発達障害 - 大阪府大阪市 の求人・仕事・採用

勤務時間11:00〜20:00 09:30〜18:30 14:30〜20:00

仕事内容保育士/週3日からご相談ください！/送迎なし/定員10名/十三駅から徒歩5分/大阪市淀川区/パート 【特徴・メリット】 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 アルバイト・パート 【給与】 時給 1,333円〜1,433円 試用・研修時 1,333円〜 【勤務時間】 11:00〜20:00 09:30〜18:30 14:30〜20:00 【試用・研修】 試用・研修の有無：どちらもなし 【勤務地】 〒532-0024 大阪府大阪市淀川区十三本町１丁目２１番１１号 【最寄り駅】 十三 【アクセス】 阪急宝塚線【十三駅】徒歩5分 【仕

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 収入面にも満足！賞与が年3回あり、毎月の社長賞は3万円、半年ごとにある社長賞MVPには10万円を支給！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：リハビリ職・機能訓練指導員 【業務内容】： 【2～18歳までの子どもたちの成長を後押し】 スポーツ科学と認知心理学の知見をもとにした療育を提供します 。 子ども一人ひとりの個性に合わせ、それぞれ個別の療育をマンツーマンで提供！ 【具体的には】 ◇OT／PT／STの知見を活かした指導計画書づくり ◇プログラムの実践 ◇連絡記録の作成 など 【入社後の流れ】 ＜STEP.01＞ まず配属先の施設にて私

勤務時間又は15時30分〜19時30分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務日数は応相談 週１日から可

仕事内容◇児童発達支援、放課後等デイサービスの送迎ドライバー 軽度の障がいのある３歳～１８歳までの子供の送迎 （具体的内容：学校やご自宅と事業所との往復） ＊送迎車：ステップワゴンなど （７～８人乗りのワンボックスカー） 変更範囲：会社の定める業務 急 募

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/年間休日126日/土日祝休み送迎相談可 ブランク可/ソーシャルトレーニングで、こころとからだの成長をサポート月給22万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～230,000円 【月給】220,000円～230,000円 <内訳> 基本給 200,000円～ 資格手当 10,000円～20,000円 指導手当 10,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり ■試用期間2か月/同条件 【勤務地】 大阪府大阪市

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/年間休日126日/土日祝休み送迎相談可 ブランク可/ソーシャルトレーニングで、こころとからだの成長をサポート月給22万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～230,000円 【月給】220,000円～230,000円 <内訳> 基本給 200,000円～ 資格手当 10,000円～20,000円 指導手当 10,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり ■試用期間2か月/同条件 【勤務地】 大阪府大阪市

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【ヤングケアラー支援／教育の経験を福祉で活かせます】駅近にある居場所での児童指導員のお仕事です！ 発達障がいや知的障がいの中高生に向けた支援を行う「み・らいずプレイスすみのえ」の職員募集です。 み・らいずプレイスは、中高生の様々な「どうしたらいいかわからない」を一緒に考え、実践していく場所です。 こんなことを感じているお子様たちのためのクラスがあります。 友達や先生との関係がうまくいかない、話が合わない 学校に行きづらくて、勉強にもついていけない 将来何がしたい、何が向いているかがわからない 自分に合ったクラスを選択し、未来に活かせる力を伸ばしていき

勤務時間平日→ (例)9時30分〜17時 10時30分〜17時30分 9時30分〜14時 土曜日、長期休暇(春、夏、冬)→ (例)8時30分〜16時30分 9時30分〜16時 8時30分〜14時 ライフワークに合わせて柔軟に働いて頂けます。 また、週1日〜可能です。

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスにおいて、障がいを抱えている児童への個別や小集団での保育、支援、療育や送迎、送迎添乗業務、簡単な事務作業、清掃等。 保育所等訪問支援として、保育所(園)や幼稚園、小学校、支援学校への訪問支援。 休日休暇 日曜、祝日、夏期、年末年始休暇、慶弔休暇等。 福利厚生 交通費全支給 昇給年1回 児童発達支援・放課後等デイサービス 昇給あり 新規オープン 交通費支給あり 週1日～OK 残業ほぼなし 未経験OK 年齢不問 WワークOK 扶養内OK 制服貸与 ブランクOK

