働き方改革 - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容「募集職種」 青果物の仕分け配送スタッフ 「業務内容」 多くの人に美味しい食材を届ける 【青果物の仕分け配送スタッフ】募集 働き方改革に取り組み中！ 未経験でも月30万円スタート！ 親切なスタッフばかりで社風◎ 【 足立青果のご紹介 】 新鮮でおいしい野菜をお届けする野菜卸 として東京を中心とした一都三県に青果を ご提供しています！ 【 お任せする仕事内容 】 野菜の仕分け作業やハイエース・軽自動車で お客様先への配送をお任せしていきます。 ≪配送エリア≫ 一都三県のホテルや学校、個人の飲食店、 医療機関や公共機関など幅広く対応。 ┗1日12～18件程度を対応

仕事内容【東京】人事労務（働き方改革・健康経営の推進） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【職務内容】 ■働き方改革 ・労働時間の実績・傾向把握・分析等による労働時間削減策の企画・実行 ・労働時間に対する意識改革・研修・各部門の自立的取組支援 ・経営層向け研修の企画・実施 ■健康経営の企画・推進 ・全社衛生活動方針・計画の策定・実行および役員報告資料作成 ・海外グループ会社へHRポリシーの浸透・展開 【期待する役割】 ・企業の健康度は、優秀な人財の採用・リテンションに重要な影響を及ぼすため、健康経営のトップランナを目指して取り組みを強化しており、ワークライフバランス・健康経営の推

仕事内容総務 ※離職率3％以下の安定企業／働き方改革推進中 【仕事内容】 総務全般で「全社の業務改善・改革推進」を担っていただきます。業務の立ち上げにもチャレンジできます。 総務全般で「全社の業務改善・改革推進」を担っていただきます。 ・全社の生産性向上に資する企画提案及び実行業務 （部署、全社の生産性向上施策、業務改善、コストダウン、統制強化等） ・総務管掌業務に対する啓発業務（社内向け勉強会の企画・講師担当など） ・BCP推進事務局業務 ・健康経営推進業務（働き方改革含む） ・社内規程管理業務 ・経営会議体運営業務（書面準備、登記対応等） ・庶務業務（備品管理、社員問合せ対応、出

仕事内容<仕事内容> ケアマネジャーの働き方大改革！年間休日120日&在宅ワークも導入！都営新宿線「瑞江駅」徒歩9分 「わかるかいご相談センター」は、東京・千葉エリアで8か所、総勢50名程のケアマネジャーが活躍している居宅介護支援センターです。 今回募集の「わかる介護相談センター江戸川」は、江戸川区、葛飾区、江東区、墨田区、台東区のエリアを担当しています。 当社では、業界的にケアマネジャーの責任や業務負荷が増えていく状況を勘案し、ケアマネジャーの働きやすさを重視した人事制度改革を2023年10月に行いました。 ワークライフバランスを重視した年間休日120日や1時間単位で取得できる有給休暇、さらに

仕事内容【年間休日133日】人事企画/働き方改革から予防医療の推進へ/「健康経営」専門コンサル/～800万円 【仕事内容】 「健康経営」の普及促進を目指して設立された企業での人事企画ポジションです。人事制度の企画運用・福利厚生等の制度企画運用・人事規程の見直し、改訂、新規企画・採用、労務チームのサポート等を担当します。 ・人事制度（報酬、評価、等級）の企画、運用、分析 ・福利厚生、情勢に応じた働きやすい環境整備に関する制度の企画、運用 ・人事システム導入に関する企画、運用 ・上記に伴う人事規程の見直し、改訂、新規企画 ・採用、労務チームのサポート（主担当は既に在籍しています） 【事業内容・会社の特長

仕事内容働き方改革ソリューションの新商品【メタバース/XR/ウェルビーイング等】企画・開発★超大手SIer 【仕事内容】 日本を代表する日系グローバルSIer企業 国内外に195,000名 売上高3兆4,900億円を誇り、官公庁／金融系／製造業系／海外の4本柱で最先端技術のSIerです。 【職務内容】 BXO（httpswww.bizxaas.com/application/office/index.html）では、現在DaaS(Desktop as a Service)サービス、ゼロトラストサービスの提供や、お客様OA環境の導入などを軸にビジネスを推進しています。 2023年度より、メタバースやパー

仕事内容人事労務（コンプライアンス/働き方改革担当） 【仕事内容】 ★世界最大級の総合コンサルティングファーム★社員数：約50万5,000人/拠点数：51カ国200都市以上/グローバルでの売上：4.7兆円★ ★労務（コンプライアンス・働き方改革担当）募集★在宅… 【パソナキャリア経由での入社実績あり】アクセンチュアの労務担当として、コンプライアンス・働き方改革をメインに業務を行っていただきたいです。 【当ポジションの魅力】 アクセンチュアのコンプライアンス等をメインとしている法務の方と連携しながら業務を遂行していただくため、労務のみではなく、法務面での知識を得ていくこともできます。 また、アクセンチ

