知的障害 - 千葉県 の求人・仕事・採用

仕事内容知的障がい者の生活支援スタッフ 資格取得支援あり!チームで支援していくので未経験も安心!新規開設予定の施設で自立支援サポート! [お仕事内容] ＼2026年3月新規開設予定！／ 知的障がい者グループホーム 父の樹会『長沼原ベース』 ■正規職員 生活支援員募集■ グループホームを新規開設し、 父の樹会利用者を始め、 地域の知的障がい者の高齢化に対応します。 新しい施設『長沼原ベース』で、 一緒に利用者の自立を応援しませんか！ ◆アクセス 京成バス山王町行き 長沼原住宅バス停 徒歩3分 [職場情報] 募集情報 [給与] 月給231000〜262000円 ※経験による ※下記一律手当含

勤務時間実働時間：1日当たり最大8時間 ＜シフトパターン＞ (1)08：00～17：00

勤務時間早番／7:30〜16:15 遅番／11:15〜20:00 日勤／8:30〜17:15 夜間／15:15〜翌9:45(仮眠時間あり) ※休憩45分あり ※週2〜5日勤務 ※夜間勤務できる方 ※就業時間の相談可 ※シフト制(応相談)

仕事内容［正］障害者グループホーム管理者(地域最高水準の待遇でお迎えします！) 長くじっくり働ける社会福祉の仕事で社員雇用！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 330,000円～400,000円 給与：330,000円～400,000円 基本給：180,000円 処遇改善：20,000円 職責手当：24,000円～50,500円 職務手当：24,000円～50,500円 【勤務地】 千葉県千葉市若葉区加曽利町577 募集情報 重度の身体障害者、精神障害者、知的障害者の方々が、地域社会の一員として自立した生活を送れるよう支援することを目的としています。 身の回りのケア

仕事内容<仕事内容> 【児童指導員/未経験可】発達・知的障害のある子どもと丁寧に向き合える 認知療育【キャリアUP】 ・幼児の個別療育 ・小学生以上の認知機能強化トレーニング ・放課後活動の支援 ・送迎業務の一部 ・保護者対応 ・地域連携会議 ・訪問支援 ・上記に付随する業務全般 ※ご希望によりその他の業務も行うことができます。 <給与> 年収277万円～379万円 <勤務時間> シフト制 残業なし 週2～3日からOK 10時以降に始業 <休日休暇> 完全週休2日制 完全週休2日制 <勤務地> 千葉県千葉市稲毛区弥生町4-37 JR総武本線 西千葉駅 JR中央・総武線 西千葉駅から徒歩

勤務時間実働時間：1日当たり最大8時間 ＜シフトパターン＞ (1) 7：00～16：00 ※曜日や時間は要相談

仕事内容【2026年4月採用・正規職員・法人一括採用】新卒・既卒・社会人経験採用☆彡将来を描ける安定した職場☆彡障害福祉の分野で人の幸せに貢献できる仕事をしよう☆彡 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 主に知的障害をお持ちの方たちの日中活動支援・日需要生活支援のお仕事です ・送迎車両の乗務 ・更衣や排泄、入浴等の支援 ・日中活動支援（ウォーキング、手工芸、園芸、リサイクル活動） ・食事介助 ・見守り支援 ・記録業務（パソコンもしくはタブレット利用） ・各種行事や余暇プログラム等の企画立案 【ある1日のスケジュール（日勤の例）】 08:30～ 出勤・朝の打ち合わせ 08:45～ 利用者さん受け入れ・

仕事内容社会貢献度の高いお仕事！基本、土日祝休み！長期休暇あり！無資格･未経験者歓迎◎   生活介護・就労継続支援B型事業所 ■正社員 生活支援員募集■ 年齢不問！学歴不問！未資格歓迎！ 20代・30代の若手を中心に 幅広い年代が活躍中の職場です 利用者の方々が、日々の活動の中での 「いきがい」「楽しみ」を見つけてほしい 障がいを持つ仲間たちと一緒に達成感を得られる、 自分自身の心も満たされるお仕事です ご応募お待ちしております！ 知的障がいを持つ仲間たちが、 日々の活動を通じて、 地域社会で暮らす力を身につけていく施設です 生活支援・日中活動支援・相談支援が業務となります ◇活動内容◇ ・作

勤務時間8：00～17：00 実働時間：1日当たり最大8時間 通所施設の為、基本は、平日勤務の土日休み

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：15時00分〜21時30分 就業時間２：17時00分〜21時30分 就業時間３：21時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：・休憩：（１）３０分、（２）なし、（３）３時間 ・（１）～（３）のいずれか、又は（１）（３）、（２）（３）の 通しも可能 （３）の勤務は１８歳以上（法令による） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年次有給休暇は法定通り６ヶ月後、勤務日数により１日から１０日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間通所施設の為、基本は、平日勤務の土日休み 実働時間：1日当たり最大8時間 ＜シフトパターン＞ (1) 8：00～17：00 ※事業所により、早番、遅番勤務があります。

