介護職員 - 東京都港区 の求人・仕事・採用

仕事内容特別養護老人ホームでのお仕事です 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ・介護職員として、特別養護老人ホームのご入所者様（定員１００名）及びショートステイご利用者様（定員４名）の介護業務全般をご担当頂きます。主に、食事介助・入浴介助・移乗介助・排泄介助・レクリエーション業務になります。特に、外部団体によるアニマルセラピーや、初詣・お花見・夏祭・敬老会・文化祭・クリスマス会等の行事に注力しております。 ・職員育成委員会を設置し、担当委員がブランクのある方や未経験の方にも安心の教育・指導・フォローをして参ります。 一緒に働いてみませんか。 資格: 18歳～64歳（労働基準法等による年齢制限、

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【新橋ばらの園】介護職※東京都 介護職員就業促進事業対象※御成門駅から徒歩3分 働きながら資格取得！ 介護施設で働きながら資格取得を目指しませんか？ 【東京都介護職員就業促進事業対象求人※】となりますため ３～6か月程度の研修期間を設け、介護初任者研修を受講し、 働きながら資格取得を目指す方を募集します。 資格取得後は正式に職員としての就業も可能です。 ＊受講期間中は介護老人保健施設「新橋ばらの園」にて業務を行いながら実務実習を行います。（入浴、排せつ、食事介護等） ＊初めて介護に携わる方も丁寧にご指導します。 ※東京都介護職員就業促進事業 介護業務への就労を希望す

仕事内容訪問介護スタッフのお仕事です。休憩時間やサービスの空き時間に自宅に帰ることもでき、施設勤務より時間を有効活用しながら働くことができます。家具・家電(新品)付きの社宅完備！引っ越し費用の負担もあります◎ 【職種】 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 スマホ1台でお仕事が可能！ 直行直帰もOKの 訪問介護スタッフの お仕事をおまかせします 【具体的には】 ■訪問先での身体介護 (排泄介助

仕事内容 介護休暇あり 【週休２日制】 退職金あり 【保険制度】 健康保険あり 厚生年金保険あり 雇用保険あり 労災保険あり 【福利厚生】 就業場所（変更の範囲）法人の定める事業所 業務内容（変更の範囲）法人の定める業務

仕事内容＊通所介護（デイサービス）施設での高齢者の方々への簡単な介護 や機能訓練等の仕事です。

仕事内容*介護職* 介護付き有料老人ホームでのお仕事 5001 ＜上京希望者専用求人＞★住宅補助で家賃2万円台から★入社祝い金あり★夜勤手当1万円/回★＜月額30万以上も可能（介護福祉士）＞／グッドタイムアライアンス首都圏事業部 ＜首都圏＞50拠点＜介護職＞★夜勤手当1万円/回★＜月額30万円以上（介福）可能 介護職 正社員＞無資格から応募可能。資格が無くても月額25万円から。資格取得者はさらに優遇！ ◆施設内でご入居者様への介護サービスをお願いします。 ◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。 ◆ご入居者様の笑顔とふれあう機会がたくさんあります。 ◆手厚い介護を実践する為にスタ

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜20時00分の時間の間の1時間程度 就業時間に関する特記事項：シフトによる 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容訪問介護を必要とされている高齢の方や障害をお持ちのご利用者様 のご自宅を訪問し、身体介護・生活援助などをお願いします。

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【新橋さくらの園】介護職※東京都介護職員就業促進事業対象※御成門駅から徒歩3分 働きながら資格取得 介護施設で働きながら資格取得を目指しませんか？ 【※東京都介護職員就業促進事業対象求人※】となりますため 3～6か月程度の研修期間を設け、介護初任者研修を受講し、 働きながら資格取得を目指す方を募集します。 資格取得後は正式に職員としての就業も可能です。 ＊受講期間中は特別養護老人ホーム「新橋さくらの園」（定員１０名／１ユニッ ト、１２０名／３フロア）にて業務を行いながら実務実習を行います。（入浴、排せつ、食事介護等） ＊初めて介護に携わる方も丁寧にご指導します。

