有料老人ホーム - 宮城県登米市 の求人・仕事・採用

仕事内容○有料老人ホーム及びデイサービスにおいてご利用者様の一般バイ タルサインの確認。処置対応、訪問診療や通院等の介助を行って 頂きます。介護職員と兼務になりますので、介護職員と一緒に入 浴・食事・排泄等の介助を行って頂きます。また、日々のレクリ エーション活動や四季折々の行事等にも参加して頂きます。状況 に応じて送迎も行って頂く事もあります。 ※将来の業務内容の変更範囲：変更なし。

仕事内容住宅型有料老人ホーム（デイサービス併設）での介護業務全般 ・身体介助 ・生活援助 ・記録業務 ・環境保全 【変更範囲：変更無し】

仕事内容心温まるケアを提供する准看護師を募集中！宮城県登米市で働きませんか？ ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000〜310,000円 ≪基本給≫ 210,000〜280,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 看護師手当:20,000〜30,000円 処遇改善手当:実績に応じての支給 介護職員ベースアップ等支援加算:実績に応じての支給 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 1,500円〜 （月あたり） ◆資

仕事内容《こだわりポイント》 資格問わず正社員｜未経験OK｜無資格OK｜資格取得支援あり｜60歳以上相談可能｜交通費支給｜再雇用制度あり｜担当者オススメ｜女性活躍 ー 《施設名》 住宅型有料老人ホームグランヴィア ー 《仕事内容》 宿泊施設を経営していた法人さんが運営する定員20名の有料老人ホームでの介護業務全般です☆ ★お食事の配膳、下膳 ★食事・入浴・排泄介助 ★着替えのお手伝い ★就寝・起床の介助 ★シーツ交換 ★フロア清掃 ★レクリエーションの企画、運営 ～ポイント～ ☆育児休暇取得実績あり、女性の方も安心 ☆ブランクのある方もOK ☆いろいろな世代の方が活躍中 ー 《職場PR》 人材育

仕事内容【職種名】 有料老人ホームの介護職・ヘルパー/交通費支給 / 未経験者歓迎 / 無資格可 【給与】 年収 225万円〜330万円 【アクセス】 JR新田駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 宮城県登米市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 住宅型有料老人ホームグランヴィアは令和5年1月オープン予定の新規事業所です！特徴として、人材育成に力をいれており各種研修制度やミーティングを実施しスキルアップと風通しの良い職場を目指しております！定年が70歳のため、長く働ける環境があります☆新規オープンの事業所を一から作ってみませんか?ご興味のある方はお気軽にほっ介護までお問

仕事内容【オススメポイント】 おすすめポイント ☆年間休日120日以上、土日祝休みでプライベートとの両立ができる施設です♪ ☆退職金2種で将来的にも安心！（退職金制度あり・退職金共済加入） ☆未経験ブランクのある方、育児中、介護中の方も大歓迎♪ ☆2023年2月に開所した新しい施設でございます♪ 【主な業務内容】 住宅型有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 【業務内容】 ケアプラン作成 介護に関する相談や手続きの代行 その他付随する業務全般

仕事内容心温まるケアを提供する「住宅型有料老人ホーム 縁」であなたの看護師としてのスキルを活かしませんか？ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、利用者宅訪問、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000〜310,000円 ≪基本給≫ 210,000〜280,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 看護師手当:20,000〜30,000円 処遇改善手当:実績に応じての支給 介護職員ベースアップ等支援加算:実績に応じての支給 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇

勤務時間◆日勤専従 ①8:00〜17:00（休憩60分） ②10:00〜19:00（休憩60分） ③12:00〜21:00（休憩60分） 残業時間月平均3時間 週所定労働日数2日 〜 5日

仕事内容安心と笑顔を提供する「リハビリステイ 樂音」で一緒に働きませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,038〜1,040円 ≪基本給≫ 1,038〜1,040円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 処遇改善手当:4,500円 資格手当:5,000円 交代勤務手当:800円/回～2,000円 特別手当:10,000円(対象月のみ) ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計10,000〜200,000円

仕事内容【オススメポイント】 おすすめポイント ☆定年70歳、再雇用75歳で長期的な勤務可能！ ☆資格手当上限2万、退職金制度も有り福利厚生充実♪ ☆デイサービスも併設しており、法人内で様々なスキルが身に着けられます◎ 【主な業務内容】 住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 有料老人ホームで、入居者さまが安心して快適な毎日を送れるよう、 日常生活のサポートや見守りを行う仕事です。 生活の場に寄り添いながら、一人ひとりに合わせた丁寧なケアができるのが特徴です。 ① 入居者さまの身の回りのお世話：食事介助・入浴介助・排泄介助・移乗介助・体位変換・更衣介助・口腔ケア ② 生活環境の整備：居室や共用スペースの清掃・消毒・リネン交換・ベッド周りの整理整頓・洗濯物の管理・備品補充 ③ 日常生活・レクリエーションのサポート：体操やレクリエーションの補助・散歩や外出時の付き添い・生活活動の支援・記録作成 ④ チーム連携・見守り

仕事内容【仕事内容】 利用者様が安心して日常生活を送れるよう適切な支援を計画するお仕事です。 ケアプランの作成や介護に関する相談対応、手続きの代行などケアマネジャー業務全般を担当していただきます。 職員同士で協力し合いながら業務を進める温かい環境です。 【給与詳細】 ・基本給：190,000円～287,500円 ・賞与：年2回計1ヶ月分 ・昇給：月あたり3,000円～ ・資格手当：10,000円 ・通勤手当：あり（上限13,000円/月） 掲載企業名：（株）リーチング 提供元：JOBOLE