ホテル運営 - 東京都港区 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] フレンチ、イタリアンレストランでの経験者 [歓迎] ムリエ資格者歓迎 ホテル内レストランでのホールスタッフ経験者歓迎 【募集年齢（年齢制限理由）】 定年年齢（60歳）を上限として募集するため （ 定年年齢を上限として募集するため ） 【フィットする人物像】 ホテル内レストランののため、所作が整っている方 キャリアUPしたいかた 【職種名】 ホテルレストランのアシスタントマネージャー候補 【仕事内容】 【募集枠わずか】年俸480万円～可能/駅チカ1分素晴らしい眺望レストラン、ホールアシスタントマネージャー急募 レストランアシスタントマネージャーをお任せいたします。

仕事内容・フロントデスクでの日々のチェックイン/チェックアウト業務、関連するキャッシャー業務を担当 ・ALLの会員制度に沿って正しいベネフィットを提供し、また新たな会員の獲得をする ・ホテルPMSに成熟しスムーズなフロント運営に貢献する ・顧客の要望を察知し、ブランド基準に基づく手順に沿ってパーソナライズに対応する他 【従業員寮】 - 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 - 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：同事業所内の他のポジション 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のある

仕事内容施設管理（グランドハイアット東京） 年収 400万円～774万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 東京都港区六本木6丁目10－3 仕事内容 ■グランドハイアット東京のエンジニアリング部にて、同ホテルの施設維持保全管理業務全般をお任せします。 ※非管理職となります。 ＜主な業務内容＞ ・設備保全維持・保守点検業務(委託会社)の管理 ・家具備品（FFE）などの保全・修理・更新業務 ・厨房機器の保守点検管理・修理・更新工事計画 ・修繕予算・計画の管理 ・設備投資の計画および管理 ・外部施工業者との調整や工事立会い 等 【配属先】 グランドハイアット東京 必要な資格・経験 【必須要件】

仕事内容株式会社からくさホテルズ東京 【東京／未経験歓迎！】ホテルスタッフ◇平均残業6.5時間／住宅手当有／転勤無／語学のスキルアップ可！ 【仕事内容】 【東京／未経験歓迎！】ホテルスタッフ◇平均残業6.5時間／住宅手当有／転勤無／語学のスキルアップ可！ 【具体的な仕事内容】 ～語学力のスキルアップ可能！プライベートとの両立お客様の8割以上が外国人観光客／平均残業6.5時間／平均有給取得日数10日以上／未経験430万～／住宅手当あり(家賃の半額を補助、上限6万円)～ ■業務内容： これまでのホテルの常識に縛られず、お客様が快適に過ごせるホテル作り、ホテル運用全般をお任せいたします。 まずはフロ

仕事内容株式会社REAH Technologies 未経験OK！ホテルの【運営管理】東京★年休123日★残業少なめ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 東京エリアのホテルの収支・運営品質改善のためのマネジメント業務・ホテルオーナー対応業務をメインにお任せいたします。「運営効率を向上・費用をセーブさせつつ、いかに付加価値の創出／顧客満足度の向上を図るか」を念頭に置き、データや数字を基に仮説検討から企画立案までご対応いただきます。 ■施設全体の顧客満足度管理・品質(接客・清掃・設備備品等)管理・コスト改

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須要件 ・基本的なPCスキルをお持ちの方 ※WordやPowerPointでのビジネスプレゼンテーション、Excelでの簡易的な表計算や集計実務レベルのPCスキル ■歓迎要件 ・PR、広報での業務経験がある方 ・リリース等、ライティングスキルのある方 ・海外パブリシティ獲得の実績を持たれる方 ・SNSの運用（発信）経験を持たれる方 ・ブランディングについての企画～推進ができる方 ・デジタルマーケティングの知見を持たれる方 ・語学力（英語や中国語）を有する方 【職種名】 PR・ブランディング担当 ★自社で運営するホテル事業のPRやブランディングを担当 【仕事内容】

