東京都東久留米市の企画の求人・仕事・採用

仕事内容"経営戦略部のメンバーとして、部長と連携しながら、経営判断に必要な情報の整備と戦略実行のサポートを担当いただきます。 【主な業務内容】 1.管理会計・経営管理の実務サポート ・全社および各事業セグメントの予算策定・予実管理のサポート。 ・KPIデータの収集、整理、加工、および月次でのモニタリング実務。 ・財務データや非財務データを用いたデータ分析の実務。 2.経営ドキュメント作成の実務 ・経営会議で使用される資料作成のサポート（数値表のアップデート、グラフ作成、テキスト調整）。 ・経営戦略や事業計画を論理的に構造化し、わかりやすく可視化するドキュメンテーション実務。 ・社内向けの経営情報共

仕事内容"グローバルな業務拡大に対応するため、国内外におけるバックオフィス業務の高度化、 金融規制への対応、ビジネス推進サポートをお任せします。 ■業務内容 ＜企画＞ ・海外拠点の新規ビジネス戦略サポート、ビジネス拡大に向けたバックオフィス・オペレーション施策の立案、推進、態勢構築・強化 ・新規業務プロセスの設計、システム導入、オペレーション業務の効率化、事務集中化・アウトソーシングの推進、およびクロスボーダービジネスにおける業務連携の強化 ・事務オペレーションの標準化プロジェクトの企画や事務ミス防止策、再発防止策の立案、BPR（Business Process Re-engineering）および

仕事内容"人事制度の運用改修と人件費管理システムの構築を中心に、社員体験の向上と経営データの高度化を推進するポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●制度企画と人件費管理を両輪で磨ける環境 ●経営直下で意思決定に直結する手応え ●上場準備フェーズならではの貴重な成長機会 ■具体的な仕事内容 人事制度（等級・評価・報酬）の定着・改修や、経理部門と連携した人件費管理システムの構築・運用など、企画から運用フェーズまで幅広く担当します。 ＜担当業務＞ 人事制度の運用改善および人件費管理システムの構築推進 ＜具体的な業務一覧＞ ・2023年導入の人事制度（等級・評価・報酬）の定着施策立案・運用・改修 ・

仕事内容"AIやIoTといった最新技術と、同社が持つ全国のケーブルテレビ局ネットワークを掛け合わせ、地域DXを推進する新規事業を企画・実行するポジションです。まだ世の中にないサービスを生み出し、社会に貢献する手応えを感じられます。 ＜おすすめポイント＞ ●全国規模の独自ネットワークを活用 ●AIなど最新技術で新サービスを創出 ●企画段階から裁量を持って推進可能 ■具体的な仕事内容 ＜お任せする業務＞ ▼顧客ニーズのヒアリングと分析 ▼企画書の作成と社内外へのプレゼンテーション ▼協力会社との交渉や連携 ＜扱う商材・サービス＞ ●【進行中】AIを活用したコールセンター業務支援システム ●【進行中】

仕事内容"採用チームのリーダーとして、経営戦略や各事業部のニーズを踏まえた中途採用戦略の企画から実行までを担います。 採用活動をデータで捉え、プロセスの改善やチーム運営にも携わるポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●採用戦略の立案から実行まで一貫して担当 ●データを活用して採用プロセスを改善 ●タレントプールの構築を推進 ■具体的な仕事内容 採用戦略の企画・実行を中心に、以下の業務を担当します。 ▼採用要件の定義、ペルソナ設計、採用計画の策定、予算管理 ▼人材紹介エージェント、ダイレクトリクルーティング、リファラル、採用広報などの採用チャネルの運用・改善 ▼新規エージェントの開拓、既存エージ

仕事内容"プラモデルの企画を担当していただきます。 【具体的には】 ・ガンプラ及び他IPプラモデルの商品企画開発 ・オリジナルIP創出 ・MD計画、戦略立案実行 【BANDAI SPIRITS ホビーディビジョン クリエイション部の紹介】 クリエイション部では、ガンダムを中心としたキャラクタープラモデルやフィギュアプラモデルの商品企画・開発・生産を行っています。 最新技術と熟練の技が集結したバンダイホビーセンターから世界中のファンに「作る喜び」を届けています。 企画担当は、様々なIPシリーズの立ち上げなど、商品企画だけでなく、開発・販売戦略まで手掛ける旗振り役など担うことで、エンターテインメントの

仕事内容"人事企画課のリーダー候補として、人事制度の改正、タレントマネジメントシステムの構築、ダイバーシティの推進、エンゲージメント向上施策など、会社の未来を創る人事戦略の立案から実行まで幅広く携わります。 ＜おすすめポイント＞ ●人事領域の経験は不問！企画職からの挑戦を歓迎 ●東証プライム上場企業の組織づくりに携われる ●既存のルールに捉われず、新しい施策を提案可能 ■具体的な仕事内容 配属先は、人事部の企画機能を担う人事企画課です。ご経験やスキルに応じて、下記のような業務からお任せします。 ●お任せする業務 ・人事制度の企画立案、制度改訂 ・人材ポートフォリオの策定と運用 ・タレントマネジメ

