ハローワーク 介護 - 兵庫県明石市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：14時00分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：＊応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始 お盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○平成２９年９月に開設した定員１０名の放課後等デイサービスに おける障害児童の療育支援のお仕事です。 ＊宿題の見守り ＊レクリエーションの参加、見守り ＊おやつの提供 ＊トイレの付き添い ＊児童のお話相手 等 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容・デイケアにて介護を担当して頂きます。 ・定員８０名で１日約４５名を現在８名で担当しています。 ＊経験者優遇致します。 ＊前事業所の給与考慮致します。 ＊その他処遇改善金も支給致します。 ＊介護福祉士あれば尚良し ＊送迎できる方歓迎 ＊変更範囲：変更無し

仕事内容医療スタッフ・介護スタッフなど他部門のスタッフと連携協力、 その方にとって本当に必要なことを見極め、ケアプランの作成を 行っていただきます。そのほか、介護保険の申請など、介護を必 要とする人たちにとって重要な手続きをサポート。お客様から も、ご家族様からも頼りにされるお仕事です。 従事すべき業務の変更の範囲 変更範囲 職種変更の可能性あり 業務の系統と同一の範囲

仕事内容＊現在３～５名の方が利用されています。 ＊入浴介助や食事介助等身の回りのお世話を行って頂きます。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：３０～翌９：３０ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急又は特別な介護、急変対応、システムトラブル等の場合６回 を限度に１ヶ月８０時間年５６０時間まで延長する事があります 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる

仕事内容《定年なし》 ◎介護付有料老人ホームでの看護職全般（５５室） ・ご利用者の健康管理、服薬管理 ・ＰＥＧ，ＨＯＴ対応 ・介護職への健康指導 等生活介護の看護業務 ・夜勤帯のご利用者様の見守り・対応 【変更範囲：変更無し】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：14時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：・（１）（２）いずれかの勤務でОＫ ・週１日、３時間以上～可（相談可） ※扶養内での勤務可 ※休憩時間は、勤務時間により法定通り付与します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突然の職員の欠勤、勤務変更が生じた時、１年間に６回までを限度 として１ヶ月６０時間、年間６３０時間まで延長可 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他※シフト制勤務（応相談） ※週５日勤務まで相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容定員３５名の事業所にて、入浴介助業務をお願いいたします。 複数職員で１日１０名ほどの入浴介助をおこないます。 （日によって人数の変動あり） 【主な業務】 ・入浴前：タオルや着替えの準備、利用者様へのお声掛け ・衣服の着脱介助 ・洗髪、洗体 ・入浴後：タオルやドライヤーで利用者様の身体や髪を乾かす、 薬の塗布 ・その他、付随する業務など ※６０歳以上のご応募も歓迎です 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・年間休日１２０日♪分業制でケアマネ業務に専念♪ ・研修費用は全額会社負担・研修受講日は勤務扱い！ ・書類選考なし！面接原則１回♪ ご入居者の方達、また外部からのご利用者の方達の ご状況やご要望に合わせた介護サービス計画書の作成等 有料老人ホームにおけるケアマネ業務全般をお願いします。 慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導いたします。 【施設長への登用あり】※キャリアアップの例 担当ヘルパー→教育担当→介護リーダー→施設長補佐→施設長 ケアマネ→施設長補佐→施設長 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊選択可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊通所介護利用者の健康管理 ＊利用者の見守り、レクリエーション補助、排泄介助 ＊併設のサービス付き高齢者向け住宅からの利用者が多いため、送 迎業務なし ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊日数・時間応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ローテーションによる交替勤務

仕事内容★事前見学ＯＫ！★書類選考無し！★ 通所介護（デイサービス）における 介護サービスの提供（入浴・食事・排泄・着脱・歩行等） アクティビティ、レクレーションの企画・実践 ・未経験者、ブランクのある方でもサポート体制充実しています。 ・正社員への登用制度あり。 ・勤務時間、勤務日数相談可能（午前中のみ、扶養内勤務など） ＊福利厚生など安心して働ける環境が整っております。 【仕事と子育てが両立できる求人】ａ勤務時間を保育施設等の送迎 時間に対応 ｂお子様の学校行事や体調不良等もシフト調整で対応 可能 ＊６０歳以上の方も応募歓迎します。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：※曜日・時間相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○生活介護事業所利用者様のサポートをお願いします。 利用者様と一緒に過ごしたり、お仕事やデイケア活動を行ったりし ます。 未経験者の方大歓迎です。 経験がない方でも丁寧にご指導いたしますのでご安心下さい。 研修制度あり。 資格取得制度もあり、働きながら資格取得も可能です。 ※別途資格手当あり（条件あり） ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：7時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：２時間限定のお仕事です 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容株式会社チャーム・ケア・コーポレーションが運営する介護付有料 老人ホームでのご入居者様の生活の支援 ～朝の短時間 無資格ＯＫ ダブルワーク（Ｗワーク）可～ ■ご入居者様により充実した生活を送っていただくために、 モーニングケアを中心とした生活支援全般をお任せします。 （起床のお手伝い、整容、排泄介助や、食堂への移動、 朝食の食事介助など） ■２時間限定の業務ですので、空いている時間にお仕事を したい方にもおすすめです。 【変更範囲：変更なし（本人希望による配置転換を除く）】