東京都杉並区のスーパー店長の求人・仕事・採用

仕事内容【店舗スタッフ】 ◆総菜・ベーカリー部門 人気のお弁当や焼きたてパンを提供する部門。調理の工夫や無駄のない仕込みが売上アップのカギです。 ◆グロサリー部門 お菓子や調味料、飲料などを扱う売り場で、レイアウトや商品構成を工夫しながら、お客様に「また来たい」と思ってもらえる売り場をつくります。 ◆精肉・水産・青果部門 肉・魚・野菜や果物などの生鮮品を担当。カットや陳列、見せ方ひとつで売上が変わるのが面白さ。品出しや値付けもお任せします。 ◆レジ部門 お客様と最も近いポジション。自動釣銭機の導入により、初めての方でも安心して始められます。 ＜働くポイント＞ ◇固定シフト制＋4週8休で、生活リ

仕事内容【スパイス狂、大歓迎】究極のカレー体験、はじめませんか？ …………………………………………………… ―― これは、ある日の休憩時間のこと。 …………………………………………………… 「やっぱラッサムは、一日頑張った胃にしみるわ〜」 「いや、今日はダルの火入れが最高だった。あのねっとり感、まじで南インド」 「わかるー。俺なんて昨日、寝る前にスパイスの香りが恋しくなって、家でチャイ煮出しちゃったわ」 まかないのカレーを囲んで、今日も始まる“スパイス狂”たちの休憩トーク。これ、通常運転です（笑） ただのカレー屋じゃありません。 エリックサウスは “カレー愛が行き過ぎてる人たち” が、真

仕事内容店長・副店長 店舗管理業務 レジの運用、安全衛生責任者、勤怠管理、ハラスメント対応、本部からの伝達役、オープンの際の店長としての挨拶、クレーム対応責任者、お客様の動員に対しての販促対応、労災対応/対策やカスタマーサービス研修 PA不足時には各部門からのヒアリングを実施の上取りまとめ人事に依頼（採用自体は各部門のチーフでPA採用）など。 1店舗あたり約200名が在籍しており、その管理監督業務をお任せします。 ▼業務

仕事内容店長・副店長 店長代行として、店舗運営の管理業務と現場業務の両方を担います。 ■管理業務（約50%） ・スタッフのシフト管理・労務管理 ・売上・粗利・在庫の数値管理 ・衛生管理・コンプライアンス対応 ・スタッフの育成・評価 ■現場業務（約50%） ・品出し・商品管理・売場づくり ・接客・レジ対応 ■入社後の流れ 配属店舗のOJTで店舗運営の流れを習得します。店長代行の67%が3年以内に店長へ昇進しており、異業種からの転職者も多数活躍しています。 ■勤務地と働き方 首都圏169店舗が対象です。転居をともなう異動はありません。4週8休（年間休日104日）で、残業は月平均20時間程度です

仕事内容株式会社ロピア 【店舗スタッフ】20代活躍中！最短3ヶ月でチーフ昇格実績あり ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【チーフ昇格までの平均期間は約2年】急成長中のスーパー「ロピア」で、自由に・裁量を持って売場づくりにチャレンジ！売場の主役はあなたです精肉・鮮魚・青果・惣菜・食品・店舗管理の いずれかの部門に配属となります。 仕入れ、値付け 商品開発 売場づくり、 パートスタッフの採用、育成 予算管理 など、裁量を持って担当します。ロピアの運営スタイルスーパーといえば本部が主導し、 店長が指揮を

仕事内容株式会社ロピア 【店舗スタッフ】チーフの平均年収630万円！早期に昇給・昇格可 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【チーフ昇格までの平均期間は約2年】急成長中のスーパー「ロピア」で、自由に・裁量を持って売場づくりにチャレンジ！売場の主役はあなたです精肉・鮮魚・青果・惣菜・食品・店舗管理の いずれかの部門に配属となります。 仕入れ、値付け 商品開発 売場づくり、 パートスタッフの採用、育成 予算管理 など、裁量を持って担当します。ロピアの運営スタイルスーパーといえば本部が主導し、 店長が指揮

