サービス管理責任者 - 兵庫県神戸市北区 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 就労継続支援Ａ型 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 280000~380000円 【住所】 兵庫県神戸市北区甲栄台3丁目6-13 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 障害者支援施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 障害者支援施設のサービス管理責任者業務全般 【給与】 月収 200000円 賞与：年2回（4.15ヶ月） 【住所】 兵庫県神戸市北区若葉台1-1-6 【アクセス】 有馬線北鈴蘭台徒歩 3分 (距離：275 m) 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 役職手当 / 調整手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 調整手当： あり (詳細は内定時

仕事内容兵庫県神戸市北区のサービス管理責任者 (正社員) | 株式会社 ＳＰＥＬＥＸ ▼仕事内容 サービス管理責任者としての業務全般と、他スタッフと一緒に利用者さまのサポートをお願いいたします。 ・個別支援計画の作成 ・関係各所への訪問 ・定期的なケース会議、研修の実施 ・書類の作成、管理など変更範囲：変更なし (兵庫県神戸市北区) ▼職種 サービス管理責任者(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)300000〜350000円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 25 日 (正社

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 障害者施設において、利用者一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成し、自立した生活や社会参加に向けた支援を行うことが主な仕事です。 利用者やご家族との面談、関係機関との連携を図りながら、継続的な支援を提供します。 また、スタッフへの指導や支援内容の確認、サービス品質の管理など、施設運営の中核として活躍していただきます。 DIY-1627(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所支援事業

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 《清心ホームでの生活支援員募集！》 私たちの施設では、障害を持つ方々が自分らしい生活を楽しめるよう、心を込めてサポートしています。 ☆生活支援員として、利用者様の日常生活を支える業務全般を担当していただきます。 具体的には、食事や入浴、掃除などの基本的な生活支援や、趣味やレクリエーション活動を通じて心の豊かさを引き出すお手伝いをします。 ★日勤のみの勤務なので、プライベートも大切にしながら働けます！ あなたの手で、利用者様の笑顔を引き出すやりがいのある仕事です♪ 清心ホームで、共に成長し、温かいコミュニティを築いていきましょう！ ・求める人物像・

仕事内容業務内容： 障害者施設におけるサービス管理責任者業務全般 ・スタッフの教育、マネジメント ・シフトの作成 ・面接対応 ・利用者さまの情報管理 ・債権管理 ・営業活動 ・生活介護の支援計画の作成 ・利用者さま対応や送迎、入浴介助 ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 6か月 / 更新あり（労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況により判断） ●有給消化率は80％以上です。ワークライフバランスを大切にし、仕事と休みのオンオフをしっかり分けることができる環境です。 ●借り上げ社宅制度や正社員登用制度

仕事内容【仕事内容】 サービス管理責任者としての業務全般と、他スタッフと一緒に利用 者さまのサポートをお願いいたします。 ・個別支援計画の作成 ・関係各所への訪問 ・定期的なケース会議、研修の実施 ・書類の作成、管理 など 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給:280,000円～310,000円 基本給（月額平均）又は時間額 280,000円～310,000円 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 主に知的障害のある入居利用者、生活介護利用者へサービス提供するために全体の管理を担っていただきます ・利用者の情報を管理して個別支援計画の作成及びモニタリング会議の実施とモニタリング書類の作成 ・支援計画の進捗状況確認のため定期的に現場状況の確認と利用者、スタッフからの聞き取り ・現場スタッフの育成 ・関係部署（医務、厨房、総務）とのやり取り 【給与詳細】 基本給：161,400円～181,600円 経験による 調整手当：25,000円 特殊業務手当：25,000円 役職手当：10,000円 処遇改善手当：16,000円 特定処遇手当：20,000円 処遇改善支援補助金：6,0

仕事内容【仕事内容】 サービス管理責任者としての業務全般と、他スタッフと一緒に利用者さまのサポートをお願いいたします。 ・個別支援計画の作成 ・関係各所への訪問 ・定期的なケース会議、研修の実施 ・書類の作成、管理 など 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 300,000円～350,000円 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 就労継続支援Ｂ型「うさぎの森」でのサービス管理責任者を募集中 ！ 農園、メダカ飼育、事業所内軽作業、乾燥野菜の製作等を幅広く事 業を行っています。障がいをお持ちの利用者様に寄り添い、就労の サポートをお願いします。 【主な業務】 ・個別支援計画の作成・スタッフの教育、研修 ・利用者とのコミュニケーション・行政や地域との連携 等 事業所は駅から徒歩３分と駅チカです♪ ☆嬉しい就職お祝金があります！ 【変更範囲：変更なし】 【給与詳細】 月給：221,000円～281,000円 基本給（ａ）171,000円～171,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 管理者手当30,000円

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＼全国500事業所の安定基盤／OJTによる丁寧な指導あり＆社宅や扶養手当など福利厚生も万全★【生活介護施設のサービス管理責任者（候補）】 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 【サービス管理責任者】 生活介護の支援計画の作成 モニタリング等を行っていただきます。 ※現場でのご利用者対応や送迎・入浴介助も業務内容に含みます。 【サービス管理責任者候補】 サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 生活訓練、作業訓練