仕事内容【働き方改革推進中】新規事業開発/不動産業界NO1を目指す東証一部上場企業/1000～2000万円 【仕事内容】 新規事業の企画立案、要員計画、採用、組織構築など、当該事業を運営するためのチームビルディングを担って頂きます。 ＜ポジション＞ 新規事業開発 リーダー ＜業務内容＞ （１）新規事業の企画立案 現在戸建分譲、注文住宅、マンション、収益不動産、投資用不動産の5事業を展開。 既存事業の染み出し領域、例えばリフォーム、家具家電流通、保険代理店などを既存事業部と連携し垂直立ち上げを行う。 既にマーケットは確立されているが、リソースを活用することで勝てる事業領域の新規立ち上げ、例えばAM/R

仕事内容株式会社ＴＲＩＡＤ（トライアド） 【南青山／建設業界での働き方改革】不動産開発のプロジェクト管理※残業20h以内／年休128日 【仕事内容】 【南青山／建設業界での働き方改革】不動産開発のプロジェクト管理※残業20h以内／年休128日 【具体的な仕事内容】 ～リーダー候補／マネジメントに興味ある方歓迎／残業20h以内／年休128日／私服勤務可～ ■仕事内容： （1）開発事業におけるプロジェクトマネージメント 新規に立ち上げた不動産開発事業において、開発案件の企画からマーケティング、コンセプト立案などを行い、設計事務所・ゼネコンと協力しながら 全体をプロデュースするプロジェクトマネージャ

仕事内容導入コンサルタント◇SaaSプロダクトに携われます◇働き方改革貢献 【仕事内容】 自社クラウドサービスの導入支援プロジェクトの導入コンサルタント（導入プロジェクトマネージャー）として案件リードをお願いします。 【仕事内容】 お客様の経営にとってあるべき変革をリードし、お客様内および自社内のステークホルダーを巻き込みながら、プロジェクトを成功裏に納めていただきます。 「働き方改革」の推進を通じて、お客様の「生産性向上」に貢献することができ、注目をされることの多い非常に重要なポジションです。 お客様からの意見や要望を開発チームにフィードバックし製品の企画にも携わることや、プロジェクトの標準化や

仕事内容働き方改革コンサルタント（医療分野） 【仕事内容】 【具体的な業務内容】 ・医療現場における労務に関する現状調査（ヒアリング、資料作成） ・医療現場における業務に関する現状調査（同上） ・労務管理に関するアドバイス ・医療現場における業務改革に関するアドバイス ・組織・人事関連規程整備 など 【事業内容・会社の特長】 世界数十都市に展開しているグローバルファーム 働きやすさ抜群 福利厚生も充実 【募集背景】 組織強化 【応募資格】 [必須] <must> 以下のいずれかの経験がある方（いずれか一つ） ■医療機関にて医療従事者として勤務経験のある方（医療現場の仕事を知っている方） ■コンサルティ

仕事内容<仕事内容> 【産業保健業界】企業の健康管理や働き方改革を提案する法人営業 【平均年齢31.3歳のフレッシュな会社です！】 弊社は、産業医や保健師などの医療資格者とともに、企業の健康管理を行っております。 契約企業の社員の皆様が、健康でいきいきと働けるためのサポートをするために、健康に関心があり、思いやりをもって仕事のできる方を募集しています。 社会全体の健康を目指し、社員一同、毎日楽しく仕事をしています。 簡単な仕事ではないのですが、やりがいのある仕事ができます。 また、頑張った方には、役職手当や賞与・営業手当の別途加算制度があります。 ＜具体的な仕事内容＞ ● 医師と企業の顔

仕事内容【事業企画】働き方改革から予防医療推進へ/健康経営コンサル・人材ソリューション事業/年収～700万円 【仕事内容】 「健康経営」の普及促進を目指して設立された企業で、社長直下の事業企画ポジションです。業医や保健師といった企業内医療職に特化した人材サービスに関する社内システム、社外向けアプリ、サービス企画を担当します （1）基幹システム・アプリの機能追加提案 システムやアプリの機能改修、追加を行います。社内外のユーザーの声をヒアリングして課題を抽出し必要な機能を企画、外部の開発会社へ開発依頼 ※例 ・求職者・求人・企業の情報を管理するシステム ・求職者向けの、求人・セミナー申し込み・コラムの閲覧

