一般財団法人休暇村協会 の求人・仕事・採用

仕事内容業務内容は、ホテルでの接客サービスです。 ホテルですので、まずは基本である「笑顔・挨拶・身だしなみ」 「チームワーク」が必須条件です。 業務内容【フロント・レストラン】接客業務、配膳、給仕、片付け 等 【ルームキーパー】客室、館内、水場の清掃、整理整頓等 ※フロント事務は、ホテルスキル能力次第です。 現在若いスタッフが中心となり運営しております。 予約好調がつき、追加スタッフを募集しています。 ＊応募される方は、ハローワークの紹介状をお持ち下さい。

仕事内容施設・設備の日常メンテナンスや法定点検、園地の整備・清掃業務を行います ホテルの財産である施設や国立・国定公園内の園地を管理し、おもてなしの基 本を支える重要な仕事です。 日常業務では、機械操作・点検にかかる知識の習得、園地管理では使用する機 械類の扱いを習得していただきます。 将来は、日常業務に加え、協力会社との打合せなどを行い、新たな管理計画や 施設維持管理計画の作成など、業務の幅を広げていきます。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間（１）または（２）いずれか選択可 ※就業時間・就業日数について相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ＊休日は不定休で半月毎のシフト制となります。 ＊有給休暇：週所定労働日数に応じ法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇ホテルの事務スタッフ（経理・総務） ・入出金管理等の経理事務 ・商品・アメニティ等の発注や管理 ・その他、各種総務事務 ★休暇村大久野島は、一般財団法人休暇村協会が運営するリゾート ホテルです。今回はホテルの事務スタッフ【経理・総務】の募集で す。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時30分〜22時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：宴会送迎場所、時間により勤務時間を指示します。 勤務時間は送迎の有無により２時間～８時間です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：季節による営業繁忙期、大規模な緊急事態発生時は１日４時間まで 年６回を限度として１ヶ月６０時間まで年６３０時間できる 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊マイクロバスのドライバー業務を行います。 ●定時便：宿泊のお客様を壬生川駅へ送迎 午前２便 午後２便 ●日帰り宴会のお客様の送迎 送迎範囲：今治～新居浜 ※バスやトラックのドライバー経験者は運転技術を考慮し時給を 優遇します。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：7時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：週３日以上～相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊勤務シフトによる ４週１０～１２休 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◎ホテルで提供する料理の仕込みと盛付けが主な仕事です。 ・サラダや惣菜に使用する野菜のカット、プリンや杏仁豆腐などの 型への流し込み、鍋具材やお刺身、デザートの盛付けなどがメイ ンですので高い調理技術を求める仕事ではありません。 ・その他、まな板の洗浄や台車を使ったゴミの処理などもお願いし ます。 ・先輩スタッフが丁寧に教えますので安心してお仕事を覚えていた だけます。 【変更の範囲】会社の定める業務 ＊応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けてくだ さい。

仕事内容ホテルの接客全般を担当します。 【変更の範囲】会社の定める業務 ・フロント業務全般：チェックイン（お出迎え、受付、お部屋へのご案内等） チェックアウト（宿泊精算業務、お見送り等）周辺観光情報提供 ・電話予約の対応（パソコンを使用してお客様の情報を登録します）、周辺交 通案内や地域の天候・観光情報等の問合せへの対応 ・レストラン業務全般：朝食はビュッフェスタイル、夕食は会席スタイル。 各スタイルに合わせた準備、料理・飲物の補充や提供、後片付け、料理内容の ご案内。フロント及びレストランスタッフは併せて２０名程在籍しています。 最初は先輩スタッフが基本業務から丁寧に教えていきます。

仕事内容フロントではチェックイン、チェックアウト、お客様の旅の相談まで幅広く行 います。予約管理業務ではパソコンを使用しますので、基本的なキーボードの 操作知識は必要です。また公式ＨＰのブログにて地域の情報発信なども担当し ます。 レストランではビュッフェや会席等の食事サービスを担当します。お客様への 食事・飲物のご提供だけでなく、会場オープン前の準備やクローズ後の片付け 、備品の発注等も行います。フロントとレストラン双方で経験を積んだ後、ツ アーの添乗や宿泊プランの造成など、業務の幅を広げていきます。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容・ホテルスタッフ フロントではチェックイン、チェックアウト、お客様の旅のご相談まで幅広く 行います。予約管理業務ではパソコンを使用しますので、基本的なキーボード の操作知識は必要です。また、公式ＨＰのブログにて地域の情報発信なども担 当します。 レストランではビュッフェや会席等の食事サービスを担当します。お客様への 食事・飲物のご提供だけでなく、会場オープン前の準備やクローズ後の片付け 、備品の発注等も行います。

仕事内容フロントではチェックイン、チェックアウト、お客様の旅の相談まで幅広く行 います。予約管理ではパソコンを使用しますので、基本的なキーボード操作知 識は必要です。また、公式ＨＰのブログに地域の情報を発信する機会もありま す。レストランではビュッフェの食事サービスを担当します。お客様への食事 ・飲物のご提供だけでなく、会場オープン前の準備やクローズ後の片付け、備 品の発注も行います。フロントとレストラン双方で経験を積んだ後、ツアーの 添乗や宿泊プランの造成など、業務の幅を広げていきます。 変更範囲：調理スタッフ・施設管理スタッフ

