大阪府の株式会社エクセディの求人・仕事・採用

仕事内容【アピールポイント】 保育士／大阪府／通勤もラクラク／昇給あり／資格手当あり／ボーナスあり／1175513 【仕事内容】 当社が運営する東証プライム上場企業内保育園（事業所内保育所）での、正社員保育士のお仕事です。 芝生の園庭があり、プール遊び・運動遊び・菜園、と 子どもたちにのびのびと楽しい経験をしてほしい思いで保育を行っています。 0歳～5歳までの元気いっぱいの子ども達が待っています。 認可保育園よりも定員数が少ない分、こどもとの関わりが多く、 アットホ－ムな雰囲気の中で保育園を運営しています。 職員同士が助け合い、園長の丁寧な指導の下お互いに成長できる職場を目指しています。 園児一人

仕事内容【応募資格】 [必須] ・売上高20億円以上の会社のM＆A実行経験3社以上（主担当） ・M＆A後のPMI経験3社以上（主担当） ・経営企画経験3年以上 ・管理職経験 【職種名】 【大阪/弁天町】経営企画マネージャー※M＆A担当/年休122日/残業月20時間程度 【仕事内容】 経営の意思決定に必要な情報の収集・分析を行い、経営戦略の提言を行うとともに、その遂行を担います。（グループ会社含む） ■経営関連情報の収集・調査・分析 ■経営戦略立案・経営計画策定 ■事業計画の立案・遂行 ■株主総会・取締役会・経営幹部会議の運営 ■M＆Aの推進とPMIの実行 ■グループ会社経営管理 ■特命業務対応・業

仕事内容【仕事内容】 大阪営業グループのグループリーダー候補として、自動車部品メーカー向け営業を担当いただきます。 【具体的には】クライアントの要望をヒアリング 見積作成・交渉 要望に沿ったばねの製作を本社の技術部門・製造部門に依頼 現場の生産管理や納期調整 など 大阪営業グループのメインクライアントは、主に自動車のクラッチを手がけるエクセディというメーカーで、同社との取引が村田発條の売上の約35％を占めています。 【組織について】大阪営業グループには現在、50代の営業部長以下、30代男性、60代の事務担当が在籍しています。 営業担当員の充実化を図り、将来的に現営業部長（グループリーダー兼任）の後任候

仕事内容職種： 業種：自動車 職種名: 【大阪】 NVH（騒音・振動・ハーシュネス）評価/低減技術 会社名: 株式会社エクセディ 年収: 466万円〜725万円 勤務地: （雇い入れ直後）大阪府寝屋川市（本社） 京阪本線 「寝屋川市駅」から徒歩約16分/京阪バス停留所「高宮口」から徒歩約4分 （変更の範囲）会社の定める場所（在宅勤務を行う場所を含む） ここに注目: ■自動車用駆動部品事業をグローバルに展開するプライム企業 ■挑戦を後押しする社風で、来たるEV化に向けて新製品も続々開発中 ■入社後の教育制度も充実！フレックス制度・在宅勤務制度など柔軟な働き方可！ 募集要項: 仕事内容:

仕事内容株式会社エクセディ 【将来海外駐在を目指したい方へ】モータ設計開発／電動駆動ユニット・車載用製品等◇プライム上場メーカー 【仕事内容】 【将来海外駐在を目指したい方へ】モータ設計開発／電動駆動ユニット・車載用製品等◇プライム上場メーカー 【具体的な仕事内容】 グローバルに活躍したい方におすすめ／トルクコンバーター世界シェアトップクラス／世界25ヶ国に展開するグローバル企業 ■業務内容： インドを中心とした海外、国内のモータサプライヤーとの開発推進業務をお任せします。具体的にはモータ開発の要件定義、設計妥当性検証、開発品の実験検証及び車両等への適合業務などを担当します。 ■業務詳細：

