大阪府堺市の人材営業 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容株式会社Ｊ’ｓ Ｆａｃｔｏｒｙ 【大阪】人材派遣営業／管理職候補◆大手メーカーとの技術提携/事業拡大中◎マイカー通勤可◎ 【仕事内容】 【大阪】人材派遣営業／管理職候補◆大手メーカーとの技術提携/事業拡大中◎マイカー通勤可◎ 【具体的な仕事内容】 【長期出張無し/土日休みと働き方マイカー通勤可/社用車貸与有】 同社営業として製造業に対して、アウトソーシングの提案をして頂きます。将来的には管理職候補としてご活躍いただく予定です。 ■職務内容 ・当社工場での社外受託、社内受託（請負）など製造のアウトソース化提案 ・派遣スタッフの労務管理 ・顧客との契約管理及び顧客調整 ・派遣社員の採用業務

仕事内容【賞与年2回・年休124日】人材マッチングを通じて転職を支えるキャリアアドバイザー ＼営業経験を活かして働く「人材コンサルタント」の魅力／ 【この仕事の魅力】 ◆ 求職者と企業の両方をサポート 人と企業をつなぐ仕事 ◆ 自社メディアによる集客力（毎月1万人以上の新規登録） ◆ 営業経験を活かし、ヒアリング力や提案力をさらに磨ける ◆ 成果や行動をしっかり評価 年齢や社歴に関係なく昇格を目指せる ◆ 将来の選択肢も豊富 リーダー・マネージャーや企画職にも挑戦可能 「これまでの営業経験を活かして成長したい」 「人の役に立てる営業に挑戦したい」 そんな方にピッタリの仕事です。 ▼ 万全のバッ

仕事内容アクリーコンサルティング株式会社 ＜大阪・近畿エリア＞【人材コンサルティング営業】業界未経験◎ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 両面型の人材コンサルタントとして、法人（既存顧客）・候補者（個人）の間に入り、面談や営業活動をしていただきます！■集客(新規架電にてクライアントの求める優秀な候補者にアプローチをします) ■候補者との面談(クライアントの魅力付け、キャリアコンサルティングを行います) ■クライアントと候補者との面談に同席 ■日程調整や入社まで適宜フォロー 【法人向け業務】（

仕事内容 ガッツリ高収入 ・とにかく多く稼ぎたい方 ・将来の為にお金を貯めたい方 ・日、週払いもご希望の方 ・お祝い金もたくさん欲しい方 ・更に昇給、昇進したい方 ・今より月収を増やしたい方 ・通勤で高収入をご希望の方 ・他府県で働いてみたい方 ・単身寮、カップル寮、家族寮をお探しの方 まだ在職中で転職したいけど 中々時間が取れない… 他府県で働いてみたいけど 面接や赴任時の交通費って…？ そんな方も安心の《 電話面接、WEB面接 》も対応可能！ まずは現状やご希望をお聞かせください！ おひとりおひとりに合った内容でご提案、ご案内させて頂きます！ 工具を使った部品の組み立て

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 当社では、未経験の方も安心して業務を覚えられるよう、入社後は座学で派遣法や労働基準法などの基礎を学びます。並行して現場や派遣スタッフが暮らす寮を見学し、就業環境や生活面への理解を深めながら「派遣元責任者」講習を受講できます。その後は先輩のフォローのもと、既存のお客様や派遣スタッフを少しずつ引き継ぎ、段階的に独り立ちしていただきます。業務は、企業への訪問対応、面談によ

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 製造業をメインとした派遣先の新規開拓をお任せ。 新規開拓を専門で担うポジションは当社初なので、裁量も大きく、今までの営業経験やスキルを存分に活かせます。 ＜どんなお客様？＞ 大阪府堺市やその周辺エリアの製造業を手掛けているお客様がメインです。 ＜入社後の流れ＞ 【STEP1】会社理解 入社後は、初日に座学研修を実施。派遣法や労働基準法など、「人材派遣とは何か？」ということを学んでいきます。 2日目～1ヶ月程度は、人材コーディネーターの先輩に同行。すでに取引のあるお客様先を回り、仕事内

仕事内容【 #未経験OK #年間休日120日以上 #完全週休2日制 #土日祝休み #営業職 #WEB面接OK 】 「人の役に立つ仕事がしたい」その気持ちがあればOK！ 未経験からでもはじめやすく、しっかりとしたサポート体制があるから安心。 あなたにお願いしたいのは、企業とスタッフをつなぐ「かけ橋」のような存在。 仕事を探している方の背中をそっと押す、そんなお仕事です。 【具体的には】 ◆企業対応（営業） ・担当企業を訪問して「どんな人材が必要か」をヒアリング ・スタッフの就業状況や困りごとの確認 ・新しいスタッフのご提案 ◆スタッフ対応（コーディネート） ・求職者との面談や職場見学の同行 ・就業

