介護用品 - 静岡県藤枝市 の求人・仕事・採用

仕事内容日建リース工業株式会社 既存顧客が90％以上★未経験OKの【ルート営業】月給28万円～ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【残業1日平均1H未満】既存のお客様から二―ズをヒアリング→商材のレンタルをご提案！業界知名度の高い安定企業で活躍♪【借上げ社宅・退職金あり】【仕事の流れ】 ▼ニーズのヒアリング 既存のお客様から、業務での課題をヒアリング。 ▼商材の提案 ニーズに合わせた商材のシェア・レンタルをご提案。 ▼導入立ち合い～運用サポート お客様が商材を使い始めた後も、定期的にご状況を聞い

勤務時間（1）登録ヘルパーとして働きたい時間や曜日を登録する働き方です 8:00~18:00の間で1時間以上 ※休憩時間は法定通り（勤務6時間以上で45分、8時間以上で60分）

仕事内容《まごころ介護サービス藤枝》 【スキマ時間に勤務可能】お客様と1対1で向き合う訪問ヘルパーとして様々な方と出会いませんか？◎勤務日・時間等働き方を柔軟に選べる◎育児サポート制度◎勤続・資格・キャリアパス昇給あり！ ◇登録制なので、ご自身の都合のいいタイミングだけ働けます。 例えば、 ・お子さんを見送って帰ってくるまでの9時?14時の平日のみ、日中勤務 ・Wワークで1日だけの勤務 など、ご自身に合った働き方ができます！ なお、直行直帰もOKです！出勤する時間を減らすことができますね♪ 仕事内容： お客様のご自宅を訪問して、生活援助や身体介助を行い、在宅生活の継続を支援します。 【こんなこと

勤務時間7:00～16:00、8:30～17:30、10:30～19:30、16:00～翌9:30（シフト制） 全てのシフトができなくても大丈夫です。 労働時間制度 シフト制

仕事内容【藤枝市岡出山】小規模多機能型居宅介護/心のこもったｹｱを提供しませんか~正職員登用制度もあります｡ 安定雇用のパート！社会情勢に影響を受けない福祉の仕事 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,105円～1,225円 ■パート 1,105円～1,225円 ○初任者研修/ヘルパー2級をお持ちの方：1,115円～ ○実務者研修/ヘルパー1級をお持ちの方：1,125円～ ○介護福祉士をお持ちの方：1,205円～ ■フルタイムパート 月給： 211,176～231,720円 ・基本給：189,176～209,720円 ・夜勤手当 22,000円(5,500円×4回) ※月給

仕事内容■プライベートの時間を大切にしながら勤務していただけます 育児休業・介護休業の取得実績があり、 ご家庭の都合等に合わせながら長く働く職員が多いことが特長です！ シフト制による月9日のお休みをしっかり確保しており、 残業はほとんどありません。 ■インセンティブ手当や賞与で成果を評価する仕組みづくりをしています。 ■まごころ独自の取り組み 安静安楽、現状維持のケアではなく『元気になっていただくケア』を提供し、 斬新なアイデアで事業所運営を行っています！ その方の生活スタイル、自由を犠牲にすることなく 一人ひとりの希望や好みを最大限に尊重したケアを提供。 職員発信のお客様の想いを叶える斬新なイベ

仕事内容《まごころ介護サービス藤枝》 【働きやすい介護職場認証事業所】お客様と1対1で向き合う訪問ヘルパー◎OJT・プリセプター制度導入で未経験・ブランクありでも安心して働けます！◎育児サポート制度◎グランピング施設割引等職員の声から生まれた福利厚生制度あり ◇施設の勤務と違い、日勤固定です。 決まった時間帯の中で働くことができるので、夜勤は体力的にきつい…といった方や、家族と生活の時間帯を合わせたいといった方にぴったり！ 介護スタッフとしてのキャリアを諦めずに働いていただけます。 ◇職員同士が伝え合う社風があるので、安心して働き始められます。 プリセプター制度(先輩が1対1でフォローする仕組み)

仕事内容登録販売者の資格をお持ちの方限定★実務経験必須★好待遇・高給与！ドラッグストア最大手 店舗主導で戦略を考えていける「自律型マネジメント」裁量権ある環境★幅広いキャリアアップが実現できる環境★WEB面接対応 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 225,000円～370,000円 四年制大学・大学院卒 237,500円以上 短期大学・専門卒(二年制) 205,000円以上 ※業務経験・能力等を考慮の上、当社規程により決定致します。 登録販売者手当：月額15,000円(法定研修中：月額5,000円)、役職手当、赴任手当、時間外・休日・深夜勤務手当等 昇給年1回 賞与年2回

仕事内容登録販売者の資格をお持ちの方限定★実務経験必須★好待遇・高給与！ドラッグストア最大手 店舗主導で戦略を考えていける「自律型マネジメント」裁量権ある環境★幅広いキャリアアップが実現できる環境★WEB面接対応 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 225,000円～370,000円 四年制大学・大学院卒 237,500円以上 短期大学・専門卒(二年制) 205,000円以上 ※業務経験・能力等を考慮の上、当社規程により決定致します。 登録販売者手当：月額15,000円(法定研修中：月額5,000円)、役職手当、赴任手当、時間外・休日・深夜勤務手当等 昇給年1回 賞与年2回

