飲食店長 - 東京都西東京市 の求人・仕事・採用

仕事内容【店長候補 正社員採用／ドミノ・ピザ】早期店長昇進も可能。サポート充実で入社後も安心です。 時代の先端をいくビジネスモデルがドミノ・ピザの強み。成長著しいグローバルブランドでの経験が、自身の成長へ！ 店長候補として、ピザメイク、注文・来店対応、食材の補充など の店内業務から覚えていきましょう。入社後にしっかりとお教え しますので、安心して働いていただけます。店長昇進後は、アル バイトの育成、シフト管理、売上管理などの店長業務をお任せし ます。 【幅広い年齢層が多数活躍中】 ドミノ・ピザでは、10代～50代の幅広い年齢層の店長が働いてい ます。ドミノ・ピザでのアルバイト経験者をはじめ、アミ

仕事内容【仕事内容】 当社が新たにFC（フランチャイズ）契約する『武蔵野うどん 竹國』でのオープニング準備からオープン後の店舗運営全般をお任せします。 昭和29年の創業以来、厳選されたこだわりの素材を使用した「汁」と、独自に研究を重ね開発した自家製の「麺」の高い評価により、順調に成長を続けている『武蔵野うどん 竹國』。店舗のオペレーションやスタッフマネジメントなどは、長年のノウハウとFC本部からの丁寧なサポートがありますので、ご安心ください。 【具体的には】 店長（候補）として、以下の業務を行っていただきます。 ・営業中の厨房業務全般（オーダー受付、調理、盛り付け、配膳など） ・スタッフの教育指導

仕事内容最短2ヶ月で店長も！『串カツ田中』の運営管理、売上管理、スタッフ育成、販促企画などをお任せ ★東証スタンダード上場 ★完全週休2日制 ★年間休日121日 ★画期的人事制度を導入 ★独立支援制度あり まずは、接客や調理補助・調理の仕方、メニューを覚えるなど、 基礎を学びます。店舗運営についてひと通り覚えたらスタッフの 管理や売上管理、コスト計算、集客企画などをお任せします。 店舗の売上をアップさせるために、「こんなキャンペーンを やってみたい！」といった提案も大歓迎です。 【早期キャリアアップも！】 これまでには入社2カ月で店長になり、あっという間に年収500万 円を叶えたスタッフも在籍。

仕事内容株式会社ハイデイ日高 日高屋 田無アスタ店 募集要項 日高屋の店長候補として調理・接客業務をお任せします！ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 ※経験・能力を考慮し決定いたします。 ※上記金額に固定残業代(20H/月)を含みます。 ＜給与例＞ 4,500,000円 / 入社3年目・副店長 6,000,000円 / 入社8年目・店長 8,300,000円 / 入社8年目・地区長 ◇昇給：随時(昇給試験に臨み合格後随時昇給します。) ◇賞与：年2回(前年度実績 年間合計月給×2.2ヶ月分) ※業績により決算賞与(15期連続支給中) 【勤務地】

仕事内容東証上場安定企業、教育研修充実で多様な国の人材の活躍も積極的に支援しています！ 地域のお客様に合わせた店舗経営を行っているので、独自のサービスや料理など、スタッフの意見が活かされているのが特徴です！ 積極採用中！オーダーや料理提供、お会計、宴会の予約 受付など、基本的なホール業務からスタート。現金管理や 店舗スタッフの育成、シフト作成なども店長に教わりながら 徐々覚えていってください。少しずつお任せしていきますの で、着実に店長を目指してください。 【未経験者も経験者も】 店長経験は必須ではありません。 徐々に学んで店長を目指していきましょう。 ※経験のある方は短期間～即店長としての登用

仕事内容【かぶら屋の店長候補♪】未経験でもOK！異業種からの転職者大歓迎！◎店長は月給38万円～ 「かぶら屋」はスタッフの成長ができる環境を心がけ、地域に愛されるお店づくりを目指しています！ これから就職をする学生の方、第二新卒の方、転職するフリーター・サラリーマンの方などなど、一度話を聞いてみたい方は気軽にご応募ください♪ ＼未経験でも安心、充実した研修制度／ 入社後、店舗での実践教育だけでなく、座学での研修があります。数字の見方や発注管理といった店舗運営ノウハウだけでなく、事業理念や私たちの想いをしっかり理解してもらう機会を設けています！早ければ入社1年程で店長に昇格ができる！

