宅建 店舗開発 - 埼玉県 の求人・仕事・採用

仕事内容埼玉県さいたま市緑区の【さいたま市】ハウスメーカーの営業主任 ※管理職候補 (正社員) | 株式会社日本ハウスホールディングス 埼玉支店 ▼仕事内容 【主任職採用：モデル年収７２５万円】新築戸建住宅の提案からアフターまでのお客様窓口を担当、前職のご経験やスキルを存分に発揮した、管理職を目指せます。 成果がしっかりと給与 ・賞与に反映される評価制度。 一生に一度の家づくり、夢を形にするやりがいのある仕事です。 ・住宅展示場や訪問活動での接客、資料作成など。 ・携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者登用制度有り。 ・東証プライム企業、研修等継続的なスキルアップをサポート。 ・営業エリアは

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分又は8時00分〜17時30分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

仕事内容<仕事内容> 【草加駅】オープニングスタッフ募集！未経験大歓迎！パーソナル◎整体×マシンピラティスインストラクター ・店舗開発、運営 ・マシンピラティスのレッスン ・イベントの企画・実行 ・お客様対応(受付・入会案内など) ・スタジオの広報活動(SNS・張り紙など) ・館内外の美化業務 ・その他付随する業務 【1日の流れ（例）】 ◇8:45《出勤・開店準備》 スタジオの清掃、備品やレッスンの準備を行います。 予約システムやお客様からの連絡を確認します。 ↓ ◇9:00-11:00《レッスン》 予約のお客様へパーソナルレッスンを行います。 お客様一人ひとりの動きを丁寧にサポートします。

仕事内容<仕事内容> ☆未経験OK！残業ほとんどなしでプライベートも充実♪ 【具体的には…？】 経費の精算処理 その他一般事務・総務事務 └メールおよび電話対応 └資料の作成 └機器の管理 <給与> 年収350万円～490万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> ◇完全週休2日制 ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 <勤務地> 埼玉県八潮市中央3-11-4MKビル 0203 <福利厚生> ◇ 服装自由

仕事内容≪社宅あり≫地方在住の方もお気軽にご応募ください。 物件契約の管理・更新・各種データ作成等がメイン業務です。 【主な仕事内容】 ・契約業務（各種データ作成）・問合せ対応（電話・メール） ・利用者対応業務（賃料の入金管理・滞納督促・更新管理・ トラブル対応等） ・ＷＥＢサイトや広告チラシ等の物件情報の登録・修正 ・管理物件の立ち合い、簡易な修繕 ・その他 社内の様々な事務作業 全般 ＊不動産での事務経験のない未経験の方も歓迎しています。 一から丁寧にお教えしますので、ご安心ください。 ＊入居可能な社宅（単身用・世帯用）あります。

仕事内容営業店舗において 小口現金の入出金管理 賃貸物件を契約するお客様への重要事項説明 契約更新手続き 契約書類の整理管理 等 をお願いします。 変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社Best Stage 【宅建事務】完全週休2日／年間休日130日 ほぼ残業なし！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 売買契約書作成・市役所、物件調査・営業職の方からの相談業務・データ入力・契約業務・図面作成など営業職の方が営業活動に専念できるよう物件調査から契約書作成、契約業務までの流れを一通り行っていただきます。 契約業務の他にも各部署の相談業務や図面作成、仲介会社が作成した契約書の確認や覚書・合意書の作成など幅広く行っていただきます。 営業職ではなく宅建事務として今後活躍されたい

仕事内容株式会社カワチ薬品 【プライム市場】 店舗運営スタッフ／第二新卒歓迎／月9～10日休み／賞与年2回 【求人要約】 【東証プライム市場上場】全国380店舗展開の安定性 【未経験歓迎】20代の若手が多く活躍中！ 【年間休日117日】月9～10日休み／福利厚生充実 安定した環境の中で、得意を活かして活躍！ あなたの毎日をもっと豊かにしませんか？ 400坪以上の敷地と豊富な品数を持つ「メガ・ドラッグストア」を全国で380店舗を展開。1店舗あたりの売上は業界最大級を誇る、私たちカワチ薬品。 栃木県や茨城県には80店舗以上を出店。地域に根差した「最も身近なヘルスケアセンター」として暮らしと健

仕事内容株式会社遊楽 【浦和／転勤無し】アミューズメント施設の店舗開発業務◆海外研修旅行・各種お祝い金など福利厚生も充実 【仕事内容】 【浦和／転勤無し】アミューズメント施設の店舗開発業務◆海外研修旅行・各種お祝い金など福利厚生も充実 【具体的な仕事内容】 【関東エリアを中心とした アミューズメント施設の店舗開発／裁量大◎社員のやりたいことを支援／研修旅行・各種お祝い金など福利厚生も充実】 ■業務内容： 埼玉、東京、千葉、茨城、神奈川など、関東エリアを中心としたアミューズメント施設の店舗開発業務をお願いします。 新規出店、M&Aによる競合店取得が店舗開発のメイン業務となります。不動産会社や金