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容具体的な仕事内容 海外のホテルの予約・手配を行うための自社メディア「ホテリア」 「インサーチ」の運営を通して自社で仕入れた旅行商品を直接旅行 会社・ユーザーに提供しています。 ●航空券／ホテルサイトのデザイン・レイアウト設計 ●同コーディング（ＨＴＭＬ／ＣＳＳまで、ＪＳ部分もできれば尚 可） ●サイト内画像作成（バナー等） ●ＳＥＯ ●ＧＡを使った顧客分析 変更範囲：変更なし

仕事内容 業務内容 ホテル収益の最大化をミッションとして、 全てのホテルで運用されるレベニューマネジメント。 本社部門に所属し、各ホテルの販売戦略の立案と 構築、実行支援、データ分析を行います。 詳細 レベニューマネジメント業務の全般(本社所属) ●各ホテル(既存ホテル、新規オープニングホテル)の販売戦略の立案と構築、実行支援 ●市場調査、需要の検証、売上分析、予約管理、販売チャネルの管理などデータ分析、フォーキャスト ●資料作成など プロフェッショナルとして 他業種から宿泊業に参入する企業が増加するなか、 レベニューマネジメントは業界における重要なポジションです。 運営ホテル

仕事内容株式会社リブ・マックス 【赤坂】社内SEオープンポジション◇年間休日120日／残業10時間程度／ホテル運営などを全国展開 【仕事内容】 【赤坂】社内SEオープンポジション◇年間休日120日／残業10時間程度／ホテル運営などを全国展開 【具体的な仕事内容】 ~株式会社リブ・マックスのIT部門/情報システム、開発エンジニア、社内SE/未経験歓迎残業少なめ/年間休日120日・土日祝休み~ ■業務概要： IT部門にて、以下いずれかの職種への配属となります。 （1）開発エンジニア：Webサイト制作および運用保守、業務システム構築運用保守など （2）情報システム、社内SE:社内ヘルプデスク業務、ネ

仕事内容Ｈ．Ｉ．Ｓ．ホテルホールディングス株式会社 "変なホテル"企業の【社内SE】*年間休日123日*賞与実績5.5ヶ月～ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【OJTを中心に丁寧にサポート】◎社内IT環境の運用・構築やユーザーサポート業務などをお任せします★ホテル・航空券購入などの社員割引制度あり！◆ITインフラの運用・保守・管理・構築 └ネットワーク、サーバーなど ◆システムの導入・運用・改善 └基幹システム、業務アプリなど ◆ユーザーサポート └ヘルプデスク、PCのキッテ

勤務時間シフト制 5:00～11:30 ※勤務日数応相談 ・週2～3日勤務 ・勤務日数や時間など シフトの相談はお気軽にどうぞ！ ・シフトは1ヶ月毎！ ・私生活と無理なく両立しながら 働けるのが嬉しいポイント！ ・扶養内勤務もOK！「子どもの習い事代」 「お友達とのランチ代」「旅行代」 …生活も潤います！ ＜こんな方にもオススメ＞ ・「短期ではなく長期で働きたい」 ・「清掃・軽作業・倉庫内作業など コツコツ作業経験はあるけど、 キッチンの仕事は初めて！ ・「できれば短時間で働きたい」 ・「アルバイト・パートとして久々に働きたい」 ・勤務曜日 月,火,水,木,金,土,日,祝 ・最低勤務日数 週2日 ・勤務期間 長期歓迎 ・シフトサイクル 1ヶ月 【1ヶ月毎のシフト制】 ・1ヶ月ごとの自己申告制で、 ライフスタイルに合った働き方が可能！ お子様の学校行事などイベント等も 事前に相談しやすい環境です。 他にも 「本業の合間のWワークとして」等 お気軽にご相談ください！

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・宿泊予約またはホテルフロント業務経験者 ・英語力必須 【歓迎条件】 ・OPERA操作もしくは同等システム経験者歓迎 【職種名】 【品川】英語力を活かす宿泊予約/500～600万円/インターコンチネンタルグループホテル 【仕事内容】 同ホテルは品川に位置し、忙しいビジネス地区の中にある静寂のアイランドです。 世界各地で展開するインターコンチネンタルならではの、上質で控えめなサービスをお届けします。 ■宿泊予約スタッフ（チーフ） 同ホテルにおいて、ホテル宿泊予約業務全般、 電話応対、メール対応などを担当いただきます。 【同ホテルの特徴】 同ホテルは、活

