地域包括支援センター - 福岡県 の求人・仕事・採用

仕事内容地域の健康を支える『宇美町地域包括支援センター みなみ』で新たな一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 保健師 正社員 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給223,700〜290,100円 ≪基本給≫ 158,000〜165,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 介護支援専門手当:15,000円 住宅手当:一律：4,000円〜30,000円 入職時転居される方には規定により30,000円上限に支給 職務手当:25,000円 調整手当:21,700〜54,500円 扶養手当:規定により支給 ≪賞与≫ 年2回合計316,000〜380,880円 ≪昇給≫

仕事内容【仕事内容】 地域包括支援センターの主任介護支援専門員業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録され

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 主任ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 183835~280655円 賞与：年2回（4ヶ月） 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 福岡県飯塚市伊川1262番地1 【アクセス】 JR後藤寺線新飯塚 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日114日 【休暇制度】 有給休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 皆勤手当 / 職務手当 / 調整手

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ・いきいきセンター圏域内における介護予防マネジメント業務 （ケアプラン作成、相談業務、訪問等） 求人ID 334014

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 生活相談員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 229000円 賞与：年 2回 賞与：年 2回 【住所】 福岡県飯塚市多田309－11 【アクセス】 【必須資格】 社会福祉士 【休日制度】 4週8休 年間休日117日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 扶養手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介

仕事内容【仕事内容】 【地域包括支援センター職員】 高齢者が住み慣れた地域で自立した生活を継続できるよう、地域に おける相談窓口として高齢者の総合的な支援を行うほか、介護予防 に資資する地域の社会資源情報の収集、介護予防グループや住民主 体の集いの場等への支援、関係機関のネットワーク構築などを行い ます。 変更範囲：法人の定める業務 【給与詳細】 月給217,200円～250,400円 ＜内訳＞ ■基本給 212,200円～240,400円 ■定額的に支払われる手当 資格手当5,000円～10,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ 土曜日曜祝日出勤手当：１回４，０００円 扶養手当、住居手当、保育

仕事内容★年間休日123日！残業ほぼなし！無料駐車場を完備しているので、毎日快適に通勤できます★●年間休日は充実の123日です。季節休暇もありお休みの希望が通りやすいので、ワークライフバランスを考慮して働くことができます。 ●残業は月平均1時間とほとんどありません。お仕事後の予定を立てやすく、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ●マイカー通勤が可能です。無料駐車場を完備しているので、毎日快適に通勤できます。 法人名: 事業所名:芦屋町地域包括支援センター（地域包括支援） 求人の特徴:賞与あり,週休2日以上,未経験可,年間休日120日以上,ブランク可,退職金制度あり,車通勤可 募集職種:ケアマネ

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：8時45分〜17時15分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月２９日から１月３日）

仕事内容地域に寄り添う！「庄内地域包括支援センター 多田の里」で保健師として輝くチャンス！ ◆募集職種 保健師 正社員 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給276,400円〜 ≪基本給≫ 178,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:16,000円 資格手当:60,000円 職務手当:10,000円 処遇改善手当:28,400円 扶養手当:配偶者：10,000円 子：2,000円～5,000円 ≪賞与≫ 年2回合計3.5ヶ月分 ≪昇給≫ 1,500円〜 （月あたり） ◆資格 資格必須：保健師 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 船尾駅から2.8km 筑前庄内駅から

仕事内容【介護支援専門員募集！】地域包括支援センターでのケアマネジャーのお仕事です！ 【地域包括支援センターでのケアマネジャーを募集】 地域で暮らす高齢者を、介護・福祉・健康などのさまざまな面から総合的に支える介護予防の拠点です。 保健師、社会福祉士や主任ケアマネジャーと共に、地域の医療機関、サービス事業所とも連携をとりながら、 高齢者の方々やその家族が必要なサービスを受けることができるように支援するお仕事です。 少しでも気になった方はお気軽にご応募ください＊ 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態：正規スタッフ 施設形態：地域包括支援センター 施設名：春日市東地域包括支援センター 給

