京都府の児童福祉の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容次の業務を行っていただきます。 ■児童虐待通告等に係る調査、資料作成業務 ■関係機関連携会議等への参加・記録作成業務、統計事務 ■電話対応業務 ■相談者の対応補助 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間［平日］ 8:30〜17:00の間で応相談 ・午前のみ可（8:30〜12:00） ・午後のみ可（13:00〜16:00） ※9:00出勤や、16:30・17:00退勤などもOK！ ［土曜日］ 08:30〜12:30 ◎勤務日数応相談 ◎週1日半〜OK（例:火曜と土曜半日など） ◎曜日固定応相談（土曜出勤必須） ◎勤務時間応相談 ◎午前のみ／午後のみ勤務もOK ◎時間固定OK ◎出退勤時間応相談 ◎短時間勤務OK ◎WワークOK ＊勤務日数や曜日、時間など、ご希望の働き方をご相談ください！ （時間外労働） 原則なし

仕事内容児童発達支援事業所にて、主に未就学児の療育サポートをお願いします。 ・運動遊び、感覚遊びの支援 ・写真や絵カード等を用いた視覚支援 ・子どもへの声かけ、見守り など ◎送迎業務なし （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日祝定休 お盆休暇あり／年末年始休暇あり（期間は会社カレンダーによる） 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により法定通り 昇給あり 処遇改善手当あり（勤務実績等に応じる） バイク・自転車通勤可 交通費支給（自転車通勤手当：上限4,000円/月、車通勤ガソリン代：200円/1日） 車通勤可（駐車場代：自己負担） Wワーク

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜17時30分 就業時間２：13時00分〜19時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）通常時期、休憩なし （３）は学校が休みの時期、休憩６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始

仕事内容＊障がいを持つ子供専用の施設での療育及び療育補佐等をお願いし ます。 ＊送迎を伴う運転業務あり（８人乗りワゴン車） ※この求人を見て頂いたのも何かの縁です。 ぜひ一度お気軽にお問い合わせ下さい。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：13時00分〜19時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）：平日（休憩なし） （２）：土曜日・日曜日・祝日と学校が休み期間中（休憩６０分） ※シフト選択：可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊年末年始（１２／３１～１／４）

仕事内容＊発達に特性のあるお子様と一緒に運動や学習をしたり、 日常のルールを指導、自立に向けた支援・療育をするお仕事です ＊子供達の送迎業務 ※社会的貢献度も高いお仕事です ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間▼勤務時間詳細 ・月～金 週5日勤務 ・8：00～18：00 の間でのシフト制 8：00～16：00 8：30～17：30 9：00～18：00 ・実働8時間 休憩60分 ・時間外労働なし

仕事内容【仕事内容】 ＜フルタイム勤務できる方募集＞ ・0～5歳児 定員150名 ・クラスの副担任もしくは補助 ・配属は経験等も踏まえて決定します ・遊びの見守り ・排泄、食事のお手伝い ・簡単な書類作成 ・掃除などの環境整備 ・民間移管後の保育園です ・家庭的な雰囲気 ・マイカー通勤OK（駐車場代自己負担あり） 【給与詳細】 時給 1,160円～1,260円 <手当等> ・処遇改善手当：9,000円/月 ・保育士・幼稚園教諭等処遇改善臨時特例手当 （6,750円～9,000円/月） ・昇給あり 1時間あたり10円?20円（前年度実績） ・交通費支給（上限：45,000円/月） 【固定残業代有無】

仕事内容支援を必要とする小学１年生～高校３年生までの児童の放課後と 休日に成長していく場を提供する事業。 ・ミーティング参加 ・支援プログラムの作成及び実施 ・学校・自宅等への送迎 ・お出かけ行事への同行 ・他、児童支援に関わる業務 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容持ち帰りなし 教員免許や福祉・心理分野の資格を生かして、子どもの「自分らしさ」と一歩ずつの挑戦を支える仕事です。 「放課後等デイサービス いろは」は、京都市南区にある6～18歳の子どもを対象とした事業所です。DOORS TO FREEDOM合同会社が運営しています。 「いろは」には、子どもたちにとって、これからの人生のきっかけとなり、いつでも帰ってこられる原点のような場所でありたいという思いを込めています。 【いろはが大切にしていること】 ・「安心・安全」な居場所であること ・自分らしく「楽しめる」場所であること ・一人ひとりが「挑戦」できる場所であること ・社会で豊かに生きる力を育むこと

勤務時間▼勤務時間詳細 ・月～金 週5日勤務 ・9：00～18：00 ・実働8時間 休憩60分 ※1日6時間以上ご勤務可能であれば、 勤務時間ご相談下さい！ ※土曜日ご対応できる方優遇！ ・時間外勤務なし

仕事内容【仕事内容】 ＜フルタイムパートさん募集！＞ ・0～5歳児 定員75名 ・乳幼児の保育業務 ・配属は経験等も踏まえて決定します！ ・遊びの見守り ・園外保育、散歩の付き添い ・排泄、食事のお手伝い ・午睡中の見守り ・連絡帳や保育記録の記入 ・掃除などの環境整備 ・乳児は育児担当制、 幼児は縦割り保育を実施しています ・お持ち帰り仕事や残業はありません！ ・マイカー通勤OK（駐車場代自己負担あり） ・家庭的な雰囲気 ・嬉しい日勤のみの時間固定勤務！ 【給与詳細】 時給 1,122円～ ※ご経験や保有資格に応じて加算あり ＜その他＞ ・保育士・幼稚園教諭等処遇改善臨時特例手当 ・交通費支給

仕事内容◎児童福祉法に基づいた放課後等デイサービスを行う事業所にて 子どもたちの支援を行っていただきます。 ※自動車運転免許をお持ちの方には、送迎業務をお願いすることが あります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【仕事内容】 ＜月給制で安定収入＞ ・複数担任クラスに配属予定！ ・お掃除などの雑務あり ・マイカー通勤ＯＫ！ ・駐車場あり ・家庭的な雰囲気 ・短時間応相談 ・フルタイム！ ・和気あいあいとした職場 【給与詳細】 月給 194,600円～210,600円 <内訳> ・基本給：185,600円～201,600円 ・処遇改善手当：9,000円 ※時給1,160円～1,260円 ※基本給は、時給×8時間×20日で表示 ※経験に合わせて、時給を上乗せ加算あり <その他> ・保育士・幼稚園教諭等処遇改善臨時特例手当：6,750円～9,000円／月 ・通勤手当：上限月額45,000円 ・昇

勤務時間就業時間１：9時30分〜18時30分 就業時間２：10時00分〜18時30分 就業時間３：13時00分〜18時30分又は8時00分〜18時30分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：＊８時～１８時３０分は土曜日及び小学校の長期休暇時 休憩６０分 ＊休憩時間は６時間を超える勤務の場合に６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊会社カレンダーのよる年末年始・夏期休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容昼間留守家庭の小学生の生活の場となる学童クラブ事業において、 子どもの発達段階に応じた遊びや生活の中で自主性や社会性を育み 、育てることです。 更に０歳から１８歳の児童に遊びを中心とした様々な経験の機会を 提供し、子どもの健全な成長を支援すること、また子育て世帯を中 心とした地域の様々な人々の関わりをコーディネートすることも職 務の範囲となります。 ［変更範囲：変更なし］