東京都豊島区のSES営業 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容テクバン株式会社 SES／SI営業部長候補◆定年65歳◆プライム案件多数◆残業平均月11h／離職率8％ 【仕事内容】 SES／SI営業部長候補◆定年65歳◆プライム案件多数◆残業平均月11h／離職率8％ 【具体的な仕事内容】 ～ベテラン歓迎／定年65歳で長く就業できる環境／営業部の責任者候補として事業推進やマネジメントをお任せ～ ●92％の高い定着性／福利厚生などの待遇◎創 ●業以来20期以上黒字経営／毎年約120％成長 ●残業全社平均11時間程／離職率8％で働きやすい環境 ■概要 約350～400名のエンジニアが所属する当本部において、営業部門の責任者（プレイングマネージャーまたは専

仕事内容【SES事業の営業】 ・企業にエンジニアの人材提案/営業 【業務で使用するツール】Excel 就業先企業は、本人の希望や能力、今後のスキルアップの可能性を最大限考慮して決定します。 ※無期雇用派遣ため、当社の直接雇用として就業先で勤務となります。 自分の条件にあった働き方・プロジェクトが見つかる！ 【1】【在籍エンジニア18,000人以上】幅広い年代のエンジニアが活躍中！ 20代、30代、40代と様々な年代のエンジニアが活躍しています！ 【2】安心の働きやすさ！ 土日祝休み・年間休日125日・平均残業月8.4時間（2026年3月実績）・産休育休取得率100%！ 残業代全額支給・有給休暇・健

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 グループ全体の開発体制を強化するため、エンジニア採用業務を担当していただきます。採用戦略の立案、人材紹介会社との連携、候補者との面談、職務経歴書の確認、面接対応、採用広報、ダイレクトリクルーティング、採用プロセスの改善などを進めます。あわせて、協力会社の開拓や既存パートナーとの関係構築、要員提案、契約関連の調整、エンジニアのアサイン調整といったBP営業活

仕事内容エンジニアと企業の架け橋となり、案件のマッチングから就業後のフォローまで、SES営業として幅広い業務をお任せします。 年休125日＆完全週休2日制（土日祝休み）！ 最大30％の高インセンティブで頑張りを還元！ 月平均残業10時間！メリハリをつけて働ける◎ 1時間単位の有給取得OK！柔軟な働き方を実現♪ "SESや受託の営業経験を活かして、活躍したい！" "エンジニア経験を活かして、営業としてサポートしていきたい！" そんな想いや意欲をお持ちの方を歓迎します。 これまでの経験はもちろん、新しいことに挑戦したいという前向きな姿勢や熱意もしっかり評価します。 ■主な業務

仕事内容【仕事内容】 当社「コラボテクノ」では、今まで大手Sierに対しSES事業を中心に行ってきましたが、 今後、直接、企業のIT支援（DX推進やITコンサルティング）の強化を考えています。 今回は、この事業領域の拡大に伴い、営業経験を活かして当社の成長をサポートしてくだ さる営業担当者を募集します。具体的には以下の業務を担当いただきます。 ・新規顧客開拓および既存顧客との関係強化 ・受託開発およびSESビジネスの提案営業 ・DXやITコンサルティングに関連するプロジェクトの提案、契約交渉、進捗管理 ・エンジニアチームとの連携、提案内容に基づいた技術面の調整 ＜主な仕事内容＞ ・クライアント

仕事内容【仕事内容】 クライアント企業が抱えるIT人材や開発体制に関する課題をヒアリングし、ニーズに合ったエンジニアや技術支援体制を提案していただく仕事です。 当社は、Webシステム・スマホアプリ開発、Web制作、デザイン、デジタルマーケティングを手がけるものづくり企業です。 受託開発で培ってきた顧客基盤や開発現場への理解を活かしながら、今後はSES領域の拡大にも注力していきます。 今回募集するIT人材コーディネーターは、クライアント企業とエンジニアをつなぐポジションです。 企業が求める人材ニーズを把握し、エンジニアのスキルや希望を踏まえながら、双方にとって最適なマッチングを支援します。 IT業界やS

仕事内容ギグワークスクロスアイティ株式会社 【東京/港区】ソリューション営業◆ICTによる課題解決／自社サービスSES営業／年休125（土日祝） 【仕事内容】 【東京/港区】ソリューション営業◆ICTによる課題解決／自社サービスSES営業／年休125（土日祝） 【具体的な仕事内容】 【世の中に“わくわく”を提供するIT企業／最新技術を活用した自社開発製品／多彩なプロジェクトで成長できる環境／全社でのリモートワーク実施率約7割／就業環境◎】 ■ポジション概要： お客様の組織や事業について広く深く情報収集を行い、課題を聞き出し、解決策としてのソリューション等の提案を行う営業を担います。既存のお客様の