仕事内容・資格や専門知識は不要です。あなたの経験や得意分野を活かせます。 いきいきプラザはこんなお仕事です。 ・元気高齢者への楽しいイベントなどの企画運営 ・施設の管理やお部屋の貸し出し受付等 ・高齢者からの生活相談（コミュニケーション） 高齢者が元気でいきいきと生活していけるよう、様々なイベントを企画します。 ・人と接することが好きな方大歓迎！高齢者だけでなく地域の皆様に貢献するコミュニティ施設でのお仕事です。 老人会や町会その他関連する福祉施設や行政の方と協力し、様々なイベントも企画します。地域イベントにも参加協力し、地域の公共施設として地域を盛り上げます。 ・全ての職員が働きやすいと思える環

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：時間応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始１２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊通所介護（デイサービス）施設での高齢者の方々への簡単な介護 や機能訓練等の仕事です。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時30分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間はご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者への緊急対応・行事対応等、１日７．５時間、１ヵ月６０時 間・６回、年５４０時間を限度とする。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日はシフトによります。曜日固定勤務もご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ※介護職員の業務負担軽減のため、洗濯・清掃・調理業務及びベッ ドメイキングを専門業者に委託し本来業務に専念できる環境を整え ています。看護師も夜勤を行い、済生会が同区内で運営する東京都 済生会中央病院が協力病院として２４時間連携し、緊急時の対応を 万全に整えています。正職員介護職員は全員が介護福祉士を所持し ており、質の高い介護サービスの提供とともに、職員教育・育成に も手厚く新任職員も安心して介護の専門職としての仕事を学ぶこと が出来ます。

仕事内容 4週8休(週5日勤務の方) お休み希望などお聞かせ下さい！ 平日のみ、土日のみ、朝のみ、夕方からなどお気軽にご相談ください。 社員登用あり 副業・WワークOK 資格取得支援あり 【保険制度】 健康保険あり 厚生年金保険あり 雇用保険あり 労災保険あり 【福利厚生】 就業場所（変更の範囲）法人の定める事業所 業務内容（変更の範囲）法人の定める業務 ※ただし、本人の希望を考慮する 社会保険は法定内での加入

勤務時間シフト制 22:00～翌07:30 ※実働時間 8:0 【時間外労働あり：月２～５時間（残業代別途支給）】上記時間だけでなく、働き方は人それぞれ。 「日勤との組み合わせで勤務したい」「月曜と火曜日のみで働きたい」など、みなさんの状況やご希望を配慮し、一緒に相談して決めています。

仕事内容・チームケアで役割分担 介護の世界も働き方改革。それぞれの役割でチームで介護をしています。食事・入浴・排泄それぞれ、役割や時間でご利用者の対応にあたります。 お仕事は育成担当や研修制度でしっかり教われるので未経験でも安心。もちろん経験者はそのレベルに合わせて一緒に現場を作りましょう。 ・経験者・未経験問わずしっかりと研修を実施します！奉優会で一緒に働きませんか？ 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職（介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等）を配置しているため 職員が連携して行うチームケアの重要性を初めに知ってもらいます。

勤務時間シフト制 [1] 07:00～16:00 [2] 08:00～17:00 [3] 12:00～21:00 [4] 13:00～22:00 [5] 22:00～翌07:30 ※実働時間 8:0 【時間外労働あり：月２～５時間（残業代別途支給）】上記時間だけでなく、働き方は人それぞれ。 みなさんの状況やご希望を配慮し、一緒に相談して決めています。 時短勤務なども随時相談受け付けます。

仕事内容・ご利用者様がいつまでも「いきいき」と暮らすことができるように日々の生活の支援をしていただきます。 ご利用者様の「できること」の継続はもちろん、少しの声かけや見守りなどで「まだまだできる」「私にもできることがたくさんあるんだ」という自信につながる支援を心がけています。 介護全般でのお仕事だけではなく、ご利用者様との大切な時間をともに楽しんで頂きたいです。 ・経験者・未経験問わずしっかりと研修を実施します！奉優会で一緒に働きませんか？ 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職（介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等）を配置して

勤務時間又は21時15分〜22時15分の時間の間の1時間程度 就業時間に関する特記事項：３０～６０分の 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：なし ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容訪問介護を必要とされている高齢の方や障害をお持ちのご利用者様 のご自宅を訪問し、身体介護・生活援助など、おむつ交換、就寝介 護を行います。

