地域包括支援センター - 東京都町田市 の求人・仕事・採用

仕事内容地域包括支援センター相談員（嘱託職員） 相談員の嘱託職員求人 未経験OK◎日・祝休み 年間休日122日 マイカー通勤可 【第二清風園】 ■第二清風園とは 第二清風園は、社会福祉法人賛育会が運営する特別養護老人ホームです。 1918年創立の賛育会の「隣人愛」の精神のもと、町田市で地域に根ざした福祉サービスを展開しています。 地域包括支援センターでは、高齢者の方が住み慣れた地域で安心して暮らせるよう、 介護・医療・福祉の多職種が連携し、相談支援や介護予防、権利擁護など幅広い支援を行っています。 地域と深く関わりながら、専門性を活かして働ける環境です。 ■募集について チームワークを大切に、

仕事内容地域社会を支えるケアマネジャーを募集！町田第1高齢者支援センターであなたのスキルを活かしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給253,300〜300,900円 ≪基本給≫ 188,600〜230,200円 ≪手当≫ 処遇改善手当:25,000円 通勤手当:実費（上限なし） 住宅手当:9,700〜15,700円 職務手当:20,000円 居住支援特別手当:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年3回合計2.5ヶ月分 ≪昇給≫ 3,6

仕事内容地域包括支援センターで活躍するケアマネジャーを募集！豊かな人間関係と成長が待っています。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給251,880〜265,000円 ≪基本給≫ 191,880〜205,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 処遇改善手当:30,000円 職務手当:20,000円 居住支援特別手当:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年3回合計2.4ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 1,000〜6,560円 （月あたり）

仕事内容町田第1高齢者支援センターで保健師として働く魅力とは？ ◆募集職種 保健師 正社員 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給269,100〜321,000円 ≪基本給≫ 204,400〜250,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 職務手当:30,000円 住宅手当:9,700〜15,700円 処遇改善手当:25,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年3回合計2.5ヶ月分 ≪昇給≫ 3,600〜4,400円 （月あたり） ◆資格 資格必須：保健師、自動車免許 必要経験： 地域包括支援センターでの業務経験あれば尚可 正看護師は高齢者に関する公衆衛生業務の１年以上勤務経験が必要 ◆アクセス

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【保健師/契約社員】年間休日120日以上！育休取得実績あり！昇給&賞与あり！完全週休2日制！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： ◎地域包括支援センターにて相談員としての業務全般 忠生第1高齢者支援センターは町田市の委託を受けた、高齢者の総合相談窓口です。 地域のネットワークづくりにご助力ください！ ■主な仕事 ・地域住民の疾患予防意識増進 ・健康づくり教室や、口腔ケア教室などの企画、開催、紹介 ・高齢者の健康に関する相談業務 ・疾患などに対する予防措置 ・福祉サービスの申請代行 ・介護保険の相談、

勤務時間シフト制 （１）8：30～17：00 （２）9：00～17：30 休憩：60分 実働：7.5時間

仕事内容時給1,400～1,800円 日祝定休 週3日程度～OK 学歴・経験・年齢不問♪マイカー通勤OK 募集職種: 保健師 仕事内容: 地域包括支援センター業務 ・介護保険を含めた総合的な相談・支援 ・介護予防プランの作成 ・権利擁護事業等 ＊担当エリア：町田市のみ ＊人員配置：相談員12名（常勤10人（正職7名・嘱託3名）非常勤2名） 地域のネットワークづくりをチームで支援していくお仕事です。 介護予防ケアマネジメント、介護予防の普及啓発活動などを行います。 【従事すべき業務の変更なし】 【就業場所の変更なし】 資格: ・年齢不問 ・経験不問 ・PCスキル（ワード、エクセル） ・保健師

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり7時間30分 （１）8：30～17：00 （２）9：00～17：30 休憩：60分 実働：7.5時間

仕事内容地域包括支援センター業務 ・介護保険を含めた総合的な相談・支援 ・介護予防プランの作成 ・権利擁護事業等 ＊担当エリア：町田市のみ ＊人員配置：相談員12名（常勤10人（正職7名・嘱託3名）非常勤2名） 地域のネットワークづくりをチームで支援していくお仕事です。 介護予防ケアマネジメント、介護予防の普及啓発活動などを行います。 【従事すべき業務の変更なし】 【就業場所の変更なし】

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【保健師/契約社員】年間休日120日以上！育休取得実績あり！昇給&賞与あり！完全週休2日制！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：保健師 【業務内容】： ◎地域包括支援センターにて相談員としての業務全般 忠生第1高齢者支援センターは町田市の委託を受けた、高齢者の総合相談窓口です。 地域のネットワークづくりにご助力ください！ ■主な仕事 ・地域住民の疾患予防意識増進 ・健康づくり教室や、口腔ケア教室などの企画、開催、紹介 ・高齢者の健康に関する相談業務 ・疾患などに対する予防措置 ・福祉サービスの申請代行 ・介護保険の相談、認定申請の

仕事内容地域の健康を支える保健師を募集｜忠生第1高齢者支援センター ◆募集職種 保健師 契約社員 ◆仕事内容 ケアプラン作成、利用者宅訪問 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給221,880〜235,000円 ≪基本給≫ 191,880〜205,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 処遇改善手当:30,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年3回合計2.4ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜6,560円 （月あたり） ◆資格 資格必須：保健師、自動車免許 必要経験： 地域包括支援センターでの業務経験があれば尚可 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 淵野辺駅から2.2km 矢部