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：・週２０時間以内の勤務 ・就業時間について相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，その他 週休二日制：毎週その他・水曜日（定休日）＋第１、３火曜日休み ・ＧＷ ・年末年始 ※就業日について相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【応募資格】 [必須] ■飲食店での商品開発経験(目安2年以上) ■飲食店でのマネジメント＆調理経験(目安2年以上) ■新業態の出店に、立ち上げメンバーとして関与していた経験 ■実現したい飲食業態の構想がありプレゼンできる方 [歓迎] ・新しいものを生み出すのが得意で、人を感動させることを自身の喜びにできる方 ・一見他の人が気にも留めないような部分でも、こだわりをもち信念をもって追求できる方 ・自身に賛同してくれる人を募り、チーム一丸となって困難に立ち向かえる方 ・目先の流行りものに振り回されず、真に求められるものを探求できる方 【職種名】 【新業態開発】大手飲食チェーン店や様々な業態の店舗

仕事内容営業店舗において 小口現金の入出金管理 賃貸物件を契約するお客様への重要事項説明 契約更新手続き 契約書類の整理管理 等 をお願いします。 変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ・商業施設の設計・デザイン、特にエクステリアデザインの豊富な経験がある方 [歓迎] ・建築に関する知見（専門の高等教育を受けていること。一級建築士の保有が望ましい） ・屋外サイン、照明に関する深い知見のある方歓迎 【フィットする人物像】 ・業務・リソースの管理能力とリーダーシップのある方 ・トレンドに敏感で、自己研鑽を続ける姿勢のある方 ・理想やあるべき姿を見失わず、かつ現実とのバランスが取れる方 【職種名】 新しい店舗デザインや空間デザインを開発する店舗デザイン部長 【仕事内容】 光やインテリアと空間デザインで楽しい食事を！ 当社グループが展開する各業態の新規出

仕事内容<仕事内容> 週休3日！実務経験不問、宅建士募集！書類作成やサポート業務をお任せ！ 弊社は昨年設立したばかりの買取再販をメインにしている不動産会社です。 今後更なる事業拡大へ向けて今回は事務(宅建士)の募集となります。 ベンチャーだからこそ働きやすい環境を用意しました。 現状少数精鋭の風通しの良い環境で基本的にはあなたの裁量、権限で仕事を進めて貰って構いません！ 主に営業が担当している案件のバックオフィスとしてのサポートをお願いします！ ・電話、来客対応 ・重要事項説明書、売買契約書の作成 ・ローン業務 ・営業サポート業務 など まずは一度お気軽に面接にお越し下さい！ お互いの価値観や

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下のいずれかの経験 ・不動産営業（BtoB） ・商業テナントのリーシング ・店舗用地の仕入れ、商業施設開発の経験 [歓迎] ■宅地建物取引主任者資格保有者 ■関係者との関係構築に優れた方 ■デベロッパー、不動産オーナー、SC等との人脈構築力 ■チームを作り上げ、メンバーを育てられる方 【職種名】 全国に店舗を浸透させる立役者空床・遊休区画の企画開発や新規テナント導入対応【4都市で募集】 【仕事内容】 ■空床、遊休区画の企画開発 ■新規テナント導入業務 ■既存テナントの改廃、入替、退店管理業務 ■テナントや関係者との交渉・打ち合わせ ■各種手続き、書類作成 など 【事

仕事内容<仕事内容> 新規オープン 店舗マネジャー・マネジャー候補 ●店長として店舗運営全般業務（スキルに応じて順次委任） ・調理、メニュー開発 ・在庫管理、発注業務 ・ホール、接客 ・スタッフ管理 ・販促業務 など 【店長の仕事の様子】 ●当店はオープンキッチンの小さなお店です。 そのため、カウンター席の前で調理をしつつお客様へお酒の提案や接客をします。 また、テーブルのお客様に対しても他のスタッフを通じてペアリングの提案を行ったり、ときには自身で料理やお酒のヒアリング、提供をすることもあります。 よって、広い視野と気配り、マルチな動きが大切です。 ●外食は、単に食欲を満たす為でなく、美味しさや

仕事内容【主な業務内容】 ・マーケット分析、トレンド予測 ・業態プランニングや競合各社のリサーチ ・出店モデルの構築、出店ターゲットエリアの選定、オープン後の店舗検証と出店モデルの修正 ・物件の価値判断およびプランニング ・条件交渉・契約 ・個別の出店プロジェクトへの参加と推進 ・契約後のオーナー対応、物件管理 ・部員の育成管理及び案件進捗管理

仕事内容営業店舗において 小口現金の入出金管理 賃貸物件を契約するお客様への重要事項説明 契約更新手続き 契約書類の整理管理 等 をお願いします。 変更範囲：変更なし

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