ケアマネジャー - 大分県宇佐市 の求人・仕事・採用

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 年末年始 ＊本人の希望相談可能

仕事内容高齢者が、介護が必要な状態になっても、住み慣れた地域で、 尊厳ある自立した生活を送ることができるよう在宅支援を行い ます。（現在利用者数３０名程度）要支援・要介護と認定され た方が、適切な介護サービスを受けることができるようプラン を作成します。 また、介護保険だけでなく、社会資源を有効に活用できるよう 情報提供します。なんでも話せる雰囲気を作り、ご本人やご家 族が安心して過ごせるよう支援します。 訪問の際は、社用車（軽自動車）または持ち込み車両を使用し ていただきます。 ＊業務変更の可能性なし

仕事内容長洲圏域地域包括支援センターにて下記の業務を行います。 【地域支援事業】 ○包括的支援事業 ・介護予防ケアマネジメント業務 ・総合相談支援業務（相合相談・地域包括支援） ・権利擁護業務（ネットワーク構築・社用車を使用しての実態調 査等） ・包括的・継続的ケアマネジメント、環境整備、個人の指定介護 予防支援業務 ○要支援１・２の方の予防給付 ＊利用者様宅や関係機関へ外出の場合有り（社用車使用） ＊業務変更の可能性あり：会社の定める業務

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャーと連携を取り、サービスの選定・調整を行います。 入所者の要介護認定の更新、いろいろな申請手続きを行います。 また、利用者本人やその家族の悩み相談・要望を聞くなどの生活相談を行います。 【給与】 月収 189000~292000円 賞与：年2回（3.9ヶ月） 給与その他： 月収には基本給に加え勤勉（一律）手当 7000円〜7000円、職務手当 12000円〜30000円を含みます。 【住所】 大分県宇佐市出光1

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は、３～８時間まで希望相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 年末年始１２／３１～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容小規模多機能型居宅介護で計画作成及び一部介護職のサポートを行 います。外出や送迎、また訪問のために社用車（ＡＴ）を運転する ことがあります。 施設登録定員は２５名で、通い１５名・泊り９名です。 現在は、職員数の兼ね合いで登録定員１２名、通い６名・泊り５名 で運営しています。 ※認知症介護に関する専門研修の受講費用支援します。 ＊業務変更の可能性なし

仕事内容【賞与4ヶ月分♪】夜勤業務なし＋残業少なめ◎地域包括支援センターでの募集！＜宇佐市山下＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 地域包括支援センターでの相談・支援業務全般 【主な業務内容】 西部圏域地域包括支援センターにおける業務全般を担当いただきます。 介護予防に関する全般的な支援 利用者宅への訪問、相談業務、ケアプラン作成 要支援者の介護認定調査および更新手続き 高齢者虐待防止のための相談や権利擁護事業 関係施設や医療機関との連絡調整、担当者会議の実施 ※訪問時は公用車（軽自動車）を使用するため

勤務時間8:30～18:30（定時） 08:30～18:00 09:00～18:30 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ☆実働8時間 ☆休憩時間1時間30分 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ☆残業なし

仕事内容○お仕事内容○ 施設での栄養ケアスタッフ ＜作業内容＞ ホットスタッフ大分の求人を ご覧いただきありがとうございます▼・ω・▽ ＼ ご紹介するお仕事のPOINT ／ ◆人気の日勤のみのお仕事 ◆基本的に土日休みで予定が組みやすい ◆残業なしで家庭時間を大切にできる ◆資格を活かせるオシゴト ―――――☆お仕事内容☆――――― 施設ご利用者様の栄養ケアマネジメント 材料発注から献立作成、検食や厨房の勤怠管理 をお任せします(ω) 資格を活かした働き方ができます！ ―――――★作業の流れ★――――― (1)施設ご利用者様の栄養ケアマネジメント (2)献立作成・材料の発注・厨房の勤怠管理 (3)出来

仕事内容大分県宇佐市にてケアマネジャー正社員募集！地域密着型で一緒に支えませんか? ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給189,000〜292,000円 ≪基本給≫ 165,000〜255,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:19,000円 勤勉手当:7,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.9ヶ月分 ≪昇給≫ 800〜1,500円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許

仕事内容ケアマネジャーとして専門性を活かし、やりがいのある環境で働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給172,000〜262,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 基本給は経験等を考慮して決定します ≪基本給≫ 165,000〜255,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:19,000円 勤勉手当（一律）:7,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.9ヶ月分 ≪昇給≫ 800〜1,500円 （月あたり）

仕事内容特別養護老人ホーム宇水園（定員８０名）にて下記の業務を行いま す。 ★ケアマネ経験のない方にも懇切丁寧にお教えします。 【主な業務内容】 ・要介護認定申請の代行 ・関係機関との連絡、調整 ・ケアプランの作成・評価・更新 ・ご利用者やご家族等の相談窓口 等 外出には、社用車（軽自動車）を使用します。 ＊業務変更の可能性あり：会社の定める業務

仕事内容グループホームみらい（定員１８名）要支援・要介護の方のケアプ ランを作成します。サービスの選定・調整を行います。利用者の要 介護認定の更新、いろいろな申請手続きを行います。外出には社用 車を使用します。また、利用者本人やその家族の悩み相談・要望等 の生活相談を行います。 ＊業務変更の可能性なし

勤務時間【勤務時間】 08 ： 30～18 ： 00 09 ： 00～18 ： 30 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 実働8時間 休憩時間1時間30分 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 残業なし 期間：長期(3ヶ月以上) 試用期間：なし（経験者は即戦力となります） 雇用期間の更新頻度：就業先条件により異なる 採用予定人数：1名

仕事内容【お仕事内容】 ホットスタッフ大分の求人を ご覧いただきありがとうございます・ω・ ＼ご紹介するお仕事のPOINT／ 人気の日勤のみのお仕事 基本的に土日休みで予定が組みやすい 残業なしで家庭時間を大切にできる 資格を活かせるオシゴト ―――――お仕事内容――――― 施設ご利用者様の栄養ケアマネジメント 材料発注から献立作成、検食や厨房の勤怠管理 をお任せします(ω) 資格を活かした働き方ができます ―――――作業の流れ――――― (1)施設ご利用者様の栄養ケアマネジメント (2)献立作成・材料の発注・厨房の勤怠管理 (3)出来上がった食事に異物が混入していないか 加熱・冷却