サービス管理責任者 - 兵庫県神戸市垂水区 の求人・仕事・採用

仕事内容仕事内容 ＜業務内容＞ ①個別支援計画書作成・見直し →個別支援計画書の作成は、利用者や そのご家族との面談による聞き取りや、 状況の把握・確認によって目標や課題を 見つけることからはじめます。 そして、「今後どのようになりたいか、 どのような生活を送りたいのか」を 目標に定め、それを実現するための 支援策を計画書にします。 個別支援計画書は、原案ができた段階で サービス管理責任者がスタッフと会議をし、 修正を加えてから利用者とそのご家族に 提示します。 内容の説明を終え、合意がとれてから 支援開始となります！ ②支援員育成、相談員との連携 ③請求業務等 （管理者兼務でお仕事していただける

仕事内容サービス管理責任者【正社員】急募♪ 就労継続支援B型事業所での勤務です＊ 月給28万円以上可能＊駅チカ好立地＊ 就労継続支援B型事業所あすかは神戸市垂水区で、障がいをお持ちの方が働きながら一般企業への就労を目指すサポートを行っております。 提携している企業様から受託した仕事を、当事業所内や受託した企業様の事業所で直接行うといった活動をしています。 今回は、当事業所で働いていただける【サービス管理責任者】の募集になります。 利用者様の個別支援計画等の書類作成や、支援者への指導・アドバイスなどをお任せいたします。 サービス管理責任者の研修を修了している方であれば、実務経験は問いません。 仕

仕事内容<仕事内容> 年間休日120日以上！サービス管理責任者 障がいのある利用者さまが「自分らしく、安心して生活できる」ように、就労訓練の支援をお願いします。 できることを少しずつ増やし、笑顔で過ごせる時間を増やすお仕事です。 【利用者様に寄り添い、過ごしやすくそして専門性を高めれる施設へ】 様々な障がいをお持ちのご利用者様に対して 寄り添ったサポートと専門的な業務の支援を行っていただきます。 【職務例】 ・個別の支援計画立案、実行、定点観測 ・利用者様のトレーニング運営実施サポート ・利用者様、ご家族との面談・フォロー ・スタッフの育成、管理 ・グループ企業との連絡調整や連携 障がいをお

仕事内容株式会社Me・baeruのおすすめポイント ★2026年4月新規オープン！新環境でステップアップ★ ★完全週休2日制＋柔軟シフトでプライベートも充実★ ★前職給与保証！待遇＆サポートも充実★ ★WEB面接OK！新しい一歩をスムーズに★ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 【2026年4月新規オープン！新環境でステップアップ】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 2026年4月、神戸市に新しい事業所がオープン予定！ オープニングメンバーとして、 仲間と共に新しい環境をつくり上げていけます。 既存の事業所で経験を積んでから新 事業所へ移ることも可能。 「3月

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】■サービス提供責任者業務・お客様を増やすための営業活動・スタッフとのコミュニケーション・スケジュール管理◇チーム制で1日5～6件の訪問を想定しています。◇入社後は近隣の訪問介護の営業所にて経験を積んでいただきます。※ご自宅の場所によって相談／神戸市中央区・神戸市須磨区・神戸市灘区のいずれかの営業所を予定◇事務所開設後は実際の営業所に移り、開設準備を一緒に行っていただきます。※2022年夏頃を予定 【給与】 月給240,000円 月収24万円～30万円程度 【勤務地】 兵庫県神戸市垂水区福田3丁目2‐173階 【応募資格】 サービス管理責任者に必要な資格

勤務時間フレックスタイム制

仕事内容<仕事内容> 共同生活援助 障害者グループホーム サービス管理責任者の仕事 <給与> 時給1,300円～1,500円 <勤務時間> フレックスタイム制 1日4h以内OK 週2～3日からOK <休日休暇> 完全週休2日制 <勤務地> 兵庫県神戸市垂水区南多聞台8丁目23-32-2階ＹＫハイツ明舞 <福利厚生>

仕事内容【カフェ＆お弁当】垂水区の就労支援事業所でサビ管を募集します！ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: サービス管理責任者としての業務全般と、他スタッフと一緒に利用者さまの弁当作成作業をサポートをお願いいたします。 ・個別支援計画の作成 ・関係各所への訪問 ・定期的なケース会議、研修の実施 ・書類の作成、管理 など 資格: ◇以下の研修を修了されている方 １：サービス管理責任者研修もしくは児童発達支援管理責任者研修 ２：相談支援従事者初任者研修（２日間の講義部分） ※ 児童発達支援管理責任者研修を修了されている方は、サービス管理責任者として勤務いただけますが、障がい者への支援の実務経験が

仕事内容リラクゼーション事業を行っている A型事業所での勤務です。 障がいのある方が技術をつけ、 一般就労へ移行するためのサポートをしていただきます！ マッサージ・介護等の仕事はありません。 働きやすさもやりがいも◎ブランクOK! ★勤務開始日応相談 休日 週休２日制、年末年始 待遇 昇給有 賞与年2回有 社会保険完備 制服貸与 有給休暇有 処遇改善手当有

仕事内容<仕事内容> サービス管理責任者の資格 神戸市垂水区にある施設ピアライフで障碍者のグループホームにて入所者の支援をして頂く。また個別支援計画の作成や食事の提供、その他付随する仕事になります。現在入所者9名。スタッフ約10名。 <給与> 年収300万円～350万円 <勤務時間> 勤務時間は指定しない <休日休暇> 週休2日制 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 兵庫県神戸市垂水区南多聞台8丁目23-32-2階ＹＫハイツ明舞 朝霧駅か舞子駅 <福利厚生> ◇ 交通費支給あり ◇ 健康保険 ◇ 労災保険 ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 服装自由

