株式会社ハウスクリエイト の求人・仕事・採用

仕事内容☆書類選考なし ☆福利厚生充実 当社は、賃貸解約代行業務・原状回復工事・修繕工事・リノベーション工事の4つの事業に注力しております。 これらを通してお客様の「安心安全で快適な空間の実現」を追求してきました。 賃貸物件のオーナー様、入居者様にとって最適な空間を提供できるよう、引き続き各事業に取り組んでまいります。 ・退室立会・精算代行マネージメントスタッフ 賃貸物件の退室立会精算業務や原状回復工事のマネージメント。 より具体的には。 ■退去者のお部屋訪問 管理会社に代わり退室者の部屋に訪問。 行為過失や善管注意義務違反に伴う不具合がないかや設備機器の点検等を確認、 原状回復工事に必要な費

仕事内容当社は、賃貸解約代行業務・原状回復工事・修繕工事・リノベーション工事の4つの事業に注力しております。 これらを通してお客様の「安心安全で快適な空間の実現」を追求してきました。 賃貸物件のオーナー様、入居者様にとって最適な空間を提供できるよう、引き続き各事業に取り組んでまいります。 ・退室立会・精算代行マネージメントスタッフ 賃貸物件の退室立会精算業務や原状回復工事のマネージメント。 より具体的には。 ■退去者のお部屋訪問 管理会社に代わり退室者の部屋に訪問。 行為過失や善管注意義務違反に伴う不具合がないかや設備機器の点検等を確認、 原状回復工事に必要な費用を算出し退去者に費用の説明をします

仕事内容当社は、賃貸解約代行業務・原状回復工事・修繕工事・リノベーション工事の4つの事業に注力しております。 これらを通してお客様の「安心安全で快適な空間の実現」を追求してきました。 賃貸物件のオーナー様、入居者様にとって最適な空間を提供できるよう、引き続き各事業に取り組んでまいります。 ・退室立会・精算代行マネージメントスタッフ 賃貸物件の退室立会精算業務や原状回復工事のマネージメント。 より具体的には。 ■退去者のお部屋訪問 管理会社に代わり退室者の部屋に訪問。 行為過失や善管注意義務違反に伴う不具合がないかや設備機器の点検等を確認、 原状回復工事に必要な費用を算出し退去者に費用の説明をします

仕事内容【応募資格】 [必須] ■コールセンターのご経験がある方歓迎 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【受付事務】解約受付事務における全業務をお任せ／年間休日122日以上！／賞与あり！ 【仕事内容】 【仕事内容】 退室立会における解約受付業務全般をお任せします。 【業務内容】 ・管理会社様からの解約依頼受付 ┗メール ・入居者様との退室立会日程調整連絡 ┗TEL・メール ・見積書送信 ┗営業が作成した見積書を管理会社様へご提出。 ・工事受注 ┗システム、メールにて受注が来たものを営業担当へ報告 ・メール対応

仕事内容総合職（・退室立会・精算代行マネージメントスタッフ・室内修繕作業スタッフ）をお任せします。 ▼仕事内容 当社は、賃貸解約代行業務・原状回復工事・修繕工事・リノベーション工事の4つの事業に注力しております。 これらを通してお客様の「安心安全で快適な空間の実現」を追求してきました。 賃貸物件のオーナー様、入居者様にとって最適な空間を提供できるよう、引き続き各事業に取り組んでまいります。 ・退室立会・精算代行マネージメントスタッフ 賃貸物件の退室立会精算業務や原状回復工事のマネージメント。 より具体的には。 ■退去者のお部屋訪問 管理会社に代わり退室者の部屋に訪問。 行為過失や善管注意義務違反

勤務時間■勤務時間 8:20〜17:00（休憩60分） ※応相談 ■勤務日 週3日〜5日の勤務で、 シフトはご相談ください！ 平日のみ可能です ■有給休暇 法定通り＋1日付与（勤務初日に付与） 時間単位の取得も可 「休みやすい環境」が整っています！ ■契約更新期間 1年（10月1日を始期とする） 更新回数の上限はありません お子様の学校行事やご家族の通院など お休みがほしい日があるときは お気軽にご相談ください！ ※扶養控除内勤務OK ※Wワーク・副業OK

仕事内容障害者デイサービスの生活支援員 平日のみOK！週3〜5有給休暇も取りやすい♪福祉経験がある方大歓迎！研修充実で未経験の方も◎ [お仕事内容] ＼2026年7月1日 新規オープン！／ 障害者の生活介護(デイサービス)施設で 無資格OKの生活支援員！ ■週3日〜OK ■高時給1200円以上＋各種手当！ ■主婦さんも多数活躍中♪ 障がいをお持ちの方の日常生活を支援する デイサービスセンターにおいて サービスの要となる介護職を支える 生活支援員を募集致します★ <平日のみ勤務もOK！> 平日のみのご相談可能です◎ ご家庭との両立もしやすいので、 長期的に働ける環境です。 <資格・経験

