株式会社旅籠屋 の求人・仕事・採用

勤務時間月5日程度 6:30～23:00(交代で実働8時間程度、フロントのオープンは7:00～23:00） お二人のペースに合わせて、業務分担を決められます。

仕事内容株式会社旅籠屋(宮崎)のバイト・パートの住み込みの仕事求人情報 必ず2人1組でご応募ください。車の貸与可能、移動にかかるガソリン代とETC代は会社負担！ 企業名：株式会社旅籠屋 求人先名：株式会社旅籠屋 ファミリーロッジ旅籠屋 代行支配人募集 ペット連れも可能！ バイト・パートの住み込み求人の募集 宮崎の住み込み求人 必ず2人1組でご応募ください。車の貸与可能、移動にかかるガソリン代とETC代は会社負担！ 「ファミリーロッジ旅籠屋」はフランチャイズチェーンではなく、すべて直営店の宿泊施設です。 当社の正社員２人が支配人として店舗に住み込み、運営業務のすべてを行っています。 その支配人がお休み

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜16時00分 就業時間２：13時30分〜23時00分 就業時間に関する特記事項：（１）又は（２）で応相談 ※２２時以降１８歳未満就業禁止 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる。（月５日勤務）

仕事内容★常勤支配人の休日にシフトに入り、２名にて以下の業務をお願 いします。 ＊フロント業務：予約受付、チェックイン、チェックアウト ＊建物内外の清掃：客室、ラウンジ、外回りなどの清掃・買い出 ＊朝軽食の準備：冷凍のパン種をオーブンで焼き籠に並べ、 ジュース等と一緒にラウンジに用意する。 ○フロント業務と客室清掃が中心の為、専門知識や職務経験は 不要です。 ◎施設の一室に無料で宿泊できます。 仕事がない時は自由に過ごしていただけます。 ※月５日の連続勤務は必ずあり、５日以上になる場合もあります。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【仕事内容】 未経験からOK！ 事務スタッフ（正社員）募集 有給休暇の消化率100％！ また、残業がほぼなしなので、 プライベートの時間も確保しやすい！ V おすすめポイント ・残業ほとんどなし（多い日で月5時間以内） ・有給消化率100％！ ・旅好きにはたまらない、 全国にある関連店舗の無料宿泊制度あり（規定あり） ┏┓ 仕事内容 ┗┛ 店舗や施設がスムーズに運営できるよう、 社内を支える事務のお仕事をお任せします。 ・店舗・施設に関する書類作成やデータ入力 （点検記録・契約書類など） ・社内スタッフからの問い合わせ対応 （設備や備品に関する確認など） ・勤務時間や勤怠デー

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜16時00分 就業時間２：13時30分〜23時00分 就業時間に関する特記事項：（１）又は（２）で応相談 ※２２時以降１８歳未満就業禁止 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる。（月５日勤務）

仕事内容★常勤支配人の休日にシフトに入り、２名にて以下の業務をお願 いします。 ＊フロント業務：予約受付、チェックイン、チェックアウト ＊建物内外の清掃：客室、ラウンジ、外回りなどの清掃・買い出 ＊朝軽食の準備：冷凍のパン種をオーブンで焼き籠に並べ、 ジュース等と一緒にラウンジに用意する。 ○フロント業務と客室清掃が中心の為、専門知識や職務経験は 不要です。 ◎施設の一室に無料で宿泊できます。 仕事がない時は自由に過ごしていただけます。 ※月５日の連続勤務は必ずあり、５日以上になる場合もあります。 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間月5日程度 6:30～23:00(交代で実働8時間程度、フロントのオープンは7:00～23:00） お二人のペースに合わせて、業務分担を決められます。

仕事内容株式会社旅籠屋(福岡)のバイト・パートの住み込みの仕事求人情報 必ず2人1組でご応募ください。車の貸与可能、移動にかかるガソリン代とETC代は会社負担！ 企業名：株式会社旅籠屋 求人先名：株式会社旅籠屋 ファミリーロッジ旅籠屋 代行支配人募集 ペット連れも可能！ バイト・パートの住み込み求人の募集 福岡の住み込み求人 必ず2人1組でご応募ください。車の貸与可能、移動にかかるガソリン代とETC代は会社負担！ 「ファミリーロッジ旅籠屋」はフランチャイズチェーンではなく、すべて直営店の宿泊施設です。 当社の正社員２人が支配人として店舗に住み込み、運営業務のすべてを行っています。 その支配人がお休み

