訪問看護 - 東京都世田谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 東京都世田谷区の訪問看護 ■メインキャッチ 訪問看護の看護師/准看護師/世田谷区/訪看/高給与：月給30万～/残業少なめ/プライベート充実/正看護師/SY ■コメント 求人の詳細情報については、別途お伝えさせていただきます。 お気軽にお問合せくださいませ。 具体的に転職や就業をお考えの方、とりあえず情報を見たい方、現職で悩んでいる方、 まずは情報提供からご案内いたしますので、ご安心ください。 一人ひとりに親身になってご相談を承ります。 ただ求人をご案内するだけではなく、 今後のキャリアアップ、プライベートとの両立など、 長期的にご活躍いただけるよう一緒に考えさせていただきます。

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 日勤のみ 8:45～17:45

仕事内容【仕事内容】 訪問看護業務（小児から高齢者の健康管理、難病やターミナルケア、呼吸器ケア、褥瘡処置、永久気管孔の管理、記録業務、電動自転車による訪問、紙カルテでの記録など） 本求人は人材紹介会社が掲載している職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 《正看》給与 4,000円/件（経験考慮による・諸手当含む）。 掲載企業名：株式会社クリティカルブレイン 提供元：JOBOLE

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 日勤のみ 9:00～18:00

仕事内容【仕事内容】 訪問看護での看護業務（移動手段として電動アシスト付き自転車または車を使用、訪問範囲は最大約3km（自転車で20分程度）、訪問件数は1件～、看護師は7名（常勤6名、非常勤1名）、看護業務全般） 本求人は人材紹介会社が掲載している職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 《正看》時給4,300円～4,600円（経験に応じて変化あり、研修期間中は1件(60分)1,800円～2,000円）。 掲載企業名：株式会社クリティカルブレイン 提供元：JOBOLE

仕事内容◆候補職からスタートし、無理のないペースで管理者へステップアップ！◆ 「世田谷代田」駅から徒歩3分の訪問看護ステーションで管理者候補の求人をご紹介します♪ こちらのステーションは、看護とリハビリの強固な連携が強み。 ナースとセラピストが合わせて15名ほど活躍する、男女のバランスもとれたチーム。 職種の垣根を越えて、それぞれの知識と経験を持ち寄って、質の高いケアをお届けしています！ ITで効率を上げる仕組みづくりに取り組んでいることも特徴◎ 報告や記録だけのためにステーションに立ち寄るのは時間も労力もかかってしまうから… チャット等を用いていつでも・どこでも事務作業を行える環境を整えていま

仕事内容年間休日120日・オンコールなし｜訪問看護師募集／桜新町エリア 年間休日120日・オンコールなし｜訪問看護師募集／桜新町エリア 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 年俸 4,000,000円 年収400万円～ ・住宅手当あり ・通勤手当：上限5万円 ・都市手当：3万円 【勤務地】 東京都世田谷区深沢７－１７－２０(ノテ地域ケアセンター深沢内) 訪問看護ステーション ノテ東京 募集情報 定年60歳(嘱託職員として70代まで勤務可能) 【仕事内容】 1日の訪問件数は3件程度。車で利用者宅を巡回し、落ち着いたペースで看護ケアに集中できる環境です。 オンコールがなく夜間対

仕事内容訪問看護師募集／梅ヶ丘駅徒歩3分・年間休日120日以上・夜勤なし 訪問看護師募集／梅ヶ丘駅徒歩3分・年間休日120日以上・夜勤なし 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 259,130円～408,180円 月給：25万9,130円～40万8,180円 内訳 ・基本給：20万8,300円～34万3,800円 ・職能手当：2万830円～3万4,380円 ・オンコール手当：平日2,000円／回、土日祝3,000円／回 ・時間外手当 ・家族手当：規定による ・住宅手当：上限2万1,000円／月 ・通勤手当：上限5万円／月 賞与：あり 昇給：あり 【勤務地】 東京都世田谷区梅丘1

仕事内容日勤のみ・年間休日120日の訪問看護師／田園調布駅徒歩4分／2026年オープン 日勤のみ・年間休日120日の訪問看護師／田園調布駅徒歩4分／2026年オープン 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 330,000円～450,000円 【月給】33万円～45万円 ・基本給：30万円～ ・固定残業代：3万円(13.5時間分／超過分は別途支給) 【オンコール手当】17:30～翌8:30(メイン・サブ2名体制、手当はメインに支給) ・契約者50人以下：3,000円／回 ・契約者51人以上：5,000円／回 【インセンティブ】 ・1日5件まで：1,000円／件 ・6件以降：2,00

仕事内容訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師／NSS1647 ▼仕事内容 訪問看護ステーションでの看護業務全般 □健康状態の観察（バイタルチェックなど） □医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防） □医療機器の管理（呼吸器管理など） □その他、各種介助（清拭、手足浴など） ■1日の訪問件数：5〜7件 ■移動方法：高性能の電動自転車または社用車（エリアによる） ■オンコール対応あり ■担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ■記録方式：電子カルテ（iPadを1人1台支給） ※使用方法は丁寧にレクチャーしますので不慣れという方もご安心ください。

仕事内容■会社名 東京都世田谷区の訪問看護 ■メインキャッチ 訪問看護での看護師業務/日本最大手/働くスタッフも大切にする社風/高給与/安定母体/オンコール実働少なめ/時短正社員制度もあり年間休日120日以上の訪問看護師の募集です! ■コメント ●大手上場企業グループで手厚い福利厚生 1時間単位で取得可能な有給休暇、ベビーシッター費用の補助、引越支援金制度（※オンコール対応の看護師のみ）など、社員がますます輝き、お客様にも価値を発揮できるように、仕事やプライベートをサポートしていく制度を整えています。 ●今後のキャリア形成に活きる 認定・専門・特定などの高度専門人材が多数在籍しており、様々な疾患

仕事内容◆“わたしに務まるかな”の不安な気持ちに丁寧に寄り添います！◆ 「用賀」駅チカに2025年秋オープン♪ 訪問看護ステーションで、管理者候補を募集しています。 都内をメインにぞくぞくと拠点をひろげており、区内は明大前、千歳烏山、池尻大橋などに拠点あり。 2013年の設立以来、右肩上がりの成長をつづける企業が手がけています。 豊富な対応事例に基づくノウハウを活かしつつ、末期がん、難病、認知症、脊椎損傷、脳血管疾患などの幅広いニーズに対応中！ こちらで、将来的に管理者を目指す候補のポジションでお仕事をはじめませんか。 管理者に必要なスキルを約半年かけて学ぶ独自のプログラムにくわえて、晴れて管理

仕事内容訪問看護・診療の看護師/世田谷区池尻/スタッフのあたたかさ/オンコール1回～2回/月/残業少なめ 訪問看護業務全般 1日の訪問目安時間は300~320分のため、記録を入力する時間もしっかりとれます。 30分~60分の訪問を1日に4~6件程度担当。 ※疲弊せずに多くの利用者様をお支えできるよう、ルートの組み方や記録の入力方法を独自で工夫しています ※訪問移動は電動自転車 ※オンコールは月1~2回程度 「対象疾患」 ・ALSや多系統萎縮症、パーキンソン病等の難病 ・糖尿病等の慢性疾患 ・末期がん、認知症、脊椎損傷、脳血管疾患 「その他業務」 ・訪問看護報告書や計画書の作成 ・医師やケアマネジ