勤務時間■シフト例 早番／7：00～16：00 日勤／8：30～17：30 遅番／10：00～19：00 夜勤／16：30～翌9：30 ※22：00～18歳以上 ◆週3日～OK！ ※シフト調整可能 上記は勤務時間の一例です。 「日勤（夜勤）のみがいい」 「17時までに退社したい」 「残業なしの職場がいい」 など ご希望の働き方をお伝えください◎ ----------------------------------- 景気が悪くなると、 ◆派遣会社に登録しても仕事の紹介がない ◆働き始めたけれどシフトを減らされることがある ◆内定取り消しがある こんなことが起こったりしますが 介護業界は安定しており、 施設も多数あるのでお仕事が豊富にございます。 即勤務開始もOK♪ 働いてみて合わないな…と思ったら 最短二か月で職場の変更も可能です♪是非ご応募ください！ ----------------------------------- ※運転業務に抵抗が無い方には送迎業務もお願いする場合があります

仕事内容【職種】 介護助手 【仕事内容】 利用者さんの日常生活のサポートをメインとして、 ◆身の回りのお手伝いや、 ◆洗濯物を干したり、 ◆ごはんの用意をしたり、 ◆利用者さんの方々の送り迎えのお手伝い（運転はしなくて大丈夫です。） ◆すごろくやあやとり等のレクリエーション 日常生活のサポートがメインです！ ■未経験OK！資格なしで始められます！ 誰でも最初は未経験です。 「自分にできるか不安だな」 そうですよね、その不安を ぜひ、聞かせてください。 この仕事が第二、第三志望でも大丈夫。 「ちょっと話を聞いてみようかな…」 気になる程度の方もお気軽にご応募ください！ 【お仕事のポイント】

仕事内容 働きたい日数に応じて相談受け付けます。 曜日指定でのお休み希望など、随時ご相談下さい。 社割あり 社員登用あり 副業・WワークOK 資格取得支援あり 【保険制度】 健康保険あり 厚生年金保険あり 雇用保険あり 労災保険あり 【福利厚生】 就業場所（変更の範囲）法人の定める事業所 業務内容（変更の範囲）法人の定める業務 ※ただし、本人の希望を考慮する

勤務時間シフト制 [1] 09:00～18:00 [2] 10:00～17:00 ※実働時間 8:0 【時間外労働あり：月２～５時間（残業代別途支給）】勤務時間・曜日指定等はご相談承ります。 土日祝は基本的にお休みです。 子育て中のパパさん、ママさんも安心して勤務できます。 お子さんが熱を出した時や、急な幼稚園行事がある場合は、周りの職員が担当の業務をサポートしています。

仕事内容・高齢者の生活を支える大切な仕事です。介護職員の後方支援をお願いいたします。 【具体的なお仕事】 介護保険請求業務をお任せします。経理の経験のある方、介護事務をやってみたい方大歓迎。 ・現在担当している職員の１日のお仕事例をご紹介します 10:00～出勤、本日のスケジュール確認 11:00～請求情報入力 12:00～お昼休憩 13:00～請求書類作成 14:00～ご利用者情報確認 15:00～請求書・領収書の発行準備 16:00～請求書類等の発送準備 17:00 勤務終了 ※その日のイベントにより、若干変更があります ・特別養護老人ホーム・グループホーム・デイサービス・地域包括支援センターな

勤務時間（1）23:00～翌8:00 （2）0:00～翌8:00 ✧休憩は法定通り付与 ✧週1日～OK！ ✧勤務日数、勤務時間は気軽にご相談ください ✦夜勤専従のお仕事です。※夜勤のみ募集！ ✦Wワーク可能、副業希望の方も気軽にご応募ください ✦扶養内勤務もご相談ください

仕事内容□週1日～勤務OK □残業ナシ □女性・若い世代の方も✧大活躍中✧！ □WワークOK！ □研修制度あり □お持ちの資格・知識を活かして活躍できるお仕事です！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 利用者様宅での夜間在宅介護サービス（重度訪問介護） ・身体介助（体位交換、排泄介助） ・医療的ケア（喀痰吸引、経管栄養） ・生活援助（掃除など） 雇用期間の定めなし 資格: 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上、重度訪問介護従業者養成研修修了者いずれかの資格を所持で可 喀痰吸引が必要な方のケアに入るため、喀痰吸引（第三号）基本研修（1日学校にて研修）＋実地研修（利用者様宅にて1～2日）を受けて

仕事内容現場では働く介護職員さんの事務的サポートを行います。 行政への報告書の作成や、ちょっとした設備の修理 請求書の作成や物品管理・窓口対応や電話応対と総合的に様々な事 務仕事を担ってもらいます。