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜16時00分 就業時間２：13時30分〜23時00分 就業時間に関する特記事項：（１）又は（２）で応相談 ※２２時以降１８歳未満就業禁止 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる。（月５日勤務）

仕事内容★支配人の休日にシフトに入り、２名にて以下の業務をお願 いします。 ＊フロント業務：予約受付、チェックイン、チェックアウト ＊建物内外の清掃：客室、ラウンジ、外回りなどの清掃・買い出 ＊朝軽食の準備：冷凍のパン種をオーブンで焼き籠に並べ、 ジュースなどと一緒にラウンジに用意する ○フロント業務と客室清掃が中心の為、専門知識や職務経験は不 要です。 ◎施設の一室に無料で宿泊できます。 仕事がない時は自由に過ごしていただけます。 ※月５日の連続勤務は必ずあり、５日以上になる場合もあります。 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間月5日程度 6:30～23:00(交代で実働8時間程度、フロントのオープンは7:00～23:00） お二人のペースに合わせて、業務分担を決められます。

仕事内容株式会社旅籠屋(北海道)のバイト・パートの住み込みの仕事求人情報 必ず2人1組でご応募ください。車の貸与可能、移動にかかるガソリン代とETC代は会社負担！ 企業名：株式会社旅籠屋 求人先名：株式会社旅籠屋 ファミリーロッジ旅籠屋 代行支配人募集 ペット連れも可能！ バイト・パートの住み込み求人の募集 北海道の住み込み求人 必ず2人1組でご応募ください。車の貸与可能、移動にかかるガソリン代とETC代は会社負担！ 「ファミリーロッジ旅籠屋」はフランチャイズチェーンではなく、すべて直営店の宿泊施設です。 当社の正社員２人が支配人として店舗に住み込み、運営業務のすべてを行っています。 その支配人がお

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜16時00分 就業時間２：13時30分〜23時00分 就業時間に関する特記事項：（１）又は（２）で応相談 ※２２時以降１８歳未満就業禁止 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる。（月５日勤務）

仕事内容★常勤支配人の休日にシフトに入り、２名にて以下の業務をお願 いします。 ＊フロント業務：予約受付、チェックイン、チェックアウト ＊建物内外の清掃：客室、ラウンジ、外回りなどの清掃・買い出 ＊朝軽食の準備：冷凍のパン種をオーブンで焼き籠に並べ、 ジュース等と一緒にラウンジに用意する。 ○フロント業務と客室清掃が中心の為、専門知識や職務経験は 不要です。 ◎施設の一室に無料で宿泊できます。 仕事がない時は自由に過ごしていただけます。 ※月５日の連続勤務は必ずあり、５日以上になる場合もあります。 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜16時00分 就業時間２：13時30分〜23時00分 就業時間に関する特記事項：（１）又は（２）で応相談 ※２２時以降１８歳未満就業禁止 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる。（月５日勤務）

仕事内容★常勤支配人の休日にシフトに入り、２名にて以下の業務をお願 いします。 ＊フロント業務：予約受付、チェックイン、チェックアウト ＊建物内外の清掃：客室、ラウンジ、外回りなどの清掃・買い出 ＊朝軽食の準備：冷凍のパン種をオーブンで焼き籠に並べ、 ジュース等と一緒にラウンジに用意する。 ○フロント業務と客室清掃が中心の為、専門知識や職務経験は 不要です。 ◎施設の一室に無料で宿泊できます。 仕事がない時は自由に過ごしていただけます。 ※月５日の連続勤務は必ずあり、５日以上になる場合もあります。 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜16時00分 就業時間２：13時30分〜23時00分 就業時間に関する特記事項：（１）又は（２）で応相談 ※２２時以降１８歳未満就業禁止 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる。（月５日勤務）

仕事内容★支配人の休日にシフトに入り、２名にて以下の業務をお願 いします。 ＊フロント業務：予約受付、チェックイン、チェックアウト ＊建物内外の清掃：客室、ラウンジ、外回りなどの清掃・買い出 ＊朝軽食の準備：冷凍のパン種をオーブンで焼き籠に並べ、 ジュースなどと一緒にラウンジに用意する ○フロント業務と客室清掃が中心の為、専門知識や職務経験は不 要です。 ◎施設の一室に無料で宿泊できます。 仕事がない時は自由に過ごしていただけます。 ※月５日の連続勤務は必ずあり、５日以上になる場合もあります。 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜16時00分 就業時間２：13時30分〜23時00分 就業時間に関する特記事項：（１）又は（２）で応相談 ※２２時以降１８歳未満就業禁止 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる。（月５日勤務）

