株式会社チャーム・ケア・コーポレーション の求人・転職・中途採用

仕事内容2026年3月給与大幅UP！スタッフの働きやすさを重視◎東証プライム上場企業 最高のホスピタリティを提供する傾聴カウンセラー・コンシェルジュスタッフ募集！★首都圏エリア正社員求人★ 価格以上の価値で、高品質かつスタイリッシュな老人ホームを提 供しているチャーム・ケア・コーポレーション。より顧客満足度 を高める為に、傾聴カウンセラーの役割を担うコンシェルジュを 募集いたします。ご入居者様のご要望や不安点のヒアリング、介 護スタッフへの接遇指導など幅広く担当していただきます。 【介護をしない新しい職種】 コンシェルジュの役割は、傾聴カウンセラーとしてご入居者様や ご家族様と多くのコミュニケー

仕事内容【募集停止中】LINEで友だち登録していただくと、募集再開をお知らせいたします！ こちらの求人は、現在募集を停止しております。LINE友だち登録していただ方には、募集再開のお知らせをお送りします。 【有料老人ホームならではの看護サービス提供】 ホームのご入居者様の日常健康管理をお任せします。 ご入居者様の健康や服薬の管理はもちろん、緊急時に提携医療機関と連携して受診等の手続きを行っていただいたり、介護スタッフと連携してADLの向上のためのリハビリを実施いただきます。 【残業少な目、手当も充実】 年間休日115日（月8日～10日公休※シフト制） 希望休が月2日あり、連休を取得することも可能

仕事内容<2026年3月給与UP>充実の福利厚生でプライベートもサポート◎安定の東証プライム上場企業 介護業界未経験OKの事務スタッフ◎ホテルのようなきれいな有料老人ホームでのお仕事です 来客対応や電話対応などの受付業務と、介護事務や請求に関わる業務、現金管理や勤怠管理、購買などの事務業務を幅広くお任せします。 ご入居者様とコミュニケーションを取っていただく機会や、車いすを少し押すなどの間接業務に携わっていただく場合があります。 【業界経験不問！】 介護業界は初めてという方も、事務業務に慣れていない方も、周りのスタッフがフォローするので安心してください！ また、介護職や他職種に興味をお持ちの方

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【 2026年3月給与UP 】選べる週休3日制度で年間休日163日も可能◎原則残業無し・手当も充実◎「平日に旅行にいきたい」「副業で収入UPしたい」あなたの理想、チャームが叶えます★ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ★介護・福祉業界の初心者の方も、ブランクある方も歓迎★ 介護スタッフは、ご入居者様により充実した生活を送っていただくために、生活の支援全般を行います。 身体介助（食事・入浴・排泄の介助）、生活援助（外出介助、レクリエーションの企画・運営、居室清掃、見守り等） をお任せしますが、スタッフ一

仕事内容<2026年3月給与大幅UP>選択的週休3日制導入◎週4日勤務でプライベートと仕事の充実度もUP 研修・キャリアパス制度で、未経験の方からベテランの方まで、キャリアに合ったサポートとキャリアアップを実現します！ 身体介助（食事・入浴・排泄介助）、生活援助（外出介助、レクリエーション実施、見守りほか）がメインです。 インカムを使って日々の業務や申し送りなどの対応をスムーズに進められます。 困ったことがあればインカムですぐ聞け、フリーハンドで介護業務の妨げにならないのも大きな利点です。 【チャーム・ケアについて】 ★当社は、首都圏と近畿圏の合計約100ヶ所で有料老人ホームを運営している、介護

仕事内容2026年3月給与大幅UP！スタッフの働きやすさを重視◎東証プライム上場企業 安心・安定の東証プライム市場上場企業の介護付有料老人ホームのホーム長候補★あなたの手腕を存分に発揮出来る環境です！ 満足度の高い介護サービスと住環境で、知名度をグングン上げて いるチャーム・ケア・コーポレーション。新たに、有料老人ホー ムの管理職（ホーム長候補）を募集致します。ホームの責任者と なり、最高のホスピタリティを提供してください！スタッフの採 用やマネジメントもお任せ致します。 【ご入居者様に最高の場所を】 チャーム・ケア・コーポレーションが運営する有料老人ホームで 管理職（ホーム長候補）として活躍し