仕事内容ステーキ・しゃぶしゃぶ・イタリアンなど…店長候補／月給25万円以上＋残業代別途支給／月9日休み◎ 【職種】 店長・マネージャー（候補） 【給与】 月給 210,000円〜400,000円 【勤務地】 東京都西東京市芝久保町 【最寄り駅】 田無駅 【アクセス】 田無駅 【仕事内容】 グループ会社が上場企業なので、大手ならではの教育や福利厚生が魅力！ ステーキ・ハンバーグ専門店、しゃぶしゃぶ専門店、イタリアンを関東・関西を中心に150店舗近く展開中。 創業時から培ってきた、牛肉を美味しくリーズナブルに提供出来るという強みを活かし、 カジュアルなファミリーレストランと、安さはそのままに高

仕事内容平均年収553万円！残業少なめ☆働きやすい環境でピザハットの店長候補☆ 店長の平均年収553万円☆働きやすいフレックスタイム制☆ 残業少なめ、月7～10日休み、新店続々OPEN予定！ 業績拡大し続けている世界最大級のピザチェーン、ピザハットの未来を一緒に支えてくれる方を募集します☆ ～選べる4つの働き方～ お休みの日数や給与額の異なる《4つのコース》がございます。 「ゆったり働きたい」「バランス良く」「収入を増やしたい」など、 あなたの希望に合わせて選べます！ もちろん、変化するライフスタイルに合わせて、後からコース変更することも可能です☆ ～うれしい高待遇～

仕事内容株式会社ホイッスル三好 揚州商人 田無店 募集要項 中華店での店長候補【正社員】 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～ 基本給：191,000～ 固定残業代\99,000～を含む/月 【その他】家族手当(配偶者1万5千円、子1人につき5千円)、深夜手当 【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 【勤務地】 東京都西東京市芝久保町4-12-49 揚州商人 田無店 募集情報 雇用先企業：株式会社ホイッスル三好 ★雇用先企業のご紹介★ 中華料理・中国ラーメン専門店「揚州商人」を運営。 関東地方1都3県に店舗展開

仕事内容グロービート・ジャパン株式会社 らあめん花月嵐 西原町店 募集要項 店長候補／ホール・キッチン業務をはじめ、店舗運営・マネジメント全般 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～320,000円 ※経験・能力を考慮します。 ※前職、現職の収入を最大限考慮し決定いたします。 ◇昇給 ：随時(昇給試験を毎月実施) ◇賞与 年2回(創業以来、毎年支給中) 【年収例】 510万円／入社7年目(27歳)／アシスタントSV(月給38万円＋賞与年2回) 430万円／入社3年目(28歳)／マネージャー(店長)(月給32万円＋賞与年2回) 360万円／入社1年目(25歳)／店舗スタ

仕事内容<仕事内容> 【西東京市】飲食店舗運営 店長候補_41 店長候補/フロアスタッフとして店舗運営業務全般 【内容】 調理(焼鳥や簡単なおつまみなど)、酒・ドリンク類の作成 接客、レジ業務、店舗清掃、スタッフ管理など <給与> 年収350万円～600万円 <勤務時間> シフト制 <休日休暇> 週休2日制 <勤務地> 東京都西東京市 <福利厚生> ・確定拠出年金制度 ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 交通費支給あり

仕事内容株式会社牛繁ドリームシステム 牛繁 ひばりヶ丘南口店 募集要項 【店長候補募集】焼肉/将来の幹部候補 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～400,000円 ※上記金額には固定残業代、固定深夜勤務手当が含まれます。 ★平均年収：450万円 年収550万円の店長も在籍 └上記と別途、家族手当など支給 【勤務地】 東京都西東京市ひばりヶ丘1-3 募集情報 店長候補として、店舗マネジメントをお任せします！ ★雇用先企業のご紹介★ 約半世紀にわたり、品質と味にこだわりをもつ焼肉店を運営している企業です。 【人を喜ばせるのは人である】を信念に持ち、目の前のお

仕事内容この仕事のおすすめポイント！ プライム上場・70年以上の伝統ある企業で安定して働く！ 一流の作法やマナー。おもてなしを学ぶ！ キャリアパスと充実した研修制度！働く環境改革も推進中。 店舗運営全般(接客・マネジメント・数値管理など) をお願いします。 ＜具体的＞ 接客、スタッフの採用・管理、顧客管理、営業活動(お客様訪問等)、管理 など接客に関しては「接客長」、料理に関しては「料理長」がいます。頼れるパートナーがいるので、店舗全体の統括・運営に集中可能です。入社半年で店長になった方も少なくありません。 「おもてなしの心」を基本に顧客管理、従業員教育など行って、高単価レストランの経営、運

仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎】家系ラーメン店長候補 ／店長で年収600万円以上を目指せる ◎「楽しさ追求企業」 ◎ ★年収600万以上の店長在籍実績あり ★独立支援制度あり ◎一緒に「改革／改善」を進めていきませんか？ ★鋭意「改革／改善」中です！ ・電子マネー決済可の新券売機への入れ換えや、季節限定メニューの開発など、売上対策。 ・ABCメニュー分析の精度向上、ロス管理の徹底などによる、原価対策。 ・シフト管理アプリやマッチングスキルサービスなどの導入による労働環境の向上。 ・自動発注や管理帳票のデジタル化、配膳ロボットの導入など、飲食企業のDX化にも積極的に取り組んでいます。 時代に

仕事内容【入社祝金最大90万円！】長く飲食を続けたいなら、息の長い寿司職人／店長候補（正社員）求人 入社1年目平均月収37万可能！※平均月収内訳/月給22.5万(一律手当含む)＋役職・残業(60h分)手当＋賞与＋入社祝金5万(規定有) 本格職人握り寿司居酒屋「や台ずし」、鉄板居酒屋「や台や」、 全品280円居酒屋「ニパチ」など当社が展開するいずれかの店舗 に配属（希望考慮）。接客や調理、店舗マネジメント、アルバイ トの面接といった、店舗運営業務を行っていただきます。 【入社祝金最大90万円！】 正社員として入社した方には入社祝金最大90万円を支給しま す（当社規定あり）！また、稼働分の50％を前

仕事内容株式会社ハイデイ日高 日高屋 ひばりヶ丘北口店 募集要項 日高屋の店長候補として調理・接客業務をお任せします！ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 ※経験・能力を考慮し決定いたします。 ※上記金額に固定残業代(20H/月)を含みます。 ＜給与例＞ 4,500,000円 / 入社3年目・副店長 6,000,000円 / 入社8年目・店長 8,300,000円 / 入社8年目・地区長 ◇昇給：随時(昇給試験に臨み合格後随時昇給します。) ◇賞与：年2回(前年度実績 年間合計月給×2.2ヶ月分) ※業績により決算賞与(15期連続支給中) 【勤務

仕事内容≪独立支援金100万円≫ 「自分の店を持つ」夢を叶える近道 ★東証スタンダード上場 ★完全週休2日制 ★年間休日121日 ★画期的人事制度を導入 ★独立支援制度あり まずは、接客や調理補助・調理の仕方、メニューを覚えるなど、 基礎を学びます。店舗運営についてひと通り覚えたらスタッフの 管理や売上管理、コスト計算、集客企画などをお任せします。 店舗の売上をアップさせるために、「こんなキャンペーンを やってみたい！」といった提案も大歓迎です。 【キャリアに新たな選択肢を】 景況に左右されることなく順調な事業拡大を続け、全国300店舗 を突破した現在もさらなる店舗数の拡大に向けて店長への権限移

仕事内容<仕事内容> 「バーガーキング」店長候補 ◎未経験OK／充実した研修制度／キャリアアップできる環境 『バーガーキング』にて、店長候補の仕事です。 ＼『バーガーキング』について／ 1954年にアメリカのマイアミにオープンしたファーストフードハンバーガーチェーン。世界104カ国を超える国々と米国において、19，500店舗以上で事業展開しています。「本格的なバーガーを多くの人に味わってほしい」「これまでよりもっとおいしくて人にも環境にもやさしいメニューを提供したい」「安全でおいしい食事を気取らずに楽しめる場所」それが、バーガーキングです。 ＜具体的な仕事内容＞ ■アルバイトの採用・教育・シフト

仕事内容募集職種： 店長・マネージャー（候補） 仕事内容： 「やりがいも大事だけど、やっぱり日々の安定性」 「自由度の高い環境で、身を粉に働く環境はあまり求めていない」 当社なら、その希望に十分に応えられます！ あなたに求めるのは、革新的な改革でもなく、一線を画すマネジメント力でもありません。一言で言えば、50年続いてきたブランド力を正しく維持できる方。もちろん、さらに良くなるアイデアや施策実現は大歓迎です。 そうやって、そんな小さなお客様の毎日を守っていただける、いつまでも地域に根差した運営をできる方、を当社は求めています。刺激は少し少ないかもしれませんが、いつも通りの毎日を過ごせ、自分の許容範

仕事内容DAIWA CYCLE株式会社 新生活をスタート♪【店舗スタッフ】完全週休2日＆手当充実 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【一緒にワクワクする新しい仕事を始めませんか☆】自転車専門店「ダイワサイクル」での店舗接客がメイン！お客様にピッタリの商品を丁寧にご提案！ ◆お客様への提案・販売・レジ業務 ◆お店のPOP作り ◆商品の組み立て・修理・点検 ◆出張修理(近場のみ)・商品の配送など ▼POINT▼ 近年の健康ブームで自転車のニーズ増！ 最新自転車などの豊富なラインナップの中から 時間