仕事内容★常勤支配人の休日にシフトに入り、２名にて以下の業務をお願 いします。 ＊フロント業務：予約受付、チェックイン、チェックアウト ＊建物内外の清掃：客室、ラウンジ、外回りなどの清掃・買い出 ＊朝軽食の準備：冷凍のパン種をオーブンで焼き籠に並べ、 ジュース等と一緒にラウンジに用意する。 ○フロント業務と客室清掃が中心の為、専門知識や職務経験は 不要です。 ◎施設の一室に無料で宿泊できます。 仕事がない時は自由に過ごしていただけます。 ※月５日の連続勤務は必ずあり、５日以上になる場合もあります。 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間月5日程度 6:30～23:00(交代で実働8時間程度、フロントのオープンは7:00～23:00） お二人のペースに合わせて、業務分担を決められます。

仕事内容株式会社旅籠屋(宮崎)のバイト・パートの住み込みの仕事求人情報 必ず2人1組でご応募ください。車の貸与可能、移動にかかるガソリン代とETC代は会社負担！ 企業名：株式会社旅籠屋 求人先名：株式会社旅籠屋 ファミリーロッジ旅籠屋 代行支配人募集 ペット連れも可能！ バイト・パートの住み込み求人の募集 宮崎の住み込み求人 必ず2人1組でご応募ください。車の貸与可能、移動にかかるガソリン代とETC代は会社負担！ 「ファミリーロッジ旅籠屋」はフランチャイズチェーンではなく、すべて直営店の宿泊施設です。 当社の正社員２人が支配人として店舗に住み込み、運営業務のすべてを行っています。 その支配人がお休み

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜16時00分 就業時間２：13時30分〜23時00分 就業時間に関する特記事項：（１）又は（２）で応相談 ※２２時以降１８歳未満就業禁止 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる。（月５日勤務）

仕事内容★支配人の休日にシフトに入り、２名にて以下の業務をお願い します。 ＊フロント業務：予約受付、チェックイン、チェックアウト ＊建物内外の清掃：客室、ラウンジ、外回りなどの清掃・買い出 ＊朝軽食の準備：冷凍のパン種をオーブンで焼き籠に並べ、 ジュースなどと一緒にラウンジに用意する ○フロント業務と客室清掃が中心の為、専門知識や職務経験は不 要です。 ◎施設の一室に無料で宿泊できます。 仕事がない時は自由に過ごしていただけます。 ※月５日の連続勤務は必ずあり、５日以上になる場合もあります。 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜16時00分 就業時間２：13時30分〜23時00分 就業時間に関する特記事項：（１）又は（２）で応相談 ※２２時以降１８歳未満就業禁止 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる。（月５日勤務）

仕事内容★支配人の休日にシフトに入り、２名にて以下の業務をお願 いします。 ＊フロント業務：予約受付、チェックイン、チェックアウト ＊建物内外の清掃：客室、ラウンジ、外回りなどの清掃・買い出 ＊朝軽食の準備：冷凍のパン種をオーブンで焼き籠に並べ、 ジュースなどと一緒にラウンジに用意する ○フロント業務と客室清掃が中心の為、専門知識や職務経験は不 要です。 ◎施設の一室に無料で宿泊できます。 仕事がない時は自由に過ごしていただけます。 ※月５日の連続勤務は必ずあり、５日以上になる場合もあります。 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜16時00分 就業時間２：13時30分〜23時00分 就業時間に関する特記事項：（１）又は（２）で応相談 ※２２時以降１８歳未満就業禁止 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる。（月５日勤務）

仕事内容★支配人の休日にシフトに入り、２名にて以下の業務をお願 いします。 ＊フロント業務：予約受付、チェックイン、チェックアウト ＊建物内外の清掃：客室、ラウンジ、外回りなどの清掃・買い出 ＊朝軽食の準備：冷凍のパン種をオーブンで焼き籠に並べ、 ジュースなどと一緒にラウンジに用意する ○フロント業務と客室清掃が中心の為、専門知識や職務経験は不 要です。 ◎施設の一室に無料で宿泊できます。 仕事がない時は自由に過ごしていただけます。 ※月５日の連続勤務は必ずあり、５日以上になる場合もあります。 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間月5日程度 6:30～23:00(交代で実働8時間程度、フロントのオープンは7:00～23:00） お二人のペースに合わせて、業務分担を決められます。