仕事内容株式会社ロピア 未経験OK【店舗スタッフ(チーフ候補)】転勤なし！エリア限定採用 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【チーフ昇格までの平均期間は約2年】急成長中のスーパー「ロピア」で、自由に・裁量を持って売場づくりにチャレンジ！売場の主役はあなたです精肉・鮮魚・青果・惣菜・食品・店舗管理の いずれかの部門に配属となります。 仕入れ、値付け 商品開発 売場づくり、 パートスタッフの採用、育成 予算管理 など、裁量を持って担当します。ロピアの運営スタイルスーパーといえば本部が主導し、 店長が指

仕事内容株式会社ロピア 商品開発にも挑戦！【惣菜部門スタッフ】チーフ平均年収630万円 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【チーフ昇格までの平均期間は約2年】急成長中のスーパー「ロピア」の惣菜部門で、調理や売場づくりなど裁量を持って担当していただきます。お弁当やお惣菜の調理・製造 売場づくり（陳列・POP作成・演出） をメインに担当していただきます。 チーフになると、 仕入れ・原価管理・値付け オリジナル商品の企画・商品開発 売上・利益管理 パートスタッフの採用・育成 など、裁量の大きい仕事を担当

仕事内容株式会社ロピア 食品加工・調理経験が活かせる！【鮮魚／精肉部門スタッフ】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【チーフ昇格まで平均約2年】鮮魚部門 or 精肉部門で、食材の加工や調理、売場づくりなど ★チーフ昇格で仕入れ・値付け・商品企画にも挑戦できる！鮮魚・精肉の いずれかの部門(事業部)で、 調理や加工をメインに担当します。 食材のカット、調理・加工 ┗鮮魚／精肉など 仕入れ、値付け パック詰め 売場づくり 商品の陳列・品出し などロピアの運営スタイルスーパーといえば本部が主導し、 店長

仕事内容どんぶり屋の店舗運営スタッフ／最短半年程で店長可／賞与実績200万円超／実質年休127日 株式会社ガーデン 肉料理 ＼2024年11月東証スタンダード市場上場／ 外食産業No.1を目指して 労働環境の改善に取り組み中！ ＼書類選考なし＆面接確約！／ ◆入社祝い金50万円あり （毎月祝い金5万円×10ヶ月間支給） ◆残業少なめ ｜12～1月以外は、月20h程度です♪ （さらに削減注力中！） ◆有給あわせて年126～127日休みあり ｜最大7連休を年2回取得OK ｜土日祝も申請すれば休めます ◆より安定した環境で、次のステージへ ｜経験・スキルを正当に評価で ｜着実キャリアアップ◎ ｜

仕事内容 眼鏡市場で働く3つのポイント ★Point 1★ 未経験からプロへ。一生モノの専門性を。 充実の教育体制で、あなたの成長を全力でサポートします。 ・集合研修：商品知識から接客の基礎まで学べます。 ・メンター制度：店舗では先輩がマンツーマンで6ヶ月間丁寧に指導します。 ・eラーニング：500以上の動画で、いつでもスキルアップできます。 ★Point 2★ チームで支え合う、安心の職場環境。 社員一人ひとりが安心して働ける環境を大切にしています。 ・個人ノルマなし：数字に追われず、お客様第一の接客に集中できます。 ・チームで目標達成：店舗全体で協力し合う風土が根付いています。 ★Poi

仕事内容ラーメン屋の店舗運営スタッフ／最短半年程で店長可／賞与実績200万円超／実質年休127日 株式会社ガーデン ラーメン ＼2024年11月東証スタンダード市場上場／ 外食産業No.1を目指して 労働環境の改善に取り組み中！ ＼書類選考なし＆面接確約！／ ◆入社祝い金50万円あり （毎月祝い金5万円×10ヶ月間支給） ◆残業少なめ ｜12～1月以外は、月20h程度です♪ （さらに削減注力中！） ◆有給あわせて年126～127日休みあり ｜最大7連休を年2回取得OK ｜土日祝も申請すれば休めます ◆より安定した環境で、次のステージへ ｜経験・スキルを正当に評価で ｜着実キャリアアップ◎