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★原則残業無し・手当も充実★ 年間休日115日（月8日～10日公休※シフト制） 残業は原則ほとんどないですが、残業していただいた際は1分単位で全額支給いたします。 ◎ブランクのある方も歓迎いたします 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： ★ご入居者様を支える★ チャーム・ケア・コーポレーションの営業サポートや入居契約、来訪者のホーム見学対応、ご入居者様、ご家族様のサポートなどをお任せします。 その他にも福祉用具の手配や外部業者とのやり取り、事務所の電話対応など業務は多岐にわたります。 生活相談員の経

仕事内容教育・研修担当スタッフ＜係長クラス＞募集！介護職の経験を活かしてキャリアアップできる◎ 〈東証プライム市場上場の安定・成長企業〉年間休日115日以上+特別休暇有り◎好待遇・多様な福利厚生制度でプライベートも充実！ 当社が運営する有料老人ホームにて、現場スタッフの研修をお任せします。 年間の研修開催数は約580回（全国合計）、基本的な研修の種類は約20と、幅広く多種多様な研修を行う教育研修部の係長として活躍していただきます。 ※主に近畿圏にある約50ホームでの研修対応となります。 【主な業務内容】 ●教育、研修に関する企画・立案 ●研修に関する資料作成、データ管理 ●研修スケジュールに沿っ

仕事内容【掲載求人№4307】 【掲載求人の看護師業務内容】 ・新規オープンの介護付き有料老人ホームでの介護業務全般 ・雇用形態：正社員 ・施設形態：介護付き有料老人ホーム ・医療行為、健康管理、バイタルチェック ・服薬管理 ・緊急時対応 ・夜間巡回 ・記録入力 等々です。 【おススメポイント】 ・高月給、年収500万円以上可能の高額看護師求人 ・新規オープンの有料老人ホームの為館内も非常にキレイ ・母体も安定しており腰を据えて長く勤務できる環境 ・お休みも豊富の為ライフワークバランスも充実 【上記募集求人を見て気になっていただいた方は是非ご参照ください】 ①掲

仕事内容2027年4月オープン予定☆2026年3月給与UP！新しいホームで、ワークライフバランスも充実★ 管理職とスタッフ、介護職と看護師、ホームと本社…それぞれの距離が近く、意見やアイディアを気軽に言えるフラットな雰囲気！ 看護スタッフの方には、ホームで過ごされているご入居者様の 日常健康管理、服薬管理などお任せします。日勤帯のみの勤務で 夜勤やオンコール対応はありません。提携医療機関と連携して受 診等の手続を行ったり、介護スタッフと連携して、ご入居者様の ADL向上のためのリハビリも実施したります。 【夜間オンコール対応なし】 看護スタッフは日勤帯のみの勤務で夜勤業務もなく、オンコール対応も

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【2027年1月オープン予定】オープン一か月前より研修開始★事前の入社相談もOK◎給与UP、選択的週休3日制導入など、スタッフの働き易さを追求しています 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ★スタッフ一人ひとりの経験・スキルに合わせた業務から始めていただきます★ 介護スタッフは、ご入居者様により充実した生活を送っていただくために、生活の支援全般を行います。 身体介助（食事・入浴・排泄の介助）、 生活援助（外出介助、レクリエーションの企画・運営、居室清掃、見守り等）をお任せします。 ★スタッフの事務作業

仕事内容【週休3日制導入!!】2026年3月給与Up☆週4日勤務でプライベートと仕事の充実度もUP スマートフォンで素早く簡単に入力できる介護記録システムや、先進的な設備導入で、介護サービスに集中できる環境です！ 介護スタッフは、ご入居者様により充実した生活を送っていただ くために、生活の支援全般を行います。身体介助（食事・入浴・ 排泄の介助）、生活援助（外出介助、レクリエーションの企画・ 運営、居室清掃、見守り等）をお任せしますが、スタッフ一人ひ とりの経験・スキルに合わせた業務から始めていただきます。 【いち早く週休3日制を導入】 当ホームでは、介護スタッフの「週休2日」「週休3日」（1日の

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【 2026年3月給与UP 】選べる週休3日制度で年間休日163日も可能◎原則残業無し・手当も充実◎「平日に旅行にいきたい」「副業で収入UPしたい」あなたの理想、チャームが叶えます★ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ★介護・福祉業界の初心者の方も、ブランクある方も歓迎★ 介護スタッフは、ご入居者様により充実した生活を送っていただくために、生活の支援全般を行います。 身体介助（食事・入浴・排泄の介助）、生活援助（外出介助、レクリエーションの企画・運営、居室清掃、見守り等） をお任せしますが、スタッフ一

