神奈川県相模原市の人事 病院の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ＼人と話すのが好きなあなたへ♪採用の現場を支えるお仕事です／ 説明会や面接準備など、人事担当のアシスタントからスタートします。 ＜主な業務＞ ・応募者対応（メール・電話） ・面接スケジュール調整 ・研修準備・資料作成 ・入社手続き補助 ＜1日の流れ（例）＞ 09:00 出社・メール確認 10:00 面接調整 13:00 説明会準備 16:00 社内報告・整理 17:30 退社 【給与詳細】 月給28万円～40万円 ※年齢・スキル・経験を考慮の上決定します。 ※試用期間3ヶ月あり（条件変更なし） 提供元：JOBOLE

勤務時間09:00〜18:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 上記の勤務時間以外にも、ご希望の勤務時間をお知らせください。

仕事内容病院で、患者さんの療養生活を支える看護助手のお仕事です。 研修やOJTがあるので、ブランクのある方も安心してスタートできます◎ 【主な業務内容】 ■食事・入浴・排せつの介助補助 ■ベッドメイク・環境整備 ■配膳・下膳/物品補充 ■患者さんの移送・見守り など 【1日のスケジュール例(早番)】 07:30 出勤・申し送り 08:00 環境整備・ベッドメイク 08:30 朝食配膳のお手伝い・下膳 10:00 入浴・清拭の補助 11:30 患者さんの移送・検査誘導 12:30 昼食配膳のお手伝い・見守り 13:30 休憩 14:30 シーツ交換・備品補充 16:00 片付け・申し送り 16:30

仕事内容未経験から医療の世界へ！神奈川県相模原市のさがみ林間病院で調剤事務を募集 ◆募集職種 調剤事務 正社員 ◆仕事内容 一般事務、在庫管理、調剤事務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給195,000〜266,500円 ≪基本給≫ 195,000〜266,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 時間外勤務手当:有 家族手当:5,000円/1人目、2,500円/2人目以降 皆勤手当:5,000円/月 ベースアップ評価手当:25,000円/月 変動有 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.6ヶ月分 ≪昇給≫ 2〜2.2％ （月あたり） ◆アクセス 駅近、自転車

仕事内容【仕事内容】 医療現場を支える縁の下の力持ちとして、私たちと一緒に働きませんか？患者様が安心して医療を受けられる環境を提供するために、医療事務は欠かせない存在です。 ■仕事内容 ■受付業務：患者様の対応や診療予約の管理 ■レセプト業務：医療費の請求に関する事務作業 ■会計業務：診療後の精算、領収書の発行 ■データ入力：電子カルテや患者情報の管理 ■病棟クラーク業務：入院患者様のサポート、入退院の手続き、病棟内での連絡調整 ポジションについて： 医療事務にはさまざまな業務があり、受付、レセプト、会計、データ入力、病棟クラークなど、多岐にわたります。経験に応じて、担当するポジションを決定いたし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時15分〜17時45分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：予見できない月次処理・期末決算処理等の対応時は６回限度で月９ ５日、年７２０時間まで 休憩時間90分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容病院の設備管理室での書類作成や電話対応等をお任せします ※未経験での事務職スタート歓迎！ 【主な仕事内容】 ・各種書類の作成 （基本的なＷｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ入力） ・請求書等の作成 （当社システムへの簡単なデータ入力） ・電話応対 （病院内線経由での設備修理依頼の受付など） →実際の修理対応は別の設備担当が行うのでご安心ください 業務の流れやコツは、一つ一つ丁寧にお教えしますので、 未経験の方やブランクのある方も安心してご応募ください。 （変更の範囲：変更無し）

仕事内容【経験不問】一般病院での受付窓口の事務スタッフ 【さがみ林間病院】月給24.3万円～35.7万円＋賞与3.6ヶ月分｜無資格未経験OK｜受付窓口の医療事務スタッフ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 243,000円～357,000円 【各種手当】 皆勤手当：5,000円／月(試用期間終了後、遅刻早退欠勤のない月に支給) 当直手当：8,000円～(月額上限：当直手当7回分を含む) 【勤務地】 神奈川県相模原市南区上鶴間７丁目９－１ 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆即日勤務OK ☆未経験歓迎 ☆経験歓迎 ☆ブランクOK ☆接客経験を活かせる

勤務時間①勤務時間7:00〜16:00 （休憩1:00） ②勤務時間8:00〜17:00 （休憩1:00） ③勤務時間12:00〜21:00 （休憩1:00）

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 看護助手/相模原市中央区★看護助手で人を支える毎日 シフトや就業開始日など相談可★電話やWEBでスマホで登録完了！ 職種 看護助手 施設形態 病院 休日・休暇 週休2〜3日 仕事内容 病院にて、看護師のサポート ・食事、入浴、移動、排泄などの身体介助 ・病室のシーツ交換、清掃、環境整備 ・事務作業の補