仕事内容サービス管理責任者のお仕事となります。 変更範囲：変更なし

仕事内容【１／２６イベント対象求人】 ★詳細は「求人に関する特記事項」をご参照ください。 個別支援計画の作成 保護者との面談・連携 関係機関との調整 スタッフへの指導 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容■会社名 兵庫県神戸市垂水区のグループホーム ■メインキャッチ (月収35万円以上の高収入)障がい者グループホームでのサービス管理責任者/正社員 ■コメント グループホームのサービス管理責任者を募集中！ブランク明けでもOK＆待遇充実 ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームのサービス管理責任者 ■仕事内容 ・障がい者グループホームでのサービス管理責任者業務 ・雇用形態：正社員 ・施設形態：障がい者グループホーム ・ご利用者（障がい区分４～６程度の知的及び精神障がい者の方）に対する聞き取りや相談 ・個別支援計画書の作成 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 な

仕事内容<仕事内容> 放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者／経験者募集！資格取得支援あり／入社祝い金1万円支給！ 児童発達支援管理責任者 正社員募集！ 発達に特性のある小学生 ～高校生のお子さまを対象に、 放課後や学校休業日に支援を行います。 一人ひとりの発達段階に合わせたプログラムで、 子どもたちの成長をサポートしていくお仕事です。 【主な仕事内容】 ・個別支援計画の作成および管理 ・保護者との面談・支援内容の提案 ・スタッフへの指導・助言 ・子どもたちへの直接支援 ・関係機関との連携、調整業務 子どもたちが安心して 過ごせる環境づくりを通して、 保護者や地域と連携しながら 支援の質

仕事内容訪問介護のサービス管理責任者/兵庫県神戸市垂水区/正社員/月給240000円~!! 【仕事内容】■サービス提供責任者業務・お客様を増やすための営業活動・スタッフとのコミュニケーション・スケジュール管理◇チーム制で1日5～6件の訪問を想定しています。◇入社後は近隣の訪問介護の営業所にて経験を積んでいただきます。※ご自宅の場所によって相談／神戸市中央区・神戸市須磨区・神戸市灘区のいずれかの営業所を予定◇事務所開設後は実際の営業所に移り、開設準備を一緒に行っていただきます。※2022年夏頃を予定 働きやすい職場作りに取り組んでいます、ご応募お待ちしています！

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 入職時期応相談。生活介護事業所でのサービス管理責任者業務＠神戸市垂水区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 生活介護事業所におけるサービス管理責任者業務 ※開設までは他の事業所での業務となります。 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 920024

仕事内容サビ管資格がなくても応募可能◇研修費用の補助制度あり◎2023年8月オープンの新しい施設♪【神戸市垂水区・舞子駅・障がい者グループホーム、サービス管理責任者候補、正職員】 2023年8月にOPENした障がい者グループホーム♪研修受講費全額補助制度あり◇サービス管理責任者候補を募集しています◎まずは気軽にお問い合わせください★ ◆職種 サービス管理責任者候補 ◆雇用形態 正社員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給20万5000円～23万円 ※経験・能力により異なる ※サービス管理責任者研修修了後は月給23～25万円 ◆勤務地 兵庫県神戸市垂水区多聞台3丁目3-4 ◆勤務時間

仕事内容日曜・祝日がお休みで、GW・年末年始・夏季休暇などの休暇も充実しています。お互いに尊重し合いながら、成長も叶えられる働きやすい職場なので安心です。キャリアアップしたい方などのご応募お待ちしております。 【職種】 就労継続支援A型事業所 サービス管理責任者 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、学歴不問、ブランク有OK、女性活躍中、職種未経験OK 【仕事内容】 就労継続支援A型事業所での サービス管理責任者業務全般をお任せします。 ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成 ・個別面談､支援者会議等 ・障がい者が行う作業の管理、 監督、指導業務(商品の搬入作業､納品

仕事内容おすすめポイント ★2026年4月新規オープン！新環境でステップアップ★ ★完全週休2日制＋柔軟シフトでプライベートも充実★ ★前職給与保証！待遇＆サポートも充実★ ★WEB面接OK！新しい一歩をスムーズに★ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 【2026年4月新規オープン！新環境でステップアップ】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 2026年4月、神戸市に新しい事業所がオープン予定！ オープニングメンバーとして、 仲間と共に新しい環境をつくり上げていけます。 既存の事業所で経験を積んでから新 事業所へ移ることも可能。 「3月までは現職で働いて、4月か

仕事内容【神戸市垂水区日向】児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！ 通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！ ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜10時00分 就業時間２：15時00分〜9時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）夜勤／休憩１２０分 （３）日勤（土・日・祝日） ※シフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ※週１回の夜勤（月４回）と月１～２回の日勤。 ※年次有給休暇は３か月後より付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容療育手帳所持者のグループホームで生活支援をしていただきます。 ・夕方、帰宅時の受け入れ、食事の準備、夜間の見守り。 必要に応じて、排泄支援、更衣支援などです。 ・生活面での相談支援等もサービス管理責任者と連絡しながら 進めていただきます。 ・日々の記録の記入もしていただきます。 ＊不明な点は丁寧に指導しますので、未経験の方でも安心です。 ※週１回の夜勤と、月に１～２回（土日祝）の日勤となります。 ※勤務時間の延長も可能です。 業務の変更範囲：変更なし