愛知県名古屋市の給与計算 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【給与計算補助】 勤怠確認から給与計算、給与明細の配信までの補助業務です。 【入退社等諸手続】 システム「ネットＤＥ顧問」を利用した電子申請による手続き業務 です。 ※どちらも、チームメンバーと協力しながら事務業務を幅広く業務 を進めていけます。 【変更範囲】：法人の運営状況や顧問先様のニーズに応じて、社労 士業務に付随する事務を担当する場合もあります。

仕事内容【応募資格】 [必須] 給与計算や労務の実務経験をお持ちの方（事務での同業務経験でもOK） 普通自動車第一種免許(AT限定可) 【職種名】 総務・労務(給与計算メイン) 【仕事内容】 給与計算や社会保険手続き、勤怠管理、年末調整などの労務業務を中心に、株主総会や社内イベントの運営サポートまで幅広くご担当いただきます。 ■給与計算・勤怠管理 ・月次給与計算業務 ・勤怠データの確認・集計・管理 ・健康診断の手配および受診管理 ■労務手続き・社会保険対応 ・入社・退社に伴う各種手続き ・社会保険、労働保険に関する申請・届出業務 ・退職金計算および関連事務対応 ■年次業務・総務関連業務 ・年末調整

仕事内容＃仕事内容 担当業務は、顧問先社員の給与計算業務です。 保険の加入手続き、有給チェックや管理などもお任せします。 また、慣れてきたら就業規則の改定や法律改正などによる提案なども お任せしていく予定です。 ご自宅からのフルリモート環境（在宅勤務）OKです！ ……………………………………………………………… 【具体的業務】 ◆ 給与計算、使用ソフトへの入力 ◆ 勤怠チェック・入力作業 ◆ 保険関連の加入脱退手続き ◆ 就業規則の変更などの対応や改善提案 ◆ 助成金や補助金の申請 ◆ 給与テーブル改善提案 ◆ 資料整理などの事務処理 ◆ 不明点の顧問先へ電話orチャット確認 ◆ その他関連する業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・総務経験5年以上 ・PCの基本操作レベル [歓迎] ・ファシリティー業務、福利厚生業務 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳～40歳くらい（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【総務】給与計算・社保手続き・株主総会運営/年休122日/名古屋市 【仕事内容】 総務人事担当として、給与計算や社会保険手続きから株主総会運営まで担い、会社経営を支える管理部門の中核として活躍いただきます。 ・総務業務 ・労務業務 ・勤怠管理 ・残業管理 ・36協定対応 ・給与計算 ・社会保険手続き ・年末調整 ・施設管理 ・福利厚生業務 ・BCP対応 ・社内イベ

仕事内容「出社ゼロ」で働ける、バックオフィスのお仕事です。 当社業務に係る事務のお仕事をご自宅にてお任せいたします。専門的な知識は不要で未経験の方も大歓迎！まずはカンタンな業務からお任せします。 ◆はじめの1ヶ月 《リモート環境》に慣れていただきながら、先輩社員がオンラインで一緒に業務を進めます。 画面共有しながら一緒に作業するので、隣に座って教わるのと変わらない環境です。 ◆2～3ヶ月目 お任せする業務を少しずつ増やしていきます。 初めての業務や複雑な業務は、必ず先輩社員と一緒に行います。 ◆半年後 以下の業務を、順次担当していただきます。 ・給与計算、勤怠データの集計・チェック ・社会保

仕事内容給与計算や経理関係の事務をしていただきます。 ・給与計算 ・契約書作成 ・入退社書類作成 ・保険書類作成 ・来客、電話対応など ※会社からｉＰｈｏｎｅ・ＰＣを支給します。 ＰＣスキルがあればすぐに活躍することができます！ 業務の変更範囲：「会社の定める業務」 ＊応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けてく ださい。

仕事内容【応募資格】 [必須] ■応募資格 【必須】 ・学歴不問 ・基本的なPCスキル [歓迎] 【歓迎】 ・事務処理の経験(Excel、Word、システム入力など) ・総務、経理など管理部門での業務経験 ・給与計算業務の経験 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【募集年齢（年齢制限理由）】 定年年齢を上限として募集するため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・チームワーク良く、コツコツ仕事に取り組める方 ・腰を据えて長期勤務を希望する方 【職種名】 【総務事務】名古屋市南区|未経験歓迎|創業58年|給与計算・請求書作成等バックオフィス業

