ハローワーク 生活相談員 - 埼玉県草加市 の求人・仕事・採用

仕事内容令和５年４月開設の特別養護老人ホームの生活相談員です。 ＊主な業務 ・施設の入退所の手続き。 ・利用者様とご家族様のご希望をヒアリング。 ・利用者様、ご家族様との連絡調整。 ・その他、社用車の運転業務、業務に付随する雑務等。 ＊生活相談員は、一番最初にお客様に出会う、やりがいにあふれた 仕事です。入居者様の生活がより豊かなものになるよう、サポー トをお願いいたします。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容＊ＴＶＣＭでおなじみの有料老人ホーム「サニーライフ」グループ です。全国１５９施設（２０２５年９月現在）の実績と信頼。 ・入居者及び入居希望者の生活相談 ・来客応対 ・事務処理 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇

仕事内容高齢者向け半日型のデイサービストレーナー（生活相談員）のお仕 事です。専用マシンを使用したリハビリトレーニングで、高齢者の 介護状態の改善を目指す事業所です。 【仕事内容】 ・ご利用者様、ご家族、ＣＭ様からの問い合わせ対応 ・パソコンを使用した書類作成 ・トレーニング補助や送迎 等 ※食事・入浴介助無し 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容「草加明生苑」デイサービス利用の申し込みに係る手続きや利用さ れる方へサービスの説明。 相談業務や受入の準備、契約後の契約書取り交わし等の業務。 ※経験者歓迎 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：・変形労働の為上記の時間以外での勤務もあります。 ・勤務日数、曜日はご相談に応じます。 ・お子様の学校行事なども考慮します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制 ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ＜主なお仕事内容＞ ・お客様やご家族に対する生活上の相談援助 ・お一人おひとりの健康状態、生活環境、ご家族の状況を踏まえた 個別援助計画作成、および実施、評価 ・契約等各種手続き、介護業務、送迎・添乗業務、事務業務 など ※夜勤なし、日勤のみ！未経験者・ブランクのある方も大歓迎！ ※ライフステージに合わせたシフト調整や、キャリア・サービスチ ェンジ、異動が可能です。

仕事内容介護付有料老人ホーム「グリーンライフ草加」での 生活相談員をお願い致します。 ・入居者様、家族様の相談、連絡窓口 ・渉外担当（病院、居宅支援事業所との連絡、取引先との折衝） ・入居希望者見学対応 ・入居前準備（入居前アセスメント、契約手続き、居室準備） ・イベントの企画実施 ・多職種間の連携調整 ※施設定員：５０名 ・変更範囲：なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜17時00分又は8時00分〜17時30分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：・１ヶ月単位の変形労働時間制 ・勤務時間相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ※シフト制 ※労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ＜主なお仕事内容＞ ・お客様やご家族に対する生活上の相談援助 ・お一人おひとりの健康状態、生活環境、ご家族の状況を踏まえた 個別援助計画作成、および実施、評価 ・契約等の各種手続き、介護業務、送迎・添乗業務、事務業務など ※まずはお客様の状態をしっかり把握するために介護業務の兼務が あります。 ※お客様宅に伺うために運転業務がある場合があります。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜18時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規立上げ、欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等、月８０ 時間、年７２０時間まで（月４５時間超える回数は年６回まで） 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他４週６休以上 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ニチイケアセンター草加稲荷に於いて、生活相談員の業務を行って いただきます。 （主な担当業務） ■お客様やご家族等からのサービス利用相談や介護相談の受付対応 ■連絡調整業務 ■新規受入時の事前面接や事前訪問 ■通所介護計画書等の作成、説明・同意・交付 等 ■介護業務 「変更範囲：変更なし」 ※働き方改革関連認定企業

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜18時00分 就業時間２：8時00分〜13時00分 就業時間３：13時00分〜18時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規立上げ、欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等、月８０ 時間、年７２０時間まで（月４５時間超える回数は年６回まで） 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他４週６休以上 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ニチイケアセンター草加稲荷に於いて介護の業務を行って いただきます。 ・生活相談員や看護職員などの専門スタッフと一緒に デイサービスで働きます。 ・入浴介助、レクレーション ・食事介助等の介護全般 「変更範囲：変更なし」 ※働き方改革関連認定企業 ＜増員のため募集＞

仕事内容有料老人ホームにおける介護業務全般 （食事介助、口腔ケア、水分補給、排泄介助、入浴介助、 居室整備、リネン交換、買物同行、外出付添い、 レクリエーション実施、介護記録作成など） ＊社内研修の充実、キャリアアップ制度の確立により長く就業 いただける環境を整えております。 ※変更範囲：計画作成担当者・介護支援専門員・生活相談員 事務職・本社事務職・管理者・サービス提供責任者