勤務時間8：20〜17：00 ★1日5時間〜OK！ ★平日の週3日〜5日勤務 ★土日はお休み♪ 『◯時から出勤がいい』 『この日はお休みがほしい』 など、プライベートの予定に合わせて 時間・曜日はお気軽にご相談ください◎ 有給休暇は時間単位で取得OK！ ※扶養控除内勤務OK ※フルタイム勤務も歓迎 ※Wワーク・副業OK ※残業なし

仕事内容生活支援スタッフ 【土日休み！シフト柔軟対応◎】時間単位で有給休暇の取得OK♪ [お仕事内容] ●土日休み！シフトの相談OK！ ●有給休暇も取りやすく、ご家庭と両立◎ ●未経験・無資格の方も歓迎！ 障がいをお持ちの方が 自立した日常生活・社会生活を送れるよう 支援している施設です。 利用者の活動をサポートするのがメイン業務。 特別な資格は不要で、活躍中のスタッフも ほとんどが未経験からスタートしています。 福祉に興味のある方は大歓迎！ 職場見学も随時受付中！ 少しでも気になった方は、お気軽にお問い合わせください♪ [職場情報] 募集情報 [給与] ・無資格の方／時給1228円

仕事内容1994年設立した「ハウスクリエイト21」。 大手賃貸管理会社様からお預かりした物件の退室精算代行業務、原状回復工事、入居後の修繕工事、 リノベーション工事などを手掛ける賃貸メンテナンスのスペシャリストです。 賃貸物件の退室立会精算業務や原状回復工事のマネージメント業務をお願いします。 ■退去者のお部屋訪問 管理会社に代わり退室者の部屋に訪問。 行為過失や善管注意義務違反に伴う不具合がないかや設備機器の点検等を確認、 原状回復工事に必要な費用を算出し退去者に費用の説明をします。 設備機器等古く不具合がある場合は管理会社にリノベーションの提案をします。 ■原状回復工事のプランニング 部屋の

仕事内容【営業事務】営業事務における全業務をお任せ／年間休日122日以上！／賞与あり！ ▼仕事内容 【仕事内容】 営業部にて行った工事の完了報告業務全般をお任せします。 ・管理会社への完了報告 ┗メール・システム入力 ・協力会社との連絡業務 ┗TEL・メール・システム入力 ・進捗管理 ┗営業部が作成する見積の進捗確認 ・電話応対 (東京都足立区) ▼職種 営業事務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 ※不動産・建築関連の資格保持者は給与面も優遇いたします！ ■試用期間：3か月（試用期間中の給与は、上記金額の90％の支給となります。） ※経験・スキルを考慮して決定します。 ※残業代は全額支

仕事内容賃貸物件の退室立会スタッフ／インセンティブあり／年間休日120日以上！ 1994年設立した「ハウスクリエイト21」。 大手賃貸管理会社様からお預かりした物件の退室精算代行業務、原状回復工事、入居後の修繕工事、 リノベーション工事などを手掛ける賃貸メンテナンスのスペシャリストです。 賃貸物件の退室立会精算業務や原状回復工事のマネージメント業務をお願いします。 ■退去者のお部屋訪問 管理会社に代わり退室者の部屋に訪問。 行為過失や善管注意義務違反に伴う不具合がないかや設備機器の点検等を確認、 原状回復工事に必要な費用を算出し退去者に費用の説明をします。 設備機器等古く不具合がある場合は管理会

仕事内容当社は、賃貸解約代行業務・原状回復工事・修繕工事・リノベーション工事の4つの事業に注力しております。 これらを通してお客様の「安心安全で快適な空間の実現」を追求してきました。 賃貸物件のオーナー様、入居者様にとって最適な空間を提供できるよう、引き続き各事業に取り組んでまいります。 ・退室立会・精算代行マネージメントスタッフ 賃貸物件の退室立会精算業務や原状回復工事のマネージメント。 より具体的には。 ■退去者のお部屋訪問 管理会社に代わり退室者の部屋に訪問。 行為過失や善管注意義務違反に伴う不具合がないかや設備機器の点検等を確認、 原状回復工事に必要な費用を算出し退去者に費用の説明をします

仕事内容当社は、賃貸解約代行業務・原状回復工事・修繕工事・リノベーション工事の4つの事業に注力しております。 これらを通してお客様の「安心安全で快適な空間の実現」を追求してきました。 賃貸物件のオーナー様、入居者様にとって最適な空間を提供できるよう、引き続き各事業に取り組んでまいります。 ・退室立会・精算代行マネージメントスタッフ 賃貸物件の退室立会精算業務や原状回復工事のマネージメント。 より具体的には。 ■退去者のお部屋訪問 管理会社に代わり退室者の部屋に訪問。 行為過失や善管注意義務違反に伴う不具合がないかや設備機器の点検等を確認、 原状回復工事に必要な費用を算出し退去者に費用の説明をします