勤務時間週1回1コマより勤務可能です。 ライフスタイルに合わせて勤務して頂くことが可能です。 今までのキャリアを生かして働くことができます。 平日15時以降、土曜日に勤務できる方、大歓迎。 営業時間：月～金曜11:00～17:20、土曜10:00～16:00

仕事内容・発達障がいがある幼児(1.5歳～6歳)の個別指導講師です。 ・ABAなどの行動療法を生かした療育で、言語スキル、運動スキル、学習スキル、社会性スキル、生活スキルを伸ばします。 ・積み木・絵カード・絵本などを利用した学習指導やスプーンやフォーク、はさみの使い方などの生活指導を行います。 ・おこさまの可能性を伸ばす、やりがいのあるお仕事です。 【ステラからのメッセージ】 ・教務体制が整っているため、困ったことがあれば丁寧に教えます。 ・研修会を毎月実施して、知識を深められる機会を設けています。合わせて、ランチ会なども開催しているのでスタッフ同士の交流も深まります。(参加自由) ・各教室は駅から近

勤務時間9時00分～17時00分の間で ６時間以上 ※シフト制 ※休憩時間60分（６時間を超える場合）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 未経験・無資格から始められる福祉の仕事です。 地域で自立生活をサポートするお仕事。 ★未経験の方やブランクがある方にも丁寧に指導いたします。 ★昇給・賞与あり ★頑張りをしっかり評価します！ ★資格取得支援【費用全額支給（規定有）】 ★研修費補助制度 ★プロとしてスキルアップを目指している方にピッタリの職場 ★20～50代までの幅広い年齢のスタッフが活躍しています！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 発達障がいや知的障がいをお持ちの方を、 日常生活や軽作業のサポートを通して支援

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須きりんのあくびKidsつるみ＊ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ ◎資格必須 正社員 のお仕事です ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 【月 給】300,000円～500,000円 【時 間】10時～19時、9時～18時 ＊土曜・祝日・長期休みは9時～18時です 【場 所】大阪市鶴見区にある 放課後等デイサービスです ■放デイ未経験でもOKです◎ ■完全週休2日制！しっかりお休みとれます ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 【お仕事】 専門性を活かして、子ども達の経験値をあげるお手伝いです◎ ・主な仕事内容 書類管理、作成 スタッフ

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給23.5万円～/残業ほぼなし◎ 年休114日/専門講師×オーダーメイド指導で、学習への苦手を好き・得意に変えていきたい♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 235,200円～270,000円 【月給】235,200円～270,000円 <内訳> 基本給 170,000円～ 調整給 30,600円 職務手当 24,600円 処遇改善手当 10,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限25,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回、4月) 賞与あり(夏・冬) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】

仕事内容【保育士】多機能型施設/年間休日115日＆残業ほぼなし送迎なし 168時間の研修で未経験でも安心運動型の認知機能トレーニングジム/月給31.8万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 318,000円～500,000円 【月給】318,000円～500,000円 <内訳> 基本給 175,000円～ キャリア手当 10,000円 調整手当 55,000円 業務手当 10,000円 処遇改善手当 60,000円 健康増進手当 8,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限1,500円/日 住宅手当 入社3か月後12,000

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【理学療法士/契約社員】交通費あり！昇給＆賞与あり！正社員登用制度あり！完全週休二日制♪ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：理学療法士 【業務内容】： ◎理学療法士としての業務全般をお願いいたします◎ ・発達障がい児への療育、運動機能指導、事務作業など ※スポーツを中心とした運動特化型集団療育によりアプローチをしていき、 将来的に自立できるようサポートしていきます 求人ID 769006

