ホスピス - 埼玉県草加市 の求人・仕事・採用

勤務時間(1)8:30～17:30(休憩60分) (2)16:30～翌9:30(休憩120分) ※勤務時間の相談可

仕事内容【ホスピス対応型住宅／正看護師】パート・アルバイト｜週１日以上での勤務｜昇給・賞与あり｜マイカー通勤可｜看護師経験が１年以上ある方 ■ アピール ■どんな施設？ ・株式会社リベルケア 「このまちで暮らし続けたい」という思いに寄り添い、医療・介護サービスを提供しています。 訪問看護や訪問介護、居宅介護支援など様々な事業を展開し、ご利用者様とそのご家族様の生活の質を向上させることを使命としています。 ・ホスピス対応型住宅リベル草加 埼玉県草加市にある施設です。 24時間365日看護師がケアを提供し専門的な医療と介護に対応しています。 医療ケアだけでなく、人と人とのふれあいを大切に個別性のあ

勤務時間6:00～10:00 6:00～15:00（休憩60分） 10:30～19:30（休憩60分） 16:00～20:00 上記いずれかでの勤務になります。 勤務日数は週3日～ご相談ください。

仕事内容草加市中根/調理スタッフ/パート/無資格可/週3日～OK 募集職種: 調理師/調理スタッフ 仕事内容: ホスピス型住宅のご入居者さまに提供するお食事の準備全般をお任せします。 炊飯作業の他、提携業者から届いた食材をスチームの機械で温める・刻む・とろみをつける・盛り付ける等の作業のほか、配膳・下膳をお任せします。 ※煮る・焼くといった調理はございません。 朝食・昼食・夕食それぞれの時間帯に合わせて以下のような動きになります。 食器類のセット（おぼん・箸・スプーン・フォーク）、必要な皿・お椀の準備、湯せん用の湯沸かし（50分程度） ↓ 湯せん・盛り付け（60分程度） ↓ 飲み物（茶・水）の

仕事内容【草加市／介護職（訪問介護）】正社員｜有料老人ホーム｜2025年7月開設｜交通費支給｜昇給｜諸手当｜賞与｜社会保険完備｜主婦（主夫）が活躍中｜有給消化促進｜産休・育休取得実績あり｜子育て世代活躍中｜残業なし・残業少なめ｜人事評価制度 ■ アピール 介護職（訪問介護）として、ご入居者さまやそのご家族に最後まで寄り添い続けるお仕事を一緒にしませんか？ CUCホスピスでは、病とともに生きる人たちが、「再び」「何度でも」前を向いて生きられるように、ご入居者さまのご自身らしさに寄り添うことを大切にしています。 末期がんや難病を抱える医療依存度の高い方に特化しており、地域の病院と連携を取りながら、

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時00分〜19時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：お子さんが学校の時間だけ…など相談可能です！ １日５時間以上のご勤務可能な方 休憩は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容【施設内・ご自宅での介護業務】 ◆通い：入浴、食事・排泄介助、送迎、レクリエーション ◆訪問：身体介護、安否確認 ◆宿泊：安全確保、見守り など ※就業場所の変更について 雇入れ直後：求人票の通り 変更の範囲：会社の指定する場所 ※従事すべき業務の変更の範囲 雇入れ直後：求人票の通り 変更の範囲：会社の指定する業務

仕事内容〜小規模運営のホスピス対応型住宅リベル 草加で1人1人と向き合ったケアを一緒にやりませんか？〜 ★入職日については相談可能です◎ ★医療ケアだけではなく、人と人とのふれあいを大切に、個別性のあるケアを行っています。 入居者様の生活の場だからこそできるケアを、スタッフみんなで考えて日々のケアを行っています！入居者様やご家族のやりたいことや思いを大切にしているスタッフが多いことも特徴です☆彡 ★ リベルケアで働くポイント ：「施設だからこそできるケア」に挑戦！ ・病院や一般的な介護施設とは違い、入居者様の「やりたいこと」を大切にしたケアを実践 ・「好きな食べ物を食べたい」「家族と過ごす時間を増

仕事内容◇健康チェック、点滴・注射・褥瘡処置などの医療行為 ◇終末期のケア（緩和ケア・看取りケア） ◇医療機器の管理・家族さまへの手技指導、服薬管理・指導 ◇身体的な介護支援（排泄・入浴・食事など） ◇病院との連携（主治医等）、訪問看護計画書作成・報告など ※就業場所の変更について 雇入れ直後：求人票の通り 変更の範囲：会社の指定する場所 ※従事すべき業務の変更の範囲 雇入れ直後：求人票の通り 変更の範囲：会社の指定する業務