勤務時間 就業時間１：6時30分〜10時30分又は〜の時間の間の4時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙時期、期末業務等の場合、年６回まで、１ヶ月６０時間以内、 １年５４０時間以内で延長できる。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ４週８休程度（シフトによる 週休二日制：） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容ホテルのレストラン業務全般 朝食ビュッフェの準備、お客様対応、片付けや昼食営業の準備（状 況により夕食の準備）を担当します。 ＊接客サービスの業務経験者は、採用・賃金で優遇します。 ＊年度ごとの契約更新（原則更新）

勤務時間 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：土・日・祝日勤務できる方歓迎 土・日・祝のみ勤務の方も歓迎 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：季節による営業繁忙日等 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制、就業時間・就業日数は相談可能です。 ＊ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：は週５日勤務の場合で表示。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ホテルロビー内にある喫茶＆売店の接客です。 主には、喫茶で飲物やスィーツの提供、レジなどの業務全般。 隣接する売店のレジ、品出し等の商品管理 シフトにより２～４人で担当します。 土・日・祝のみも可能です。 ≪事業所よりメッセージあり≫

仕事内容お客様に提供する料理の調理業務を行います。 朝食はビュッフェスタイル、昼食は宴会や法事など日帰りのお客様向けの会席 、夕食は旬の素材や地元の食材を使用したビュッフェ又は会席料理などをご用 意します。 将来は料理の企画等にも携わります。

仕事内容施設・設備の日常メンテナンスや法定点検、園地の整備・清掃業務を行います 。ホテルの財産である施設や国立・国定公園等の園地を管理し、おもてなしの 基本を支える重要な仕事です。 日常業務では、機械操作・点検にかかる知識を、園地管理では使用する機械類 の扱いを習得していただきます。また、屋外施設のキャンプ場などの管理・運 営にも携わります。 将来は、日常業務に加え、協力会社との打合せなどを行い、新たな管理計画や 施設維持管理計画の作成など、業務の幅を広げていきます。［業務の変更範囲 ：会社の定める範囲内］

勤務時間 就業時間１：9時15分〜14時30分 就業時間に関する特記事項：＊土日祝のみＯＫ ＊期間は、相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務日数については、応相談可能です。年次有給休暇は雇用条件 により異なります、下記は週３日勤務の場合を表示しています。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊客室の清掃 ＊ベッドメイキング ＊布団の片づけ ＊バスルームとトイレ清掃 ＊タオル等のアメニティの交換 など ≪事業所よりメッセージあり≫

仕事内容◇フロント・レストラン・予約管理・売店喫茶・キャンプ場・各情報発信を担 当。主にチェックイン・チェックアウトの接客業務を中心に、各部署への伝達 ・指示を行います。お客様のご予約内容確認及び打ち合わせ、地域情報をＨＰ やブログ、インスタグラム等で発信、広報、添乗の各業務も行います。その他 、会場のセティングやクローズ作業、備品や消耗品の発注手配も行います。接 客を中心に経験を積んだ後、宿泊プランの造成やツアー企画・添乗など、業務 の幅を広げていきます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・お客様に提供する料理の調理業務を行います。朝食はビュッフェスタイル、 昼食は宴会や法事など日帰りのお客様向けの会席、夕食は旬の食材や地元嬬恋 の高原野菜などをふんだんに使用した「嬬恋プレミアムビュッフェ」を用意し ます。またお客様と対面できるオープンキッチンを介した料理提供を行ってい ただく他、将来的には発注業務や料理の企画等にも携わります。 ※変更範囲：変更無し

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：＊１ヶ月単位の勤務表。事前シフト作成時に打ち合わせをします。 ＊労働時間はご相談させていただきます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊週休２～３日

仕事内容◇リゾートホテルのお料理を担当するお仕事です。 （各料理の盛付及びサポート、清掃業務を行います。） ・上記料理の仕込みなどの経験があれば優遇します。 ◎副業可

仕事内容◇フロント・レストラン・予約管理・売店喫茶・キャンプ場・各情報発信を担 当。主にチェックイン・チェックアウトの接客業務を中心に、各部署への伝達 ・指示を行います。お客様のご予約内容確認及び打ち合わせ、地域情報をＨＰ やブログ、インスタグラム等で発信、広報、添乗の各業務も行います。その他 、会場のセティングやクローズ作業、備品や消耗品の発注手配も行います。接 客を中心に経験を積んだ後、宿泊プランの造成やツアー企画・添乗など、業務 の幅を広げていきます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容施設・設備の日常メンテナンス、法定点検、園地の整備、清掃業務 など。ホテルの施設や園地を管理し、おもてなしの基本を支える重 要な仕事です。日常業務では機械操作、点検に係る知識の習得、使 用する機器類の扱いも習得していただきます。将来は、日常業務に 加え管理計画や施設維持管理計画の作成など、業務の幅を広げてい きます。 宿直の業務が入る場合があります。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間 就業時間１：18時00分〜22時00分 就業時間２：8時00分〜12時00分 就業時間３：8時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：○ 就業時間１：・２・３のいずれかのみでも可能です ○シフト表による勤務（面接時に説明） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，土曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容自然豊かな公園に建つリゾートホテルで食事調理に使用する食器や 厨房器具を洗うお仕事です。 【具体的な仕事イメージ】 食事会場や厨房から運ばれてきた使用済み食器を、 １．お皿の種類ごとに仕分けします。 ２．シンクに浸けて余洗いした後、洗浄機械に入れます。 ３．機械洗浄が終わったお皿を種類ごとに仕分けします。 ４．種類分けしたお皿を食器棚まで運び収納します。 ５．床を清掃し、ゴミを捨てて終了します。 ※手洗い作業、拭き作業、運搬作業があります ◎勤務日数や朝／夜の希望はご相談に応じます。