泄介助等の生活全般のお世話 ・レクリエーションの企画実施 ・入所者様やご家族様からの相談対応 などをお願いします。 ▼ エルホーム芦屋 ▼ 駅から徒歩10分と通勤にも便利な立地です！ 介護機器を活用しスタッフの負担軽減にも積極的に取り組んでいます！ 公益財団法人兵庫県勤労福祉協会「ひょうご仕事と生活センター」よりワークライフバランス実現取組の推進企業に認定されています。 見学からもOKなのでぜひご応募くださいね♪ ※認知症介護基礎研修未受講、かつ、受講免除対象外の方は入職後に受講していただきま

勤務時間求人票に記載が無い場合、勤務時間・残業の有無について内定時までに開示します。

仕事内容月3回以上で回数相談OK◎人気の夜勤アルバイトのお仕事◆Wワーク可能◇【芦屋市・特養・打出駅/芦屋駅・介護福祉士・夜勤アルバイト】 月3回から勤務回数の相談ができますよ◎阪神電鉄「打出駅」から徒歩10分でアクセス可能で通勤しやすい♪芦屋市の閑静な住宅街にあります◆人気のある夜勤アルバイトとしてお仕事しませんか？ご興味のある方は、ぜひお早めにエントリーしてくださいね◇ ◆職種 介護福祉士/夜勤アルバイト ◆雇用形態 夜勤アルバイト ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 日給2万8000円（1夜勤） ◆勤務地 兵庫県芦屋市浜町12-3 ◆勤務時間 求人票に記載が無い場合、勤務時間・残業

勤務時間①9:00～12:00②13:30～16:30 ※週2回程度の勤務からOK ※休憩なし 【契約期間】 雇用期間の定めあり 1年更新 契約更新あり 原則更新

仕事内容 日勤パート・介護スタッフさん募集 仕事内容 特養にて以下にようなお仕事をおまかせします！ ●食事介助・入浴介助・排泄介助等の生活全般のお世話 ●レクリエーションの企画実施 ●入所者様やご家族様からの相談対応 など 《特別養護老人ホーム エルホーム芦屋》について 公益財団法人兵庫県勤労福祉協会「ひょうご仕事と生活センター」よりワークライフバランス実現取組の推進企業に認定されています。 ※認知症介護基礎研修未受講、かつ、受講免除対象外の方は入職後に受講していただきます。 雇い入れ後の業務内容及び就業場所の変更はありません。 『特別養護老人ホーム エルホーム芦屋』について エルホーム芦屋

勤務時間求人票に記載が無い場合、勤務時間・残業の有無について内定時までに開示します。

仕事内容月3回から勤務回数の相談可能☆お任せするのは看護ではなく介護業務◎Wワークの方も必見♪人気の夜勤アルバイト求人です◇【芦屋市・特養・打出駅/芦屋駅・看護師・夜勤アルバイト】 勤務回数は月3回から相談に応じます☆阪神電鉄「打出駅」より徒歩圏内でアクセス良好な職場で勤務しませんか？人気の夜勤アルバイトの求人です◇芦屋市の閑静な住宅街にある事業所です♪ ◆職種 看護師/夜勤アルバイト ◆雇用形態 夜勤アルバイト ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 日給2万6500円～2万8000円（1夜勤） ※経験・能力により異なります ◆勤務地 兵庫県芦屋市浜町12-3 ◆勤務時間 求人票に記載が無

仕事内容芦屋の地域に寄り添い、ケアマネジャーとして長く活躍できる居宅介護支援の正社員募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 居宅介護支援事業所で、ケアプランの作成やサービスの調整、利用者様からの相談援助を行います。訪問は自転車または車で行い、運転免許がなくても担当できます。業務内容と就業場所の変更範囲は面接時に説明します。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給217,000〜248,200円 ≪基本給≫ 210,000〜241,200円 ≪手当≫ 処遇改善手当:7,000円 通勤手当:実費（上限あり） 住宅手当:月額家賃の60％を支給（賃貸のみ）、上限15

仕事内容新卒採用！第二新卒も応募可能☆賞与3ヶ月実績♪リフレッシュ休暇あり◎最寄り駅徒歩10分！【芦屋市・特養・打出駅/芦屋駅・介護職（新卒）・正職員】 新卒・第二新卒採用◆勤務場所は芦屋市の閑静な住宅街にあります◇リフレッシュ休暇があり、プライベートも充実できます！資格は問いません♪駅徒歩10分の好立地★ワークライフバランス実現取組の推進企業に認定されている事業所です◇ ◆職種 介護職/新卒 ◆雇用形態 新卒（正職員） ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月収25万8000円（月給21万8000円＋夜勤手当4万円）※夜勤4回 月収28万3000円（月給22万3000円＋夜勤手当6万円）※夜

勤務時間9:00～17:30 休憩は法定通り ※週2日から勤務日数応相談 残業ほぼ無し

仕事内容週2日から相談OK♪時給1850円＋通勤手当支給◇最寄り駅から徒歩圏内☆【芦屋市・特養・打出駅/芦屋駅・看護師・日勤パート】 週2日から勤務日数の相談が可能なので、家庭やプライべートとの両立をしながら働きたい方にもおすすめです★日勤のみのお仕事しませんか？最寄り駅から徒歩圏内です◎ ◆職種 看護師 ◆雇用形態 日勤パート ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1850円 ◆勤務地 兵庫県芦屋市浜町12-3 ◆勤務時間 9:00～17:30 休憩は法定通り ※週2日から勤務日数応相談 残業ほぼ無し ◆最寄り駅 阪神電鉄「打出駅」徒歩10分、JR「芦屋駅」からバス「南宮町西」バス

仕事内容【東大阪市森河内東一丁目】訪問入浴オペレーター（入浴車運転スタッフ）！介護業界未経験歓迎！3名一組でのお仕事！◎体力に自信あり！そんなあなたにぴったりの職場です 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ・入浴車の運転 ・浴槽の運搬などの入浴準備・片付け ・ベッドから浴槽への移乗 など ※オペレーターとケアスタッフ、看護師の3人1組で対応します 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業場所の変更の範囲：通勤片道90分以内 資格: ・無資格OK ・自動車運転免許 勤務時間: ・8:30～17:30 ・上記勤務時間を基本とした1カ月の変形労働制 ・実働8時間 ※休憩60分 休日・休

仕事内容訪問介護事業所での管理者候補として、事業所のマネジメント全般をお願いします。 ＜主な業務内容＞ ・事業所の売上管理 ・スタッフの育成、指導 ・新規顧客獲得のための営業活動 ・ケアマネージャー、医療施設、行政等との打ち合わせ ・お客様へのケアサービス業務（介護業務） 現場での介護業務だけでなく、スタッフの育成や事業所の運営、社外機関との連携など、幅広い業務に携わるポジションです。 現場を理解したうえで運営側の業務にも関わり、スタッフと協力しながら事業所を支えていきます。 待遇 ・定年（65歳）あり ・役職定年60歳 ・社会保険完備 ・健康保険あり ・厚生年金保険あり ・雇用保険あり ・労災保険