仕事内容《日勤のみ＊月給34万～＊年間休日125日＊残業なし＊再雇用制度あり＊休暇充実》施設のお仕事です ●業務内容は施設内における健康チェック、点滴、注射、褥瘡処置、終末期のケア、介護支援、病院との連携など看護業務全般とその他付随する業務をお願いします！ ●残業はありません！終業後の予定も立てやすく、オンとオフのメリハリをつけた働き方が叶います☆彡 ●年間休日125日！しっかり休んでプライベートも充実◎ワークライフバランス重視の方必見です♪ ＊転勤の可能性あり：社内規定による ＊必須：普通自動車運転免許 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：介護関連施設 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤務地】

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【訪問介護】ご入居者さまの日常に深く寄り添う。経験を活かし、あなたにしかできない介護を実現しませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 「やりたかった介護」に、今こそ出会う。ホスピス型住宅の介護職、募集。 一人ひとりの人生に深く寄り添う介護を、諦めていませんか？ 私たちは、がんや難病と向き合う入居者さまの「最期まで自分らしく生きる」を支えるホスピス型住宅です。ここでは、日々の業務に追われるだけの介護はもう終わり。あなたのその手で、お一人おひとりの願いを叶える「オーダーメイドのケア」を実現してくだ

勤務時間16:30～9:30（休憩120分）

仕事内容【求人概要】 草加市/ホスピス/介護職派遣/介護福祉士 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【おすすめポイント】 ・看護師24ｈ常駐◎ ・マイカー通勤可能 ・夜勤時の配置は介護職1名、看護職2名です。 【施設情報】 設立：2025年9月 定員：20名 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が

仕事内容◇年間休日１２５日＆基本日勤のみ【ホスピス型住宅／サービス提供責任者（正社員）募集！】草加駅から徒歩１１分｜賞与計３．５０ヶ月分｜２０２５年９月リニューアルＯＰＥＮ ■ アピール 経験を活かして、次のステージへ。 小規模ホスピスで、“サ責”として活躍しませんか？ ～『ホスピス対応型住宅リベル草加』～ 「草加駅」から徒歩11分――。 閑静な住宅街にある全20床のホスピス型住宅です。 利用者様一人ひとりの「大切にしたい時間」を尊重し、医療ケアだけでなく、人と人との関わりを重視した温かいケアを実践しています。 現在、当施設では、サービス提供責任者(訪問介護職兼務)としてご活躍いただけ

仕事内容ケアプランの作成（登録定員２９名）、新規受付／利用調整 介護保険や介護の相談業務・保険請求業務 その他付随業務（施設訪問・会議参加など） 送迎含む介護業務 ※就業場所の変更について 雇入れ直後：求人票の通り 変更の範囲：会社の指定する場所 ※従事すべき業務の変更の範囲 雇入れ直後：求人票の通り 変更の範囲：会社の指定する業務

仕事内容【ホスピス対応型住宅／介護職】正社員｜有資格者｜賞与あり｜マイカー通勤可｜４週８休以上｜年間休日１２５日程度｜介護現場での経験が１年以上ある方 ■ アピール ■どんな施設？ ・株式会社リベルケア 「このまちで暮らし続けたい」という思いに寄り添い、医療・介護サービスを提供しています。 訪問看護や訪問介護、居宅介護支援など様々な事業を展開し、ご利用者様とそのご家族様の生活の質を向上させることを使命としています。 ・ホスピス対応型住宅リベル草加 埼玉県草加市にある施設です。 24時間365日看護師がケアを提供し専門的な医療と介護に対応しています。 医療ケアだけでなく、人と人とのふれあいを大切

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 看護師/准看護師 ■仕事内容詳細 〈医療施設型ホスピスで施設内訪問看護〉【年収518万円～】夜勤も安心の複数名体制☆多彩なキャリアが目指せます♪ ●ホスピス利用者様に対する施設内訪問看護業務全般（バイタルサイン測定、フィジカルアセスメント、感染予防・保清・介助など、医師の指示による医療処置、訪問診療時の医師への対応、個別的なケア、看護記録の記載など）をお願いいたします。 ●多数のホスピスなどを展開する法人なので基盤安定！年収518万円以上が可能◎育休からの復帰実績もあり、腰を据えて働けます♪ ●管理者や本社運営支援部など、キャリアプランに合わせた

仕事内容株式会社シーユーシー・ホスピス ReHOPE 草加松原 求人番号：10149778 更新日：2026年04月08日 【埼玉県／草加市】母体安定◎福利厚生充実の在宅ホスピスにて正看護師の募集です！＜常勤＞ 給与 月収34.9万円 ～ 年収495万円 ～ 勤務地 埼玉県草加市●東武伊勢崎線 「獨協大学前」駅 徒歩14分 アドバイザーより 全国でホスピスを運営している法人です。 入社時研修やスキルアップ研修など研修が充実しており、9割以上の方がホスピス未経験でご入社されています！ 残業も少なく、長期休暇取得支援制度もあり、産育休の取得実績も多数あり◎働きやすい環境です！ ご興味のある