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＼全国500事業所の安定基盤／OJTによる丁寧な指導あり＆社宅や扶養手当など福利厚生も万全★【生活介護施設のサービス管理責任者（候補）】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 【サービス管理責任者】 生活介護の支援計画の作成 モニタリング等を行っていただきます。 ※現場でのご利用者対応や送迎・入浴介助も業務内容に含みます。 【サービス管理責任者候補】 サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 生活訓練、作業訓練な

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 一般病院 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 恒生かのこ病院ケアマネジャー業務全般 【給与】 月収 182000~239000円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 兵庫県神戸市北区鹿の子台北町8丁目11番1号 【アクセス】 三田線道場南口 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当 / 資格手当/有給休暇/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当： 准看護師：25000円 / 正看護師：35000円 職務手当：

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ・居宅サービス計画書の作成 ・ご利用者サービス事業者他との連絡調整 ・請求業務その他事業所運営の為の業務全般 ※介護職兼務なし、夜勤なし 【給与】 月収 325720~374980円 賞与：年2回 給与その他： ・主任介護支援専門員の場合 325720円～ ・基本給 201100円 ・資格手当 35000円 ・職能手当 20000円 ・地域手当 7000円 ・職務手当 62500円（固定時間残業代31時間分含む） ※固定時間外の超過分は別途支

勤務時間交替制（シフト制） ・8:30～16:00 ・休憩 45分 残業ほぼなし 週所定労働日数:週３日～週5日 ※労働日数について相談可

仕事内容【神戸市北区しあわせの村】週3日～5日・残業ほぼなし◎日勤のみ♪経験・資格不問☆支援員補助スタッフとして、利用者さまの生活を充実していけるよう、支えませんか？ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 支援員補助のお仕事 知的に障がいを持たれた方への生活支援及び作業支援をおこなう 【生活支援】食事、更衣、排泄等の補助 【作業支援】歩行活動、室内軽作業等 雇用期間の定めあり・1年 契約更新の可能性:あり（更新条件:勤怠、業務態度により判断する・更新上限なし） ・従事すべき業務の変更なし ・就業の場所の変更の範囲なし 資格: 資格不問 高校卒以上 経験・年齢不問 勤務時間: 交替制（シフト制）

勤務時間10:00～19:00 8:30～17:30 休憩60分 残業ほぼなし

仕事内容【神戸市北区若葉台】週2日から勤務可能♪保育士の資格・経験を活かせます！療育の経験を積みませんか？ 募集職種: 保育士 仕事内容: プログラムの企画・プログラム支援・イベント企画 送迎業務・添乗 ケース記録等事務作業 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし 雇用期間の定めなし 資格: 保育士資格をお持ちの方 経験2年以上 自動車運転免許 ※ブランク可 ※年齢不問 勤務時間: 10:00～19:00 8:30～17:30 休憩60分 残業ほぼなし 休日・休暇: 日曜定休 週2～4日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制服貸与 特徴: ブランク可 / 駅近(5分

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 訪問リハビリテーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設の生活相談員業務全般 【給与】 月収 205000~274000円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 兵庫県神戸市北区緑町8-12-1 【アクセス】 有馬線箕谷 【必須資格】 社会福祉士 【休日制度】 シフト制 年間休日126日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 役職手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 役職手当： あり (詳細は内定時までに開示) 職務手当： あり (詳細は内定時までに

勤務時間16:00～翌9:00（休憩3時間） ※残業なし

仕事内容マイカー通勤OK！ しあわせの村障害者施設での夜勤専任支援員のお仕事です。 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ・入所利用者さまの夜間の生活支援 ・ナースコール対応 ・施設の安全管理 ※身体介助若干 ※利用者50名に対し常勤職員・パート職員の2名体制での対応 雇用期間の定め：1年（原則更新） 資格: 経験・資格不問 ブランク可 勤務時間: 16:00～翌9:00（休憩3時間） ※残業なし 休日・休暇: 週所定労働日数 週2日（夜勤1回）からOK 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険 ※1週間の契約時間によって該当する保険が変わります。 制服貸与 資格手当：5,000円/月（社会福祉士

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー / 介護福祉士 / 社会福祉士 【施設形態】 軽費老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームさつき園・あきの荘のショートステイにおいて 利用者様との契約・相談・援助や窓口としての調整業務、計画書作 成が主な業務となります。 介護職員、看護職員やケアマネジャーなどと連携協力しながら、業 務をおこなっていただきます。 送迎業務や緊急時の受診が必要な場合には施設車輌を運転していた だくことがあります。（営繕・送迎職員は別途配置しています） 【給与】 月収 241000~296000円 賞与：年2回（4ヶ月

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 【給与】 月収 302390~374980円 賞与：年2回 給与その他： 給与内訳 ・介護支援専門員 経験1年未満の場合 302390円～ ・基本給 201100円 ・資格手当 25000円 ・職能手当 20000円 ・地域手当 7000円 ・固定残業代あり 48600円（25時間分/月） ※超過分は別途支給 ・調整手当 ・介護支援専門員 経験1年以上の場合 309690円～ ・基本給 201100円 ・資格