宮崎県延岡市のハローワーク 社会福祉の求人・仕事・採用

仕事内容介護業務（入浴介助、移動介助、レクレーション等） 送迎あり（送迎車：普通自動車、軽自動車の福祉車両） 明るく楽しい職場です。高齢者の介護業務になりますが平均して軽 度者が多く働く方の身体負担は少ない事業所です。 高齢者の自立を支援する為の取り組みをたくさん行っています。 介護というよりも見守りや声かけ等を中心に業務を行っています。 ◆介護福祉士の資格をお持ちの方尚良いですが、 看護師、社会福祉士、准看護師、作業・理学療法士、 社会福祉主事、いずれかの資格をお持ちの方でも応募可能です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容延岡市の委託を受けているセンターに当法人の職員として勤務し ていただきます。 ・総合相談：電話や訪問で高齢者や家族からの相談を受け、適切 な制度やサービスへ導きます。 ・権利擁護：高齢者虐待の相談や成年後見制度の活用などへ 導きます。 ・ケアプラン作成を含む介護予防ケアマネジメント：要支援と 認定された方の「介護予防プラン」を作成します。 ・多職種や地域ネットワークの構築：保健師や主任ケアマネージ ャーとの専門職チームで連携するほか、地域の民生委員や医療 機関との協力による地域の支援体制づくりを進めます。 「変更範囲：法人の定める業務」

仕事内容高齢者福祉施設にて要介護者の方への介護に従事していただきます （食事介助・排泄介助・入浴介助・見守り等） 「変更範囲：法人が定める業務」

仕事内容有料老人ホーム厨房にて入居者の食事の盛り付けを担当していただ きます。一般的な調理ではなく、調理済の食材を入居者の状況に合 わせ刻んだりミキサー食を作ったりといった作業になります。４０ ～５０食程度を３名程度の職員で対応します。 ●事前の見学も可能です。ハローワークを通じてご連絡ください。 ●パートタイマーも相談にて可能です。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は8時30分〜16時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：時間については本人の意向に沿えます。 週２０時間未満勤務も相談にて可能です。（その場合雇用・社会保 険適用外） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊事業所勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障がい者生活介護サービスセンターきずなでの利用者（障がい者） の日中の介護業務です。 食事介助、トイレの見守り、入浴の介助等。高齢者のデイサービス の業務と同じです。 送迎業務。車種は軽自動車等。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：13時00分〜18時00分又は7時30分〜18時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始 ＊お盆期間 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊清掃、後片付け、消毒、園児の見守り 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：・６時間を超える場合は、休憩があります ・土曜日は隔週で７時３０分～１８時００分のうち、 ４．５時間です（休憩なし） ※就業時間は（１）又は（２）の勤務で相談可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ＊土曜日は、隔週で休み ＊年末年始１２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・一人一人に寄り添い、子どもたちの成長をお手伝いします。 ・連絡帳の記入をＩＣＴを使って行います。（タブレット等を使用 しますが、操作は簡単で、幅広い年齢の職員が使用しています。） ・製作や環境の準備を行います。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容認定こども園ぶんぶんで、乳児から就学前までの保育・教育を担当 します。食事・排泄・睡眠・着脱などの生活援助、遊び、行事運営 、保護者対応、記録、安全確認を行います。ＩＣＴは一人１アカウ ントでどこでも作業でき、ＬＩＮＥとクラウドで情報共有。ペーパ ーレス・印鑑レス・キャッシュレスで事務を効率化します。個人面 談では施設長へ直接意見できます。県外研修やはぐくみ企業年金あ り。市街地にあり、半日有給や休憩中の用事もしやすい職場です。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：5時30分〜14時30分 就業時間２：14時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：＊基本交替制ですが固定での勤務も相談可能です （２）休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による休み。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容有料老人ホームでの調理業務を行っていただきます ・５０食程度を１名体制で行います・パック食を温め、盛り付け ・食器洗浄、片付け・配達（１００メートル先の施設へ配達） 軽自動車使用 「Ｗワーク可」 「変更範囲：変更なし」※変更範囲とは採用後に業務内容を変更す る予定の有無を示すものです。

