人材業界 - 北海道札幌市 の求人・仕事・採用

仕事内容人材業界のサポート事務｜メールチェック・データ入力・面接日程調整など 【仕事内容】 ＼未経験OK 事務デビュー応援します／ 観光・グルメ・ホテル業界をITと人材で支える成長企業で、 営業チームや求職者のサポート役として活躍 専門知識や業界用語はイチから丁寧に教えます◎ お仕事のポイント ・ 登録済みの求職者へ連絡・案内 ・ 面談日程の調整・フォロー連絡 ・ データ入力や書類作成などの基本事務 難しい営業活動や決断は一切なし バックオフィスからチームを支える役割です。 【主な仕事内容】 ・登録者対応（電話・メール・チャットツール） ・サービス説明と面談日程調整 ・受付対応（来客時） ・

仕事内容株式会社イーストン 【札幌】人事（採用責任者候補）／IPO準備中／飲食店10ブランド運営／人材業界出身歓迎／転勤無 【仕事内容】 【札幌】人事（採用責任者候補）／IPO準備中／飲食店10ブランド運営／人材業界出身歓迎／転勤無 【具体的な仕事内容】 ～IPO準備企業で「採用のプロ」として経営に近いポジションへ｜人事部長の後継候補として、採用戦略からリードいただきます～ ■業務内容： ・当社の採用担当として、新卒・中途採用における戦略設計～実行まで一気通貫でお任せします。 ■業務詳細： (1)新卒・中途採用の企画・実行（媒体選定、原稿作成、会社説明会の運営） (2)応募者対応・面接・選考

仕事内容◆社会貢献度の高い仕事◆ ＜WORKING DREAMⓇ＞ 当社は、働くことによって夢を実現させていこうという企業理念「WORKING DREAM（R）」を掲げています。 働く事によって夢を実現させていこうという当社の理念であり、ともに働く仲間の夢の実現や幸せを最優先に取り組んでいく事こそ、社の永続的な発展に繋がると信じています。事業拡大に伴い、ファッション業界でお仕事探し中の求職者の登録面談・お仕事紹介・就業スタート後のアフターフォローまで担える「人材コーディネーター職」を募集しています。 ＞具体的には… ■求職者へのカウンセリング・お仕事紹介 ■面談の実施・研修・フォロー ■就業後のア

仕事内容転職を考えている求職者の方と向き合い、次のキャリアを一緒に考えていくキャリアアドバイザーとしてご活躍いただきます。 これまでの経験や想いを丁寧にヒアリングし、適性や希望に合った求人をご紹介。面接対策や入社までのフォローを行い、長期的なキャリア形成を支援します。また、企業担当と連携しながら採用要件の確認や選考状況の共有も行います。 チーム制のため、メンバー同士で支え合いながら成長できる環境です。 ＜業務詳細＞ ・電話／オンラインでの求職者面談 ・経験や希望条件のヒアリング ・適性を踏まえた求人のご紹介 ・応募書類の添削、面接対策 ・面接日程の調整、内定までのフォロー ・入社後の状況確認 ・企業と

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人材業界での営業経験 ・通信業界(スマホ／インターネット回線)での営業経験 ※チームマネジメント経験は必須となります。 【初任地について】 選考の中で北海道外の勤務地を相談させていただく可能性があります。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【北海道】支店長候補 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 人材・通信領域／支店全体のマネジメントをお任せします 【職務概要】 支店長候補として予算管理・プロジェクトの進捗確認・売上管理など営業戦略の立案~実行、

勤務時間裁量労働制 専門業務型 みなし労働時間：1日あたり5時間 面接後、求職者との打ち合わせの上、勤務時間を定める。

仕事内容事務の仕事では不動産に関する資料作り及び書類・備品整理、労務税務補助等のお仕事になります。 週1回からOK！時間の合間の勤務可！ 【当社が求める人材】 (1)不動産業界経験者 (2)広告業界やIT業界での技術者として経験がある方 (3)自己PRができ、明るく社会貢献できる方。 (4)エクセル、ワードが使える方 (5)日々学習を心掛ける方

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事、採用（新卒／中途）、または人材紹介業界での実務経験 【尚可】 ・採用業務の統括経験（中途・新卒、パート・アルバイト等） ・複数拠点または複数事業部の人員計画、組織開発経験 ・年間50名以上の採用活動経験 ・従業員数50名以上の企業での人事実務経験 ・組織マネジメント経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・これまでの経験を活かして、自分のアイデアを形にできる方 ・主体性を持って「攻め」の採用戦略に取り組める方 【職種名】 【北海道】人事マネージャー ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕

仕事内容介護業界に特化した転職エージェントです。 法人(主に介護施設や病院など)と求職者(医療・福祉従事者)の両方を同じ担当がサポートします。 今後、新規事業や異なる事業部を立ち上げていきたいので、頭を悩ませることも多いかと思いますが、一緒に楽しめる仲間を募集します！ 【主な職務内容】 ・新規開拓営業(主に電話と現地、法人紹介先) ・新規登録者対応 ・紹介先の電話確認 ・入職フォロー(入職して間もない方のフォローをおこないます) その他：採用代行業務、人材紹介コンサル 【一日の流れ】 9:30 出社 10:00 新規登録対応・ヒアリング 12:00 お昼休み 13:00 紹介先確認連絡 15:00

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・何らかのマネジメント経験（経験年数、規模問わず） ・営業／販売等、数値目標のある業務経験 【尚可】 ・人材業界、インサイドセールス等、親和性の高い業務経験 ・チームメンバーの研修、育成等のご経験 ・チームで成果創出に向けて取り組んだご経験（チーム規模不問） 【配属先情報】 ・部門全体で50名程度 ・複数の少人数チーム（3～8名程度）で構成 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・さまざまなステークホルダーに対し、誠実さをもって業務に取り組める方 ・現場オペレーションやメンバー個々の特性を理解してマ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】下記いずれも必須 ・中途採用業務または人材業界での実務経験（3年以上） ・メンバーの育成経験（評価経験は不問） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・人に興味があり、観察力の高い方 ・社内外の関係者とのコミュニケーションが円滑にできる方 ・指示待ちではなく、自ら課題意識を持ち主体的に考え行動できる方 ・会社、組織の視点に立って考えられる方 【職種名】 【北海道】採用課（主任・中途採用） ※年間休日120日以上 【仕事内容】 年間休日122日／退職金制度あり／アミューズメント事業のパイオニア企業！

仕事内容＜募集背景＞ 私たちの挑戦はまだ始まったばかり。 スポットワークを“当たり前の働き方”にし、企業と個人の時間価値を最大化する未来を一緒に創ってくれる仲間を求めています。 スポットワークという新しい働き方を切り口に「労働力不足」という日本が抱える重要課題の解決に取り組んでおり、サービス・組織ともに急成長しています。 「働きたい時間」と「働いてほしい時間」をマッチングするスキマバイトアプリ「タイミー」は、現在では利用ユーザー数1,270万人以上、導入事業者数21万社以上まで増加。飲食・物流・小売を代表的に、幅広い業種・職種での利用が進んでいます。 今回募集するのは、既存クライアントに対して、「タイ

仕事内容転職を考えている求職者の方と向き合い、次のキャリアを一緒に考えていくキャリアアドバイザーとしてご活躍いただきます。 これまでの経験や想いを丁寧にヒアリングし、適性や希望に合った求人をご紹介。面接対策や入社までのフォローを行い、長期的なキャリア形成を支援します。また、企業担当と連携しながら採用要件の確認や選考状況の共有も行います。 チーム制のため、メンバー同士で支え合いながら成長できる環境です。 ＜業務詳細＞ ・電話／オンラインでの求職者面談 ・経験や希望条件のヒアリング ・適性を踏まえた求人のご紹介 ・応募書類の添削、面接対策 ・面接日程の調整、内定までのフォロー ・入社後の状況確認 ・企業と

仕事内容◆社会貢献度の高い仕事◆ ＜WORKING DREAMⓇ＞ 当社は、働くことによって夢を実現させていこうという企業理念「WORKING DREAM（R）」を掲げています。 働く事によって夢を実現させていこうという当社の理念であり、ともに働く仲間の夢の実現や幸せを最優先に取り組んでいく事こそ、社の永続的な発展に繋がると信じています。事業拡大に伴い、顧客との採用基準定義から派遣人事配置検討、顧客折衝、契約、アフターフォローまでワンストップで担える「人材派遣ビジネスの営業職」を募集しています。 ＞クライアントに対しては… ■採用ニーズのヒアリング、自社サービスの提案 ■求人情報の確認 ■採用にあた

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ 【仕事内容】 ＜美容・理容業界に特化＞ キャリアアドバイザーとして、 人材を求めるサロンの新規開拓と理美容業界で転職を検討している求職者の人材提案をします。 【具体的には…】 人材紹介サービス「ヘアワークスエージェント」を通じて下記の業務をお任せします。 ■サロンへの新規開拓営業 ■人材提案およびマッチング業務 ■求職者との面談（LINE・電話などを使用） ■条件に合ったサロンの紹介 ■面談の日程調整、面接のフォロー ■内定後の入社サポート 【入社後の流れ】 入社後1週間は札幌の本社に出勤し、先輩社員のOJTを通じて商品知識や営業のコツを学びます。 その後、