仕事内容<仕事内容> 児童指導員 発達の遅れや障がいを持つ児童に対し、幼稚園や保育園、小学校、一般社会での生活へと繋げられるよう指導・支援を行うお仕事です。 ２歳児程度から小学生までの児童が１日１０人前後で午前、午後又クラス分けによる指導になります。 職員と日々の連携を取り合いながら、毎日の活動内容による支援・身辺自立等、発達を促進していけるよう進めていきます。子ども達や職員と共に成長を喜び合える仕事です。 また、資格や経験は問いませんが、資格取得や研修等支援制度があります。 <給与> 年収250万円～364万円 <勤務時間> シフト制 <休日休暇> ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 大阪府大

仕事内容パナソニックグループ【合同募集】 障がいのある方対象・総合職（製造）・年間休日126日 【求人要約】 パナソニックグループの安定基盤でキャリア形成 障がいの有無に関わらず全社員を同じ基準で評価 年間休日126日、U・Iターン歓迎、研修制度充実 安定性抜群！パナソニックグループでの合同募集 公平に働ける場所で、思い描くキャリアを築きませんか 今回、盤石な経営基盤を確立するパナソニックグループでの合同募集！ パナソニックグループは障がいの有無は関係なく、これまでの経験、スキル、能力そして今後どのような活躍をしていきたいかという志を大切にしています。 入社後、処遇・仕事内容・評価制度の

勤務時間勤務時間例 ①13:00～19:00 1日5時間程度でOK！ 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：03/07（土）～04/06（月） きりんのあくびkids つるみ 保育士/【1日5時間程度、週2日～OK！】残業なし！WワークOK！送迎なし相談可能♪ アルバイト・パート 施設形態／児童発達支援・放課後等デイサービス 保育士/【1日5時間程度、週2日～OK！】残業なし！WワークOK！送迎なし相談可能♪療育/未経験でも安心の研修制度あり/鶴見区/パート 【求人の特徴】 未経験OK 昇給あり 交通費支給 残業なし 土日祝休み バイク通勤可 パートアルバイト 急募 即日OK 短時間(６時間以内) 週３日以上 社会保険完備 駅チカ オープニングスタッフ ブランクOK 資格優遇 夜勤

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給22万円～/日月休み◎ 日本最大級の英会話スクールが運営/「できる喜び、分かる楽しさ」を質の高い学びで実現！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～ 【月給】220,000円～ <内訳> 基本給 200,000円～ 資格手当 20,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限25,000円/月 処遇改善加算手当 上限20,000円 土日手当 1,200円～/日 扶養手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年3回：クリスマス手当を含む。クリスマス手当を除くと計2か月分程度) ■試

仕事内容【保育士】多機能型施設/月9日休み/希望シフト制月給25.6万円～ 未経験・ブランク可/運動＆学習支援がメイン！カラダを動かしてココロを整えるサポートを正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 256,783円～ 【月給】256,783円～ ※給与は経験や能力を考慮し決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 昇給あり 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/期間中は月給212,732円～、ほか待遇に変更なし 【勤務地】 大阪府大阪市北区 本庄東1-9-9 YODOビル2F 募集情報 ◆当法人について わたしたちは、関東・関西で療育施設や運動教

仕事内容【保育士】多機能型施設/年間休日114日/日曜休み/送迎なし◎ 学習・不登校支援・芸術を融合した療育/個別対応をメインに寄り添う支援を提供月給22万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,600円～ 【月給】220,600円～ <内訳> 基本給 190,000円～ 調整手当 30,600円 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限20,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年1回：計2か月分※過去実績) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 大阪府大阪市北区 菅栄町1番23号 募集情報 ◆学習×不登

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/年間休日115日＆残業ほぼなし送迎なし 168時間の研修で未経験でも安心運動型の認知機能トレーニングジム/月給31.8万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 318,000円～500,000円 【月給】318,000円～500,000円 <内訳> 基本給 175,000円～ キャリア手当 10,000円 調整手当 55,000円 業務手当 10,000円 処遇改善手当 60,000円 健康増進手当 8,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限1,500円/日 住宅手当 入社3か月後12,0