仕事内容【営業】国採択の新規事業「Playeer」を世に広め、求職者を導くキャリアの執事 単なる営業ではなく、求職者の人生に寄り添い理想のキャリアへ導く「キャリアの執事」を募集します。 まずはSES営業からスタートし、今年8月リリースの国採択事業「日本初の次世代型人材マッチングサービス」を 広める役割も担います。当社の変革期の最前線に立ち、クライアントや求職者双方との関係構築ができる裁量のある営業力が身につきます。 ■ヒアリング：表面的な条件だけでなく価値観や数年後のビジョンを深掘り、最善の道を提案 ■キャリア設計：ゴールから逆算し、磨くべきスキルをプロ視点で戦略的にアドバイス ■交渉・伴走：企業に

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】以下いずれか1つ以上を満たす方 ・IT業界（SIer、受託開発企業、SES企業等）の営業経験1年以上 ・法人営業経験1年以上 ・人材業界でのRA・CA経験1年以上 ・HR業界での法人営業経験1年以上 【尚可】 ・顧客の経営層や部門長クラスとの折衝、およびカウンターパートとしての経験 ・顧客のビジネスに対する仮説を立て、対等にディスカッションができる論理的思考力 ・AX／DX／AIソリューションへの強い関心と基礎知識 ・インサイトセリング（課題設定型営業）の経験 ・パートナー営業やアライアンス営業の経験 ・ITコンサルタント、SE、PM、PMO等から営業職への

仕事内容【仕事内容】 ■採用戦略の立案から候補者対応まで幅広く担当し、事業成長に必要な人材獲得を推進します。将来的には組織開発や人事企画にも携わり、人事領域全体で価値を発揮いただきます。 ■業務内容： ・採用チャネルの設計・運用 ・人材紹介会社との折衝・管理 ・スカウト運用・改善 ・面接対応・候補者フォロー ・採用データ分析・改善提案 ・オンボーディング支援 ・組織開発・人事企画 ■ポジションの魅力： ・営業で培った提案力・折衝力を、自社の組織づくりに活かせる ・成果が目の前の数字で終わらず、入社した人が組織で活躍する姿として積み上がっていく ・急成長フェーズならではのスピード感で圧倒的な成長機会

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 システム開発・IT?材事業の成?を牽引するソリューション営業リーダーを募集します。 当社のラボ型開発およびSES事業において、以下の業務を推進していただける営業メンバーを募集しています。 ・新規顧客開拓（エンド企業・パートナー企業問わず） ・エンジニアリソース提案、案件獲得 ・SES／ラボ型開発のクロスセルおよびアップセル ・クライアントとの中?期的な関係構築 ・チーム?ち上げ、営業組織づくり ・メンバーのマネジメント（将来的に） ※業務内容の変更：なし 【給与】 年俸5000000~12000000 ◆昇給あり <給与> 想定年収：500万円～1200万

仕事内容～あなたのアイデアで、お客様とエンジニアの架け橋に～ クリーンで働きやすい環境で、IT営業（SES営業）メンバー募集中！ 〈業務内容〉 ・飛び込みは一切なし。既存顧客・BP（ビジネスパートナー）対応がメインなので、信頼関係づくりに100％集中できます。 ・ソリューション提案： 顧客の課題をヒアリングし、最適なプロダクトやエンジニアをマッチング ・技術者フォロー： エンジニアのキャリアに寄り添い、参画後も丁寧にサポート ・一気通貫のやりがい： 提案から契約書作成まで、市場価値の高いスキルが身につきます ※一人で背負い込むことはありません！困ったときは仲間でフォローします。 〈居心地抜群

仕事内容★OJT 先輩営業からマンツーマンで業務を教えてもらえるので初心者でも安心です♪ 先輩営業も全員業界未経験からスタートしてしっかりと結果を出しています！ ★営業スタイル IT業界は、ひたすらテレアポ電話をかけては断られるといったような営業ではないのでご安心ください♪ IT業界は深刻な人材不足ですので、多くの人材を抱えるFunClockはお客様からのニーズも高く、お仕事が決まりやすいのが強みです！ ★具体的な業務内容 ・顧客ニーズのヒアリング（案件獲得） ・エンジニアの紹介（人材提案） ・エンジニアの管理（フォロー等） ・会社運営に付随する業務（経営・マネジメント） ★ポジション 営業（バ

仕事内容人材コーディネーター／年間休日120日／土日祝日休み ▼仕事内容 ランサーズ株式会社（東京証券取引所グロース市場：4484）は、「個のエンパワーメント」をミッションに掲げ、フリーランスマッチングプラットフォームを基盤としつつ、AI×人材のハイブリッドによる「AXカンパニー」を目指す独自の成長戦略を展開しています。プラットフォーム事業と並び当社の主軸事業であるフリーランスのプロフェッショナル人材紹介事業にて人材コーディネーターに従事していただきます。 ■具体的な仕事の流れ ・法人クライアントの新規獲得 ・企業ニーズヒアリング、人材要件定義 ・既存企業フォローアップ、リレーション構築 ・プ