仕事内容★いくつになってもイキイキ暮らせる社会をつくる 高齢化社会のなかで、すべての人々が仕事を通じて社会に貢献し、生きがいを見つけることのできる世の中の実現を目指す当社。働き手の不足に悩む施設と、仕事を探す求職者をマッチングするお仕事です！ ＜下記いずれかに配属＞ ■シニアケア事業部 介護士・看護師・保育士といった専門職スタッフを、介護施設・病院・保育園などの施設に紹介します。 ■シニアワーク事業部 主なターゲットは55歳以上のアクティブシニア。幅広い世代の求職者を、コールセンター・ビルメンテナンス・倉庫などを運営する企業に紹介します。 ＜具体的な業務内容＞ ■求職者様に向けて スキルや経験

仕事内容【札幌】求人広告の原稿作成業務◆経験者歓迎◆日本最大規模の「介護職専門」求人サイトに携わる ▼仕事内容 ■扱うサービス内容 会員数140万人を誇る(2022年2月時点)、日本最大規模の「介護専門」の求人サイト＜カイゴジョブ＞です。 人材不足の介護業界において事業者、求職者の両面から採用支援を行う人材キャリア事業です。 介護業界の人材不足解消の一助となる社会貢献性いサービスであり、今後益々ニーズが高まる業界です。 ■仕事内容： カイゴジョブユーザー（介護事業者）から申し込まれた求人広告の原稿作成及び、 掲載されるまでのフォロー対応を行います。 ・募集情報の収集 ・情報を基に広告作成（Exce

仕事内容【ポイント】 未経験歓迎 【年収420～550万】年間休日126日◆福利厚生充実!採用☆ 資格取得支援制度あり！福利厚生充実◎年間休日126日でプライベートも満喫◎!経験活かせる◎採用のおシゴト駅スグ！複数路線でアクセスバツグン◎ 【特徴・やりがい】 ・質問しやすい ・ガンバリをきちんと評価してくれる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：08:30～17:30 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 残業時間：5時間/月 【残業】月5時間程度 月～金 週5日 <在宅勤務> 週1～2日 【在宅勤務】あり(許可証) <給与> 年収420万円～550万円 月収例：月収例 262,500円

仕事内容株式会社ＳＤビジョン 人材コーディネーター／月40万／年休156／リモワ／未経験可 【求人要約】 最大2年間（最低6カ月）の研修でフルリモート勤務へ 人と企業を繋ぐ×採用支援／リアル×マンツーマン研修 会社主体のクリエイター活動の財力が支える安定と挑戦 【仕事内容】 【お仕事紹介】求職者と企業をマッチング。人と仕事をつなぐ人材コーディネーター 【具体的な仕事内容】 －採用支援がお仕事－ 求職者の新規開拓が豊富な会社です。 理由は、会社が"クリエイティブ活動"を主体としているから。 WEBデザイン、動画編集、VTuber、イラスト、3D、SNS等 自分のアカウントを育て、将来独立も

仕事内容■仕事内容 弊社では40年以上中小企業の採用課題を解決するための総合広告代理店として事業を拡大してまいりました。 IndeedなどのWeb広告を担うコールセンター部門でのSV。メンバーの管理・教育、テレアポなどの内勤営業業務。 具体的には、Indeedの商談機会を増やすテレアポ部門のSVおよび一部内勤営業(インサイドセールス)として以下業務を担当していただきます。 ＜SV＞ テレアポリストの作成・精査、アポイント取得率が高い業界や企業のリサーチ、トーク開発やマニュアル作成、アルバイトスタッフの管理・シフトの調整・教育・採用 ＜内勤営業＞ アポイント取得に向けた電話発信による営業活動・クライアン

仕事内容■カプセルトイショップを中心にアミューズメント専門店の出店・運営事業を展開する同社にて、人事部内のメンバーとして、採用業務（具体的には中途採用）をお任せします。 ■業務詳細： ・中途採用業務全般 （オウンドメディア、紹介会社と調整を行ないながら毎年60～80名の中途正社員を採用） ・選考同席 ・内定手続き ・採用状況の分析 ・全体の進捗管理 ・チームマネジメントなど ■採用後研修の企画・実施など ■組織構成 20代～30代が多く、女性が多く活躍している職場です。 チーム一丸となって全国の採用業務を担っています 最初は採用課長とともに中途採用業務を行い、将来的には中途採用業務全般をお任せする予定