サービス管理責任者 - 兵庫県神戸市北区 の求人・仕事・採用

仕事内容サービス管理責任者 サービス管理責任者は、障がいのある方が安心して自分らしく生活できるよう、 個別支援計画の作成や支援スタッフとの連携を通じて、支援の方向性をつくる重要な役割です。 現場と利用者様の橋渡し役として、 支援の質を高めていくやりがいのあるポジションです。 【仕事内容】 障がい者や高齢者など、 福祉サービス利用者の支援計画を作成・管理し、スタッフや関係機関との連携を通して、 質の高いサービス提供を担う重要なポジションです。 【具体的には】 ▼利用者の個別支援計画の作成・更新 ▼スタッフの指導・管理・シフト調整 ▼サービス提供状況の把握・改善提案 ▼施設内外の関係機関との連

仕事内容【常勤7.5時間／土日祝休み／本部サポートあり】神戸市のグループホームでサービス管理責任者(管理者兼務)を募集します！ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: サービス管理責任者としての業務全般と、他スタッフと協力しながら、利用者さまが地域で安心して自立した生活を送れるようサポートしていただきます。 日常生活の支援や関係機関との連携、必要に応じた介助などを通じて、一人ひとりの暮らしを支えていくお仕事です。 ・個別支援計画の作成 ・利用者に対するアセスメント、面談 ・利用者との面接 ・ご家族や関係機関との連携、情報共有 ・定期的なモニタリングと結果の記録 ・サービス提供職員に対する技術

仕事内容兵庫県神戸市北区のサービス管理責任者 (正社員) | 株式会社 ＳＰＥＬＥＸ ▼仕事内容 サービス管理責任者としての業務全般と、他スタッフと一緒に利用者さまのサポートをお願いいたします。 ・個別支援計画の作成 ・関係各所への訪問 ・定期的なケース会議、研修の実施 ・書類の作成、管理など変更範囲：変更なし (兵庫県神戸市北区) ▼職種 サービス管理責任者(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)300000〜350000円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 25 日 (正社

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 障害者支援施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 障害者支援施設のサービス管理責任者業務全般 【給与】 月収 200000円 賞与：年2回（4.15ヶ月） 【住所】 兵庫県神戸市北区若葉台1-1-6 【アクセス】 有馬線北鈴蘭台徒歩 3分 (距離：275 m) 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 役職手当 / 調整手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 調整手当： あり (詳細は内定時

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【土日祝休み・残業ほぼ無し】神戸市北区の就労継続支援Ａ型事業所でサービス管理責任者としてお仕事しませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： サービス管理責任者としての業務全般をお願いいたします。 ・個別支援計画の作成 ・関係各所への訪問 ・定期的なケース会議、研修の実施 ・見学者対応 ・書類の作成、管理 など 求人ID 336512

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 《清心ホームでの生活支援員募集！》 私たちの施設では、障害を持つ方々が自分らしい生活を楽しめるよう、心を込めてサポートしています。 ☆生活支援員として、利用者様の日常生活を支える業務全般を担当していただきます。 具体的には、食事や入浴、掃除などの基本的な生活支援や、趣味やレクリエーション活動を通じて心の豊かさを引き出すお手伝いをします。 ★日勤のみの勤務なので、プライベートも大切にしながら働けます！ あなたの手で、利用者様の笑顔を引き出すやりがいのある仕事です♪ 清心ホームで、共に成長し、温かいコミュニティを築いていきましょう！ ・求める人物像・

仕事内容【土日祝休み・残業ほぼ無し】神戸市北区の就労継続支援Ａ型事業所でサービス管理責任者としてお仕事しませんか？ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: サービス管理責任者としての業務全般と、他スタッフと一緒に利用者さまの弁当作成作業をサポートをお願いいたします。 ・個別支援計画の作成 ・関係各所への訪問 ・定期的なケース会議、研修の実施 ・書類の作成、管理 など 資格: ・以下の研修を修了されている方 ①サービス管理責任者研修もしくは児童発達支援管理責任者研修 ②相談支援従事者初任者研修(2日間の講義部分) ※児童発達支援管理責任者研修を修了されている方は、サービス管理責任者として勤務いた

仕事内容【仕事内容】 サービス管理責任者としての業務全般と、他スタッフと一緒に利用 者さまのサポートをお願いいたします。 ・個別支援計画の作成 ・関係各所への訪問 ・定期的なケース会議、研修の実施 ・書類の作成、管理 など 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給:280,000円～310,000円 基本給（月額平均）又は時間額 280,000円～310,000円 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元：JOBOLE

仕事内容業務内容： 障害者施設におけるサービス管理責任者業務全般 ・利用者さまへの個別支援計画書の作成 ・相談支援業務 ・レセプト業務 ・現場スタッフの育成等スタッフ管理 ・就労継続支援B型、生活介護の利用者さまの支援等 ●賞与は年2回で計3か月分あります。モチベーションを高く保てるので、イキイキとお仕事に取り組めます。 ●残業は月平均5時間とほとんどありません。お仕事後の予定を立てやすく、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩が丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 未経験可、ブランク可、見学のみ可 〈資格〉 ・サービス管理責任者

仕事内容業務内容： 障害者施設におけるサービス管理責任者業務全般 ・スタッフの教育、マネジメント ・シフトの作成 ・面接対応 ・利用者さまの情報管理 ・債権管理 ・営業活動 ・生活介護の支援計画の作成 ・利用者さま対応や送迎、入浴介助 ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 6か月 / 更新あり（労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況により判断） ●有給消化率は80％以上です。ワークライフバランスを大切にし、仕事と休みのオンオフをしっかり分けることができる環境です。 ●借り上げ社宅制度や正社員登用制度