仕事内容営業責任者【COO候補】業界NO.1企業で高年収／高単価営業／土日祝休／年休120日／転勤なし◎ ▼仕事内容 ■仕事内容 １．営業戦略の立案・実行 ・事業目標（KGI/KPI）達成に向けた営業戦略の策定・運用 ・新規開拓手法の確立、既存顧客の深耕（LTV最大化）施策の推進 ２．営業組織のマネジメント・仕組み化 ・営業メンバーのマネジメント、育成、評価制度の運用・改善 ３．事業開発 ・新規事業立ち上げやアライアンス（業務提携）の推進 ・事業計画策定および全社オペレーションの構築・推進 ■ポジションの魅力 ◆社会貢献性と市場価値の向上 「2027年問題」を背景に需要が高まるSAPコンサ

仕事内容【仕事内容】 【募集背景】 正社員エンジニアの「採用」から「プロジェクト参画（営業）」までを一気通貫で担い、事業の売上・利益に直結する動きをしていただくことがミッションです。 単なる人員補充ではなく、【採用したエンジニアを、いかに最適な条件で輝かせるか】までをデザインし、事業グロースに向けて能動的に動いていただける方を求めています。 【お任せする仕事】 ココナラテック事業の成長を加速させるため、正社員エンジニアの採用活動と、採用したエンジニアの案件マッチング（営業）の両面をお任せします。 ＜具体的には＞ ▼採用業務（エンジニア採用の実行） ・正社員エンジニア採用戦略の立案・実行 ・母

仕事内容オルタナエクスについて ～ちょっと先の未来の事業創造 働き方を支援～ 「オルタナエクス（AlternaEx）」は、マーケター／エンジニア／クリエイター領域の専門スキルを有した人材供給と活躍できる環境提供の支援をします。 単なる採用パートナーではなく、顧客の課題解決を支援し、ちょっと先の未来を創造し、経営パートナーとして伴走できる会社を目指してます。 また働く人には様々な働き方や環境を提供し、スキル・キャリアアップをサポートしています。 顧客や働く人と一緒に伴走し、互いに切磋琢磨できる成長志向を持った仲間を募集します。 ※2024年1月に株式会社Fittioは、株式会社オルタナエクスに社名

仕事内容自社のITエンジニアと、クライアント企業（大手IT企業やSIerなど）を繋ぐマッチング営業です。 すでに取引のある既存顧客を中心に、プロジェクト請負やエンジニア派遣を通じた課題解決型の提案営業をお任せします。 【主な業務内容】 ・既存顧客への深耕営業 ・請負案件受注に向けた提案活動、エンジニア派遣の提案営業 ・当社エンジニアのフォロー/サポート ・営業資料 【入社後の業務イメージ】 入社初期（まずはここから）： 先輩社員の営業に同行し、SES業界の仕組みや提案のコツを掴むことからスタートします。 ひとり立ち（徐々にステップアップ）： いくつかの既存顧客を引き継ぎ、深耕営業（関係構築・ニーズの深

仕事内容企業様から開発プロジェクトの案件情報を獲得し、フリーランスエンジニア向け自社案件紹介サイトの「indeco」に登録いただいたエンジニアをマッチングいただきます。 企業様とエンジニア両面のサポートをお願いいたします。 【詳細】 ■企業様側・・・プラットフォームに登録いただいた企業様(Sler、事業会社、開発会社等)に対し、開発課題をヒアリング。開発課題を解決いただけるエンジニアを探し、企業様に提案します。 ■工ンジニア側・・・「indeco」に登録いただいたエンジニアとの面談。ご経験やご要望のヒアリングを実施。ご本人のご希望に沿う案件を提案。 企業とエンジニアをマッチさせるだけではなく、

仕事内容給与： 月給375000円~ 仕事内容： インターネットのクラウドサービス（AWS）を中心に、企業の困りごとを技術で支えているIT企業です。 今回は、企業の困りごととエンジニアの希望を丁寧につなぐコーディネーターをお迎えします！ 【仕事詳細】 お任せするのは、お困りごとのある企業様とスキルを持つエンジニアの架け橋となるお仕事です。 ●既存のお客様への定期的なご連絡（「最近チームの状況はいかがですか？」と近況をお伺いします） ●企業様へのヒアリング（どんな人柄やスキルを求めているのかを丁寧に確認します） ●エンジニアのご提案・面談の日程調整（「この案件なら希望にピッタリ！」と思えるお仕事