ケアマネジャー ハローワーク - 愛媛県松山市 の求人・仕事・採用

仕事内容令和元年９月にオープンしたサービス付き高齢者向け住宅Ｓグラン 松山に併設している居宅介護支援事業所にて、ご利用者様や在宅の ご利用者に対する居宅プラン等を提供するお仕事です。 （主な業務） ・要介護者の課題分析とサービスとニーズの把握 ・ケアプランの作成 ・給付管理 ・サービス担当者会議の運営 ・ケアプランの継続的な管理と再評価等 変更範囲：変更なし

仕事内容★「人生を楽しみ、穏やかで豊かな暮らしを送りたい」 「住み慣れた自宅で、安心してゆったりと過ごしたい」 そんな願いを叶えることをモットーにご利用者様を サポートしています。 ★ご利用者様のご自宅に訪問し、アセスメント・モニタニン グを行い、介護保険を利用して自宅での生活を続けるため の支援や、医療機関・サービス事業所と調整を図り、国保 連への請求なども行っていただきます。 ★経験豊富なスタッフがサポートいたします。資格を取った ばかりの方、ブランクのある方 変更範囲：会社が定める業務

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務です。利用者様、ご家族 様との相談対応、介護認定の訪問、書類作成が主な業務です。介護 プラン作成件数平均２３件、予防プラン作成件数平均８件。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容「松山市地域包括支援センター三津浜」での地域の高齢者への総合 的支援（包括的支援事業） ＊変更範囲：変更なし

仕事内容小規模多機能グループホームにおいて、以下の業務に携わっていた だきます。 ・ケアプラン作成 ・介護業務看護業務（資格により） ・訪問介護 等 ※チームリーダー候補者 変更範囲：会社の定める業務 ＊トライアル雇用併用求人 ＜ 急募 ＞

仕事内容介護支援専門員（ケアマネージャー）業務 ・居宅介護支援事業所でのケアプラン作成および、給付管理業務 ＊未経験者の応募も歓迎します。 変更範囲：変更なし

仕事内容【居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務】 ・在宅訪問、ケアプラン作成、主治医との連携業務。 ・新規利用者様への対応業務、各事業所との連絡調整。 ・介護保険申請等の代行及び行政への確認。 変更範囲：変更なし

仕事内容居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務に携わって頂きます 。 変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容グループホーム四ッ葉において１８名の利用者のケアプラン作成及 び介護業務 ＊制服支給 ＊定年年齢以上の方も応相談 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容居宅介護支援事業所の運営、ケアプランの作成等。 変更範囲：変更なし

仕事内容利用者宅へ訪問し面談し、希望される介護サービスを聞き取りしま す。居宅サービス計画の作成と計画に基づく適切な居宅サービスの 提供が確保されるよう居宅介護サービス事業者などとの連絡調整及 びその他の便宜を図ります。自分のペースで仕事ができます。 介護支援専門員の仕事が初めてでも大丈夫です。 何度でも丁寧に教えます。 プライベートとの両立が可能な仕事です。残業はありません。 運転範囲は松山市内 社用車使用（軽・普通車） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・居宅介護計画の作成 ・介護サービス事業所との連絡調整 ＊普通自動車免許（ＡＴ限定可）または原付免許のいずれかが必要 です。 ＊未経験者の方でも歓迎、しっかりサポート致します。 変更範囲：変更なし

仕事内容小規模多機能型居宅介護事業所におけるケアプラン作成等のケアマ ネ業務全般（介護報酬請求業務、パソコンによる書類作成等） ＊利用者様は松山市近郊の方が中心です。 ＊社用車使用 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容居宅介護支援事業所にて、介護支援専門員業務を担当していただき ます。 ＊事前見学可 ＊子育て応援制度充実。病児保育等が利用可能。 （「松山市 子育て応援クラブ」結成） ＊松山市勤労者福祉サービス（ワークｃｏｍ松山）に加入していま す。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：7時00分〜10時00分 就業時間２：16時00分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：曜日については、相談に応じます。 （１）（２）どちらかの勤務または両方の勤務でも可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容指定居宅介護支援事業所ルクスにおいて、介護支援専門員としてケ アプランの作成等の介護支援専門員業務に携わっていただきます。 ＊訪問等には社用車（ＡＴ軽自動車）を使用します。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容特別養護老人ホームであいでのケアマネージャ業務 要介護者の日常生活の現状把握、援助目標の設定、ケアプラン（介 護サービス計画）の作成等利用者様の相談業務です。 ＊ケアマネージャー業務は１人で行います。約７０～８０名を担当 していただきます。 ＊パート可 ＊変更の範囲：法人の定める業務 ＜ 急募 ＞

仕事内容「ケアハウスさや」で入居者のケアプラン作成を行っていただきま す。 ・ケアプラン作成のためのカンファレンス ・利用者の方の介護保険の更新・変更などの申請 ・訪問調査日程調整 など 土、日、祝日勤務可能な方の応募お待ちしております。 変更範囲：変更なし