仕事内容"家庭用・業務用双方において、同社が扱う以下のような商品の企画をご担当いただきます。 ＜担当商品例＞ ・カップ詰め味噌、ピロー詰め味噌 ・カップ即席みそ汁、袋入り即席みそ汁 ・液体塩こうじ など ＜具体的な業務＞ ●新発売の商品の企画 ●既存商品のリニューアル企画 ●企画内容の社内調整・プレゼンテーション ●商品開発部門や工場部門と協働しながらの完成までの進行管理 ●ユーザー調査、分析、リサーチ業務 ＜働きがい＞ 味噌や即席みそ汁、液体塩こうじなど幅広い商品の企画に携わり、市場調査から商品化まで一貫して担当できるため、自身のアイデアを形にする達成感を味わえます。国内外で成長を続けるブラン

仕事内容"給与計算・社会保険を中心とした労務業務をお任せします。まずは日常の労務実務を担い、経験に応じて制度企画や業務改善などにも担当領域を広げていただきます。 ◇給与計算・社会保険を中心とした労務実務 ・給与計算、勤怠管理、社会保険関連業務 ・従業員管理、福利厚生、安全衛生に関する対応 ・給与・勤怠等の労務データの集計、加工、検証 ・従業員からの労務相談対応 ◇法改正対応・労務管理 ・労働関連法の改正に伴う対応 ・労働時間管理、社内規程の整備・改定 ・小規模なグループ会社への労務支援 ◇経験に応じてお任せする企画・改善業務 ・人事・労務制度の企画、運用 ・労務管理システムの見直し、導入 ・業務

仕事内容"この急成長を支える経営企画/事業企画マネージャーとして、データ分析と市場分析に基づいた戦略立案や新規事業開発を主導し、KPI設計や予実管理を通じて事業戦略の実行を推進していただきます。AIやテクノロジーを活用した新たな価値創造や、SaaSモデルへの展開など、非連続な成長を実現するためのプロジェクトマネジメントも担当していただきます。 【業務詳細】 経営陣と連携しながら、事業戦略の立案から実行、KPI設計、新規事業開発まで幅広い業務に携わっていただきます。 ・全社戦略、事業戦略の立案と実行 ・予算作成、PLの管理、業績予測 ・事業KGI、KPI、NSMの策定と運用 ・オペレーショナル

仕事内容"プレイングマネージャーとしてコーポレート社員の研修・育成施策の企画・運営全般をお任せします。現在、採用業務やエンジニアの育成は既存メンバーが担当しており、コーポレート社員向けの研修については、これまで課長が企画・運営を担っていました。既存研修の運営・改善から、新たな研修プログラムの企画・実行まで幅広くお任せします。ゆくゆくは、現部長のもとで社員のキャリア形成を見据えた人事制度・人材開発領域にも業務範囲を広げていただくことを期待しています。 【入社後お任せする業務】 ・コーポレート社員向けの育成企画立案/運用（階層別研修、次世代リーダー育成、新卒研修など） ・就業規則、人事関連規程の見直しお

仕事内容"同社の人事企画担当として、以下の業務をお任せします。 【具体的には】 人事制度の企画 ・評価・表彰・定年再雇用制度など各種人事制度の企画・設計・見直し ・評価制度の運用課題の抽出と改善、それに伴う規定改定や労務面の調整 ・社員向けの説明・周知など、導入に関わる一連のプロセス 人件費管理・人事データ活用 ・人件費予算の策定・管理および予実分析 ・Tableau等のBIツールを用いた人事データの可視化 ・データドリブンな人事施策の立案 HR Tech／AI活用 ・AIや新しいテクノロジーを活用した人事業務・企画の高度化 ・グループ共通人事システム導入検討・プロジェクト推進 ・Python等

仕事内容【仕事内容】 商業施設やホテルなどの建物づくりにおいて、最初の企画から完成までをトータルに見守る設計のお仕事です。 ・まずは先輩のサポート業務からスタートします ・少しずつ専用ソフトの操作や図面作成に挑戦していただきます ・慣れてきたらお客様との打ち合わせにも同席し、仕事の流れを覚えます ・ひとり立ちするまでチーム全体でしっかりサポートするのでご安心ください ■勤務時間 8:00～17:00 ■勤務時間の補足 ・休憩時間は60分です ・残業は月平均30時間程度となります ■休日・休暇 ・完全週休2日制で年間休日は120日とお休みが充実しています ・基本は土日休みのためプライベートの予定も