仕事内容＜草加市中根＞ホスピス型住宅の施設内訪問介護。病とともに生きる人たちが、「再び」「何度でも」前を向いて生きられるように、ご入居者さまのご自身らしさに寄り添うケアを目指しています。 【職種】 ホスピス型住宅内訪問介護事業所 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ホスピス型住宅で ご入居者さまの生きる喜びに 最期まで寄り添う訪問介護です。 大好物のお寿司やお酒を 召し上がっていただいたり、 お花見に行ったりもします。 具体的には… ホスピス型住

勤務時間A勤務 07：00～16：00 B勤務 08：30～17：30 C勤務 11：00～20：00 D勤務 16：30～翌09：30 ※夜勤専従も可能 ※週1日～OK！曜日、時間は柔軟に対応いたしますので、まずはご希望をお知らせください！

仕事内容【現地見学・説明会開催中！】週1～OK！曜日・時間相談可◎ホスピスで介護士パートの募集！夜勤専従も歓迎です★ ブランク可/夜勤バイト/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 【主な仕事内容】 移乗、食事、入浴、排せつ、体位交換、口腔ケアなどの身体ケア 看護師指示のもと医療的ケアの提供 居室掃除または買い物代行などの生活援助 レクレーションの実施や企画 介護記録の記載 厨房業務などの生活支援員業務をお手伝いいただく可能性がございます。 【応募要件】 介護福祉士、実務者研修、初任者研修いずれか資格をお持ちの方 臨床経験1年以上の方

勤務時間副業OK 短時間勤務OK 2交代 扶養控除内考慮 日勤のみ 夜勤のみ シフトに準ずる ★★勤務曜日、時間はご相談ください★★ B勤務8：30～17：30（休憩60分） D勤務16：30～9：30（休憩120分）

仕事内容〜小規模運営のホスピス対応型住宅リベル 草加で1人1人と向き合ったケアを一緒にやりませんか？〜 ★入職日については相談可能です◎ ★医療ケアだけではなく、人と人とのふれあいを大切に、個別性のあるケアを行っています。 入居者様の生活の場だからこそできるケアを、スタッフみんなで考えて日々のケアを行っています！入居者様やご家族のやりたいことや思いを大切にしているスタッフが多いことも特徴です☆彡 ★ リベルケアで働くポイント ：「施設だからこそできるケア」に挑戦！ ・病院や一般的な介護施設とは違い、入居者様の「やりたいこと」を大切にしたケアを実践 ・「好きな食べ物を食べたい」「家族と過ごす時間を増

勤務時間夜勤:16時30分～09時30分（休憩120分）

仕事内容株式会社リベルケア ホスピス対応型住宅リベル 草加 求人番号：9772546 更新日：2026年03月13日 【埼玉県／草加市】週1～OK♪最期まで“その人らしさ”を支えるホスピス対応型住宅＜正看・夜専パート＞ 給与 勤務地 埼玉県草加市●東武伊勢崎線 「草加」駅 徒歩15分 アドバイザーより 埼玉県草加市にあるホスピス対応型住宅です。最期まで“その人らしく”過ごせるよう、柔軟な発想で質の高いケアに取り組んでいます。“寄り添う看護”を大切にしたい方に特におすすめの環境です。新しい挑戦を応援する風土があり、これまでの経験を活かしながら段階的に独り立ちできるサポート体制も充実◎また

仕事内容【ホスピス対応型住宅／正看護師】正社員｜賞与あり｜マイカー通勤可｜研修制度あり｜４週８休以上｜年間休日１２５日程度｜看護師経験が１年以上ある方 ■ アピール ■どんな施設？ ・株式会社リベルケア 「このまちで暮らし続けたい」という思いに寄り添い、医療・介護サービスを提供しています。 訪問看護や訪問介護、居宅介護支援など様々な事業を展開し、ご利用者様とそのご家族様の生活の質を向上させることを使命としています。 ・ホスピス対応型住宅リベル草加 埼玉県草加市にある施設です。 医療ケアだけでなく、人と人とのふれあいを大切に個別性のあるケアを提供しています。 ご利用者様やご家族様のやりたいことや

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜19時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：※休憩は法定どおり ※週１日から勤務可能 ※勤務時間・日数応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容◇健康チェック、点滴・注射・褥瘡処置などの医療行為 ◇終末期のケア（緩和ケア・看取りケア） ◇医療機器の管理・家族さまへの手技指導、服薬管理・指導 ◇身体的な介護支援（排泄・入浴・食事など） ◇病院との連携（主治医等）、訪問看護計画書作成・報告など ※就業場所の変更について 雇入れ直後：求人票の通り 変更の範囲：会社の指定する場所 ※従事すべき業務の変更の範囲 雇入れ直後：求人票の通り 変更の範囲：会社の指定する業務