フランチャイズ - 山形県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【12月オープン予定！】オープニングスタッフ募集！平均年収1200万円以上、 年収2000万超えのスタッフ在籍中！ ＼全国おたからやフランチャイズ店舗運営／ FCで運営している会社の中で、店舗数が全国NO1！ 今季年商約50億円！ 来年100億円を目指している急成長している会社です。 オープニングスタッフ募集！ ここがポイント!! ・年2回の賞与が100万越えの社員が7割！ 自分の成果が給料に反映！ガッツリ働きたい方におすすめ ・20代から月収200万円の高収入も可能！ ・未経験歓迎◎専門知識は一切不要 ・入社祝い金50万円（詳細条件あり） ＜「おたからやFC」とは＞

仕事内容【11月頃オープン予定】オープニングスタッフ募集！平均年収1200万円以上、 年収2000万超えのスタッフ在籍中！ ＼全国おたからやフランチャイズ店舗運営／ FCで運営している会社の中で、店舗数が全国NO1！ 今季年商約50億円！ 来年100億円を目指している急成長している会社です。 ここがポイント!! ・オープニングスタッフ募集 ・年2回の賞与が100万越えの社員が7割！ 自分の成果が給料に反映！ガッツリ働きたい方におすすめ ・20代から月収200万円の高収入も可能！ ・未経験歓迎◎専門知識は一切不要 ・入社祝い金50万円（詳細条件あり） ＜「おたからやFC」とは＞

仕事内容平均年収1200万円以上、 年収2000万超えのスタッフ在籍中！ ＼全国おたからやフランチャイズ店舗運営／ FCで運営している会社の中で、店舗数が全国NO1！ 今季年商約50億円！ 来年100億円を目指している急成長している会社です。 ここがポイント!! ・年2回の賞与が100万越えの社員が7割！ 自分の成果が給料に反映！ガッツリ働きたい方におすすめ ・20代から月収200万円の高収入も可能！ ・未経験歓迎◎専門知識は一切不要 ・入社祝い金50万円（詳細条件あり） ＜「おたからやFC」とは＞ 「買取専門店 おたからや」をフランチャイズ展開する会社です。 全国で「おたからや

仕事内容レンタカー全般業務／山形松山店 月給216,000円～250,000円+賞与年2回（業績による） ※上記給与額は固定残業代（22時間分、36,000～50,000円）を含みます。 （超過分は全額支給します） ★その他の手当（通勤手当30,000円上限 他） ※試用期間6ヶ月 試用期間中の給与：月給211,000円～245,000円 業務手当：5,000円減、固定残業代（22時間分31,000円～45,000円）を含みます。 （超過分は全額支給します） 長期(6ヶ月以上)/未経験歓迎/主婦・主夫歓迎/経験者歓迎/交通費支給/マイカー通勤OK/社会保険完備/福利厚生充実/教育制度充実/急募

仕事内容【1月オープン予定！】オープニングスタッフ募集！平均年収1200万円以上、 年収2000万超えのスタッフ在籍中！ ＼全国おたからやフランチャイズ店舗運営／ FCで運営している会社の中で、店舗数が全国NO1！ 今季年商約50億円！ 来年100億円を目指している急成長している会社です。 オープニングスタッフ募集！ ここがポイント!! ・年2回の賞与が100万越えの社員が7割！ 自分の成果が給料に反映！ガッツリ働きたい方におすすめ ・20代から月収200万円の高収入も可能！ ・未経験歓迎◎専門知識は一切不要 ・入社祝い金50万円（詳細条件あり） ＜「おたからやFC」とは＞ 「

仕事内容【応募資格】 [必須] ・学歴不問 ・マネジメント経験 ・業界未経験者歓迎 ・ブランクOK 【こんな方はぜひ！】 ◎実力で評価される環境でプライベートも大切にしながら働きたい方 ◎経験を活かしてキャリアステップを目指したい方 ◎幅広いキャリアパスを実現したい方 【職種名】 【店長候補】焼肉きんぐ、丸源ラーメン等を運営する上場企業/豊富なキャリアパス/裁量大◎ 【仕事内容】 国内・外で約800店舗展開している「営業本部」に配属になります。 店舗は希望や経験を考慮し、『焼肉きんぐ 』『寿司・しゃぶしゃぶ ゆず庵 』『丸源ラーメン 』 『お好み焼本舗 』等のブランドから決定します。 当社のこだわり