仕事内容サービス管理責任者としての業務全般と、他スタッフと一緒に利用者さまが、地域で共同して自立した日常生活や社会生活を行えるよう、共同生活住居(グループホーム)での支援を行います。 具体的には家事等日常生活の援助、日中の活動(就労等)に係わる事業所等関係機関との連絡調整を行ったり、必要な方への入浴や食事等の介護を行ったりします。 ・個別支援計画の作成 ・利用者に対するアセスメント ・利用者との面接 ・個別支援計画に係る会議の運営 ・利用者家族に対する個別支援計画の説明と交付 ・個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング） ・定期的なモニタリングの結果の記録 ・個別支援計画の変更（修正） ・個別支援計

仕事内容【仕事内容】 サービス管理責任者としての業務全般と、 他スタッフと一緒に利用者さまの弁当作成作業をサポートをお願いいたします。 ・個別支援計画の作成 ・関係各所への訪問 ・定期的なケース会議、研修の実施 ・書類の作成、管理 など 【特徴・メリット】 PC活用 【待遇・福利厚生】 交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容神戸市北区／サービス管理責任者／正社員／増員募集／賞与4ヶ月以上/6016_219419 ・利用者の情報を管理し個別支援計画の作成及びモニタリング、会議の実施や書類作成 ・支援計画の進捗状況確認のための現場把握と利用者、スタッフからの聞き取り 等 主に知的障がい者の方の日常性価値支援や福祉サービス、生活介助等に携わっている施設です。 サービス管理責任者の2名体制を構築するための増員募集となります。 所定要件を満たしており、障害福祉分野でのステップアップをご検討中の方はぜひお気軽にお問い合わせください。 ＜施設概要＞ 開設：1990年 定員：障がい者支援施設施設入所支援：定員60名

仕事内容サービス管理責任者としての業務全般と、他スタッフと一緒に利用者さまが、地域で共同して自立した日常生活や社会生活を行えるよう、共同生活住居(グループホーム)での支援を行います。 具体的には家事等日常生活の援助、日中の活動(就労等)に係わる事業所等関係機関との連絡調整を行ったり、必要な方への入浴や食事等の介護を行ったりします。 ・個別支援計画の作成 ・利用者に対するアセスメント ・利用者との面接 ・個別支援計画に係る会議の運営 ・利用者家族に対する個別支援計画の説明と交付 ・個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング） ・定期的なモニタリングの結果の記録 ・個別支援計画の変更（修正） ・個別支援計

仕事内容【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 放課後等デイサービス 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 募集職種 児童発達支援管理責任者 ☆個別支援計画の作成及び管理 ☆保護者との面談 ☆児童や職員へのアドバイス ☆関係機関との連携 ※雇用開始日は相談に応じます。 【給与】 月収 280000~330000円 賞与：年2回（1ヶ月） 【住所】 兵庫県神戸市北区山田町上谷上字古々山29-39グレース大池302号 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 週休2日制 年間休日108日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、

仕事内容【神戸市北区】完全週休2日制◎年齢・学歴は不問！契約社員のサービス管理責任者として働きませんか？ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 軽度の障がい者（障がい者区分4）の方を対象に利用者さんの一人暮らしに向けた支援、少人数グループホームのサービス管理業務を中心にお願いします。 ※対象の方は障がい者区分4までの方です。 （3棟を管理／定員7名・定員4名・定員6名の計17名） 個別支援計画書の作成、アセスメント、モニタリング 生活支援員や世話人への指示・アドバイス 利用者の生活状況の把握と計画の修正 生活支援（炊事、掃除等）の見守り など 従事すべき業務の変更なし 雇用期間の定めあり

仕事内容【仕事内容】 就労継続支援Ｂ型「うさぎの森」でのサービス管理責任者を募集中 ！ 農園、メダカ飼育、事業所内軽作業、乾燥野菜の製作等を幅広く事 業を行っています。障がいをお持ちの利用者様に寄り添い、就労の サポートをお願いします。 【主な業務】 ・個別支援計画の作成・スタッフの教育、研修 ・利用者とのコミュニケーション・行政や地域との連携 等 事業所は駅から徒歩３分と駅チカです♪ ☆嬉しい就職お祝金があります！ 【変更範囲：変更なし】 【給与詳細】 月給：221,000円～281,000円 基本給（ａ）171,000円～171,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 管理者手当30,000円

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 契約社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 サービス付き高齢者向け住宅 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 サービス付き高齢者向け住宅のサービス提供責任者業務全般 【給与】 月収 300000~300000円 【住所】 兵庫県神戸市北区西大池2丁目7-49 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 時間外手当 / 調整手当/有給休暇/正社員登用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 調整手当： あり (詳細は内定時までに開示) 時間外手当： あり (詳細は内定

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 施設でのサービスではなく、ご利用者のご自宅を訪問し、介護サービスを提供するお仕事を管理していただきます。 ・訪問介護業務 ・スタッフの業務指導 ・コーディネート業務 【給与】 月収 227420~294380円 給与その他： 月給：227240 円 ～ 227240 円 【住所】 兵庫県神戸市北区西大池2-7-49 【アクセス】 有馬線大池 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 / 産前産後休暇 /

仕事内容【求人概要】 神戸市北区/サービス管理責任者/正社員/増員募集/賞与4ヶ月以上 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 主に知的障がい者の方の日常性価値支援や福祉サービス、生活介助等に携わっている施設です。 サービス管理責任者の2名体制を構築するための増員募集となります。 所定要件を満たしており、障害福祉分野でのステップアップをご検討中の方はぜひお気軽にお問い合わせください。 ＜施設概要＞ 開