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須要件＞ ・事業会社での人事または労務の実務経験 ・給与計算および社会保険手続きの経験 【職種名】 労務管理・給与計算担当＜名古屋＞東海エリアで長く愛されるスガキヤの運営企業 【仕事内容】 ■ ポジションの役割 同社の本社に所属し、従業員の労務管理と給与計算を中心とした人事総務業務を担います。店舗スタッフから本社社員まで幅広い雇用区分の労務情報を適切に扱い、事業運営を支える管理基盤の維持に貢献する役割です。 ■ 業務概要 正社員・アルバイトを合わせた約3000名規模の労務管理と給与計算を担当します。各種手続きや労務データ管理を通じて運営基盤を支えるほか、一定の業務

仕事内容クロスアロー株式会社 【名古屋】給与計算／マネージャー◇大学や一般企業など法人顧客を担当◇転勤無・土日祝休 【仕事内容】 【名古屋】給与計算／マネージャー◇大学や一般企業など法人顧客を担当◇転勤無・土日祝休 【具体的な仕事内容】 ～年齢・年次に関係なく役職に就ける明確な評価基準あり／実力主義の評価制度／年休120日・土日祝休み～ ■概要：給与アウトソーシング・会計アウトソーシングサービスで企業経営を総合的に支援するコンサルティング企業です。『私立学校法人』向けのアウトソーシングに強みを持ち、クライアントから圧倒的な信頼を得ています。 事業拡大および組織体制強化を目的としての増員採用で

仕事内容【応募資格】 [必須] 給与計算の実務経験または社労士法人での実務経験 [歓迎] ・クラウドツールの設定経験 ・給与計算マネージメント経験 ・社会保険労務士事務所での実務経験 【職種名】 【給与計算スタッフ/新宿・名古屋・水戸】リモート・フレックス完備/風通し抜群転勤無し 【仕事内容】 給与、賞与計算業務を中心にお任せします。 入力業務以外に以下の役割も期待しています。 ・給与受注の構築 ・チャット、電話でのクライアント対応 ・業務改善の提案 ・クラウド給与システムの設定 【使用ソフト】 MFクラウド給与・弥生給与・給与奉行 【業務内容の変更の範囲】 会社の定める業務 ※原則業務内容の変更

仕事内容業務内容: ・給与計算（ペイロール）サービス, ・社会保険実務関連業務 , ・ペイロール、社会保険手続など人事業務に関連したコンサルティング業務 等, , ＜事例＞, ・従業員800名規模の給与計算, ・従業員1000名規模の社会保険／企業年金の実務代行, ・日本進出企業に対する給与計算／社会保険／労働保険のセットアップ, ・グローバル企業に対する給与計算に係る税務／社会保険手続きヘルスチェック, , 上記以外でも幅広い業務に携わることもできるので、仕事や経験の幅を広げることが可能です。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・総務かつ労務（社会保険関連・給与計算）の実務経験がある方 ・マネジメント経験がある方 ・PC基本操作（Excel、Word） 【職種名】 総務・労務の中核として組織基盤を強化 課長クラス（商社／名古屋市西区／年収700～900万円） 【仕事内容】 食品分野を中心に事業を展開する商社／総務・労務部門の実務とマネジメントを担うプレイングマネージャー／ゆくゆくは課題解決×業務改善で、組織基盤の強化を推進 ・総務課業務の取りまとめ・部門マネジメント ・労務・給与関連業務（給与計算、社会保険手続き、年末調整、入退社手続きなど） ・労務・税務・法令対応（労基署・社保対応、従業員対

仕事内容シェアリングテクノロジー株式会社 【名古屋駅直結/JPタワー】人事労務◆給与計算経験歓迎／労務領域を幅広く経験◆フレックス制 【仕事内容】 【名古屋駅直結/JPタワー】人事労務◆給与計算経験歓迎／労務領域を幅広く経験◆フレックス制 【具体的な仕事内容】 給与計算の経験を活かし、労務領域を広げませんか？ 当社では給与計算を中心に、社会保険手続きや年末調整などの労務業務を担当いただきます。 「給与計算だけ」 ではなく、将来的には安全衛生管理や労使管理などにも携わり、人事労務として専門性を広げていける環境です。 ■この求人の魅力： ◎給与計算経験を活かせる ◎社会保険・年末調整など労務業務を