勤務時間●9：30～18：00 9：30～18：00（休憩時間：12：00～13：00） ●残業：基本的になし （1～10時間未満/月） ------------------------------ 【会社の主力商品・サービス】 ホテル運営会社 【服装】 ビジネスカジュアル 【研修期間】 OJT 【その他】 勤務時間・就業日数の相談可能

仕事内容大和ライフネクスト株式会社 【竹芝駅3分】ラグジュアリーホテルの客室清掃責任者◆大和ハウスG◆マネジメント経験定年65歳 【仕事内容】 【竹芝駅3分】ラグジュアリーホテルの客室清掃責任者◆大和ハウスG◆マネジメント経験定年65歳 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場大和ハウスグループ／マネジメント、ホスピタリティ力を活かす／定年65歳WEB面接可～ ＼安定した大和ハウスグループで、マネジメントスキルを活かせる仕事です／ ・異業界からの転職者も多数活躍中！マネジメント経験を活かしたい方、大歓迎です。 ・港区にある高級ホテルで約20名の清掃スタッフを管理し、質の高いサービスを提供します

仕事内容株式会社カシワバラ・ハンズ 【品川】ホテル事業の企画・開発◆家族手当あり／年休120日／土日祝休／残業10H程度 【仕事内容】 【品川】ホテル事業の企画・開発◆家族手当あり／年休120日／土日祝休／残業10H程度 【具体的な仕事内容】 ～新規ホテル開発・運営事業／更なる拡大フェーズで体制強化／在宅相談可／残業10時間程度～ ■職務内容： ホテルの企画から開発、運営を行う当社にて、事業拡大に伴う事業開発業務をご担当いただける方を募集いたします。 ＜具体的な業務＞ ・新規ホテル開発（直近は2024年沖縄に開業、順次展開予定） ・新規サービスアパートメント開発 ・既存施設の運営管理(顧客管

勤務時間10:00～16:00(休憩：1時間) 実働時間：5時間

仕事内容主な業務内容 ・ホテル運営に関係する営業事務が主な業務内容 ＜詳細＞ ・電話応対 ・郵便(社内便)の受取、発送、仕分け ・会議招集 ・捺印申請、契約書や稟議書保管業務 ・支払、納税業務 ・取引先登録 ・集計業務（予実PL、廃棄物、自動精算機利用率等） ・月次処理、データ取り纏めと配信 ・PCサポート業務、共有フォルダ管理 ・倉庫、キャビネット管理（パンフレット、ノベルティ等の取り纏め含む） ・四半期決算、監査対応 ■会社及び部署について ・当社はORIXグループの一部でホテル・旅館の運営会社。全国各地でホテル・旅館を運営 ・会社は本部と各施設に組織が分かれる。当部署は本部に所属 ・本部は複

仕事内容株式会社芝パークホテル（リーガロイヤルホテルグループ） マーケター／昨年度賞与4.0カ月分／東証上場企業グループ 【求人要約】 未経験歓迎！約1年間のOJTでプロのマーケターへ 上場企業”ロイヤルホテル”のグループ企業 業績も右肩上がりに拡大！それに伴って賞与額も増額中 【仕事内容】 ◇オフィスカジュアルOK◇ホテルにおけるあらゆるデータを分析し、収益を高める施策を実行する仕事です 【具体的な仕事内容】 ホテルの収益をつくるマーケティング職、 ”レベニュー”をお任せします。 自社HPや販売データから集めた情報を分析、 戦略的に施策を実行するのがこのポジション。 データを読み解く力を

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・基本的なPC操作ができる方（Word・Excel・PowerPointなど） ・何かしらの事務職経験をお持ちの方 ※基本的なビジネスマナーを備えている方を想定しています 【歓迎要件】 ・人事、採用業務に関わった経験 ・2～3年以上のバックオフィス業務経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 22歳 ～ 49歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 ホテル人事採用（新卒・中途）/係長・主任・一般職/東京オフィス勤務 【仕事内容】 シギラリゾート（沖縄宮古島）の人事採用職（新卒・中途）の募集となります。 ※勤務地は青山にある東京オフィスとなり