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須要件＞※下記のいずれか ・飲食、小売りなどのサービス業界（当社の顧客業界）での就業経験 ・システム導入、店舗運営（フランチャイズ等）の改革や推進などのご経験 ・店舗や事業所の業務の理解（店長業務やアルバイトスタッフの仕事の流れ等） 【職種名】 【東京】人事DX導入コンサルタント※リモート可／充実した福利厚生 【仕事内容】 【業務詳細】 クラウド型サービス「ハイソルシフト（管理・作業割当）」 当社の次世代のコア事業である「ハイソルシフト（管理・作業割当）」の成長を担う重要なポジションです。 現在は年間売上約5億円規模のサービスですが、これからの3年で30億円の事業

仕事内容[募集背景店舗開店に伴う募集です。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 当店スタッフとして以下のような業務をお任せします。 【具体的には…】 かつや山形酒田店にて店長候補をお任せします。 2025年春頃オープン予定の新しい店舗ということもあり、風土を自分たちで作っていけるやりがいがあります。 ・店舗の売り上げ管理 ・スタッフの労務管理/指導 ・店舗の施設管理 など 【入社後について】 入社後、東京で2ヶ月程度研修を受講していただきます。 【就業環境】 ・入社1年で店長に昇格するチャンス有 店長昇格後は、給与アップや管理職手当が支給され、さらなるキャリアアップも可能です。 ・勤務時間はシフ

仕事内容【新規オープン予定！】オープニングスタッフ募集！平均年収1200万円以上、 年収2000万超えのスタッフ在籍中！ ＼全国おたからやフランチャイズ店舗運営／ FCで運営している会社の中で、店舗数が全国NO1！ 今季年商約50億円！ 来年100億円を目指している急成長している会社です。 オープニングスタッフ募集！ ここがポイント!! ・年2回の賞与が100万越えの社員が7割！ 自分の成果が給料に反映！ガッツリ働きたい方におすすめ ・20代から月収200万円の高収入も可能！ ・未経験歓迎◎専門知識は一切不要 ・入社祝い金50万円（詳細条件あり） ＜「おたからやFC」とは＞ 「

仕事内容ブリヂストンのフランチャイズのコクピットです。 タイヤ・ホイール・カー用品販売と取付作業など 車のメンテナンス、パーツなども販売取付する 仕事です。 変更範囲：変更なし

仕事内容[募集背景店舗数拡大に伴う人員強化のため※現在全国約85店舗・2030年までに250店舗へ リユース業界はSDGsや循環型社会の観点から注目を集めていますが、当社はそれらに加えて「地方創生」のテーマにも注力しています。 そもそも当社は、東京と地方の情報格差に問題意識を持った代表が、北海道の小さな町で開いたスマートフォンの修理と買取を行う複合店舗からスタートしました。 この業界ではフランチャイズが主流ですが、当社はあえて9割を直営店としてエリア・店舗間の連携を強めています。 また「人のつながりを感じられる場所、地域密着型のサードプレイスになる店を作りたい」という思いを大切にしています

仕事内容【サービス管理責任者】就労移行支援/日曜休み/年間休日125日 研修＆OJT充実！/ITスキルを中心に、自分らしく生きるための学びを支援月給24.9万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 249,000円～371,000円 【月給】249,000円～371,000円 <内訳> 基本給 178,000円～260,000円 職務手当 30,000円～50,000円 固定残業代 41,000円～61,000円(25時間分/超過分は別途支給) ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 資格手当 昇給あり(年1回、人事

仕事内容当事業所で、サービス管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成と見直し ・ご利用者との面談 ・支援内容の見直しや改善のために施策検討 ・事業所マネジャーと連携した施設管理、運営 ・支援員の育成 など ◆ITスキルを中心に、自分らしく生きるための学びを支援 「うまく生きるのではなく、らしく生きるための学びを」 当施設は、eラーニングシステムを使った学習支援・就労支援サービスを提供する就労移行支援事業所です。 私たちは一人ひとりが学びたい、伸ばしたいことを自分のペースで学べる支援を心掛けています。 主な提供コンテンツは、デザインやWeb制作、プログラミング、事

仕事内容[募集背景日本全国への直営店展開・フランチャイズ展開をすすめていくためにも、店舗・会社を動かす幹部の補充を考えております。現場の仕事だけでなく、店舗運営側として・経営者として高い目線と広い視野で仕事に取り組んでほしい。その想いで、数字や経営・マネジメントに長けている業種限定にてこちらの求人をご準備いたしました。 [転勤の有無有り [仕事内容]： 営業統括、全体マネジメントをご担当いただきます。 【具体的には…】 ・買取販売業務から店舗マネジメント業務 ・地区マネジメント業務 ・全社の経営計画、運営への参加、実行、社長のサポート 【担当営業コメント】 ・所属部署 本社（本部業務）になります