仕事内容「人材コンサルティング」と「デザイン」という2つの事業を展開する当社。あなたには人事として、採用活動全般からバックオフィス業務まで、幅広く担っていただきます。 ＜お任せする仕事内容＞ ▼求人媒体の選定・企画立案 どの媒体を使用するかなど、採用における戦略立案の段階から携わります。 ▼面接の実施 面接はすべてWeb（Zoom等）で完結するため、地方への出張などはありません。面接件数の目安は1日1件程度です。 ▼応募者対応、内定後のオファーレター作成など 採用の全工程を一貫して担当。オファーレターは決められたフォーマットをベースに、自分の言葉でメッセージを添えてお送りします。 ▼管理ツール

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 ・受付業務：患者様の対応や診療予約の管理 ・レセプト業務：医療費の請求に関する事務作業 ・会計業務：診療後の精算、領収書の発行 ・データ入力：電子カルテや患者情報の管理 ・病棟クラーク業務：入院患者様のサポート、入退院の手続き、病棟内での連絡調整 ＜ポジションについて＞ 医療事務にはさまざまな業務があり、受付、レセプト、会計、データ入力、病棟クラークなど、多岐にわたります。 経験に応じて、担当するポジションを決定いたします。 【給与詳細】 月額220,000円〜320,000円 ※給与については、経験・資格の有無などにより大きく変わりますので、詳細についてはお問い

仕事内容病院の人事労務 ＜業務内容＞ 勤怠管理 給与計算 入退社手続き（社会保険など） 福利厚生業務 相模原市緑区にある地域に根差した病院です。 入院期間の制限はなく在宅医療が困難な方や 継続的な医療を必要とする方などを 多方面の地域から受け入れています。 社員食堂は170円で利用可能など 充実の福利厚生が魅力です。 日祝を含む休日で実働6.5時間のため プライベートの時間をしっかり確保いただけます。 車通勤可能です。 お気軽にご応募くださいませ。

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 曜日の選択は相談可、年末年始休暇有

仕事内容＊書類の内容確認及びパソコン入力（エクセル・ワード） ＊各種書類の印刷 ＊郵便物の封入封緘 ＊書類整理等の軽作業等 ☆ー☆ー☆ー☆ー☆ー☆ー☆ー☆ー☆ー☆ー☆ー☆ー☆ー☆ー☆ー 配属先は応募書類【相模原市会計年度任用職員選考申込書】の 「配属先希望順位」に希望順位をつけてください。 【変更の範囲：事業主の指定する範囲】

仕事内容[募集背景体制強化のため。 【組織体制】 係長1名、主任1名、担当2名 [仕事内容]： 同社にて人事として業務に従事いただきます。 【具体的には…】 ・新卒採⽤、中途採用（新たな採⽤⼿段の検討と実施） ・雇用管理業務（採用、面接、入退社手続き） ・人事評価制度、人事規定構築業務、社内規程類の整備 ・労務管理 ・社内規程類の整備 ・機器備品管理 ・そのほか庶務全般 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件nan 26歳～40歳の方が活躍中！ JOBID：67480

勤務時間08時45分～17時30分 / 月火水木金土 / 土曜出勤：就業先カレンダーによる / 残業なし

仕事内容地域密着型の病院での医療事務をお願いします。 外来受付での受付や会計をお任せします。 レセプト経験者大歓迎！今までの経験を活かせる職場です。 ●受付、保険証・診察券の確認 ●患者対応、電話対応 ●会計、予約対応 ●算定、レセプト ※外来受診者数：約270名／日 ※外来レセプト対応枚数：5000枚／月（7～8名で対応中） 【会社の主力商品・サービス】 地域密着型の病院 【勤務時間】 平日）8：45～17：30（休憩時間 12：00～13：00） 土曜）8：45～12：45（休憩時間 なし） 【残業】 基本的になし ※突発的に発生する場合はご相談させていただく場合がございます。（2～5時間

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上 17:00～8:30 ◆週2日～OK! ◆1ヶ月単位の1ヶ月単位の変形労働時間制 ◆残業ほぼナシ(月4時間以内) ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 休日:シフトによる 休暇:有給休暇