仕事内容株式会社旅籠屋(高知)のバイト・パートの住み込みの仕事求人情報 必ず2人1組でご応募ください。車の貸与可能、移動にかかるガソリン代とETC代は会社負担！ 企業名：株式会社旅籠屋 求人先名：株式会社旅籠屋 ファミリーロッジ旅籠屋 代行支配人募集 ペット連れも可能！ バイト・パートの住み込み求人の募集 高知の住み込み求人 必ず2人1組でご応募ください。車の貸与可能、移動にかかるガソリン代とETC代は会社負担！ 「ファミリーロッジ旅籠屋」はフランチャイズチェーンではなく、すべて直営店の宿泊施設です。 当社の正社員２人が支配人として店舗に住み込み、運営業務のすべてを行っています。 その支配人がお休み

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜16時00分 就業時間２：13時30分〜23時00分 就業時間に関する特記事項：（１）又は（２）で応相談 ※２２時以降１８歳未満就業禁止 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる。（月５日勤務）

仕事内容★常勤支配人の休日にシフトに入り、２名にて以下の業務をお願 いします。 ＊フロント業務：予約受付、チェックイン、チェックアウト ＊建物内外の清掃：客室、ラウンジ、外回りなどの清掃・買い出 ＊朝軽食の準備：冷凍のパン種をオーブンで焼き籠に並べ、 ジュース等と一緒にラウンジに用意する。 ○フロント業務と客室清掃が中心の為、専門知識や職務経験は 不要です。 ◎施設の一室に無料で宿泊できます。 仕事がない時は自由に過ごしていただけます。 ※月５日の連続勤務は必ずあり、５日以上になる場合もあります。 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜16時00分 就業時間２：13時30分〜23時00分 就業時間に関する特記事項：（１）又は（２）で応相談 ※２２時以降１８歳未満就業禁止 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる。（月５日勤務）

仕事内容★常勤支配人の休日にシフトに入り、２名でにて以下の業務を お願いします。 ＊フロント業務：予約受付、チェックイン、チェックアウト ＊建物内外の清掃：客室、ラウンジ、外回りなどの清掃・買い出 ＊朝軽食の準備：冷凍のパンネタをオーブンで焼き籠に並べ ジュース等と一緒にラウンジに用意する ○フロント業務と客室清掃が中心の為、専門知識や職務経験は 不要です。 ◎施設の一室に無料で宿泊できます。 仕事がない時は自由に過ごしていただけます。 ※月５日の連続勤務は必ずあり、５日以上になる場合もあります ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜16時00分 就業時間２：13時30分〜23時00分 就業時間に関する特記事項：（１）又は（２）で応相談 ※２２時以降１８歳未満就業禁止 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる。（月５日勤務）

仕事内容★常勤支配人の休日にシフトに入り、２名にて以下の業務をお願 いします。 ＊フロント業務：予約受付、チェックイン、チェックアウト ＊建物内外の清掃：客室、ラウンジ、外回りなどの清掃・買い出 ＊朝軽食の準備：冷凍のパン種をオーブンで焼き籠に並べ、 ジュース等と一緒にラウンジに用意する。 ○フロント業務と客室清掃が中心の為、専門知識や職務経験は 不要です。 ◎施設の一室に無料で宿泊できます。 仕事がない時は自由に過ごしていただけます。 ※月５日の連続勤務は必ずあり、５日以上になる場合もあります。 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜16時00分 就業時間２：13時30分〜23時00分 就業時間に関する特記事項：（１）又は（２）で応相談 ※２２時以降１８歳未満就業禁止 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる。（月５日勤務）

仕事内容★常勤支配人の休日にシフトに入り、２名にて以下の業務をお願 いします。 ＊フロント業務：予約受付、チェックイン、チェックアウト ＊建物内外の清掃：客室、ラウンジ、外回りなどの清掃・買い出 ＊朝軽食の準備：冷凍のパン種をオーブンで焼き籠に並べ、 ジュース等と一緒にラウンジに用意する。 ○フロント業務と客室清掃が中心の為、専門知識や職務経験は 不要です。 ◎施設の一室に無料で宿泊できます。 仕事がない時は自由に過ごしていただけます。 ※月５日の連続勤務は必ずあり、５日以上になる場合もあります。 ※変更範囲：会社の定める業務