仕事内容当社は、賃貸解約代行業務・原状回復工事・修繕工事・リノベーション工事の4つの事業に注力しております。 これらを通してお客様の「安心安全で快適な空間の実現」を追求してきました。 賃貸物件のオーナー様、入居者様にとって最適な空間を提供できるよう、引き続き各事業に取り組んでまいります。 ・退室立会・精算代行マネージメントスタッフ 賃貸物件の退室立会精算業務や原状回復工事のマネージメント。 より具体的には。 ■退去者のお部屋訪問 管理会社に代わり退室者の部屋に訪問。 行為過失や善管注意義務違反に伴う不具合がないかや設備機器の点検等を確認、 原状回復工事に必要な費用を算出し退去者に費用の説明をします

仕事内容賃貸マンションの入居者が入れ替わる際の玄関カギ交換工事をして いただきます。場合によっては原状回復工事が完了している室内チ ェックもお願いします。 東京２３区を中心に物件を受託しており、社用車（軽バン等）また は公共交通機関を使って１日に３件～８件の現場を廻っていただき ます。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容【退室立会・精算代行マネージメントスタッフ】賃貸物件の退室立会精算業務など／インセンティブあり／年間休日120日以上！ ▼仕事内容 1994年設立した「ハウスクリエイト21」。 大手賃貸管理会社様からお預かりした物件の退室精算代行業務、原状回復工事、入居後の修繕工事、 リノベーション工事などを手掛ける賃貸メンテナンスのスペシャリストです。 賃貸物件の退室立会精算業務や原状回復工事のマネージメント業務をお願いします。 ■退去者のお部屋訪問 管理会社に代わり退室者の部屋に訪問。 行為過失や善管注意義務違反に伴う不具合がないかや設備機器の点検等を確認、 原状回復工事に必要な費用を算出し退去者に

勤務時間1日5時間から／週2日から 【シフト1】09:00〜20:00（月、火、水、木、金、土）

仕事内容株式会社グリーンハウスフーズ／【とんかつ新宿さぼてんグループの食品工場】≪調理補助＆事務募集≫未経験・扶養内も歓迎◎シフト相談OK◎ご家庭との両立もバッチリ◎ 【職種】飲食・フード／食品製造／アルバイト・パート 1日5時間から／週2日から 【シフト1】09:00〜20:00（月、火、水、木、金、土） 時給1300円 ※シフト相談OK ※【勤務時間】 ＜月～土＞9：00～20：00の間で実働5～8時間 ※ギフト期間は土曜勤務あり シフト例 ・9：00～14：00（実働5時間） ・12：00～17：00（実働5時間） ・9：00～18：00（実働8時間、休憩1時間） ・11：00～20：0

仕事内容株式会社ハウスクリエイト二十一 【梅島/ルート営業】面接１回／※退去立会・施工管理／年間休日122日／残業平均月20時間 【仕事内容】 【梅島/ルート営業】面接１回／※退去立会・施工管理／年間休日122日／残業平均月20時間 【具体的な仕事内容】 【ルート営業・業界経験者歓迎／出張・転勤無・土日祝休み／年間休日122日／残業月20h・働き方◎】 賃貸マンションの解約や退室の立会、精算の代行業務、賃貸マンションの原状回復工事等を中心に建物のリフォーム工事業を展開する当社にて、以下の業務をご担当いただきます。 ＜業務概要：営業担当＞ 今後の売上増加を目指すべく、営業担当者を募集します。

仕事内容賃貸マンション入居中の小修繕工事（建具建付調整や補修工事等） を多能工として作業をしていただきます。 また、近年増加傾向があるリノベーション工事にも対応していただ きます。 変更範囲：なし

勤務時間8:20～17:00のうち1日5h以上勤務できる方！ ※土日定休のため、平日・祝日勤務になります♪ ★週3日・1日5時間～勤務可能 ※開始時間は応相談◎ ※30分単位で調整OK◎

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【無資格OK｜施設ヘルパー募集 】週3日／1日5h~OK 土日定休日 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 障害のある方が日中過ごす『クリエイト東茶屋』で、 ご利用者様が自分らしく生活できるようにサポートするお仕事です。 身体障がいのある方の日常生活をサポートし、 生​​活の質を向上させるお手伝いをお願いします♪ 具体的な業務内容 利用者様が快適に過ごせるよう、日常的なサポートを行います。 ー入浴介助：利用者様に合わせた入浴のお手伝いをします。 ー食事介助・見守り：昼食の配

仕事内容○賃貸マンションの退去立会、精算代行業務～原状回復工事のマネ ジメントをしていただく仕事です。 賃貸マンションを解約するお客様が、引越完了した段階で、退去の 立会を行い、原状回復工事に関する負担箇所の説明と負担金額を提 示し承諾をいただきます。その後は、室内の原状回復工事に関する 見積書の作成、写真撮影をし、協力業者へ工事を依頼して現場を完 成させていきます。 管理会社ごとに担当が分かれており、月に１５件～２５件を担当し ていただきます。 変更範囲：なし