仕事内容"サービスの品質向上と業務効率化に向けたオペレーションの企画・設計から実行、改善までを一貫してリードしていただきます。 社内のドメインエキスパートやプロダクト開発チーム、顧客への提案を担うビジネスチーム、お客様からの問い合わせ対応を行う派遣メンバーなど、さまざまな関係者と連携しながら、より効率的で質の高いサービス提供体制の構築を推進するポジションです。 ■具体的な仕事内容 ・業務効率化とサービス品質向上に向けた施策の企画・実行 ・オペレーションの設計・構築および継続的な改善 ・業務マニュアルの整備やナレッジ共有の仕組みづくり ・お客様からの問い合わせやプロダクト改善に伴う、開発チーム・ビジネ

仕事内容"本ポジションは、キャッシュレス端末の導入を検討中の店舗に「楽天ペイを選びたい」と感じていただけるようなサービスを創出し、また営業メンバーが楽天ペイターミナルを自信を持って提案できる環境を整えていただく役割です。 企画立案からリリースまで、プロジェクトの主担当として一貫して推進いただきます。開発、営業、マーケティング、法務といった多様な部署のプロフェッショナルとの密な連携が不可欠となるため、多角的な思考力と高いコミュニケーション能力が期待されるポジションです。 【具体的には】 ・市場調査/競合分析 ・楽天ペイターミナルの新機能企画立案 ・プロジェクト全体スケジュール、進捗の管理 ・各種プロモ

仕事内容お客様の“毎日を、ちょっと良く”できるカフェ。経験を活かしてゴディバ新業態を育てる、今だけの醍醐味を♪ ★ 前職の店長経験が、そのまま武器に ★ 前職はカフェの店長。売上管理やスタッフ育成経験が、まだ始まったばかりの「GODIVA cafe」の店づくりに活きています。（20代女性／前職：カフェ） ★ 店長の先も目指せる ★ レストラン店長からの転職です。経験を積み、エリアマネジャーにキャリアアップしました。商品開発など本部へのキャリアも描けます。（30代女性／前職：レストラン） ★ 頑張りがきちんと還元 ★ 月給38万円以上に、店舗目標の達成で年4回のインセンティブ。同じ飲食の仕事でも、

仕事内容"M&A担当として下記業務をお任せいたします。 ■仕事内容 ・M&Aに関する各種業務 こちらに関する業務がもっとも対応としては多く、これまでもスクラップ業に関するクライアントをM&Aする事で事業のシナジーを創出しており、今後も予定しております。企業の成長の為にも、ご自身の経験の為にも既存メンバーや部署と連携いただき、活躍いただけることを期待しております。 ・本部予算の取りまとめ 経営企画部と連携し、具体アクションプランを策定いただきます。一般的な事業企画にあたる、各種数値の達成のためのアクションベースで設定いただきます。 ・各事業所の設置、設備、プロジェクトの進行 新しい事業所が出来る際

仕事内容"国内でも数少ない、自社でアクセス回線から上位IX接続までを一貫して運営するISPとして、 インターネットサービス全般の企画・運営をお任せします。事業の根幹を担うポジションで、新たな価値を創造することが期待されます。 ＜おすすめポイント＞ ●リモートワークと出社を併用した柔軟な働き方 ●実働7時間15分＆フレックスで効率的な業務遂行 ●事業試算から関わり、企画を形にする手応え ■具体的な仕事内容 JCOMの収益の柱であるISP事業において、サービス企画から運営まで幅広く担当します。 ＜具体的な担当領域＞ ●インターネットサービス（ISP）全般の企画・運営 └サービス企画に伴う事業試算（P

仕事内容【ポイント】 ＼運転好きの方歓迎／ デイサービスSTAFF募集★ 送迎・リハビリ補助・季節行事の企画など◎AT限定可♪ 【就業時期の相談OK】 応募時の履歴書不要＆面接対策などの手厚いサポートあり♪ 年齢不問で募集中／20代・30代・40代・50代・60代活躍中 【交通アクセス】 最寄り駅：ひばりケ丘駅（ガソリン代含め交通費全額支給） 【勤務時間】 ▼シフト制（週5日勤務） ・8:00～17:00 ・8:30～17:30 など ※休憩1時間 ※残業月平均10h以下 休日 完全週休2日制 土日休みなど相談OK 【仕事内容】 ☆★運転が好きな方歓迎★☆ 【正社員待遇】 ◆昇給年1

仕事内容"同社では生成AIを活用した問い合わせ対応の高度化や業務自動化を推進しております。 本ポジションでは、AI導入・業務設計・オペレーション変革をリードしていただきます。 【業務詳細】 ・生産性指標の設計および改善モデル構築 ・問い合わせ発生構造の分析と削減施策立案 ・組織レイヤー設計（役割・権限定義の見直し） ・AIやITを活用した業務自動化／ツール導入の企画・実装 ・中長期の体制拡張計画立案 ・品質管理指標の設計と運用 ・オペレーション組織の生産性向上施策 ・現場観察を通じた改善テーマの発掘 ※改善施策立案のため、定期的に現場業務にも従事いただきます 【ポジションの魅力】 ・既存オペレーシ