株式会社アド・イーグル の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社アド・イーグル HR領域求人メディアの【提案営業】(002)／土日祝休み／年休125日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【3ヶ月の研修でデビュー☆面倒見の良い先輩があなたの成長にコミットします】多種多様なお客様の人材ニーズにお応えする求人メディアを提案します！★お客様は飲食・物流をはじめ、あらゆる業界！ 中小企業を中心に大手もあり、多彩です！ ★商材はIndeed PLUSを中心に 中途・新卒・アルバイトと幅広いメディアを扱います！ 《仕事の流れ》 ▽商談・ヒアリング ▽プランニ

仕事内容★未経験から課題解決のプロに。 広告代理店として、Indeedをはじめとする人材サービスを提案。個人経営の商店〜全国展開の大手企業まで、幅広いお客様が抱える"人材のお悩み"を解決します。 ＜ニーズに合わせて幅広く提案可能＞ アルバイト・パート、中途・新卒採用、採用情報メディア、クチコミリクルーティング、採用業務自動化ツールなど、扱う媒体は25媒体。採用計画の立案〜面接、採用、その後の研修や戦力化のフォローまで一貫して手がけることができます。今後は、採用動画・SNS企画提案、MEOなどのサービスも展開予定です。 ▼扱うサービスの詳細はURLからご確認ください！ httpswww.adeagl

仕事内容業務内容 募集背景 人事課題解決に向けた支援を必要としている既存のクライアントに対して、コンサルティング全般を担う事業として、2024年10月よりコンサルティング事業部が発足。 外資戦略コンサルティングファーム出身の責任者直下で、中長期的に関係性を構築しているクライアントに対して、人事戦略コンサルタントを担っていただける方を募集しております。 また、人事戦略コンサルタントとしての知識の習得・スキル向上のために、自社の人事業務も担当いただきます。実際の人事業務を担当しながら、様々な挑戦と改善を繰り返しつつ、クライアントの人事課題解決に向けて伴走できるポジションです。 業務内容 担当クライアントの

仕事内容仕事内容 採用担当の役割 ご経験に伴って新卒採用もしくは中途採用業務をご担当頂き、急拡大する事業を支える人材の獲得を担って頂きます。オールインハウス体制のため、エンジニア・デザイナーなどのクリエイティブ職やマーケティング職など幅広い職種のプロ人材の採用も求められます。ゆくゆくはHRBP的な立ち回りを期待しています。 業務内容 各部門ビジネスリーダーと連携した採用企画及び実行 面接官業務/イベント説明会 人材紹介会社選定と折衝 媒体選定・運営（クリエイティブ管理、ダイレクトリクルーティング） 内定者フォロー（面談、受け入れ対応等） リファラル採用企画・運営 面接官フォロー（説明会実施、ハイヤリン