仕事内容 ◎未経験から「事務＋専門スキルを身につけたい」 そんな方にピッタリのお仕事です！ ◎第二新卒・キャリアチェンジ歓迎！ ◎完全人物重視の採用です お任せするのは、労務顧問契約をしているクライアント企業様の給与計算や社会保険手続きなど、“働く”を支えるバックオフィス業務。 具体的な仕事内容 ◎給与計算 ◎社会保険・雇用保険の手続き ◎労働に関する問い合わせ対応 ◎助成金の申請サポート ◎簡易的な労務相談対応 など 単なる事務ではなく、企業の“人”を支える専門職として成長できる仕事です。 約6割が未経験入社！ 販売職・営業職・施工管理など、異業界・異業種から転職した先輩が多数活躍中！

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須要件＞ ・大学卒以上 ・給与計算・社会保険実務経験（3年以上） ※普通自動車運転免許が必要となります。（社用車での客先訪問があります 【職種名】 人事労務（給与計算・労務管理）＜豊田通商G向け＞＜名古屋＞豊田通商100％子会社／年休128日 【仕事内容】 ■業務概要 豊田通商グループ約50社の給与計算や労務相談などの人事関連業務を担当します。給与計算実務だけでなく、業務改善や人事制度構築支援、受託提案などにも携わりながら、グループ全体の人事業務効率化を推進していただきます。 ■具体的な業務内容 ・給与計算、賞与計算、年末調整業務 ・勤怠データの締め作業、集計およ

仕事内容・今回は、一般事務全般を一緒に行ってくれる方を募集します。 主に、元請業者・お客様先へ提出する工事関係書類の作成、 その他附随する関係書類の作成・ファイリング等の業務を 行っていただきます。 ・その他には、給与計算の基となる勤怠管理業務 ・社会保険の書類確認 ・その他事務業務全般を担っていただきます。 現在、活躍している先輩社員も未経験からスタートしたので、 一から丁寧にお教えいたします。 変更範囲：変更なし

仕事内容■業務概要 豊田通商グループ約50社の給与計算や労務相談などの人事関連業務を担当します。給与計算実務だけでなく、業務改善や人事制度構築支援、受託提案などにも携わりながら、グループ全体の人事業務効率化を推進していただきます。 ■具体的な業務内容 ・給与計算、賞与計算、年末調整業務 ・勤怠データの締め作業、集計および給与計算システムへの連携 ・社会保険手続きや労務関連業務の対応 ・給与業務に関する各種アドバイス、問い合わせ対応 ・入退社手続き、身上変更、社宅管理、証明書発行対応 ・担当企業の給与・労務業務における業務改善提案 ・給与計算受託に向けた提案活動およびプロジェクト推進 ■業務を通して

仕事内容【応募資格】 [必須] ■給与計算実務または、社会保険手続き実務（目安3年以上） [歓迎] ■社会保険労務士有資格者（または社会保険労務士試験勉強中の者含む） ■ZeeM人事給与実務経験者 ■ジンジャー勤怠・ワークフロー実務経験者 ■大量データ（Excel）を扱える方 【職種名】 人事（給与・社保）/名証メイン市場上場/自己資本率78%の超優良企業/年休126日/愛知県名古屋市 【仕事内容】 人事部人事課にて、労務／人事実務を担当いただきます。段階を踏んで業務の幅を広げていける環境です。 ＜具体的には＞ ■従業員の給与計算および賞与計算業務 ■社会保険の加入・喪失・更新手続き全般 ■勤怠管理シ

仕事内容【久屋大通駅より徒歩1分】土日祝休みで年間休日120日以上☆プライベートと両立しやすい環境です♪ブランクがある方の復帰も応援します！〈名古屋市中区丸の内〉 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 株式会社エーアールオーでの一般事務 【主な業務内容】 本社にてバックオフィス業務全般をお任せします 社会保険の手続きや勤怠管理 給与計算および請求書の作成 現金の出納管理や備品の管理 電話や来客への応対など ※介護業界の知識は不要です。ご自身のペースで少しずつ業務に慣れていただける環境を整えています

仕事内容総務のおしごとです！ ・給与計算 ・電話、メール等対応 ・スタッフの入社、変更手続き ・小口現金管理 ・社会保険手続 ・健康診断の手続き など 今までの経験を活かして、更にスキルUPを目指せます！ 【具体的なサポート体制】 福利厚生: 産前・産後・育児休暇など、男女問わず取りやすい環境で復職しやすく福利厚生も充実しています。 キャリアアップ支援: 社員の成長を応援するため、資格手当の支給もあり、医療事務関連では社内スクールを実施しています。 健康支援: 社員の健康維持をサポートするため、人間ドック補助や産業医面談など相談窓口を設置しています。 風通しの良い職場: 上司や同僚との距