仕事内容■【東京】ITサービスデザイナー：働き方改革 Smart Work DX＜働き方DX開発センター＞ 【仕事内容】 これまでのご経験を生かして活躍しませんか。 エンジニアの転職はメイテックネクストへご相談ください 【事業・組織構成の概要】 本年４月にNECは、働き方DXを実現する開発センターを設立しました。 このセンターでデジタルテクノロジーを活用し、ハイブリッドワークを高度化、働き方改革をリードするITサービスデザイナーを募集します。 【職務内容】 SmartWorkソリューションチームの一員としてITサービスデザイナーとしての役割をお任せします。 具体的には、社内の働き方を変革する仕組みの構

仕事内容<仕事内容> VTuberマネージャー★年休120日~★フレックス制 〇 完全オフィスワーク！ 働き方改革！完全週休2日！残業なし！ 人気の動画配信サービス業！ バーチャルライバー事務所の運営、VTuberのマネジメント、イベントの企画、ライブ配信・バーチャル配信として提携しているワーカー様のサポート対応やスケジュール管理、事務処理が主なお仕事内容となります。 所属VTuberと文面でのやりとりや通話でのコミュニケーションを行っていただきます。 また、随時行われるイベントの企画や運営など、全面的にVTuberのサポートに携わっていただきます。 対面サポートよりも、LINE・

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 電話対応無■リモートワークの営業アシスタント！♪自由な働き方♪でプライベートも充実！ サポートフォームへきたお問い合わせに対して、 メールで対応いただく営業事務のお仕事です！ （1）メールで問い合わせへのご案内 （2）その他事務業務 ※マニュアルあり お客様からの入電の受け付けを担当いただくお仕事です。 困っているお客様に寄り添って メールでご案内ができればOKです◎ ＼カスタマーサポート経験のある方大歓迎／ 空いている時間は見積作成やテンプレメールの送付など。 <給与> 時給1,200円～ <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み 10時以降に始業

仕事内容三井デザインテック株式会社 【銀座／内装・インテリア業界歓迎】働き方改革コンサルタント（ベテラン歓迎・即戦力採用）※年休127日 【仕事内容】 【銀座／内装・インテリア業界歓迎】働き方改革コンサルタント（ベテラン歓迎・即戦力採用）※年休127日 【具体的な仕事内容】 ～ベテラン歓迎・即戦力採用／年収750万円～／世間に広く認知される物件に携われる／の大型プロジェクト多数／三井不動産グループならではの魅力案件多数～ ■業務内容： 三井不動産顧客およびその他一般法人に対しての働き方改革コンサルティングの推進およびコンサルティング推進のためのＩＣＴ等のツール構築業務。 働き方改革における情報発

仕事内容【働き方改革推進中】採用チームリーダー/不動産業界NO1を目指す東証一部上場企業/～1200万程度 【仕事内容】 人材開発室は新卒総合職採用、新卒技術職採用、中途採用、研修定着化の4チーム、合計40名で構成。採用背景は部門長が3つの課長を兼務しており兼務解消です。採用規模は新卒300名、中途420名程度です。 ＜ポジション＞ ・人材開発室 採用リーダー 人材開発室は新卒総合職採用、新卒技術職採用、中途採用、研修定着化の4チーム、合計40名で構成されています。採用背景は部門長が3つの課長を兼務しており兼務解消です。 直近2年間の働き方改革により、休日休暇20日UP、総労働時間15％削減が実現され

仕事内容建築設計（木造住宅）【プランニングに集中できる/働き方改革推進中/東京】 【仕事内容】 【圧倒的なシェアで業績伸長◆経験を活かして早期キャリアアップ】売り上げ1兆円を大幅達成！ますます勢いにのる同社にて、住宅設計職の募集です。 戸建木造住宅（建売住宅、注文住宅）の設計をお願いします。 とりわけ個人向けの注文住宅設計は、展示場等で内覧していただいたお客様と会った瞬間からご相談にのり、関係を深め、お客様の理想の間取りをプランニングします。 お客様のライフプラン、嗜好、求める機能、他、あらゆるご要望を伺いながら、ご要望に沿ったプランを提案。自由設計での醍醐味を味わいながらご提案をしていただく仕事です

仕事内容働き方改革コンサルタント 【仕事内容】 ■募集部門の特徴 New Normalを見据えたオフィス移転・改修プロジェクトが増加しています。お客様にとってトリガーとなっているのは「新しい働き方の実現」です。 営業活動を軸にクライアント企業の働き方に関する調査・分析や、移転後の新しい働き方を社内に浸透させるためのマネジメント支援等を行うコンサルタント集団です。 ■オフィスの移転や改修プロジェクトにおける営業活動を軸としながら、New Normal時代におけるワークスタイルの変革を支援します。 ・オフィス案件における営業活動（提案構想、提案書・見積り作成 等） ・オフィスやワークスタイルに関する情報