仕事内容【病院の受付事務】 未経験OK♪人と接することが好き◎笑顔や気配りが活きる病院受付 株式会社ソラスト 勤務地：JA神奈川県厚生連 相模原協同病院/1412600401-007 ■ 給与 時給1250～1330円 ■ シフト 週2日以上 ■ アクセス 横浜線橋本駅 ■ 時間帯 早朝、朝、夕方、夜、夜勤、残業月10時間以下 ■ 勤務地 相模原市緑区 ＼20～40代多数在籍／ “7割”が未経験スタート！ 安定も働きやすさも叶う医療事務♪ ライフワークバランスも◎ 相模原市緑区橋本台の『相模原協同病院』で、夜間・深夜・早朝の受付スタッフを募集! 【自分の時間を最大化

仕事内容【バックオフィスの要として、人事労務実務を中心に人事の幅広い業務をお任せします】 当社の人事担当として、給与計算や社会保険手続きなどの「労務管理」をメインに、採用活動のサポートまでマルチに携わっていただきます。専門的な判断が必要な場面では、顧問社労士の先生にいつでも相談・確認できる環境ですので、安心して実務に集中できます！ 【具体的な仕事内容】 ■労務・給与関連（業務のメインとなります） ・給与計算および支払い処理 ・日々の勤怠データの確認、集計、処理 ・雇用保険・社会保険の資格取得・喪失手続き ・労務管理（残業時間や休暇の取得状況のモニタリング） ・顧問社労士事務所との連絡・窓口業務

勤務時間18:00〜22:00 1日3時間〜、週3日〜勤務OK ※土・日の18:00〜22:00に勤務できる方を1名募集しています！ 勤務開始日は面接時にご相談ください。 ご不明な点等ございましたら、 お気軽にお問い合わせください！

仕事内容3378_セブン-イレブン 北里大学病院店/お得な従業員割引で家族や友達もお得◎食事補助有！大手企業だから教育制度バッチリ! 安心して仕事を覚えられます！土・日の18:00〜22:00に勤務できる方を1名募集しています！ ▼仕事内容 ●レジ まずは「いらっしゃいませ！」の挨拶から レジ業務は少し複雑ですが 先輩スタッフがお手本を見せてくれるので安心してください◎ ●品出し 少なくなった商品の補充や陳列をお願いします！ ●清掃 お客様に気持ちよくご利用いただくために カウンターまわり、トイレ、店外の清掃などをお願いします！ 未経験の方・ブランクがある方も安心してスタートできますよ ●その

仕事内容同社が運営するグローバルな教育環境の学校にて、人事、労務、総務といったバックオフィス業務全般をお任せします。スタッフが安心して教育に専念できる環境づくりを担う、重要なポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●英語力は不問。国際的な環境で働くことができます。 ●残業少なめ、17:30終業で、私生活も大切にできます。 ●学校運営を裏方から支える、幅広い業務に携われます。 ■具体的な仕事内容 配属後は、主に給与計算や社会保険手続きといった労務業務を中心にご担当いただきます。 ＜お任せする業務＞ ●給与計算、勤怠データ処理 ●社会保険、雇用保険の手続き ●残業、休暇管理 ●日本人スタッフの採用業

仕事内容「目標と仕事内容」 弊社では将来的に働きがいのある企業ランキングで上位入賞することを目標にしています。 現状、離職も多く、決して目標が近い状況ではありませんが、ひとつづつ解決しながら、そこを目指して頑張ってくれる方を仲間に加えていきたいと思っています。 単純な人事労務ではなく、働く人のエンゲージメントが上がる仕組みや制度を作成していくことが一番の仕事です。 一般的に人事労務のお仕事は経営を陰で支える印象ですが弊社ではエンゲージメントディレクターとして会社の中心で働いていただきます。その分やりがいがあるお仕事です。 「 具体的な仕事内容」 ・人事評価制度ディレクション業務 ・採用業務（新卒、既

仕事内容【仕事内容】 医療現場を支える縁の下の力持ちとして、私たちと一緒に働きませんか？患者様が安心して医療を受けられる環境を提供するために、医療事務は欠かせない存在です。 ■仕事内容 ■受付業務：患者様の対応や診療予約の管理 ■レセプト業務：医療費の請求に関する事務作業 ■会計業務：診療後の精算、領収書の発行 ■データ入力：電子カルテや患者情報の管理 ■病棟クラーク業務：入院患者様のサポート、入退院の手続き、病棟内での連絡調整 ポジションについて： 医療事務にはさまざまな業務があり、受付、レセプト、会計、データ入力、病棟クラークなど、多岐にわたります。経験に応じて、担当するポジションを決定いたし

仕事内容療養病棟の事務長 ＜具体的な業務内容＞ ・看護師の管理や連携 ・病院の経営参加 ・医療事務スタッフの管理 ・医事課主任との連携 ・会議への参加 ・行政の対応 相模原市緑区にある312床の病院です。 入院期間の制限はなく在宅医療が困難な方や 継続的な医療を必要とする方などを 多方面の地域から受け入れています。