仕事内容＼未経験からスタートOK！将来はマネージャーへ 企業と人をつなぐ提案営業＆人材コーディネーター（リーダー候補） 新しくできたキレイな営業所で一緒に働きませんか？ 業務拡大にともない、仲間を増員募集！ 人手不足に悩む企業と、働きたい求職者をつなぐやりがいあるお仕事です。 【具体的には】 大手製造メーカーや事務・コールセンターなど取引の長い企業様が多数。 ◆企業対応（営業） ・担当企業を訪問して、人材に関するお悩みをヒアリング ・現在働いている派遣スタッフのフォロー ・新しい人材のご提案や情報共有 ◆スタッフ対応（コーディネート） ・求職者との面談や、職場見学の同行 ・初出勤日のフォローや

仕事内容採用課題を解決する提案型営業職／人材不足の悩みをサポート・土日祝休み・インセンティブあり ＼企業の人手不足を解決 外国人人材の提案営業／ 【この仕事の魅力】 ■ 介護・建設・製造業などの採用課題を外国人人材でサポート ■ 企業の悩みを聞き、ニーズに合った人材を提案する課題解決型営業 ■ 人材の紹介だけでなく、職場への定着支援（アフターフォロー）まで担当 ■ ビザ申請等は内勤チームが担当。完全分業制で営業に集中できる ■ 既存企業への追加提案や別拠点への展開など、幅広い提案に挑戦可能 「営業としてもっと提案力を身につけたい」 「商品を売るだけでなく、企業の役に立ちたい」 そんな方にピッタリ

仕事内容人材派遣や人材紹介のご登録をされる求職者の方々に寄り添って、 お仕事のご紹介をするコーディネーターです。 ・求人に対するご応募やお問い合わせの対応 ・お仕事を探す上でのご希望条件をヒアリング ・ご希望に合うお仕事の内容をご説明 ・新しく登録にいらっしゃる方や、すでに派遣登録されている スタッフさんへお電話にて新しいお仕事のご紹介 その他の電話応対やデータ入力などの事務作業もお願いします。 「変更の範囲：会社の定める業務」

仕事内容業務内容 クライアントの企業様へは、採用課題をスムーズに解決するためにソリューション営業を行い、求職者の皆さまには仕事の提案、そして就業後のサポートを行います。 マッチングのプロとして、ニーズに応え、「企業」と「人」をつなぐ懸け橋となります。 〈企業に対する営業〉 ・企業への新規開拓・既存訪問 ・採用課題や求める人材をヒアリング ・スタッフをご紹介し見学を設定 ※場合によっては派遣だけではなく人材紹介、外国人材、採用システムなど最適な提案を行います 〈派遣スタッフに対するコーディネーター〉 ・希望の仕事をご紹介 ・職場見学への同行 ・契約締結 ・定期的なフォロー ※医療関係、事務職、ITエ

仕事内容■おすすめポイント 【堺市／尼崎市】クリニックの集患営業の募集◇年収最大650万円提示可能！土日祝休み◎ ■お仕事内容 営業・渉外 ■お仕事詳細 堺にある 訪問診療・往診を行う診療所にて 地域施設への営業、他職種連携からお任せします。 本部機能があり、営業に関する情報やデータ、マニュアルなどのサポートがございます。 【業務内容】 （1）地域連携・営業業務 地域の医療・介護施設等への訪問による連携・営業活動 （目安：月間300件程度、1件あたり20～30分） 新規開拓および既存施設との関係強化 （2）訪問診療に関する相談・調整業務 入所・退所に関する相談対応および調整業務、関係機関との連

仕事内容【キャリア支援】求職者と企業のマッチングをサポート／年間休日124日・賞与年2回 〈営業経験者必見 人と企業をつなぐ人材コンサルタント〉 ▼ 仕事の魅力ポイント ◎ 企業と求職者、双方の課題を解決し喜ばれる仕事 ◎ 毎月1万人超の新規登録を誇る自社メディアの集客基盤 ◎ 既存の営業スキル（傾聴・提案）を存分に活かせる ◎ 成果を正当に評価 早期のキャリアアップが叶う環境 ◎ 将来はリーダーや別部門（企画・人事など）への挑戦も可能 「ただモノを売るだけではなく、人の人生に関わる提案がしたい」 という方に最適なポジションです。 【安心して仕事を始められる理由】 人材業界の知識や仕事の進め方

仕事内容転職活動を支えるキャリアアドバイザー 求職者と企業のマッチング業務／年休124日 ■ キャリアアップと社会貢献を両立する人材コンサルタント 【なぜこの仕事が選ばれるのか】 ◎ 求職者のキャリアと企業の採用、両方を支援できる ◎ 強力な自社メディア（月間新規登録1万人以上）で提案に集中できる ◎ あなたの営業経験がそのまま即戦力・武器になる ◎ 社歴や年齢に関係なく、頑張りや成果が昇格に直結 ◎ マネジメント職や事業企画など、将来の選択肢が幅広い 「営業経験を活かして、より大きなやりがいを手に入れたい」 そんなあなたのステップアップを応援します。 ▼ 万全のバックアップ体制 「人材業界は