仕事内容施設入所及び通所者の生活支援、及び療育支援等 食事、洗濯、生活全般。入浴の介助。 買い物やレクレーション等で外出あり。 パソコンによる記録、計画書作成。 ※経験のない方も指導致しますので安心してご応募ください。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜14時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他事業所勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容有料老人ホームにて身体介護、食事介助等の介護全般を担当してい ただきます。施設内の利用者への訪問介護もあります。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：13時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏期休暇（１日） 年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容認定こども園ぶんぶんで、乳児から就学前までの保育・教育を担当 します。食事・排泄・睡眠・着脱などの生活援助、遊び、行事運営 、保護者対応、記録、安全確認を行います。ＬＩＮＥとクラウドで 情報共有。ペーパーレス・印鑑レス・キャッシュレスで事務を効率 化します。個人面談では施設長へ直接意見できます。市街地にあり 、半日有給や休憩中の用事もしやすい職場です。 ※パートの方は事務業はありません。 ※土曜日休みを平日に休みに替えることも可能です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容利用者の生活全般の支援や介護等を行います。 ＊社用車あり ＊有資格者については経験不問でも応募可。 ＊児童施設での実務経験２年以上の方は資格なしでも応募可。 ＊変更範囲：事業所が指示する業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜12時30分 就業時間２：8時30分〜12時30分 就業時間３：14時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：（１）の時間帯は月２，３回程度（小休憩あり） シフトにより、３時間の短縮勤務となる場合があります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務シフトによる（週３日程度） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容施設給食の調理業務補助。 下ごしらえ、簡単な献立の調理、盛り付け、洗い物等。 「変更範囲：変更なし」 ※「変更の範囲」とは、雇入れ直後だけでなく、将来の配置転換な ど今後の見込みも含めた、締結する労働契約期間中での変更の範囲 のことをいいます。

仕事内容高齢者の介護（入居者様の生活支援） 食事、入浴、排泄等の日常生活に関する一連の介助業務 環境整備、行事の企画・立案・運営等 ○業務に慣れてきた段階で早出や夜勤等のシフトに入っていただき ます。 ○送迎業務は基本的にありませんが、緊急時に対応していただく場 合がありますので自動車免許必須となります。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容０～５歳児（定員８０名）の保育を行っています。 クラス担任として、一人ひとりの発達に応じた援助、 ＩＣＴを活用しての保育の記録、連絡帳、計画書の立案 （タブレットを使用していますが、特に難しい操作はなく、 幅広い年齢層の職員が使っております。ＩＣＴ化を進めた結果、 事務作業も大幅に減りました。） 遠足、参観日、運動会、発表会などの行事がありますが、 毎年、行事の見直しを行っています。 早番、早番補助、遅番、遅番補助、普通番の５つの勤務を交代で 行いながら、保護者やクラス以外の子ども達とも関わっていきます ＊職員も仲が良く、話しやすい雰囲気ですので、安心して働くこと ができます。 「変更範囲：変

仕事内容ほうざい保育園内に発達障がいのある子ども達に対する、発達支援 事業のこども発達支援あっとおーる（令和７年４月月開設）での従 事職員となります。 児童支援員としての未就学児の個別指導、療育等を行います。 開園日は月～金 就業時間は保育施設とは違い、固定時間での勤務 となります。 【変更範囲：園の定める保育業務】

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分又は7時00分〜19時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は応相談、（２）の休憩時間は６０分となります。 （ご自身の生活パターン、扶養の調整等に合わせて、就業時間を調 整致します。４時間は目安ですので、それ以上働きたい方、もっと 短時間で働きたい方も遠慮無くご相談下さい。） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他事業所シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容特別養護老人ホーム、デイサービス、ホームヘルプサービス等 における食事・入浴・排泄・リハビリ等、生活全般の介護補助 就業場所については、裏面の特記事項欄を参照。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分又は8時00分〜18時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は応相談 （ご自身の生活パターン、扶養の調整等に合わせて、就業時間を調 整致します。４時間は目安ですので、それ以上働きたい方、もっと 短時間で働きたい方も遠慮無くご相談下さい。） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他事業所シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊高齢者相談業務及びサービス支援等 個々人のニーズに応じた介護サービスを提供するためにアセスメン ト（課題分析）を行い、ケアプランを作成します。 ケアプランは利用者に自宅で面接をして、食事・入浴・排泄等の日 常生活を把握し、サービスの種類や使用頻度を選択したり、組み合 わせて作成を行います。 【変更範囲：変更無し】

仕事内容令和５年４月１日より、「就職支度金」を導入しました。 送迎、自宅への訪問介護、トイレ介助、食事介助等の介護業務全般 看護業務、レクレーション、業務記録の作成、環境整備 ※夜勤は利用宿泊者がいた場合のみ ※１日の利用者数は１５名程度です。 ※同一法人内での異動の可能性もあります。 【変更範囲：変更無し】