仕事内容正社員（正職員） 株式会社まごころ介護サービス まごころの家＊岡出山の介護職・ヘルパー求人 【静岡県／藤枝市】未経験OK／研修制度あり♪小規模多機能ホームにて介護職の募集＜正社員＞ 車通勤可 未経験OK 資格取得サポート 研修制度あり 産休･育休･介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金あり 給料 月収 20.3万円 ～ 25.4万円各種手当含む 勤務地 静岡県藤枝市岡出山３－７－１ 資格/職種 ■介護職員初任者研修以上の資格 ■普通自動車運転免許（AT限定可）必須 ■経験不問 休日休暇 有給休暇 出産・育児休暇 月9休 ※年間休日：108日

仕事内容《まごころホーム＊青葉町》 事業所運営の核となるポジションであなたのキャリアを築きませんか？労務・経理・人事等幅広くビジネススキルが身に付く/評価制度により年収440万円も可 /インセンティブ手当あり ◇経験不問！マネージャー向けカリキュラムが多彩！ リーダーシップやマネジメントの他、チーム力を強化するスキルを学ぶことができるようになっています。 教育専門の部署やエリア長からのバックアップも丁寧です。 社内だけでなく、社外講師による研修も実施されています。 ◇希望休もOK！プライベートも充実させてください♪ 休暇制度も整えており、育児休暇、介護休暇取得実績もあります。 ご家庭の都合等で一時

勤務時間16：00～翌09：30 ※週2日～4日程度

仕事内容【週2日～勤務OK◎】夜勤専従★小規模多機能ホームで介護スタッフ（パート）の募集です！子育て支援制度あり◎充実のグループ内研修で未経験の方やブランクのある方も安心♪＜藤枝市岡出山＞ 未経験可/ブランク可/夜勤バイト/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 【主な業務】 食事介助 口腔ケア 就寝・起床介助 夜間記録 コール対応 朝食準備等 緊急時はマネージャー・看護師等と連携をとり対応をしますので一人で全て対応する心配はありません。 【応募要件】 介護福祉士 【募集雇用形態】 夜勤パート 【給与例(パート)】 日給 23

仕事内容《まごころでい藤枝南》 【日勤のみ・未経験OK】マネージャー候補者に向けたOJT・OFF-JT・外部講師を招いた講習等、教育カリキュラムが充実！安心して業務を学べます。◎教育専任の部門によるケアの悩み・スタッフのサポート ◎多業種からのキャリアチェンジ、新しいことにチャレンジしたいと考えている方大歓迎です！◎育児サポート制度◎インセンティブ手当 ◇経験不問！マネージャー向けカリキュラムが多彩！ リーダーシップやマネジメントの他、チーム力を強化するスキルを学ぶことができるようになっています。 教育専門の部署やエリア長からのバックアップも丁寧です。 社内だけでなく、社外講師による研修も実施さ

仕事内容《まごころ介護サービス藤枝》 お客様の自立支援を叶える支援計画のプロセス管理◎資格を活かしてキャリアアップ可能◎OJT・プリセプター制度導入で未経験・ブランクありでも安心して働けます！◎育児サポート制度あり ◇訪問が初めての方も安心してください！ 介護福祉士または介護職員実務者研修修了者（ヘルパー1級/基礎研修） の資格をお持ちであれば、特養やデイサービス等の施設系の経験しかない…という方も大丈夫です。 実際の業務を通して丁寧にご指導します。 ◇スキルアップを後押しする企業です！ 自己啓発支援制度があり、業務に関することであれば申告することができます！審査通過によって費用一部を負担します。

勤務時間（1）16:00~9:30 休憩90分

仕事内容《まごころの家＊岡出山》 ◎1度の夜勤で23,180円！◎無資格OK・週1?OK◎働きやすい介護職場認定事業所◎最先端の見守りセンサー導入で夜間も安心して働いていただけます！ ◎資格取得支援制度で働きながらキャリアアップ可能 ◇夜勤スタッフには欠かせない！見守りセンサー導入 見守りセンサーとは…お客様の居室に行かなくてもデバイス上でベッド上での動き、お部屋の温度・湿度等を知ることができる仕組みです。 夜間の巡視回数の減少や、AIの予測機能をもとに離床や転倒などのリスクを未然に防ぐことも可能です。 働く皆さんも心にゆとりをもって働いていただけるような仕組みを取り入れています。 ◇週1日から勤

勤務時間シフト制 (1)8時30分～17時30分(2)8時30分～12時30分(3)13時30分～17時30分 (1)8時30分～17時30分 (2)8時30分～12時30分 (3)13時30分～17時30分 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 特別養護老人ホームで介護職として、入居者様が安心して日常生活を送れるよう、身の回りのお世話や生活支援を行う仕事です。 長期入所施設のため、一人ひとりと継続的に深く関われるのが特徴です。 ① 入居者様の身の回りの介護 食事介助・入浴介助・排泄介助・体位変換・移乗介助・着替えのサポート・見守りなど ② 生活環境の整備 居室や共用スペースの清掃・ベッド周りの整理整頓・シーツやリネン類の交換・ゴミ回収など ③ 日常生活・行事のサポート レクリエーションや季節行事の補助・散歩や外出時の付き添い・車椅子の操作・介護用品の準備や管理 ④ 入居者様の心に寄