仕事内容株式会社エクセディ 【駐在／インド】小型電動商品の設計開発・試験評価◆英語活かす／東証プライム上場・世界トップ級シェア◎ 【仕事内容】 【駐在／インド】小型電動商品の設計開発・試験評価◆英語活かす／東証プライム上場・世界トップ級シェア◎ 【具体的な仕事内容】 トルクコンバータ世界シェアトップクラス／世界25ヶ国に展開するグローバル企業 ■募集概要： 当社では現在、様々な新製品開発のプロジェクトが進行しております。 その中でも小型電動プロジェクトでは、海外（インド）に向けた2輪・3輪のEV向け製品に取り組んでおり、開発・量産化・市場規模拡大に向けたプロジェクトが進行中です。 今回はインド

仕事内容【職種】人事＞人材開発・人材育成・研修 【業種】メーカー＞機械 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【業務内容】 人事制度の企画・運用を通じて、社員一人ひとりの適切な評価・処遇と、組織の持続的な成長を支えていただきます。 職務評価や職務ランク変更に関する制度運用を中心に、従業員からの問い合わせ対応や関係部署との調整・折衝、制度改定に伴う規程・運用の見直しまで幅広く携わっていただくポジションです。 ◆具体的には… ・人事制度における職務評価の運用 ・一般社員の職務ランク変更（昇格・降格等）に関する企画立案、制度運用 ・人事制度に関する従業

仕事内容【職種】機械＞研究・開発 【業種】メーカー＞機械 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 ◆世界25カ国に展開：駆動系部品のグローバルリーダー 当社は、マニュアルクラッチ（MT）やトルクコンバータ（AT）などの駆動系部品において世界トップクラスのシェアを誇る独立系メーカーです。 世界25ヶ国に広がるエクセディグループ44拠点を通じて、国内外の全自動車メーカーへ製品を供給しています。 ◆第二の創業期：100年に一度の変革に挑む 現在、自動車業界の電動化シフトを背景に、私たちは「第二の創業期」を迎えています。 長年培った摩擦・

仕事内容【職種】電気・電子＞回路・実装設計 【業種】メーカー＞機械 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 ◆世界25カ国に展開：駆動系部品のグローバルリーダー 当社は、マニュアルクラッチ（MT）やトルクコンバータ（AT）などの駆動系部品において世界トップクラスのシェアを誇る独立系メーカーです。 世界25ヶ国に広がるエクセディグループ44拠点を通じて、国内外の全自動車メーカーへ製品を供給しています。 ◆第二の創業期：100年に一度の変革に挑む 現在、自動車業界の電動化シフトを背景に、私たちは「第二の創業期」を迎えています。 長年培

仕事内容【職種】機械＞電気・電子制御設計 【業種】メーカー＞機械 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 世界25カ国に展開：駆動系部品のグローバルリーダー 当社は、マニュアルクラッチ（MT）やトルクコンバータ（AT）などの駆動系部品において世界トップクラスのシェアを誇る独立系メーカーです。 世界25ヶ国に広がるエクセディグループ44拠点を通じて、国内外の全自動車メーカーへ製品を供給しています。 第二の創業期：100年に一度の変革に挑む 現在、自動車業界の電動化シフトを背景に、私たちは「第二の創業期」を迎えています。 長年培った摩

仕事内容【職種】IT技術職＞インフラエンジニア 【業種】メーカー＞機械 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 ◆世界25カ国に展開：駆動系部品のグローバルリーダー 当社は、マニュアルクラッチ（MT）やトルクコンバータ（AT）などの駆動系部品において世界トップクラスのシェアを誇る独立系メーカーです。 世界25ヶ国に広がるエクセディグループ44拠点を通じて、国内外の全自動車メーカーへ製品を供給しています。 ◆第二の創業期：100年に一度の変革に挑む 現在、自動車業界の電動化シフトを背景に、私たちは「第二の創業期」を迎えています。 長

仕事内容【職種】IT技術職＞SE（制御・組み込み系） 【業種】メーカー＞機械 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■当社について 世界25カ国に展開：駆動系部品のグローバルリーダー 当社は、マニュアルクラッチ（MT）やトルクコンバータ（AT）などの駆動系部品において世界トップクラスのシェアを誇る独立系メーカーです。 世界25ヶ国に広がるエクセディグループ44拠点を通じて、国内外の全自動車メーカーへ製品を供給しています。 第二の創業期：100年に一度の変革に挑む 現在、自動車業界の電動化シフトを背景に、私たちは「第二の創業期」を迎えています。 長