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 大野城市北地区地域包括支援センター/求人/ケアマネージャー/正社員/その他/大野城市 件数増加により、ケアマネジャー増員募集。 施設スタッフの声 ご高齢者やご家族様からの相談窓口になり、それぞれ必要なサービスに 繋げる大事な仕事です。介護支援に必要な検査をしたり 支援事業所の紹介など人と接することが多く、や

仕事内容◎様々な機関と連携し、地域の方々の健康や生活を支えていく お仕事です。 地域包括支援センターでの下記業務を担当していただきます。 ＊介護予防ケアマネジメントの作成 ＊介護予防の取り組み ＊総合相談 ＊地域ネットワーク作り ＊医療ニーズの高い方などへ在宅支援等の取り組み ・外出用務有り（社用車：軽自動車） ◆子育て応援求人◆ 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日117日＞地域包括支援センターにて社会福祉士の募集です＠飯塚市 【施設形態】 地域包括支援センター 【業務内容】 地域包括支援センターにおける社会福祉士業務全般 ・高齢者の権利擁護、相談業務等 【応募条件】 社会福祉士または福祉事務所の現業員の業務経験5年以上 普通自動車運転免許（AT限定可）※社用車は軽自動車 【おすすめポイント】 地域包括支援センターにて社会福祉士募集 ・年間休日117日 ・残業少なめ ・賞与3.50ヶ月分実績あり 【給与詳細】 【月給】236,400円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 178,000円 資格手

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜企業主導型保育所あり＞地域包括支援センターでのお仕事です＠筑紫野市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 地域包括支援センターにおけるケアマネジャー業務 【業務内容(変更の範囲)】 法人の定める範囲であり 求人ID 330200

仕事内容主任ケアマネジャーとして地域の支援を一緒に担いませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給231,800円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 年2回合計2.35ヶ月分 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 遠賀川駅から5.3km 水巻駅から5.4km 折尾駅から5.7km ◆勤務時間 ①8:30〜17:15（休憩60分） 残業時間月平均1時間 ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト自由 ◆休日・休暇 有

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜社会福祉法人母体＞年間休日120日以上！地域包括支援センターの求人です＠福岡市西区 【施設形態】 地域包括支援センター 【業務内容】 地域包括支援センターにおけるケアマネジャー業務全般 高齢者の方々に対する保健・福祉・介護等に関する相談支援業務 介護保険認定が「要支援1・2」の方のケアマネジメント業務 以上の業務に従事していただきます。 ※エリア:福岡市内18センター 【応募条件】 ・介護支援専門員 ・主任介護支援専門員 ・社会福祉士 ・社会福祉主事任用（3年以上の相談員経験ある方） ※上記いずれか 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 福岡市が

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜社会福祉法人母体＞年間休日120日以上！地域包括支援センターの求人です＠福岡市西区 【施設形態】 地域包括支援センター 【業務内容】 地域包括支援センターにおけるケアマネジャー業務全般 高齢者の方々に対する保健・福祉・介護等に関する相談支援業務 介護保険認定が「要支援1・2」の方のケアマネジメント業務 以上の業務に従事していただきます。 ※エリア:福岡市内18センター 【応募条件】 ・介護支援専門員 ・主任介護支援専門員 ・社会福祉士 ・社会福祉主事任用（3年以上の相談員経験ある方） ※上記いずれか 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 福岡市が

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 残業時間月平均5時間 週所定労働日数3日以上

仕事内容【仕事内容】 〇久留米市地域包括支援センター運営事業 ・介護予防ケアマネジメント業務 ・総合相談支援業務 ・権利擁護業務 ・包括的継続的ケアマネジメント支援業務 〇指定介護予防支援業務（介護予防ケアプラン作成業務） 〇その他、支援センターで定める業務 〇マイクロソフトオフィス（ワード、エクセル等）操作 【子育て応援求人】 ●学校行事等のお休みはご相談いただけます。 変更範囲：法人の定める 【給与詳細】 月給229,000円～241,000円 ＜内訳＞ ■基本給 204,000円～216,000円 ■定額的に支払われる手当 資格手当25,000円～25,000円 ＜その他の手当等付

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30の内7時間（休憩60分） 週所定労働日数2日 〜 3日