仕事内容【募集停止中】LINEで友だち登録していただくと、募集再開をお知らせいたします！ こちらの求人は、現在募集を停止しております。LINE友だち登録していただ方には、募集再開のお知らせをお送りします。 身体介助（食事・入浴・排泄介助）、生活援助（外出介助、レクリエーション実施、見守りほか）がメインです。 インカムを使って日々の業務や申し送りなどの対応をスムーズに進められます。 困ったことがあればインカムですぐ聞け、フリーハンドで介護業務の妨げにならないのも大きな利点です。 【チャーム・ケアについて】 ★当社は、首都圏と近畿圏の合計約100ヶ所で有料老人ホームを運営している、介護業界では数少な

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【2027年4月オープン予定】 オープン一か月前より研修開始★事前の入社相談もOK◎給与UP、選択的週休3日制導入など、スタッフの働き易さを追求しています 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ★スタッフ一人ひとりの経験・スキルに合わせた業務から始めていただきます★ 介護スタッフは、ご入居者様により充実した生活を送っていただくために、生活の支援全般を行います。 身体介助（食事・入浴・排泄の介助）、 生活援助（外出介助、レクリエーションの企画・運営、居室清掃、見守り等）をお任せします。 ★スタッ

仕事内容<2026年3月給与UP>残業少なめ◎年間休日115日～+特別休暇有り・プライベートも充実 夜勤無し・オンコール対応無しの看護スタッフ◎介護スタッフやホーム長とも連携が取りやすく、安定して働ける環境です 【有料老人ホームならではの看護サービス提供】 ホームのご入居者様の日常健康管理をお任せします。 ご入居者様の健康や服薬の管理はもちろん、緊急時に提携医療機関と連携して受診等の手続きを行っていただいたり、介護スタッフと連携してADLの向上のためのリハビリを実施いただきます。 【残業少な目、手当も充実】 年間休日115日（月8日～10日公休※シフト制） 希望休が月2日あり、連休を取得すること

仕事内容年間休日115日以上・高待遇◎安定した環境でキャリアアップができる｜東証プライム上場企業 介護付有料老人ホームの統括リーダー★管理職候補になれるチャンス◎あなたの経験を発揮出来る環境です！ 花咲グループが運営するホームにて、介護スタッフのマネジメントや育成を担当していただきます。 また、ホーム長の補佐として、シフトスケジュールの管理や採用業務、営業活動、地域交流など多岐に渡る業務をお任せします。 スタッフが働きやすい職場作り、ご入居者様が過ごしやすいホーム運営をお願いします！ 【残業少な目、手当も充実】 年間休日115日（月8日～10日公休※シフト制）、残業ほぼ無しと 従業員にとって働き

仕事内容<2026年3月給与大幅UP>選択的週休3日制導入◎週4日勤務でプライベートと仕事の充実度もUP 研修・キャリアパス制度で、未経験の方からベテランの方まで、キャリアに合ったサポートとキャリアアップを実現します！ 身体介助（食事・入浴・排泄介助）、生活援助（外出介助、レクリエーション実施、見守りほか）がメインです。 インカムを使って日々の業務や申し送りなどの対応をスムーズに進められます。 困ったことがあればインカムですぐ聞け、フリーハンドで介護業務の妨げにならないのも大きな利点です。 【チャーム・ケアについて】 ★当社は、首都圏と近畿圏の合計約100ヶ所で有料老人ホームを運営している、介護

仕事内容<2026年3月給与大幅UP>選択的週休3日制導入◎週4日勤務でプライベートと仕事の充実度もUP スマートフォンで素早く簡単に入力できる介護記録システムや、先進的な設備導入で、介護サービスに集中できる環境です！ 身体介助（食事・入浴・排泄介助）、生活援助（外出介助、レクリエーション実施、見守りほか）がメインです。 インカムを使って日々の業務や申し送りなどの対応をスムーズに進められます。 困ったことがあればインカムですぐ聞け、フリーハンドで介護業務の妨げにならないのも大きな利点です。 【チャーム・ケアについて】 ★当社は、首都圏と近畿圏の合計約100ヶ所で有料老人ホームを運営している、介護

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【 2026年3月給与UP 】選べる週休3日制度で年間休日163日も可能◎原則残業無し・手当も充実◎「平日に旅行にいきたい」「副業で収入UPしたい」あなたの理想、チャームが叶えます★ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ★介護・福祉業界の初心者の方も、ブランクある方も歓迎★ 介護スタッフは、ご入居者様により充実した生活を送っていただくために、生活の支援全般を行います。 身体介助（食事・入浴・排泄の介助）、生活援助（外出介助、レクリエーションの企画・運営、居室清掃、見守り等） をお任せしますが、スタッフ一