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） 株式会社manaby 就労移行manaby 山形事業所 【サービス管理責任者】就労移行支援/日曜休み/年間休日125日 正社員 研修＆OJT充実！/ITスキルを中心に、自分らしく生きるための学びを支援月給24.9万円～/正社員/資格必須 ◆ITスキルを中心に、自分らしく生きるための学びを支援 「うまく生きるのではなく、らしく生きるための学びを」 当施設は、eラーニングシステムを使った学習支援・就労支援サービスを提供する就労移行支援事業所です。 私たちは一人ひとりが学びたい、伸ばしたいことを自分のペースで学べる支援を心掛けています。 主な提供

仕事内容カーブスは接客中心★研修充実！未経験での転職も安心★日祝休みでしっかり仕事をしたい方に最適 女性中心の職場でチームワークを発揮しながら自己成長。「健康」「運動」で地域活性化！ダイレクトに社会貢献できる仕事です！ 女性向けフィットネス『カーブス』で、お客様にマシンの使い方や体の動かし方をアドバイスします。 ◆マシンの使い方や体の動かし方のアドバイス ◆お悩みのカウンセリング ◆店舗イベントの企画運営、PR活動、店内POPの作成 【1日のスケジュール】 9:30【朝礼】スケジュールや目標を確認10:00【営業開始】13:00【昼礼】午前の共有や午後の活動確認13:30【ランチ】14:30【学

仕事内容年間休日123日【未経験OK】無資格から正社員デビュー可！大手ドラッグストアで高待遇の登録販売者 年間休日123日【未経験OK】無資格から正社員デビュー可！大手ドラッグストアで高待遇の登録販売者 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,150円～261,050円 ナショナル社員 基本給(年齢給＋職能給)184,650~233,550円 諸手当20,500~27,500円 月額205,150~261,050円 広域エリア社員・狭域エリア社員 基本給(年齢給＋職能給)184,650~233,550円 諸手当15,500~22,500円 月額200,150~256,0

仕事内容カーブスは接客中心★研修充実！未経験での転職も安心★日祝休みでしっかり仕事をしたい方に最適 女性中心の職場でチームワークを発揮しながら自己成長。「健康」「運動」で地域活性化！ダイレクトに社会貢献できる仕事です！ 女性向けフィットネス『カーブス』で、お客様にマシンの使い方や体の動かし方をアドバイスします。 ◆マシンの使い方や体の動かし方のアドバイス ◆お悩みのカウンセリング ◆店舗イベントの企画運営、PR活動、店内POPの作成 【1日のスケジュール】 9:30【朝礼】スケジュールや目標を確認10:00【営業開始】13:00【昼礼】午前の共有や午後の活動確認13:30【ランチ】14:30【学

仕事内容株式会社グリーンズ 【東北エリア】ホテルマネージャー候補＜スタンダード市場上場／世界有数のホテルブランドを展開＞ 【仕事内容】 【東北エリア】ホテルマネージャー候補＜スタンダード市場上場／世界有数のホテルブランドを展開＞ 【具体的な仕事内容】 ～世界トップクラスのホテルチェーンを展開する当社でスキルアップをしませんか？／残業20時間以内／年2回7連休取得可能～ ■採用背景： ・当社は米国のチョイスホテルズインターナショナルとマスターフランチャイズ契約を結んでおり、「コンフォートホテル」のブランドで全国に店舗を展開しています。コロナが落ち着いてきたことで、宿泊されるお客様も戻ってきており

仕事内容住宅のアフターサービス 年収 400万円～650万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 山形県 仕事内容 ■同社の住宅のアフターサービスの施工管理をご担当いただきます。 【具体的には】 ・同社の注文住宅を頼んでいただいた顧客のアフターフォローになります。 ・案件：ドアの不調・水回りなどの小さな工事 ※小さい案件がメインなので大きなトラブルになることは基本的にございません。 必要な資格・経験 【必須要件】 ■いずれも当てはまる方 ・何かしらの施工管理経験もしくはアフターフォローの経験がある方 ・普通自動車免許をお持ちの方 雇用・勤務の条件など <雇用形態> 正社員 <勤務体制>