仕事内容正社員（正職員） グループホーム 株式会社まごころ介護サービス まごころホーム＊青葉町 の介護職・ヘルパー求人 【静岡県／藤枝市】月9日休み＆経験不問◎グループホームにて介護職の募集＜正社員＞ 車通勤可 未経験OK 資格取得サポート 研修制度あり 産休･育休･介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金あり 給料 月収 20.3万円 ～ 25.4万円各種手当含む 勤務地 静岡県藤枝市青葉町５丁目１２－１ ＪＲ東海道本線(東京－熱海)「 藤枝駅」 徒歩25分 資格/職種 ■介護職員初任者研修以上の資格 ■普通自動車運転免許（AT限定可）あれば尚可 ■

勤務時間8：30～17：30の間で6時間以上 休憩60分 労働時間制度 シフト制

仕事内容【藤枝市大洲】ﾃﾞｲｻｰﾋﾞｽ/資格を活かして日勤のみ!ﾌﾟﾗｲﾍﾞｰﾄも充実! 安定雇用のパート！社会情勢に影響を受けない福祉の仕事 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,220円～ ■パート 1,220円～ ■加算・手当 ・キャリアパス加算：5円～100円／時間 ・IT介護士手当 初級：40円／時間 中級：50円／時間 上級：70円／時間 ・勉強会、ミーティング手当支給 ・インセンティブ手当 ・通勤手当：上限30,000円／月 試用期間3ヶ月(条件変更なし) 【勤務地】 静岡県藤枝市大洲4丁目12-13 募集情報 《まごころでい藤枝南》 【園芸

仕事内容《まごころの家＊岡出山》 地域と繋がる小規模多機能ホーム◎自社開催の講座で資格取得可能◎教育専任の部署によるサポートあり◎IT介護士育成中 ◇資格取得支援が充実！ 「いずれは介護福祉士をめざしたい！」 「いずれはケアマネージャーに！」 といった希望を叶えられるよう支援します！ 介護職のスペシャリストへスキルアップが可能です。 ◇職員同士が伝え合う社風があるので、安心して働き始められます。 プリセプター制度(先輩が1対1でフォローする仕組み)を取り入れています。介護業務のことはもちろんシフトの出し方等の働き方の部分まで丁寧にお伝えしています。 独りぼっちにならず、困ったことがあってもスグに聞

勤務時間16:00～9:30 休憩90分 労働時間制度 シフト制

仕事内容小規模多機能型居宅介護/夜勤専従ｽﾀｯﾌ募集!/週1日~勤務OK!/見守りｾﾝｻｰを導入しています! 安定雇用のパート！社会情勢に影響を受けない福祉の仕事 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,105円～1,205円 23,180円～24,780円/回(夜勤手当込) 時給：1,105円～1,205円 ○初任者研修/ヘルパー2級をお持ちの方 1,115円～ ○実務者研修/ヘルパー1級をお持ちの方 1,125円～ ○介護福祉士をお持ちの方 1,205円～ ※日給は時給×16時間(夜勤1日の勤務時間)＋夜勤手当で算出 夜勤手当：5,500円/回 ■加算・手当 ・資格手当

勤務時間16:00～翌9:30（休憩90分）

仕事内容見守りセンサー導入で夜間の負担軽減！安定した環境で長く働ける夜勤専従スタッフ ◎資格取得支援制度 ◎正社員登用制度あり ◎マイカー通勤可 ◎IoT機器を活用した効率的な勤務 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 【こんなことをお任せします】 夕方～朝の介護業務 ・定期巡視 ・排泄介助 ・夜間記録入力 ・就寝、起床介助 ・食事介助 【夜勤体制】 9名程度のお客様を職員1名で対応。 夜間巡視はシステムを活用し負担を軽減しています。 施設管理者・看護師とも連絡が取れるようにフローが構築されています。 ※定員 18名（1ユニット9名・計2ユニット） 業務内容変更範囲：（会社の定める業務）

仕事内容賞与年間2.66ヶ月分で高収入！ 残業月1時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 特別養護老人ホームで介護職として、入居者様が安心して日常生活を送れるよう、身の回りのお世話や生活支援を行う仕事です。 長期入所施設のため、一人ひとりと継続的に深く関われるのが特徴です。 ① 入居者様の身の回りの介護 食事介助・入浴介助・排泄介助・体位変換・移乗介助・着替えのサポート・見守りなど ② 生活環境の整備 居室や共用スペースの清掃・ベッド周りの整理整頓・シーツやリネン類の交換・ゴミ回収など ③ 日常生活・行事のサポート レクリエーションや季節行事の補助・散歩や外出時の付き添い・車椅子の操作・介護