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜定年65歳/NPO法人運営＞地域包括支援センターにて主任ケアマネジャーの募集です@町田市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける主任ケアマネジャー業務 ・高齢者や本人、そのご家族、地域住民から多様な相談を受付、必要な支援や制度につなぐお仕事です。 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 240400

仕事内容地域での重要な役割を担う、保健師としてのキャリアを築こう ◆募集職種 保健師 正社員 ◆仕事内容 ケアプラン作成、利用者宅訪問 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給269,100〜321,000円 ≪基本給≫ 204,400〜250,300円 ≪手当≫ 職務手当:30,000円 通勤手当:実費（上限なし） 住宅手当:9,700〜15,700円 処遇改善調整手当:25,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年3回合計2.4ヶ月分 ≪昇給≫ 3,600〜4,400円 （月あたり） ◆資格 資格必須：保健師、自動車免許 必要経験： 地域包括支援センターでの業務経験があれば尚可 ◆アクセス 自動車通

仕事内容【仕事内容】 高齢者のケアプラン作成（要支援・総合事業対象者） 相談業務・各種援助の対応 原付や自転車での家庭訪問 地域ケアマネジャーへの支援 研修会の企画や運営 事務処理や報告業務 など ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護業界で数多くの転職支援実績があり、非公開の好条件求人も豊富にご紹介しています。 ・あなたのご希望や価値観をお伺いし、専任コンサルタントが最適な働き方をご提案。 ・応募書類の準備から面接対策、就業後のフォローまで一貫サポート。新しいキャリアへの挑戦も安心してスタートできます。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服貸

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【保健師/正社員】年間休日120日以上！育休取得実績あり！昇給&賞与あり！完全週休2日制！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： ◎地域包括支援センターにて相談員としての業務全般 忠生第1高齢者支援センターは町田市の委託を受けた、高齢者の総合相談窓口です。 地域のネットワークづくりにご助力ください！ ■主な仕事 ・地域住民の疾患予防意識増進 ・健康づくり教室や、口腔ケア教室などの企画、開催、紹介 ・高齢者の健康に関する相談業務 ・疾患などに対する予防措置 ・福祉サービスの申請代行 ・介護保険の相談、認定

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャー業務 【給与】 月収 279100~331000円 賞与：年 2回 【住所】 東京都町田市下小山田町３５８０ふれあい桜館１Ｆ 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日124日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご

仕事内容地域包括支援センターでの相談業務 ・電話・来所・訪問での相談対応や権利擁護 ・ケアマネジャー、その他関連機関との連絡調整 ・サービス利用に必要な書類の作成、交付、更新、管理 ・介護予防支援 ・高齢者の見守り支援

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【保健師/正社員】年間休日120日以上！育休取得実績あり！昇給&賞与あり！完全週休2日制！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：保健師 【業務内容】： ◎地域包括支援センターにて相談員としての業務全般 忠生第1高齢者支援センターは町田市の委託を受けた、高齢者の総合相談窓口です。 地域のネットワークづくりにご助力ください！ ■主な仕事 ・地域住民の疾患予防意識増進 ・健康づくり教室や、口腔ケア教室などの企画、開催、紹介 ・高齢者の健康に関する相談業務 ・疾患などに対する予防措置 ・福祉サービスの申請代行 ・介護保険の相談、認定申請の受付

仕事内容地域包括支援センターで看護師として挑戦しませんか？ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 利用者宅訪問、健康管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給269,100〜321,000円 ≪基本給≫ 204,400〜250,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 職務手当:30,000円 住宅手当:9,700〜15,700円 処遇改善手当:25,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年3回合計2.5ヶ月分 ≪昇給≫ 3,600〜4,400円 （月あたり） ◆資格 資格必須：看護師、自動車免許 必要経験： 高齢者に関する公衆衛生業務の1年以上勤務経験が必要 ◆アクセス 自動車通勤可、自転

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護支援専門員/契約社員】年間休日120日以上！育休取得実績あり！昇給&賞与あり！完全週休2日制！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◎地域包括支援センターにて介護支援専門員業務全般 忠生第1高齢者支援センターは町田市の委託を受けた、高齢者の総合相談窓口です。 地域のネットワークづくりにご助力ください！ ■主な仕事 ・介護予防マネジメント ・介護予防支援のプラン作成 ・高齢者見守り支援 ・認知症相談 ・介護予防サポーター ・自主グループ支援 等 ※地域包括支援センターのお仕事が初めての方でも大丈

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 残業時間月平均5時間 週所定労働日数3日

仕事内容地域包括支援センターでの生活相談員！新たな可能性に挑戦しましょう！ ◆募集職種 生活相談員(介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,800円 ≪基本給≫ 1,800円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計1.5ヶ月分 ≪昇給≫ 0〜10,000円 （時間あたり） ◆資格 いずれか資格必須：看護師、介護支援専門員（ケアマネジャー）、社会福祉士 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 古淵駅から1.8km 町田駅から2.1km 玉川学園前駅から2.3km ◆勤務時間※7

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜夏季休暇・冬季休暇あり＞地域包括支援センターにてケアマネジャーの募集です＠町田市 【施設形態】 地域包括支援センター 【業務内容】 地域包括支援センターにおけるケアマネジャー業務 ・介護予防・生活支援・総合相談 【応募条件】 介護支援専門員 【おすすめポイント】 夏季休暇・冬季休暇あり 日勤のみ 賞与3ヶ月分以上（前年度実績） 【給与詳細】 【月給】254,000円‐295,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【賞与】年3回 3.15ヶ月分（前年度実績） 掲載企業名：株式会社エス・エム・エス 提供元：JOBOLE