仕事内容＼提案力・交渉力・営業力が身につく／ 「職場を探す薬剤師」と「人材不足に悩む医療機関」を結び、最適なマッチングを実現する仕事です。当社では求職者対応と法人営業を分けず、1人のコンサルタントが一気通貫で担当。介在価値の大きさを肌で感じながら、早期に市場価値の高いビジネススキルを磨けます。 ＼単なる売る営業ではありません／ ▼求職者の可能性を広げるキャリア提案 まずは電話やメールで転職理由や希望条件、経歴をヒアリング。面談前には価値観や転職背景まで深く整理し、「この経験が最大限活きる場所はどこか」「より生き生きと活躍できる職場はどこか」「この転職でどんな未来を描けるか」をプロファイリングします。

仕事内容まずは以下の3つの選択肢から、あなたの興味や挑戦したいことに合わせて配属を決定。どの仕事も未経験からスタートできます。 【1】人材コーディネーター スタッフと企業の架け橋となり、面談を通じて一人ひとりに寄り添いキャリアをサポート。希望や適性に合った職場をご紹介し、企業とのマッチングを担当。就業後も定期的な面談で悩みをヒアリングし、安心して働けるようアフターフォローを行ないます。 【2】人事 求人媒体の運用や応募者の対応など、採用業務を中心に担当。中途採用だけでなく、新卒採用に携わるチャンスも。勤怠管理や入退社手続きなど、人事として幅広い経験を積めます。 【3】営業（通信コンサルティング）

仕事内容株式会社クボタ 【プライム市場】 機械設計／年休125日／賞与年2回／有給休暇取得率104％ 【求人要約】 【安定】世界シェアトップクラスで安定感抜群のクボタ 【待遇】ベア12年連続／年休125日／福利厚生多数 【将来性】海外売上比率77%のグローバル企業 創業130年以上！世界に誇る技術と安定基盤。 経験を活かし、理想のキャリアを実現。 ＜この求人のポイント＞ ・創業130年以上／地球規模の課題に挑戦する老舗企業 ・年休125日／有給休暇取得率104％&5日以上の連続休暇OK ・海外売上比率77% ・プライム市場企業ならではの充実した福利厚生 ・ベア12年連続／年収アップも目指せ

仕事内容＼人と企業をつなぐお仕事／ 提案営業＆人材コーディネーター（未経験OK） 「誰かの役に立てる仕事がしたい」 「話を聞くのが好き」 そんなあなたにピッタリのお仕事です！ どんなお仕事？ お取引のある企業様を訪問し、 「こんな人が必要なんです」というニーズを聞いて、 条件に合う派遣スタッフをご紹介します。 その後も、派遣スタッフの就業状況を見守ったり、 困っていることがないか相談に乗ったり、 "人と企業の橋渡し役"として活躍するポジションです！ ◆ 企業担当（営業） ・企業様を訪問し、人材ニーズをヒアリング ・条件に合うスタッフをご紹介 ・既に働いているスタッフの勤怠確認や情報共有 ◆

仕事内容採用に関する課題を解決へ導く営業職｜コンサルティング提案・土日祝休み・賞与あり ■企業の成長を「人材」で支える課題解決型営業■ 【なぜこの仕事が選ばれるのか】 ◆ 人が集まらずに困っている企業へ、具体的な解決策を提示できる ◆ マッチングスキルが身につき、営業としての市場価値が高まる ◆ 長期的なパートナーとして、採用後も企業に寄り添い伴走できる ◆ ビザ手続きなどは内勤が巻き取るため、顧客との関係構築に100％注力できる ◆ 企業の成長に合わせた追加提案など、スケールの大きな営業が可能 「もっと顧客に深く入り込む営業がしたい」 「社会から求められる事業で自分自身も成長したい」 そんなあ

仕事内容未経験歓迎／医療福祉特化のキャリアアドバイザー／土日祝休みで年間休日124日／月給33万円スタート／00627141 【仕事内容】 医療や福祉業界を支える人材紹介の営業職（キャリアアドバイザー）としてご活躍いただきます。 求職者（お仕事を探している方）と、法人（人材を探している施設や病院など）の双方を担当し、素敵な出会いをサポートするやりがいのあるお仕事です。 【入社後の流れとサポート体制】 ・まずは手厚い研修からスタートするため、業界未経験でも安心です。 ・未経験からトップレベルに成長できる教育体制が整っています。 ・飛び込みの新規開拓やテレアポは基本的にありません。反響対応がメインです