仕事内容 眼鏡市場で働く3つのポイント ★Point 1★ 未経験からプロへ。一生モノの専門性を。 充実の教育体制で、あなたの成長を全力でサポートします。 ・集合研修：商品知識から接客の基礎まで学べます。 ・メンター制度：店舗では先輩がマンツーマンで6ヶ月間丁寧に指導します。 ・eラーニング：500以上の動画で、いつでもスキルアップできます。 ★Point 2★ チームで支え合う、安心の職場環境。 社員一人ひとりが安心して働ける環境を大切にしています。 ・個人ノルマなし：数字に追われず、お客様第一の接客に集中できます。 ・チームで目標達成：店舗全体で協力し合う風土が根付いています。 ★Poi

仕事内容株式会社いなげや 店長が連休を積極取得♪『いなげや』の【店長/副店長候補】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＼月の残業平均17h！年間休日約120日／同業界出身者も多数活躍中＝積極採用プロジェクト◆地域密着型スーパー『いなげや』の店長・副店長業務を担当◆店長・副店長候補として └スタッフ育成 └売上・予算の管理 └売場管理 など 全般的に携わっていただき、少しずつキャリアを積んでいきましょう。 さらにお店の改善ポイントの洗い出し、実践などに積極的に取り組んでいただきます。＼★「勤務時間

仕事内容食品スーパー「業務スーパー」にて以下に従事していただきます。 ・商品管理、労務管理、数値管理 ＊管理に手間のかかる生鮮食品は、テナント管理にして、 業務負担を減らしています。 ※パソコン基本操作（必須） 変更範囲：会社の定める業務の範囲

仕事内容食品スーパー（業務スーパー）の店舗業務 ・商品管理 ・労務管理 ・数値管理 ◆パソコン基本操作（必須） 変更範囲：会社の定める業務の範囲

仕事内容干物定食の店舗管理スタッフ／昇格後のMAX月給80万円 株式会社越後屋 和食,定食屋 《 新着✧レア求人 》 業界のなかでも高収入を目指せる給与体系！ 頑張りにあった収入が当たり前の環境を◎ ●店長候補で年収550万円以上 ”スーパー店長”になると 年収720万円の高収入も現実的！ ●月給45～50万円スタート 店長昇格後のMAX月給80万円 ●自由度高めの柔軟シフト制 月6日休み／連休も取得可◎ ●面接1～2回・転職回数不問 仕事内容 《 月給45～50万円スタート 》 ════════════════════════════ 定食の有名店『しんぱち食堂』にて “自

仕事内容■会社名 東京都中央区の飲料・食品メーカー ■メインキャッチ 飲料・食品メーカーの広域営業/年収420～650万円/賞与4ヶ月分/営業経験者募集/京橋駅2分/キャリアアップが目指せます!! ■コメント 食品メーカーの企画型営業職。大手小売企業への提案営業を担当！ フリーアドレス制のオフィスで、異業種転職者も活躍中です。 ☆賞与昨年度実績 3.97 ヶ月分!安定した収入基盤があります。 ☆「1 社専任」の深耕スタイル飛び込みやテレアポなどの新規開拓はありません。 ☆商品企画にも携われるあなたのアイデアが全国のスーパーやコンビニに並びます。 ☆東京駅・京橋駅から徒歩 2 分! 通勤アクセスの

勤務時間シフト制 11:00～22:00 <<ランチタイム大募集！！>> 【営業時間】土日祝日定休日 ＜月〜金＞ 11:00～14:30 17:00～22:00 ＊週2日～、1日4ｈ～ＯＫ ＊シフトは2週間ごとの自己申告制 ＊「ディナーのみ」「ランチのみ」など、希望相談！何でも言ってください！

仕事内容髪型・髪色自由☆ネイル・ピアス・ひげOK 履歴書不要！友達と応募もOK◎ アルバイトデビューの方も大歓迎です♪ ◎駅近、絶品まかない付き、シフト融通抜群、ランチ帯のみOK◎ 学業・家事との両立も可能！ バイトもプライベートも楽しく充実 ホール業務：お客様のご案内・オーダー伺い・料理の提供・片付け・ドリンク作成・レジ業務など 社員さん・先輩スタッフと一緒に行っていただくので、業務未経験の方もご安心ください！ ただ働くだけでなく、接客業務を楽しんでください♪ ❖・・・❖・・・❖ ・未経験者OKで扶養内勤務も可能！バイトデビューしたい方にオススメ！ ・人気のお店・おしゃれな居酒屋で楽しく働きた