勤務時間 就業時間１：8時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：・就業時間、勤務曜日については相談可 ※パン製造（火・木）に携わる方は、相談のうえ就業時間が早まる ことがあります 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季（８／１３～１５）、年末年始（１２／３０～１／３） その他法人が指定する日 ＊曜日相談

勤務時間7:00～19:45のうち、1日3時間以上、週2日以上

仕事内容障がい者サポートスタッフとして一緒に働く仲間募集！基本は、日勤・週休2日制、状況により夜勤あり！ ◆正規職員募集！ 社会貢献度が高い、知的障がい者の生活支援員！ ◎各種手当充実 ◎中高年の方活躍中です！ ◎車通勤OK、無料駐車場あり、 交通費規定支給（上限5万5000円/月） ◎グループホームの見学随時受付中！ 小規模グループホームでの 知的障がい者の生活支援員募集！! ★仕事内容 利用者さんの生活が、より充実したものになるよう 自立した生活が営めるような生活支援業務、 グループホームで働く世話人が 生き生きと業務に取り組めるよう、 現場のサポート業務等、グループホームの 運営に係る業務全

仕事内容◇施設入所者の生活・日中活動（作業）支援◇ ・重度の知的障害をお持ちの利用者の方の生活面での支援（食事 ・入浴・ 排泄等生活全般の支援） ・日中活動支援（調理・陶芸・園芸・織物・椎茸栽培等）を行い ます。 関わりを通してお互い理解しあえるようになり、コミュニケーシ ョンも自然に取れるようになります。利用者の小さな成長がこの 仕事をするうえでの一番の喜びだと感じています。また、職員自 身も共に成長できることを実感できます。また、入所されている 方は地域での生活を目標にして日々生活を送っています。未経験 者の方も時間の経過と共に、知識・技量とも身につくと思います。

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：30時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始：１２／２８～１／４ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：15日

仕事内容パナソニックグループ【合同募集】 障がいのある方対象・総合職（技術）・年間休日126日 【求人要約】 パナソニックグループの安定基盤でキャリア形成 年間休日126日、U・Iターン歓迎、研修制度充実 障がいの有無に関わらず全社員を同じ基準で評価 安定性抜群！パナソニックグループでの合同募集 公平に働ける場所で、思い描くキャリアを築きませんか 今回、盤石な経営基盤を確立するパナソニックグループでの合同募集！ パナソニックグループは障がいの有無は関係なく、これまでの経験、スキル、能力そして今後どのような活躍をしていきたいかという志を大切にしています。 入社後、処遇・仕事内容・評価制度の

仕事内容<仕事内容> 【福祉】知的障害者入所施設スタッフ／資格手当・取得支援制度あり／年間休日120日 『社会福祉法人九曜会』が運営する、入所施設『千原厚生園』にて生活支援員を募集します。 ＜『千原厚生園』について＞ 当施設は、知的障がいをお持ちの方の入所施設です。ご利用者様は30～40代の方が中心で定員50名の施設になります。ご利用者様の支援度はさまざまですが、食事・着替え・入浴・トイレなど、日常生活の中でご自身だけでは難しい部分を中心に、サポートするお仕事になります。 ＜1日の流れ一日勤の場合＞※日勤の場合 ▼8：00／出勤後、歯磨き介助・整容等 ▼9：00／朝礼（引継ぎ・1日の流れの確認）

仕事内容知的障がい者グループホームの生活支援員 障がい者サポートスタッフとして一緒に働く仲間募集！基本は、日勤・週休2日制、状況により夜勤あり！ [お仕事内容] ◆正規職員募集！ 社会貢献度が高い、知的障がい者の生活支援員！ ◎各種手当充実 ◎中高年の方活躍中です！ ◎車通勤OK、無料駐車場あり、 交通費規定支給（上限5万5000円/月） ◎グループホームの見学随時受付中！ [職場情報] 募集情報 [給与] 月給219000〜240000円 ※一律手当含む ・処遇改善手当/6000円〜1万3000円 ・ベースアップ支援手当/7000円 ・特別支援業務手当/6000円 ・処遇改善特例手当/40

仕事内容パナソニックグループ【合同募集】 障がいのある方対象・総合職（製造）・年間休日126日 【求人要約】 パナソニックグループの安定基盤でキャリア形成 年間休日126日、U・Iターン歓迎、研修制度充実 障がいの有無に関わらず全社員を同じ基準で評価 安定性抜群！パナソニックグループでの合同募集 公平に働ける場所で、思い描くキャリアを築きませんか 今回、盤石な経営基盤を確立するパナソニックグループでの合同募集！ パナソニックグループは障がいの有無は関係なく、これまでの経験、スキル、能力そして今後どのような活躍をしていきたいかという志を大切にしています。 入社後、処遇・仕事内容・評価制度の